Руководитель отдела маркетинга

Мы - сеть клиник "Центр семейной медицины". Ищем в команду специалиста, с которым Мы выстроим стратегию развития и продвижение экспертности наших врачей и построение доверия пациентов.

Обязанности:

1. Построение стратегии продвижения, развитие продуктовой линейки услуг и рост доли повторных пациентов;

2. Анализ, поддержка и расширение каналов трафика.

3. Выявление точек роста и работа на усиление бренда организации. Цель — не “пустые охваты”, а рост доверия и конверсии в запись».

3. Контроль качества работы входных групп (колл-центр, администраторы, менеджеры) и участив в мероприятиях , направленных на повышение качества работы.

4. У вас будет бюджет на продвижение, доступ к сквозной аналитике и CRM, полномочия по выбору подрядчиков и согласованию медиапланов.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы маркетинге от 5 лет;
• Опыт в сфере услуг или в медицине — сильный плюс;
• Организованность, креативность;
• Аналитическое мышление;

Условия:

- Обязательно присутствие на рабочем месте (онлайн формат не рассматриваем!!!).

- Сопровождение трёх филиалов медицинского центра.

-Оформление по ТК РФ.

Добро пожаловать в мир возможностей и профессионального роста!
Компания МЕДИПАЛ - это динамично развивающаяся организация, специализирующаяся на комплексном обеспечении учреждений системы здравоохранения лекарственными препаратами и изделиями медицинского назначения.

У вас есть прекрасный шанс добиться собственного успеха и внести вклад в общее дело, соединив свои и наши возможности

Мы приглашаем кандидатов на вакансию Руководитель отдела маркетинга.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии по вверенным продуктам и направлениям (изделия медицинского назначения, технические средства реабилитации);

• Формирование и управление бюджетом вверенного подразделения, оценка эффективности маркетинговых активностей;

• Анализ рынка и конкурентного окружения, каналов продаж;

• Управление и контроль разработки POS-материалов;

• Взаимодействие с лидерами мнений в госпитальном сегменте;

• Управление командой отдела маркетинга;

• Регулярное кросс-функциональное взаимодействие с отделом продаж и производственной площадкой (выпуск продукции под собственным брендом).

Наши пожелания к кандидатам:

• Опыт работы в сфере маркетинга не менее 3–5 лет, желательно в области медицинских изделий, реабилитационных средств или фармацевтики;
• Навыки управления бюджетом и анализа рынка;
• Опыт работы с лидерами мнений и кросс-функциональными командами;
• Умение руководить командой и контролировать разработку POS-материалов;
• Высокая коммуникабельность, инициативность и ориентация на результат.

А мы создадим комфортные условия труда:

• Работаем в быстрорастущей фармацевтической компании с 30-летней историей. Официальное трудоустройство и все гарантии по ТК РФ. График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, в пятницу - сокращенный день.
• Конкурентоспособный и прозрачный (официальный) доход: размер обсуждается по итогам собеседования + квартальные и годовые премии;
• Современный офис в шаговой доступности от ст. м. Нагатинская в БЦ «Навигатор»;
• Пакет ДМС, с обслуживанием в современных клиниках Москвы, скидки на сессии с психологом, дни здоровья для сотрудников Компании и витаминные четверги в офисе;
• Дополнительные бонусы (оказываем материальную помощь в моменты важных событий, поздравляем с личными и корпоративными праздниками, общаемся с коллегами и следим за новостями Компании на корпоративном портале).

Приветствую! Ищу Head of Marketing / руководителя привлечения для клиента — компании в сфере онлайн-кредитования.

Роль на стыке аналитики и стратегии: управление привлечением через экономику клиента, работу с каналами и проверку гипотез.

Главная задача — увеличивать объём привлечения в рамках целевой юнит-экономики и снижать CAC при сохранении нужного LTV.

Что предстоит:

• Управлять каналами привлечения: CPA и партнёрства, контекст, SEO, ASO.

• Самостоятельно анализировать метрики и когорты, строить дашборды и оценивать качество трафика.

• Принимать решения по ставкам, бюджетам и масштабированию источников.• Вместе с продуктом и рисками улучшать воронку и проверять гипотезы.

• Руководить командой маркетинга.

Ищем человека с сильной аналитикой и практическим опытом управления привлечением в B2C. Важно уметь самому работать с цифрами и превращать выводы в решения по каналам и бюджетам.

Рассматриваем Head of Performance / Acquisition, руководителей маркетинга, а также лидов marketing/growth-аналитики, которые влияли на стратегию привлечения и управляли каналами. Релевантен опыт в онлайн-кредитовании, подписочных сервисах, betting/gambling, OTT и мобильных приложениях.

Условия:

• Фикс до 600 000 ₽ на руки в месяц.

• Годовой бонус до 4 окладов — зависит от финансового результата и KPI по объёмам, CAC и LTV.

• Полностью удалённая работа.

• Фокус роли — новые клиенты; CRM и повторные продажи ведёт отдельная команда.

Если вам интересна роль или есть кого порекомендовать(в случае успеха - бонус) — напишите мне в личные сообщения, расскажу подробнее.