Менеджер проектов
Ведение как IT, так и бизнес-задач проекта: запуск процессов, взаимодействие с бизнес-подразделениями, юристами, комплаенсом и партнерами
amanat tech · На сервисе с: 02.10.26 15:30
Задачи:
- Ведение как IT, так и бизнес-задач проекта: запуск процессов, взаимодействие с бизнес-подразделениями, юристами, комплаенсом и партнерами
- Управление проектом запуска: сроки, риски, зависимости, бюджет
- Декомпозиция задач и распределение ответственности между командами
- Координация нескольких кросс-функциональных команд внутри продукта
- Релизное планирование, организация развертывания и rollout
- Работа со стейкхолдерами, подрядчиками и вендорами
- Регулярная отчетность руководству, в том числе на английском
- Ведение документации и процессов в Jira и Confluence
Требования:
- Опыт в банке или финтехе от 3 лет
- Понимание банковских систем и процессов: АБС, LMS, СПР, риск-движок, кредитный конвейер, KYC, collection
- Знание регуляторики РУз, включая требования ЦБ к ИБ и защите персональных данных
- Опыт ведения бизнес-задач: запуск процессов, работа с бизнес-заказчиками, юристами и комплаенсом
- Понимание архитектуры систем и полного цикла разработки ПО
- Понимание видов тестирования и их места на разных этапах
- Практический опыт с Swagger и Postman, понимание Kafka и Kubernetes
- Опыт запуска продукта с нуля
- Опыт работы в agile-командах
- Уверенная работа в Jira и Confluence, включая макросы
- Английский от B2: ведение встреч и подготовка отчетов
Будет плюсом:
- Сертификаты по управлению проектами: PMP, PRINCE2, PMI-ACP
- Agile-сертификаты: PSM I/II, PSPO, SAFe, KMP (Kanban)
Похожие вакансии Project менеджмент
Вам предстоит обеспечивать бесперебойную, предсказуемую разработку и поддержку внутренних финансово-операционных сервисов. А также:
- управлять зависимостями: координировать работу команды с другими командами ИТ-блока. Выявлять блоки и согласовывать сроки интеграций;
- адаптировать и внедрять Agile-практики (Scrum/Kanban) под реалии команды. Настраивать прозрачные процессы планирования, отчетности и коммуникации;
- коммуницировать со стейкхолдерами;
- помогать в быстрой интеграции новых сотрудников;
- контролировать качество и сроки: обеспечивать предсказуемость релизов, мониторинг метрик (Value| Cost, Innovation Rate, Cycle Time).
Мы ценим инициативу в достижении общего результата и уважаем мнение каждого сотрудника. В соискателе на данную вакансию для нас также важно:
- опыт работы от 3 лет в роли Delivery Manager в IT-проектах, предпочтительно в финансовом секторе или страховании;
- понимание специфики финансовых процессов (бухгалтерия, налогообложение, операционные риски);
- большим преимуществом будет опыт работы с ИИ;
- глубокое понимание Agile/Scrum/Kanban. Умение гибко адаптировать фреймворки под нужды бизнеса;
- навыки переговоров и презентации.
Мы предлагаем стать частью профессиональной команды в стабильной компании, которая входит в число отраслевых лидеров. Успешного кандидата также ждет:
- официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- заработная плата обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования;
- ДМС со стоматологией и обслуживанием в лучших клиниках Москвы;
- страхование от несчастного случая и онкологических заболеваний;
- корпоративная программа «Здоровье 360» и другие программы well-being;
- скидки на продукты компании и партнеров (туризм, рестораны, фитнес и т.д.).
Компания SYSTEMAIR- крупный производитель вентиляционного и климатического оборудования. Несмотря на прекращение поставок с европейских заводов после введения санкций со стороны Евросоюза, компания продолжает активно развивать собственное производство в России.
Цель компании: создание и реализация комплексных климатических решений совместно с экспертами в области качества воздуха помещений.
В настоящий момент мы ищем коллегу на должность Менеджер проекта в филиал г. Екатеринбург, который будет:
- работать с имеющейся базой клиентов;
- заниматься активным поиском клиентов (проектные организации, застройщики, генеральные подрядчики, строительно-монтажные организации), заниматься поиском строительных/реконструируемых объектов;
- подготавливать и продвигать инженерные решения на базе оборудования Systemair, "закладывать" оборудования в проект, вести проекты на всех этапах жизненного цикла, составлять коммерческие предложения, подготавливать и подписывать договора, контролировать отгрузки и оплаты оборудования, отслеживание дебиторскую задолженность;
- готовить отчетность.
Что хотим видеть в новом коллеге:
- высшее техническое образование (желательно профильное: ТГВ, ПГС, Техника и физика низких температур, т.д.);
- опыт продаж промышленной климатической техники или ведения проектов (строительство).
Что готовы предложить:
- оформление в соответствие ТК РФ с первого дня;
- доход официальный от 138 000 оклад + ежеквартальная премия;
- обучение нашему продукту;
- график: 5/2 с 9.00 до 18.00;
- адрес офиса - БЦ "Континент", пр. Ленина, 50Б (комфортные условия работы, новый офис с хорошим видом на город).
ASTON — IT-консалтинговая компания, аккредитованная с 2007 года: 2500+ сотрудников и 320+ проектов с лидерами рынка (Сбер, Яндекс, X5 и другие).
Приглашаем вас принять участие в Программе развития менеджмента — оплачиваемую 5-месячную стажировку для тех, кто хочет строить карьеру менеджера в IT.
Что вас ждёт:
- 3 месяца — общая программа: регулярный менеджмент (планирование и контроль), Project Management и Jira, ИИ-инструменты и аналитика, ITIL, знакомство со всеми направлениями компании.
- Практика проектного менеджмента на реальных задачах — у каждого участника.
- Следующие 2 месяца одна из специализаций:
Delivery доводит IT-проекты для клиентов до результата в срок, в бюджете и с нужным качеством.
Operations выстраивает и улучшает внутренние процессы компании: финансы, ресурсы, аналитику и автоматизацию.
Sales & Marketing находит новых клиентов, развивает отношения с текущими и продвигает экспертизу компании на рынке.
People отвечает за людей в компании: найм, адаптацию, обучение, развитие и корпоративную культуру.
Направление определяем вместе — по вашим результатам и сильным сторонам.
• Сессии, предзащиты и вебинары с топ-менеджментом компании. Лучшие участники работают с руководителями напрямую.
Кого мы ищем:
- Студентов с 3-го курса и выпускников сильных вузов: математиков, физиков, химиков, биологов, экономистов, инженеров.
- Тех, кто уже что-то сделал сам: проекты, исследования, олимпиады, хакатоны, самостоятельно освоенные навыки (аналитика, тестирование, программирование, SQL).
- Английский от B2.
- Готовность учиться в интенсивном темпе полный рабочий день.
Условия:
- Стипендия 1000 BYN в месяц (до вычета налога) на время стажировки.
- Официальное оформление с первого дня.
- 5/2, 9:00–18:00 МСК, гибрид 2 дня в неделю.
- Своё оборудование: ноутбук, гарнитура, веб-камера.
- После стажировки — продолжение работы в компании. Зарплата по результатам может доходить до 4 400 BYN GROSS.
Как проходит отбор:
отклик → короткая анкета в Telegram → проверка английского → интервью с рекрутером → встреча с руководителем направления.
*Планируемая к созданию и замещению (перспективная вакансия)
HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.