В

Менеджер проектов (Middle PM)

Мы развиваем бизнес в трёх направлениях: автомобильная сфера, IT (ИИ, 3D) и продажи на маркетплейсах (WB, OZON). Ищем Middle PM, который сможет самостоятельно вести проекты и со временем вырасти до руководителя направления. На начальном эт…

Везучие перевозки, ЧП На сервисе с: 01.10.26 17:20

от 2 500 BYN (≈ от 69k ₽)БеларусьМинскУдалёнка

Компания: «Третий Рим»
Формат работы: полностью удалённо.
Опыт работы: от 2-х лет

Мы развиваем бизнес в трёх направлениях: автомобильная сфера, IT (ИИ, 3D) и продажи на маркетплейсах (WB, OZON). Ищем Middle PM, который сможет самостоятельно вести проекты и со временем вырасти до руководителя направления. На начальном этапе проект будет полностью сфокусирован на рынок России.

Главная задача:
Брать проект под свою ответственность и доводить его до результата. Не просто контролировать задачи, а управлять всем циклом: люди → задачи → сроки → маркетинг → продажи → подрядчики → результат.

Что предстоит делать:

● вести цифровые проекты от идеи до маркетинга, корректировки продукта, запуска и развития;

● планировать работу и координировать команду;

● контролировать бюджеты и расходы проектов;

● участвовать в подборе и адаптации сотрудников;

● настраивать и улучшать рабочие процессы (маркетинг, продажи, затраты);

● анализировать рынок и конкурентов, предлагать идеи для развития продуктов;

● отвечать за маркетинг и продажи, следить за финансовым результатом и эффективностью проектов;

● активно использовать AI‑инструменты для автоматизации и повышения эффективности работы.

Что мы ожидаем:

● опыт самостоятельного ведения проектов;

● понимание всех ключевых функций PM: управление, администрирование, финансы, работа с командой и подрядчиками, маркетинг, продажи;

● системность и сильные организационные навыки;

● умение работать с несколькими задачами одновременно;

● инициативность и самостоятельность в принятии решений;

● уверенное использование AI‑инструментов (обязательно).

Будет большим плюсом:

● опыт в IT/digital;

● опыт запуска мобильных приложений и сайтов.

Кого мы ищем на самом деле:
Нам нужен человек, которому можно сказать: «Вот проект. Вот цель. Доведи до результата», — и не нужно каждый день объяснять, что делать дальше.

Условия и доход:

● Тестовый оплачиваемый период до 1–1,5 месяца.

● Оклад на старте: 2 500BYN на руки

● Долгосрочное сотрудничество.

● При росте ответственности — рост дохода.

Похожие вакансии Project менеджмент

hh.ru
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

Компания АО "НИИАА" г.Москва

Мы ищем: Руководителя проектов, который будет играть ключевую роль в успешной реализации стратегических инициатив и достижении поставленных целей. Этот специалист будет отвечать за планирование, координацию и контроль всех этапов проектов, обеспечивая их своевременное и качественное выполнение.

Образование

Высшее (специалист/бакалавр) в области информационных технологий, вычислительной техники, автоматизированных систем управления или смежных специальностей.

Опыт работы

  • Опыт администрирования и технической поддержки систем на платформе «1С:Предприятие 8.3» — не менее 1 года.
  • Опыт участия в проектах по внедрению или сопровождению ERP-систем (на базе 1С:ERP 2.5 или аналогичных) — не менее 3 лет.
  • Опыт управления проектами внедрения ИС — не менее 3 лет, включая управление командой (разработчики, аналитики, методологи, архитекторы).
  • Опыт внедрения ERP-систем в холдинговых структурах или крупных корпорациях — желательно.
  • Опыт тиражирования типовых решений на несколько предприятий (филиалов, дочерних обществ) — желательно.
  • Опыт успешно завершенных проектов внедрения ERP-систем полного жизненного цикла — приветствуется.

Обязанности:

  • Инициация и планирование: разработка и защита Устава проекта; формирование и ведение иерархической структуры работ (ИСР); разработка и контроль календарного плана-графика (диаграмма Ганта).
  • Ресурсное планирование: планирование ресурсов (люди, бюджет, оборудование); управление бюджетом проекта, контроль трудозатрат.
  • Управление рисками: ведение Реестра рисков; выявление, оценка и приоритезация рисков; разработка компенсирующих мероприятий; мониторинг статуса рисков.
  • Управление открытыми вопросами: ведение реестра открытых вопросов; выработка плана действий; мониторинг исполнения; эскалация; контроль закрытия.
  • Управление требованиями и изменениями: ведение реестра требований; подготовка Запросов на изменение (ЗнИ); оценка влияния на бюджет и сроки; согласование с ЦК и ГК.
  • Управление командой и заинтересованными сторонами: формирование команды; распределение ролей и ответственности (матрица RACI); формирование и поддержание плана коммуникаций; управление ожиданиями заинтересованных сторон.
  • Мониторинг и контроль: отслеживание ключевых показателей (KPI) проекта; управление качеством; проведение контрольных точек и приёмо-сдаточных испытаний (ПСИ).
  • Управление интеграцией: координация всех участников проекта (внутренняя команда, Заказчик, ЦК, подрядчики) для достижения общих целей.
  • Завершение проекта: подготовка итоговой отчётности; архивирование документов; анализ извлечённых уроков; передача проекта в сопровождение.
  • Еженедельное обновление календарного плана: отметка фактически выполненных задач; внесение процента по частично выполненным; перепланирование; контроль отсутствия просроченных задач.

Управление содержанием проекта

  • Формирование целевой архитектуры и единой учётной политики.
  • Анализ и организация ресурсов, решение открытых вопросов, эскалация на уровень руководства.
  • Управление миграцией с текущих учётных систем на 1С:ERP.
  • Координация функциональных консультантов, разработчиков, аналитиков.
  • Запуск тиражных решений и обеспечение их устойчивой эксплуатации.
  • Оперативное управление проектом, ведение календарного плана, взаимодействие с ЦК и предприятиями.

Требования:

  • Знание и практический опыт применения классических методологий (Waterfall, PMBOK) и гибких (Agile, Scrum, Канбан).
  • Понимание фирменных технологий 1С: «1С:Технология быстрого результата» (ТБР), «1С:Технология корпоративного внедрения» (ТКВ).

  • Знание ГОСТ 34 и ISO 9001 в части управления проектами и жизненного цикла ИС.

  • Понимание специфики управления проектами в холдинговых структурах: множественность заинтересованных сторон, согласование с головной компанией, разграничение зон ответственности между организациями.

Знание предметной области

  • Понимание архитектуры ERP-систем, ролевой модели, процедур тиражирования и ввода в эксплуатацию.
  • Знание документации, регламентирующей внедрение корпоративных шаблонов: требований и контрольных точек внедрения, соглашений об уровне сервиса (SLA), порядка эскалации обращений и управления функциональными разрывами.
  • Понимание специфики учёта по ГОЗ/ГТЗ и нормативно-правовой базы ценообразования.
  • Понимание производственных процессов и процессов ведения финансово-хозяйственной деятельности предприятия.
  • Понимание принципов работы с нормативно-справочной информацией (НСИ): централизация, нормализация, проверка качества данных.

Базовые знание технологий и инструментов

  • Понимание архитектуры «клиент-сервер», многозвенных приложений.
  • Понимание принципов работы платформы 1С:Предприятие 8.3 и типовой конфигурации «1С:ERP Управление предприятием 2.5» — на уровне достаточном для постановки задач и оценки решений.
  • Понимание принципов интеграции с внешними системами (HTTP/SOAP/REST, XML, JSON) — на концептуальном уровне.
  • Понимание принципов работы с СУБД PostgreSQL, ОС Astra Linux Special Edition — на уровне достаточном для взаимодействия с техническими специалистами.
  • Понимание принципов работы корпоративной шины данных.

Мы предлагаем: работу по графику 5/2.

  • Официальное оформление по КТ РФ.
  • Конкурентоспособную заработную плату.
  • Возможности для профессионального роста и развития.
  • Работу в дружной и профессиональной команде.

Как подать заявку:

Оставляйте свое резюме или свяжитесь с нами по телефону:

Тел. раб.: 8-495-334-73-12 (вн. 91-49)

моб.: 8-917-517-94-95 Лариса Геннадьевна.

Присоединяйтесь к нашей команде и вместе создавайте успешное будущее!

hh.ru
D

Процессно - проектный менеджер

dns технологииНа сервисе с: 03.09.26 04:42↑ Вакансия с автоподнятием
90k–180k ₽РоссияВладивостокОфис

Мы – аккредитованная Минцифры IT-компания DNS Технологии.

Наша команда находится в поиске Проектно-процессного менеджера.
Команда занимается разработкой и совершенствованием внутренних IT-инструментов, автоматизацией и оптимизацией рабочих процессов. Мы помогаем развивать системы, которые используются в ежедневной работе подразделений и влияют на эффективность ключевых операционных процессов. Сейчас мы ищем специалиста, который поможет нам развивать существующие решения, находить возможности для улучшения процессов и участвовать в реализации новых проектов - от формирования требований и проработки процессов до внедрения изменений. Это отличная возможность для специалиста принять участие в развитии масштабных IT-решений, работать на стыке бизнеса и IT и видеть непосредственный результат своей работы!

Чем предстоит заниматься:

  • Реализация IT проектов для подразделений.
  • Сбор и фиксация требований заказчика, формирование образа результата проекта.
  • Разработка концепций и проектных решений.
  • Написание заявок для разработчиков.
  • Формирование и ведение бэклога, контроль сроков и бюджета проектов.
  • Поддержание и контроль актуальности информации по проектам в учетной системе.
  • Ведение проектной документации. Подготовка отчетов по проделанной работе.
  • Написание инструкций для пользователей.
  • Управление рисками проекта
  • Презентация готовых решений заказчику и пользователям, сбор обратной связи.
Наши ожидания от кандидата:
  • Навыки делового общения (письменная и устная речь, презентации).
  • Знание и опыт практического применения проектного подхода к управлению изменениями
  • Владение одним или несколькими принципами ведения изменений
  • Владение инструментами Jira, Confluence, Miro и MC Office
  • Умение принимать решения на основе данных
  • Развитые организаторские и коммуникативные навыки
  • Ответственность и готовность принимать решения

Будет преимуществом:

  • Владение языками запросов (SQL или 1C)
  • Знакомство с 1С на уровне конфигуратора
  • Знание нотаций описания бизнес-процессов

Мы предлагаем:

  • Участие в развитии крупного проекта в международном направлении.
  • Систему грейдов для роста и развития внутри компании.
  • Командный подход к работе, где приветствуется атмосфера взаимопомощи и общения.
  • Поддержку со стороны наставника.
  • Лояльное отношение к дресс-коду.
  • Возможность найти коллег по интересам для участия в различных внерабочих активностях.
  • А еще:
  • Трудоустройство по ТК РФ с первого дня и полностью “белую” заработную плату.
  • Ежегодную премию по результатам работы Компании.
  • Возможность приобретать товары Компании по специальной цене.
  • Компенсацию внешнего обучения по профилю 70%.
  • Скидки на обучение английскому языку и скидки от партнёров (фитнес-клуб, мобильная связь).
  • Офис, оснащенный всей необходимой техникой для работы, а также местом для отдыха и кухней. Как дополнительный плюс – наличие парковки.
  • График работы: с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00.
  • Уважаемые кандидаты, по данной вакансии предполагается работа в г. Владивосток в очном формате в офисе, мы не рассматриваем удаленное взаимодействие.
  • Кандидатов оцениваем по знаниям и навыкам, финальную заработную плату обговариваем после собеседования. Рассматриваем только полную занятость на территории офиса г. Владивосток.
hh.ru
R

Руководитель проектов 1С

rg-soft,оооНа сервисе с: 04.09.26 16:45↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияМоскваГибрид

RG-Soft – возможность стать частью сильной IT-команды!

Мы – аккредитованная IT-компания и официальный партнер фирмы «1С» с 2003 года. Более 20 лет мы создаем, развиваем и продвигаем мощные решения на платформе «1С:Предприятие 8», помогая бизнесу становиться эффективнее и прибыльнее.

Мы верим, что технологии меняют мир к лучшему. Поэтому наша команда – это 150+ талантливых IT-специалистов, которые горят своим делом и каждый день создают инновационные продукты.

Сейчас мы находимся в поисках Руководителя проектов 1С.

Что будет входить в ваши задачи:

  • Выполнение полного цикла проекта от проведения пресейлов до запуска в эксплуатацию и передачи на поддержку;

  • Работа с заказчиками и стейкхолдерами для выявления, анализа и документирования бизнес-требований. Формирование четкого и реалистичного scope проекта;

  • Оценка трудозатрат, сроков и ресурсов. Создание дорожной карты продукта (Product Roadmap) и детальных планов проекта (проектный план, календарный график, план управления рисками);

  • Выбор методологии: Определение и адаптация подходящей методологии и инструментов под конкретный проект и команду;

  • Формирование команды: участие в подборе команды, определение ролей и ответственности;

  • Управление бэклогом проекта: приоритизация задач, контроль формулировок пользовательских историй;

  • Координация команды: ежедневная организация работы команды (проведение стендапов, планирование спринтов, ретроспектив). Устранение блокировок и препятствий;

  • Контроль сроков и качества;

  • Управление рисками и изменениями;

  • Коммуникация и управление стейкхолдерами, управление ожиданиями;

  • Подготовка и предоставление прозрачных отчетов о статусе проекта, прогнозах, рисках и специальных метриках.

Необходимые навыки и опыт:

  • Подтвержденный опыт управления проектами внедрения ERP/УХ/КА/ЗУП на стороне исполнителя (от 3х лет);

  • Уверенные знания одной или нескольких функциональных областей для решений 1С: ERP/УХ/КА/ЗУП;

  • Понимание технологий выполнения проектов, жизненного цикла проекта;

  • Умение ясно и структурно доносить информацию, проактивно управлять ожиданиями стейкхолдеров и вести сложные переговоры;

  • Способность вдохновлять команду, развивать людей, разрешать конфликты и выстраивать доверительные отношения с коллегами и заказчиками;

  • Умение видеть связь между задачами проекта и бизнес-целями, понимать потребности заказчика и принимать решения, исходя из общей картины;

  • Поиск решений до возникновения проблем, способность быстро и гибко менять планы в условиях меняющихся требований и приоритетов;

  • Способность сохранять эффективность и принимать взвешенные решения в условиях дедлайнов и неопределенности, фокусируясь на достижении поставленных целей;

Будет плюсом:

  • Наличие сертификата 1С:Руководитель (корпоративных) проектов.
Что мы предлагаем:
  • Строгое соблюдение ТК РФ – никаких серых схем, только белая зарплата и соц.гарантии;
  • Обучаем за счет компании (курсы, сертификации, хакатоны);
  • Вы – не просто сотрудник, вы – часть команды: только дружеская атмосфера на «ты», где ценят каждого;
  • Билеты на топовые конференции – прокачиваете экспертизу и заводите полезные знакомства;
  • Заботимся о вашем здоровье - ДМС с покрытием госпитализации в хороших клиниках России;
  • Подарки на дни рождения, детям к праздникам, выплаты от компании на свадьбу, рождение ребенка и другие значимые события;
  • Работаем, дружим, путешествуем: экскурсии по Москве; туристические походы – на выходных заряжаемся природой; пятничные чаепития и корпоративы.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.