ск альпийский дом

Руководитель проектов

Руководитель проекта в «Альпийский дом»

ск альпийский дом · На сервисе с: 21.09.26 10:17

150k–250k ₽РоссияСамараОфис

Руководитель проекта в «Альпийский дом»

Самара / Самарская область

Зарплата: [указать вилку] ₽ на руки + премия за результат

«Альпийский дом» строит индивидуальные жилые дома для частных клиентов.

Мы ищем Руководителя проекта, который будет отвечать за дом целиком — не только за стройку, а за технический результат проекта от обследования участка и проектирования до сдачи готового дома клиенту.

Это новая роль в нашей компании, поэтому нам нужен не просто администратор и не человек, который будет «следить за рабочими».

Нам нужен сильный практик строительства, которому интересно видеть весь проект целиком и отвечать за его результат.

Что будет в вашей зоне ответственности

До заключения договора

Вы будете подключаться к проекту ещё до начала строительства:

  • участвовать вместе с менеджером в формировании ТЗ на дом;

  • выезжать на участок вместе с менеджером и архитектором;

  • оценивать подъездные пути, рельеф, уклон участка;

  • проверять наличие и расположение коммуникаций;

  • оценивать возможность доставки материалов и работы техники;

  • участвовать в определении посадки дома на участке;

  • выявлять технические риски и ограничения;

  • собирать информацию о местных поставщиках и логистике;

  • фиксировать результаты обследования участка.

Ваша задача на этом этапе — понять:

что и как мы сможем построить на этом участке, сколько это будет стоить и какие риски необходимо учесть ещё до заключения договора.

Проектирование

После обследования участка вы становитесь техническим координатором проекта:

  • взаимодействуете с архитектором и конструктором;

  • участвуете в выборе основных конструктивных решений;

  • проверяете взаимную согласованность архитектуры и конструктивных решений;

  • оцениваете решения с точки зрения реальной возможности строительства;

  • заранее выявляете технические противоречия и потенциальные проблемы.

Проект и смета

Работаете совместно со сметчиком:

  • передаёте технически согласованные решения и объёмы;

  • участвуете в формировании стоимости строительства;

  • проверяете смету на технологическую реалистичность;

  • оцениваете влияние технических решений на стоимость;

  • помогаете найти технические решения в рамках согласованного бюджета.

При этом вы не заменяете архитектора, конструктора или сметчика.

Ваша задача — сделать так, чтобы их работа сложилась в один реально реализуемый проект.

После заключения договора

Вы принимаете проект в производство:

  • изучаете проектную и сметную документацию;

  • формируете производственный график;

  • планируете работы и последовательность этапов;

  • определяете потребность в людях, материалах и технике;

  • передаёте заявки поставщикам органи;

  • организуете подготовку объекта к началу строительства.

Во время строительства

Вы отвечаете за результат проекта:

  • организуете работу строительных бригад;

  • контролируете сроки и график;

  • контролируете качество;

  • контролируете соответствие работ проекту;

  • взаимодействуете со снабжением/снабжаете объект;

  • контролируете расход материалов;

  • взаимодействуете с клиентом по техническим вопросам;

  • координируете работу проектировщиков и технического надзора;

  • организуете приёмку выполненных этапов;

  • контролируете исполнительную документацию;

  • организуете устранение замечаний;

  • управляете изменениями и дополнительными работами.

Завершение проекта

  • внутренняя приёмка дома;

  • устранение замечаний;

  • подготовка объекта к сдаче;

  • проверка исполнительной документации;

  • передача дома клиенту;

  • участие в решении гарантийных вопросов.

Кого мы ищем

В первую очередь рассматриваем людей с опытом:

  • прораба;

  • старшего прораба;

  • начальника строительного участка;

  • руководителя объекта;

  • руководителя строительства;

  • руководителя строительного проекта.

Не обязательно, чтобы ваша предыдущая должность называлась «Руководитель проекта».

Для нас гораздо важнее реальный опыт.

Обязательно

  • от 3 лет практического опыта в строительстве;

  • опыт самостоятельного ведения строительных объектов;

  • хорошее понимание технологии строительства;

  • умение читать архитектурные и конструктивные чертежи;

  • опыт управления строительными бригадами и подрядчиками;

  • умение планировать работы и контролировать сроки;

  • способность самостоятельно находить и решать технические проблемы;

  • готовность регулярно выезжать на строительные объекты;

  • ответственность за конечный результат.

Большим преимуществом будет

  • опыт строительства индивидуальных жилых домов;

  • опыт загородного строительства;

  • опыт работы с деревянными домами;

  • опыт взаимодействия с архитекторами и конструкторами;

  • понимание формирования стоимости строительства;

  • опыт работы со сметами;

  • опыт работы с CRM или Битрикс24;

  • опыт построения или улучшения строительных процессов.

Каким человеком вы должны быть

Нам нужен человек, который не ждёт, пока ему скажут, что делать.

Если вы приехали на объект и увидели проблему, ваша первая мысль:

«Что нужно сделать, чтобы решить её?»

а не:

«Кому об этом сообщить?»

Вы умеете:

  • видеть проблему заранее;

  • принимать решения в рамках своей ответственности;

  • разговаривать и с клиентом, и с рабочими, и с проектировщиками;

  • добиваться выполнения договорённостей;

  • доводить начатое до результата;

  • держать в голове одновременно качество, сроки и стоимость.

Что мы предлагаем

  • работу в компании, специализирующейся на индивидуальном жилищном строительстве;

  • самостоятельную роль с реальной ответственностью за результат;

  • работу в Самаре и Самарской области;

  • возможность влиять не только на строительство, но и на сам процесс создания проекта дома;

  • понятную систему ответственности и постепенно формируемые стандарты работы;

  • [условия оформления];

  • [график работы];

  • [зарплата и система премирования].

Важное отличие этой работы

Мы не ищем человека, который просто будет контролировать стройку.

Мы создаём роль, в которой один руководитель видит проект целиком:

участок → ТЗ → проект → конструктив → смета → подготовка → строительство → качество → сдача.

Нам нужен человек, который в конце проекта может сказать:

«Я понимаю, что мы строили, почему приняли именно такие решения, сколько это стоило, как мы это построили и почему результат получился именно таким».

Если вам интересна такая работа — присылайте резюме.

Похожие вакансии Project менеджмент

hh.ru
С

Старший проектный менеджер (Senior PM)

сафронов максим юрьевичНа сервисе с: 24.09.26 19:11
от 350k ₽РоссияМоскваГибрид

О компании:

Солвиум – студия аутсорс-разработки. Уже более трёх лет мы создаём надёжные продуктовые и инфраструктурные ИТ-решения для бизнеса. За это время реализовали проекты для крупных компаний из разных отраслей: от медицины до банковского сектора.

Сейчас мы расширяем команду и ищем Старшего проектного менеджера (Senior PM) для проектов по автоматизации крупного производства (управление беспилотными AGV/AMR-системами, контроль качества сборки и др.).

Обязанности:
  • Контроль полного цикла жизни IT-проекта: от согласования до сдачи-приёмки

  • Совместно с бизнес-аналитиком — разбор задач заказчика, фиксация границ проекта, ожидаемых результатов, требований к качеству, сроков и критериев приёмки

  • Формирование планов, определение этапов, ресурсов и зависимостей

  • Выстраивание процессов постановки, выполнения и проверки задач, синхронизация участников, устранение препятствий

  • Определение критериев готовности задач и контроль их соблюдения

  • Проведение встреч с заказчиком и командой, представление промежуточных результатов, участие в приёмке

  • Курирование работы младшего PM и контроль проектов, которые он ведёт

  • Представление компании в коммуникации с заказчиком, ведение коммуникации с клиентами

  • Согласование этапности и хода разработки совместно с тимлидом разработки проекта

  • Постановка задач и работа с тимлидами, разработчиками, техлидом, бизнес-аналитиком

Требования:
  • Опыт управления IT-проектами от 3 лет, в том числе опытом руководства несколькими проектами одновременно

  • Опыт работы с распределённой командой: тимлиды, разработчики, бизнес-аналитики

  • Уверенные навыки коммуникации с заказчиком на стороне клиента

  • Опыт выстраивания процессов и управления сроками/приёмкой

  • Будет плюсом опыт в Big Tech-компаниях

Условия:
  • З/п от 350 000 ₽ (обсуждается по итогам собеседования)

  • График 5/2, гибрид, офис в Москва-Сити

  • Готовность к командировкам на производство (Санкт-Петербург)

  • Перспектива роста до заместителя руководителя по операционной деятельности

hh.ru
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис
Обязанности:
  • Защита проекта (бюджет, сроки, результаты / эффекты);

  • Координация проектных команд (команды разработки, ИБ, инфраструктура, эксплуатация, и др);

  • Планирование проекта, управление рисками, контроль сроков;

  • Отчетность перед заказчиком (Минцифры, Министерство экономического развития, Аппарат Правительства).

Требования:
  • опыт проектов создания / развития ГИС (государственные информационные системы);
  • практический опыт запуска системы в эксплуатацию - полный цикл от идеи / концепции - до проведения аттестации и ввода в эксплуатацию , внедрения;
  • знание и опыт применения НПА , 676 ППРФ, жизненный цикл создания ГИС;
  • базовые знания требований по информационной безопасности, предъявляемые к ГИС;
  • Знание на практике процесса нормотворчества в стране или регионе (какими актами регулируется, как разрабатываются НПА, какие стадии рассмотрения / согласования они проходят).
Условия:
  • Работа в Ростелекоме — это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и комфортная атмосфера для роста в команде профессионалов;
  • Конкурентный и прозрачный совокупный доход: оклад + годовой бонус, детали обсудим на собеседовании;
  • Пятидневная рабочая неделя, гибкое начало рабочего дня; гибридный формат работы;
  • Бесплатное обучение: профильные курсы и конференции за счет компании, корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки, митапы и вебинары;
  • Медстраховка после испытательного срока (стоматология, телемедицина, вызов врача, обследования), жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка), помощь корпоративного психолога и юриста;
  • Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность;
  • Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха/
hh.ru
novatest

Project Manager (Junior+/Middle-)

novatestНа сервисе с: 24.09.26 18:46
Зарплата не указанаРоссияКурскУдалёнка
Всем привет!

Мы - самобытная команда молодых специалистов, которые каждый день делают шаг вперёд.


Ищем внимательного и грамотного Project Manager в команду для работы с текущими digital-проектами.

В этой роли предстоит координировать задачи, контролировать сроки и статусы, поддерживать рабочую коммуникацию между участниками проекта и следить за соблюдением установленных процессов.

У нас уже выстроена система работы и есть подробная база знаний, поэтому не требуется самостоятельно создавать процессы или выстраивать работу с нуля. Важно уметь разобраться в задаче, внимательно работать с информацией, вовремя задавать вопросы и доводить задачи до результата.

Условия работы:

  • Заработная плата по результатам собеседования успешного кандидата;
  • Оформление по ТК РФ или ГПХ;
  • Работа в аккредитованной IT-компании;
  • График пн–пт, 9:00–18:00, час на обед;
  • Формат работы: офисный/гибридный/удалённый;
  • Сопричастность к работе с крупными брендами;
  • Большая творческая команда с разными компетенциями, вместе с которой легко узнавать новое.

Что предстоит делать:
  • Вести текущие проекты и задачи по установленным бизнес-процессам;
  • Принимать и обрабатывать поступающие задачи;
  • Уточнять детали и требования к задачам;
  • Координировать работу участников проекта;
  • Контролировать сроки и статусы выполнения задач;
  • Следить за тем, чтобы задачи не терялись и переходили между этапами в установленные сроки;
  • Фиксировать договорённости и актуальную информацию по проектам;
  • Контролировать соответствие результата установленным требованиям;
  • Поддерживать проектную документацию в актуальном состоянии;
  • Своевременно сообщать о задержках, ошибках и других отклонениях;
  • Участвовать в планировании текущей работы по проектам;
  • Соблюдать внутренние регламенты и установленные процессы.

Что для нас важно:
  • Опыт работы Project Manager, Traffic Manager, координатором проектов или на похожей позиции от 6 месяцев;
  • Понимание основных принципов работы digital-проектов;
  • Понимание жизненного цикла разработки ПО (SDLC);
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Внимательность и аккуратность в работе;
  • Умение работать с большим количеством информации и параллельных задач;
  • Способность самостоятельно разобраться в поставленной задаче;
  • Умение замечать ошибки и несоответствия;
  • Готовность задавать уточняющие вопросы;
  • Ответственное отношение к срокам и договорённостям;
  • Умение взаимодействовать со стейкхолдерами проекта
  • Опыт работы с Jira и/или Redmine;
  • Базовое понимание работы в Figma;
  • Уверенное владение Google Docs и Google Sheets.

Будет плюсом:
  • Опыт работы в digital-агентстве;
  • Опыт работы в команде от 20+ человек в сфере разработки сайтов и digital-продуктов;
  • Опыт кросс-функционального взаимодействия;
  • Умение работать с нейросетями и базовые знания промпт-инжиниринга;
  • Развитые навыки командного взаимодействия и умение организовывать рабочее взаимодействие команды.​​​​​​​

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.