kaspi.kz

Delivery Manager

Kaspi Delivery Team - Мы помогаем доставлять сотни тысяч заказов ежедневно: строим экосистему для курьеров, складов и внутренних логистических процессов, чтобы клиенты по всему Казахстану получали заказы быстро и вовремя.

kaspi.kz · На сервисе с: 04.09.26 10:27

Зарплата не указанаКазахстанАлматыОфис

Kaspi Delivery Team - Мы помогаем доставлять сотни тысяч заказов ежедневно: строим экосистему для курьеров, складов и внутренних логистических процессов, чтобы клиенты по всему Казахстану получали заказы быстро и вовремя.


Courier Station - это сердце операций Kaspi Delivery. Именно здесь заказ переходит от кладовщика к курьеру и добирается до клиента. Мы развиваем два продукта: приложение кладовщика (приём, сортировка, транспортировка) и приложение курьера (маршрутизация, вручение, коммуникация с клиентом).


Роль работает в паре с Discovery Manager, который отвечает за стратегию продукта: исследует глубинные проблемы, формирует видение и определяет крупные направления развития.
Delivery Manager - берет стратегические инициативы от Discovery и доводит их до production.
Когда Discovery Manager предлагает большое изменение, именно Delivery Manager разбивает его на задачи, ведет через разработку и тестирование и выпускает в жизнь.

Чем предстоит заниматься

Развитие продукта

  • ​​​​​​​Управлять релизами
  • Исправлять проблемы и реализовывать небольшие улучшения между релизами
  • Ставить задачи разработчикам, участвовать в оценке и планировании спринтов

Аналитика и метрики

  • Ежедневно мониторить ключевые метрики: скорость приемки, доля утерь, SLA решения проблемных заказов, NPS курьера, orders per shift
  • Разбираться в причинах отклонений, актуализировать отчеты и рассылки
  • Отслеживать изменения у конкурентов и мировых лидеров, формировать выводы для команды

Работа с операциями (День на земле)

  • Регулярно выезжать на склады Courier Station - работать кладовщиком, транспортировщиком или курьером
  • После каждого выезда фиксировать наблюдения и делиться с командой конкретными предложениями
  • Напрямую общаться с кладовщиками и менеджерами в Telegram-каналах, отрабатывать кейсы

Технологии, с которыми работаем

  • Agile/Scrum: двухнедельные спринты, стендапы, ретро
  • Jira, Confluence, Allure TestOps
  • Postman, DevTools, Charles / Proxyman
  • Figma (для работы с дизайном интерфейсов)
  • SQL, Kafka (базовое понимание)

Мы ожидаем

Опыт и экспертиза

  • 2+ года в роли Product Manager, Delivery Manager или QA Lead в IT-продукте
  • Опыт в области: логистика, e-commerce, курьерские службы, складские операции - будет большим преимуществом
  • Опыт написания PRD и постановки задач команде разработки
  • Опыт в тестирование будет ключевым требованием
    Мы работаем с критичными операционными системами. Ошибка - это потерянный заказ или лишние расходы для оператора. Поэтому опыт в QA - одно из самых ценных качеств кандидата.

Личные качества

  • Клиентоориентированность: готов лично стоять у конвейера и ехать с курьером, чтобы понять продукт
  • Самостоятельность: сам находит проблемы, сам инициирует решения, не ждёт постановки сверху
  • Умеет аргументировать и отстаивать свои решения перед командой и стейкхолдерами
  • Четко формулирует задачи и умеет задавать правильные вопросы разработчикам и QA
  • Готов глубоко погрузиться в операционные процессы - это не офисная роль


Что предлагаем

  • Возможность работать в лучшей e-commerce компании Казахстана, создавая продукты, которые обеспечивают доставку заказов для миллионов клиентов и которыми ежедневно пользуются тысячи наших курьеров и сотрудников складов.
  • Сильная команда и культура обмена знаниями (менторство, внутренние митапы).
  • Свобода действий и ответственность за результат.
  • Гибкий график (начало рабочего дня), комфортное оборудование.
  • Обучение, годовой бонус

Похожие вакансии Project менеджмент

hh.ru
novatest

Project Manager (Junior+/Middle-)

novatestНа сервисе с: 24.09.26 18:46
Зарплата не указанаРоссияКурскУдалёнка
Всем привет!

Мы - самобытная команда молодых специалистов, которые каждый день делают шаг вперёд.


Ищем внимательного и грамотного Project Manager в команду для работы с текущими digital-проектами.

В этой роли предстоит координировать задачи, контролировать сроки и статусы, поддерживать рабочую коммуникацию между участниками проекта и следить за соблюдением установленных процессов.

У нас уже выстроена система работы и есть подробная база знаний, поэтому не требуется самостоятельно создавать процессы или выстраивать работу с нуля. Важно уметь разобраться в задаче, внимательно работать с информацией, вовремя задавать вопросы и доводить задачи до результата.

Условия работы:

  • Заработная плата по результатам собеседования успешного кандидата;
  • Оформление по ТК РФ или ГПХ;
  • Работа в аккредитованной IT-компании;
  • График пн–пт, 9:00–18:00, час на обед;
  • Формат работы: офисный/гибридный/удалённый;
  • Сопричастность к работе с крупными брендами;
  • Большая творческая команда с разными компетенциями, вместе с которой легко узнавать новое.

Что предстоит делать:
  • Вести текущие проекты и задачи по установленным бизнес-процессам;
  • Принимать и обрабатывать поступающие задачи;
  • Уточнять детали и требования к задачам;
  • Координировать работу участников проекта;
  • Контролировать сроки и статусы выполнения задач;
  • Следить за тем, чтобы задачи не терялись и переходили между этапами в установленные сроки;
  • Фиксировать договорённости и актуальную информацию по проектам;
  • Контролировать соответствие результата установленным требованиям;
  • Поддерживать проектную документацию в актуальном состоянии;
  • Своевременно сообщать о задержках, ошибках и других отклонениях;
  • Участвовать в планировании текущей работы по проектам;
  • Соблюдать внутренние регламенты и установленные процессы.

Что для нас важно:
  • Опыт работы Project Manager, Traffic Manager, координатором проектов или на похожей позиции от 6 месяцев;
  • Понимание основных принципов работы digital-проектов;
  • Понимание жизненного цикла разработки ПО (SDLC);
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Внимательность и аккуратность в работе;
  • Умение работать с большим количеством информации и параллельных задач;
  • Способность самостоятельно разобраться в поставленной задаче;
  • Умение замечать ошибки и несоответствия;
  • Готовность задавать уточняющие вопросы;
  • Ответственное отношение к срокам и договорённостям;
  • Умение взаимодействовать со стейкхолдерами проекта
  • Опыт работы с Jira и/или Redmine;
  • Базовое понимание работы в Figma;
  • Уверенное владение Google Docs и Google Sheets.

Будет плюсом:
  • Опыт работы в digital-агентстве;
  • Опыт работы в команде от 20+ человек в сфере разработки сайтов и digital-продуктов;
  • Опыт кросс-функционального взаимодействия;
  • Умение работать с нейросетями и базовые знания промпт-инжиниринга;
  • Развитые навыки командного взаимодействия и умение организовывать рабочее взаимодействие команды.​​​​​​​
hh.ru
С

Старший проектный менеджер (Senior PM)

сафронов максим юрьевичНа сервисе с: 24.09.26 19:11
от 350k ₽РоссияМоскваГибрид

О компании:

Солвиум – студия аутсорс-разработки. Уже более трёх лет мы создаём надёжные продуктовые и инфраструктурные ИТ-решения для бизнеса. За это время реализовали проекты для крупных компаний из разных отраслей: от медицины до банковского сектора.

Сейчас мы расширяем команду и ищем Старшего проектного менеджера (Senior PM) для проектов по автоматизации крупного производства (управление беспилотными AGV/AMR-системами, контроль качества сборки и др.).

Обязанности:
  • Контроль полного цикла жизни IT-проекта: от согласования до сдачи-приёмки

  • Совместно с бизнес-аналитиком — разбор задач заказчика, фиксация границ проекта, ожидаемых результатов, требований к качеству, сроков и критериев приёмки

  • Формирование планов, определение этапов, ресурсов и зависимостей

  • Выстраивание процессов постановки, выполнения и проверки задач, синхронизация участников, устранение препятствий

  • Определение критериев готовности задач и контроль их соблюдения

  • Проведение встреч с заказчиком и командой, представление промежуточных результатов, участие в приёмке

  • Курирование работы младшего PM и контроль проектов, которые он ведёт

  • Представление компании в коммуникации с заказчиком, ведение коммуникации с клиентами

  • Согласование этапности и хода разработки совместно с тимлидом разработки проекта

  • Постановка задач и работа с тимлидами, разработчиками, техлидом, бизнес-аналитиком

Требования:
  • Опыт управления IT-проектами от 3 лет, в том числе опытом руководства несколькими проектами одновременно

  • Опыт работы с распределённой командой: тимлиды, разработчики, бизнес-аналитики

  • Уверенные навыки коммуникации с заказчиком на стороне клиента

  • Опыт выстраивания процессов и управления сроками/приёмкой

  • Будет плюсом опыт в Big Tech-компаниях

Условия:
  • З/п от 350 000 ₽ (обсуждается по итогам собеседования)

  • График 5/2, гибрид, офис в Москва-Сити

  • Готовность к командировкам на производство (Санкт-Петербург)

  • Перспектива роста до заместителя руководителя по операционной деятельности

hh.ru
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис
Обязанности:
  • Защита проекта (бюджет, сроки, результаты / эффекты);

  • Координация проектных команд (команды разработки, ИБ, инфраструктура, эксплуатация, и др);

  • Планирование проекта, управление рисками, контроль сроков;

  • Отчетность перед заказчиком (Минцифры, Министерство экономического развития, Аппарат Правительства).

Требования:
  • опыт проектов создания / развития ГИС (государственные информационные системы);
  • практический опыт запуска системы в эксплуатацию - полный цикл от идеи / концепции - до проведения аттестации и ввода в эксплуатацию , внедрения;
  • знание и опыт применения НПА , 676 ППРФ, жизненный цикл создания ГИС;
  • базовые знания требований по информационной безопасности, предъявляемые к ГИС;
  • Знание на практике процесса нормотворчества в стране или регионе (какими актами регулируется, как разрабатываются НПА, какие стадии рассмотрения / согласования они проходят).
Условия:
  • Работа в Ростелекоме — это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и комфортная атмосфера для роста в команде профессионалов;
  • Конкурентный и прозрачный совокупный доход: оклад + годовой бонус, детали обсудим на собеседовании;
  • Пятидневная рабочая неделя, гибкое начало рабочего дня; гибридный формат работы;
  • Бесплатное обучение: профильные курсы и конференции за счет компании, корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки, митапы и вебинары;
  • Медстраховка после испытательного срока (стоматология, телемедицина, вызов врача, обследования), жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка), помощь корпоративного психолога и юриста;
  • Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность;
  • Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха/

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.