Работа в Беларуси: вакансии IT и digital

A1 Беларусь — компания с историей и амбициями, которая уже 26 лет помогает оставаться на связи миллионам людей, салонs связи и интернет-магазин — это наша забота о клиентах. Если вы хотите расти в динамично развивающейся компании, присоединяйтесь к нам в команду.

Мы расширяем команду дизайнеров и ищем будущих коллег :)

Чем предстоит заниматься:

• Разработка ключевых визуальных концепций для внешних и внутренних коммуникаций компании
• Использование AI-инструментов для генерации изображений и вспомогательной графики
• Дизайн и адаптация материалов под разные форматы и носители: наружная реклама, печатная продукция, digital, POS, презентации, мерч, оформление мероприятий и рабочих пространств
• Создание иконок и вспомогательной графики в рамках фирменного стиля
• Дизайн-сопровождение рекламных и имиджевых кампаний
• Работа с бренд-гайдлайнами: соблюдение визуальных стандартов, развитие бренд-системы
• Подготовка файлов к печати и производству, контроль качества на всех этапах;
• Подготовка технических заданий подрядчикам, участие в коммуникации с типографиями и производителями

Что важно для нас:

• Опыт в графическом дизайне от 2 лет, портфолио с коммерческими проектами (в разных форматах и каналах)
• Профессиональное владение Adobe Illustrator, Photoshop, Figma
• Знание допечатной подготовки и технологий печати
• Сильная база: композиция, типографика, работа с цветом
• Опыт применения AI-инструментов в рабочих задачах (Midjourney, Nano Banana или аналоги)
• Понимание актуальных визуальных трендов и опыт работы в современной эстетике
• Самостоятельность, умение работать с несколькими проектами соблюдая сроки

У нас вы найдёте атмосферу доверия и возможностей.

Вакансия, планируемая к созданию и/или замещению (перспективная).

1. Подготавливать необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям.

2. Участвовать в комиссиях и документально оформлять процедуру присвоения разрядов, категорий, классов работникам предприятия.

3. Участвовать в комиссиях и документально оформлять процедуру проведения аттестации работников.

4. Вносить информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в банк данных о персонале организации, следить за его своевременным обновлением и пополнением.

5. Оформлять и вести учет предоставления отпусков, осуществлять контроль предоставления графиков отпусков по структурным подразделениям и составлять сводный график отпусков по предприятию, осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.

6. Контролировать и оформлять процедуру продления контрактов работникам предприятия. Оформлять дополнительные соглашения к контрактам (трудовым договорам) в случае внесения изменений.

7. Осуществлять выдачу документов по административным процедурам согласно компетенции специалиста по кадрам.

https://gsz.gov.by/registration/vacancy/17ab9e36-b3ad-4028-838d-089a60c39dd3/

Ищем ИТ-директора, который возьмёт ответственность за развитие и надёжную работу ИТ всей группы компаний.

Нам нужен сильный руководитель, способный выстроить работу через руководителей направлений, объединить распределённые команды и сделать ИТ понятным и предсказуемым партнёром бизнеса.

Что предстоит делать:

• Управлять всей ИТ-функцией группы: разработкой, инфраструктурой, поддержкой, корпоративными системами, интеграциями и информационной безопасностью.
• Выстроить единую систему управления ИТ: объединить распределённые команды в централизованный сервис, определить зоны ответственности и правила взаимодействия с бизнесом.
• Руководить руководителями: ставить цели, делегировать полномочия, контролировать результат, развивать управленческие компетенции и формировать кадровый резерв.
• Инициировать и управлять портфелем проектов и задач: согласовывать приоритеты с бизнесом, определять владельцев, ресурсы, сроки и зависимости, организовывать приёмку результатов.
• Подготовить ИТ-стратегию и целевую архитектуру.
• Обеспечивать надёжность критичных сервисов, безопасность данных и восстановление систем. Проводить изменения без остановки продаж и складских операций.
• Управлять ИТ-бюджетом, оборудованием, лицензиями и подрядчиками: обосновывать инвестиции, сравнивать полную стоимость решений и отвечать за полученный результат.
• Управлять организационными изменениями: вовлекать бизнес-владельцев, разрешать конфликты приоритетов и работать с сопротивлением.

Что для нас важно:

• Опыт работы CIO / IT Director / Head of IT с ответственностью одновременно за разработку, инфраструктуру и поддержку.
• Опыт управления через руководителей, а не только непосредственного руководства техническими специалистами: постановка целей, делегирование, развитие, мотивация и оценка результатов.
• Не менее одного завершённого ИТ-преобразования сопоставимого масштаба
• Умение превращать потребности бизнеса в реалистичный план, управлять сроками, ресурсами, качеством и изменением требований.
• Опыт работы с корпоративными системами и интеграциями: 1С / ERP, WMS, веб-системы и обмены данными. Опыт автоматизации складских процессов будет преимуществом.
• Понимание архитектуры, стоимости владения и рисков миграции. Способность самостоятельно оценивать технические предложения команды и подрядчиков.
• Опыт управления ИТ-бюджетом и подрядчиками — от выбора решения до приёмки результата.

Мы предлагаем:

• Прямое подчинение CEO и единый мандат на управление ИТ всех компаний группы.
• Масштабные управленческие задачи: развитие руководителей, объединение команд, модернизация корпоративных систем и внедрение ИИ.
• Командировки по необходимости на площадки группы в Беларуси, России, Казахстане и Китае.
• График работы: пятидневка, 9:00–17:00. Офис либо гибрид.
• Корпоративную скидку на ассортимент компании, ДМС, расширенный отпуск 28 дней и sick day

Объектная область: электронные услуги и электронное правительство.

разработка и внедрение прикладного программного обеспечения;

выработка решений по унификации процессов разработки ПО;

подготовка технологических справок (отчетов), участие в разработке технической документации;

участие в выработке проектных решений в части построения архитектуры программных систем;

разработка высоконагруженных приложений;

поддержка существующего программного обеспечения;

разработка интеграций с внешними системами;

ведение технической документации;

формирование технических требований к разрабатываемому ПО.

• Высшее профессиональное (математическое, инженерно-математическое, техническое) образование.

• Уверенное знание Python 3 и практический опыт промышленной разработки backend- и сервисных приложений на Python.

• Опыт разработки REST API и сервисов интеграции на FastAPI, Flask или аналогичных фреймворках.

• Навыки работы с обработкой изображений и компьютерным зрением: OpenCV, Pillow, NumPy, предобработка изображений, бинаризация, шумоподавление, выравнивание, коррекция перспективы, выделение областей интереса.

• Практический опыт построения или сопровождения решений OCR / IDP для распознавания документов: извлечение текстовых полей, постобработка результатов распознавания, валидация структуры данных, нормализация ФИО, дат, номеров документов.

• Понимание принципов распознавания паспортов и иных удостоверяющих документов: работа со сканами и фотографиями документов, выделение реквизитов, обработка машиночитаемой зоны (MRZ) и иных структурированных зон документа.

• Опыт интеграции с OCR- и CV-библиотеками/SDK: Tesseract, EasyOCR, PaddleOCR, ABBYY, Smart Engines или аналогичными решениями.

• Навыки разработки логики валидации и парсинга извлеченных данных: регулярные выражения, словари, справочники, контроль форматов, контроль полноты и корректности полей.

• Опыт интеграции с периферийным оборудованием: документ-сканеры, камеры, считыватели; понимание механизмов взаимодействия через драйверы, SDK, TWAIN/WIA, HTTP/API или иные интерфейсы обмена.

• Понимание архитектуры биометрических решений: процессы захвата, проверки качества, извлечения признаков, сравнения шаблонов, верификации/идентификации.

• Практический опыт работы с биометрическими SDK или API, либо с задачами face recognition / face matching / liveness detection.

• Знание основных метрик и логики биометрических систем: FAR, FRR, threshold, quality score, false match / false non-match, сценарии верификации 1:1 и идентификации 1:N.

• Понимание внутренней логики работы Python-скриптов и пайплайнов в биометрических решениях: обработка изображений, вызов внешних библиотек, orchestration-процессы, логирование, обработка ошибок, маршрутизация данных между компонентами.

• Опыт работы с ML/CV-стеком на уровне интеграции и сопровождения: PyTorch, ONNX Runtime, TensorFlow или аналогичные инструменты — хотя бы в части запуска, обвязки, инференса и диагностики.

• Уверенное знание SQL и опыт работы с PostgreSQL, MySQL или аналогичными СУБД для хранения результатов распознавания, журналов обработки, биометрических шаблонов и служебных данных.

• Опыт работы с Linux на уровне разработки и сопровождения сервисов: systemd, журналы, процессы, сетевые настройки, права доступа, shell-скрипты.

• Навыки контейнеризации и развертывания сервисов: Docker, docker-compose, базовое понимание CI/CD.

• Опыт разработки интеграций с внешними системами через REST, SOAP, очереди сообщений или файловый обмен.

• Навыки написания unit- и integration-тестов для Python-кода, а также опыт отладки проблем качества распознавания и нестабильной обработки входных данных.

• Понимание вопросов защиты чувствительных персональных и биометрических данных на прикладном уровне: безопасная обработка, журналирование без утечки данных, маскирование, контроль доступа, шифрование при передаче и хранении.

• Необходимость выполнения тестового задания.
• предварительное испытание 3 месяца

В нашу компанию VEBTECH приглашаем начинающих специалистов, выпускников технических вузов на позицию System Administrator (Junior), для работы в офисе компании.
Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы.

Чем предстоит заниматься:

• Поддержка пользователей;
• Обеспечение бесперебойной работы серверов и рабочих станций компании;
• Настройка и администрирование Windows Server(WSUS, WDS) / Linux (Ubuntu, CentOS, Debian);
• Работа с Active Directory, DNS, DHCP, GPO.

Наши ожидания:

• Понимание работы сетей на уровне cisco CCNA;
• Linux/Windows на уровне Linux Essentials;
• Внимательность, исполнительность, обучаемость, готовность работать в команде.

Будет плюсом:

• Знание скриптовых языков (Bash, PowerShell, Python) для автоматизации задач.

Мы предлагаем:

• У нас расширенный соц пакет (читайте в описании нашей компании);
• Достойный уровень заработной платы;
• Больничный оплачивается по ТК РБ;
• 29 дней отпуска;
• Оплату обучения за счет компании( тренинги, семинары, конференции);
• Работу в центре Минска (ст.м. Молодежная);
• У нас кабинеты (не open space).
  
  *вакансия, планируемая к открытию (перспективная)

• управление портфелем проектов и PMO-функцией;
• разработка и поддержка методологий управления проектами;
• приоритизация, ресурсное планирование, контроль сроков, бюджетов и рисков;
• руководство командой из 5–15+ проектных менеджеров;
• внедрение и развитие инструментов управления (jira, confluence, ms project и др.);
• формирование системы отчётности и управление рисками;
• внедрение ии-решений в pmo;
• развитие agile-практик и масштабирование safe;
• внедрение продуктового подхода и процессов product discovery & delivery;
• участие в стратегии цифровой трансформации и управление центром компетенций;
• взаимодействие с топ-менеджментом, бюджетирование и защита бюджета pmo.

• высшее образование: экономика, менеджмент, ит, бизнес-анализ, управление проектами или смежное;
• опыт работы в pmo от 5 лет, из них не менее 3 лет на руководящих позициях;
• опыт управления командой pm/scrum-мастеров (5–15+ человек);
• знание pmbok, scrum, kanban, safe;
• опыт управления рисками проектов;
• опыт финансового контроля проектов: capex, opex, roi, tco;
• системное мышление;
• лидерство через влияние;
• agile-mindset;
• ориентация на ценность;
• коммуникабельность;
• устойчивость к неопределённости;
• коучинговый подход;
• аналитичность;
• проактивность.

Go · Lua / Tarantool · распределённые системы · 8+ лет в бэкенде, из них 3+ в нагруженных, финансовых или торговых системах

KeepFlow помогает дружественной компании найти сильного бэкенд-инженера в команду, которая строит высоконагруженные системы для финансов и трейдинга. Ищем человека, который умеет проектировать надёжные распределённые системы и отвечает за их работу в продакшене.

О роли
Отвечаете за сердце продукта: торговый конвейер, ботов, подключения к биржам и рыночные данные. Ядро написано на Lua и работает в Tarantool — это база данных в памяти и сервер приложений одновременно. Вокруг ядра — сервисы на Go и общая торговая математика на Rust. Через эту зону проходят ордера пользователей на реальных биржах, поэтому здесь нужна максимальная аккуратность.

Чем будете заниматься
• Развивать grid- и DCA-ботов, smart-ордера (стоп-лосс, тейк-профит, трейлинг, TWAP, OCO) и демо-торговлю.
• Подключать новые биржи и рынки, поддерживать существующие интеграции: REST и WebSocket, подписи запросов, лимиты.
• Развивать HTTP- и публичный API, серверную часть платежей и подписок.
• Покрывать ядро автотестами и вместе с платформенным инженером строить CI/CD для бэкенда.
• Вести крупную кодовую базу с помощью AI: карты кода, инструкции для агентов по подпроектам, рефакторинг без остановки торговли.

Must Have
• Go в продакшене: конкурентность, gRPC и protobuf, WebSocket-клиенты, профилирование.
• Готовность взять на себя ядро на Lua и Tarantool: опыт с Lua или доказанный быстрый вход в большую кодовую базу на динамическом языке.
• Понимание баз данных в памяти, репликации, шардирования, журналов и снимков, кооперативной многозадачности.
• Распределённые системы: очереди, идемпотентность, повторы, согласованность между узлами.
• API криптобирж или брокеров: жизненный цикл ордера, частичные исполнения, подписи запросов (HMAC, EIP-712), лимиты.
• Аккуратная финансовая математика: decimal, округления, комиссии, шаг цены и лота.
• Умение покрыть тестами код без тестов: зафиксировать текущее поведение до изменений.
• SQL; опыт с ClickHouse или другой колоночной базой.
• Рабочий русский: коммиты, комментарии и документация бэкенда ведутся на русском.

Nice to Have
• Продакшен-опыт с Tarantool — большой плюс.
• Rust: общие модули торговой логики, API-шлюз, нативные библиотеки.
• Web3: go-ethereum, DEX (например, Hyperliquid), подписи кошельков, MPC / TSS.
• Платёжные интеграции: Stripe, PayPal, покупки в App Store и Google Play.
• Опыт с бэктестингом и торговыми ботами.

AI-компетенции
• Ежедневная работа с Claude Code, Codex или Cursor в кодовой базе от 100 тысяч строк.
• Пишет и поддерживает CLAUDE.md / AGENTS.md, карты кода, спецификации и планы.
• С помощью AI разбирается в незнакомом коде и пишет тесты до правки — как основу проверки, а не вместо неё.
• Не выкатывает на прод без явного подтверждения и проверки результата.

Продуктовые компетенции
Спот и фьючерсы, ордера и комиссии, сетка и DCA, плечо и ликвидация. Понимает, как ошибка в расчёте превращается в деньги пользователя.

Фитнес-клуб в Бресте ищет SMM-специалиста, который умеет создавать интересный фото- и видеоконтент, чувствует тренды социальных сетей и готов самостоятельно развивать Instagram и TikTok.

Нам важны реальные навыки, портфолио и умение превращать идеи в качественный контент.

• Ведение и развитие аккаунтов в Instagram и TikTok.

• Фото- и видеосъёмка в фитнес-клубе: тренировки, тренеры, атмосфера и жизнь клуба.

• Монтаж Reels и TikTok, обработка фотографий и видео.

• Создание сторис, постов, текстов и других форматов контента.

• Разработка идей, сценариев и контент-плана.

• Использование нейросетей для генерации идей и создания контента.

• Публикация материалов и соблюдение графика выхода контента.

• Ответы на сообщения и вопросы пользователей в директе Instagram и TikTok.

• Анализ охватов, просмотров и вовлечённости, оценка эффективности публикаций.

• Поиск актуальных форматов, трендов и идей для контента.

• Умение снимать и монтировать короткие вертикальные видео.

• Навыки работы с графическими и видеоредакторами.

• Понимание принципов работы Instagram и TikTok.

• Умение писать интересные тексты и придумывать сценарии.

• Владение инструментами искусственного интеллекта для работы с контентом.

• Самостоятельность, организованность и ответственность.

• Наличие портфолио с примерами работ.

• Частичная занятость.

• Гибридный формат работы: в клубе и удалённо.

• Съёмки в клубе ориентировочно один раз в неделю.

• Планируемый объём — 3–5 публикаций или видео в неделю.

• Возможность самостоятельно предлагать идеи, форматы и план развития социальных сетей.

• Пространство для творчества и реализации собственных идей.

Вместе с откликом отправьте ссылку на портфолио или примеры своих работ. Особенно интересны короткие видео, Reels, TikTok и аккаунты, которые вы вели.

https://gsz.gov.by/registration/vacancy/46042b47-04ad-42c2-a332-327a9f183b31/

Компания Doctor Pro Group создает IT-экосистему для врачей, пациентов и бизнеса в сфере медицины.

Продукты компании: Doctor Pro (приложение для врачей), Mama Papa Pro (приложение для родителей), Академия Doctor Pro (серия обучающих мероприятий для медицинских и фармацевтических работников).

Сейчас мы формируем собственный отдел маркетинга и ищем digital-маркетолога, который будет помогать реализовывать маркетинговую стратегию и развивать аудиторию наших продуктов.

Чем предстоит заниматься:

• участвовать в продвижении наших приложений и проектов (через push-рассылки, социальные сети, работу с блогерами, спикерами и тд.) ;
• развивать аудиторию внутри приложения (push-рассылки, ведение Telegram канала с целью сопровождения проектов, напоминания об открытии/истечении сроков/анонсы будущих мероприятий и тд.) ;
• участвовать в продвижении онлайн и офлайн мероприятий компании;
• работать с рекламными кампаниями и анализировать их эффективность;
• ставить задачи подрядчикам (таргетолог, дизайнер, технический специалист);
• взаимодействовать с SMM и контент-командой (продумывание и реализация активностей);
• анализировать маркетинговые показатели и предлагать решения.

Наши ожидания:

• опыт работы в маркетинге от 2 лет;
• понимание digital-маркетинга;
• опыт работы с аналитическими сервисами (Google Analytics, Яндекс Метрика, Firebase или аналоги);
• умение ставить задачи подрядчикам и контролировать выполнение;
• опыт работы с рекламными кабинетами (Meta / Google / Яндекс);
• системность и ответственность за результат.

Будет плюсом:

• опыт работы с мобильными приложениями;
• опыт продвижения мероприятий;
• опыт работы с медицинскими или образовательными проектами.

Мы предлагаем:

• работа в офисе в Минске (ул. Надеждинская, 2);
• график работы 9:00–18:00 (возможен гибкий старт рабочего дня ±1 час);
• после испытательного срока возможен гибридный формат работы;
• испытательный срок — 3 месяца;
• периодические пересмотры заработной платы по результатам работы;
• работа в компании с IT-статусом с собственным продуктом;
• участие в развитии медицинского приложения и комьюнити врачей;
• возможность влиять на развитие маркетинга компании;
• работа в небольшой команде без сложной бюрократии;
• корпоративное обучение;
• при необходимости предоставляется рабочий ноутбук;
• корпоративные мероприятия несколько раз в год.

📩 Будем рады познакомиться и рассказать подробнее о проектах на интервью.

Игро Тэк — независимая белорусская компания, участвующая в разработке игровых проектов AAA-уровня. В сотрудничестве с международными партнерами мы создаём завораживающие миры, которые благодаря hi-end графике и захватывающим игровым механикам дарят игрокам настоящий драйв приключений.

Мы – команда увлеченных профессионалов, любим своё дело, готовы решать сложные задачи и создавать действительно крутые проекты.

Сейчас мы в поиске 2D Художников по окружению, готовых вместе с нами воплощать амбициозные идеи в жизнь. Мы открыты как для опытных специалистов, так и для талантливых новичков с крепкими базовыми навыками и стремлением достичь высокого уровня профессионализма.

Ценим живое взаимодействие и командную работу, поэтому формат работы предполагает присутствие в офисе.

Ключевые задачи:

• Создание концептов реалистичного окружения, архитектуры, видов от первого лица и отдельных фрагментов локаций в Sci-Fi и Nature тематике.
• Взаимодействие с арт-командой, гейм-дизайнерами и левел-дизайнерами.

От тебя мы ждем:

• Опыт работы от 2 лет над игровыми проектами.
• Понимание принципов дизайна окружения, композиции, цвета и освещения.
• Владение техниками Matte Painting, Photo Composing, Photobashing.
• Отличные навыки в Speed Paint.
• Свободное владение пакетами для создания 2D-графики.
• Наличие актуального портфолио.
• Умение работать в команде, коммуникабельность.
• Высокая работоспособность, дисциплинированность, исполнительность.
• Быстрая обучаемость.

Будет плюсом:

• Высшее художественное образование.
• Навыки работы с моделями и текстурами в 3DS Max, Maya, Blender.
• Навыки в SFX и Video Composing (After Effect, Fusion).
• Желание развиваться.
• Любовь к играм (РС, консольным и мобильным).
• Опыт работы с CryEngine, Unreal Engine.

Наши ценности и принципы работы:

• Соблюдаем сроки и держим слово.
• Отвечаем за высокое качество результатов работы.
• Постоянно учимся и развиваемся.
• Работаем в команде и помогаем друг другу.
• Уважаем мнения и умеем договариваться.
• Принимаем и предоставляем честный фидбек.
• Общаемся уважительно, открыто и на «ты».
• Заботимся о порядке и комфорте вокруг.

Мы предлагаем:

• Участие в создании проектов AAA-уровня.
• Менторство опытных коллег для поддержки в обучении на старте.
• Содействие в профессиональном и карьерном развитии.
• Доступ к корпоративной библиотеке и развитие навыков английского языка.
• Медобслуживание.
• Гибкое начало и окончание рабочего дня.
• Комфортное офисное пространство в БЦ «Sky Towers» рядом с метро «Кунцевщина».
• Эргономичное рабочее место.
• Насыщенную корпоративную жизнь.
• Уютные зоны для отдыха и питания с кофемашиной, сладостями и свежими фруктами.

Если ты полон желания профессионально развиваться и активно участвовать в жизни команды – присылай свое резюме и портфолио. В сопроводительном письме расскажи о своих любимых играх.

Your gaming journey starts here!

Требования к кандидатам:

• уверенные знания теории тестирования;

• понимание SQL;

• понимание принципов работы WEB / Mobile приложений;

• базовые знания Java;

• знание основ работы с инструментами автоматизации тестирования (JUnit или TestNG, Selenium);

• законченное высшее или среднее специальное образование.

Чем предстоит заниматься на стажировке:

• обучение с 9:00 до 18:00 с перерывом на обед, в комфортном офисе: г.Минск, пр-т Победителей, 7А, БЦ «Royal Plaza», 23 и 25 эт;

• длительность стажировки ~4 месяца;

• изучение теории с еженедельными проверками изученного материала;

• практика на учебных проектах под руководством опытного технического руководителя;

• подготовка к собеседованию и самопрезентации;

• для кандидатов из городов, где есть наш офис: Минск, Витебск, Гомель, Полоцк — обязательное посещение офиса;

• после успешного прохождения стажировки: готовность к переезду в Минск и посещение офиса заказчика.

Что получают стажеры ASTON?

• оформление по ТК РБ;

• первая заработная плата от 1500 BYN (сумма указана до вычета подоходного налога);

• выплачиваем гарантированный финансовый бонус при старте на коммерческом проекте;

• стипендию и регулярные пересмотры заработной платы в сторону увеличения после старта на проекте;

• поддержку опытного ментора во время стажировки и после выхода на проект;

• яркую корпоративную жизнь в компании, командообразующие мероприятия, мастер-классы;

• доступ к корпоративному порталу с обучающими материалами.

*Планируемая к созданию и замещению (перспективная вакансия)

Приходи в ASTON и расти вместе с нами!

ЗАО «Уайт Бэнк» создаёт первый в Беларуси регулируемый государством криптобанк. Мы объединяем традиционный банковский контур (счета, расчёты, комплаенс) и цифровые активы в единой прозрачной системе для людей и бизнеса: без лишнего шума, сложного языка и ощущения «серой зоны».

Наш проект находится в активной стадии, что даёт много интересных инженерных и аналитических задач, которых нет в классических банках. Присоединяясь к нам, вы будете закладывать фундамент цифровой финансовой экосистемы нового поколения.

Вы будете управлять жизненным циклом продуктов для физических и юридических лиц в Криптобанке. Роль предполагает сочетание классического продакт-менеджмента с проработкой нормативной и правовой базы (методология).

В задачи будет входить:

• Реализовывать PR-план и календарь инфоповодов.
• Готовить пресс-релизы, короткие новости, анонсы, комментарии, тезисы спикеров и Q&A.
• Выявлять инфоповоды с бизнес- и продуктовыми подразделениями, организовывать интервью и комментарии, взаимодействовать со СМИ, отраслевыми площадками и партнерами.
• Большие экспертные статьи и объемные тексты — через копирайтера: формировать бриф, предоставлять фактуру, редактировать и координировать согласование.
• Мониторить публикации и упоминания, анализировать информационное поле, готовить отчетность.
• Организовывать согласование публичных материалов с юридическим подразделениями.
  SMM.
• Вести контент-план и календарь публикаций в соцсетях Instagram, telegram (информационные каналы без массовых публикаций) и linkedin (HR).
• Самостоятельно готовить посты, короткие тексты, подписи, опросы и сценарии коротких видео.
• Ставить дизайнеру задачи на визуальные материалы и контролировать сроки.
• Планировать и публиковать контент, модерировать комментарии, обработка запросов в директ на стороне контакт-центра.
• Адаптировать контент под площадки и поддерживать единый tone of voice.

Что для нас важно:

• Высшее образование (PR, журналистика, маркетинг, коммуникации или смежные направления).
• Опыт работы в PR, корпоративных коммуникациях или SMM от 1–3 лет.
• Опыт ведения социальных сетей бренда/компании и составления контент-плана.
• Навыки подготовки коротких текстов, новостей, пресс-релизов и комментариев.
• Понимание медиарынка, работы СМИ и мониторинга упоминаний.
• Навыки аналитики социальных сетей.
• Умение ставить задачи дизайнеру, копирайтеру и координировать подрядчиков.
• Грамотная письменная речь на русском языке (английский будет преимуществом).

Почему мы:

🚀 Работа без устаревших регламентов и «так исторически сложилось».
💎 Вы напрямую влияете на продукт/результат.
📍 Офис в центре Минска.

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by: вакансия планируется к размещению.