Вакансии унция: работа в IT и digital

О компании:

«Унция» — один из лидеров петербургского рынка премиального чая и кофе (розничная сеть из 30 магазинов). Мы ценим качество продукта и эффективность IT-инфраструктуры.

Описание вакансии:

Чем предстоит заниматься:

Мы находимся на этапе активной фазы перехода с 1С ERP 2.4 на 2.5. В штате уже есть команда программистов, но для завершения проекта нам нужен опытный дополнительный специалист с опытом обновления программы и перехода на новые версии.

Ключевые задачи:

· Подготовка и выпуск релизов, контроль целостности обновлений.

· Активное участие в шаге стабилизации системы после перехода (исправление ошибок, оптимизация производительности).

· Тестирование разработанных решений и доработка функционала по требованиям заказчиков.

· Оперативная поддержка текущей базы в высокий сезон (с возможным перерывом после завершения активной фазы).

Мы ищем человека, который:

· Имеет опыт работы с 1С от 3 лет.

· Участвовал в переходе с ERP 2.4 на 2.5 (обязательно — знает нюансы релизов и подводные камни).

· Понимает специфику розничной торговли (складской учет, товародвижение, взаиморасчеты).

· Умеет не только писать код, но и слышать бизнес: готов объяснить руководителям отделов, почему то или иное решение технически реализуемо.

· Готов быстро включиться в процесс и работать с высокой интенсивностью ближайшие несколько месяцев.

Условия:

· Проектная занятость / временное расширение штата на этап обновления.

· Гибкий график (удаленно или гибрид, как вам удобно), но важна оперативность в течение рабочего дня (10.00-18.45).

· Интересная задача в доброжелательной конструктивной команде. По завершению активной фазы — вероятно периодическое сотрудничество по интересным задачам.