Вакансии цтм: работа в IT и digital

Обязанности:

- Поиск и подбор персонала - производственное предприятие по металлообработке (операторы станков с ЧПУ, слесари, инженерно-технический персонал, рабочие производства и др.):

- Размещение вакансий, составление профиля должности;

- Проведение телефонных и личных собеседований;

- Оценка кандидатов и формирование кадрового резерва;

- Адаптация и введение в должность новых сотрудников (онбординг);

- Мотивация и удержание, разрешение конфликтов;

- Формирование и развитие корпоративной культуры;

- Определения потребностей в персонале в соответствие с производственными задачами;

- Анализ рынка труда;

- Кадровое делопроизводство (прием/увольнение)

Требования:

- Опыт работы в области подбора персонала от 1 года на производственном предприятии по металлообработке обязателен!

- Способность оперативно осуществлять подбор и поиск соискателей под требования производства;

- Уверенное владение всеми этапами процесса подбора персонала, знание современных методов поиска и оценки кандидатов;

- Грамотная устная и письменная речь, высокие коммуникативные навыки, умение находить общий язык с разными людьми;

- Дисциплинированность, ответственность и ориентация на достижение результата.

Условия:

Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

График работы: 5/2, с 8-00 до 17-00 (1 час - обеденный перерыв);

Предоставление всех необходимых ресурсов для подбора персонала;

Рабочее место находится в непосредственной близости от производства;

Своевременная заработная плата - два раза в месяц;

Офис в пешей доступности от ст. м. Бухарестская (10-15 мин)