Вакансии суши шеф: работа в IT и digital

Мы компания “Суши Шеф”— растущая региональная сеть доставки суши, роллов и пиццы. У нас есть офис и 12 филиалов. Ищем сильного IT-специалиста, которому интересно отвечать за инфраструктуру целиком, внедрять решения и видеть результат своей работы.

У нас не будет истории «только переустановить Windows». Вы будете влиять на то, как устроена IT-инфраструктура компании и как она будет развиваться.

Зона ответственности

• Серверы и облако — сопровождение, обновления, развитие;

• Сети — проектирование, настройка, модернизация;

• Информационная безопасность;

• Телефония и видеонаблюдение;

• Бэкапы и восстановление сервисов;

• Мониторинг — планируем развернуть собственный Zabbix;

• Новые филиалы — запуск IT-инфраструктуры с нуля;

• Подбор и закупка оборудования;

• Техническая поддержка офиса и филиалов.

Чем мы можем заинтересовать IT-специалиста

Развитие инфраструктуры. Есть существующая система, которую предстоит модернизировать и сделать более надёжной.

Разнообразные задачи. Сети, серверы, облако, безопасность, мониторинг, телефония.

Новые филиалы. Можно увидеть полный цикл: от пустого помещения до полностью работающей IT-инфраструктуры.

Влияние на результат. Если видите, как сделать систему быстрее, стабильнее или безопаснее — у вас будет возможность это реализовать.

Нам подойдёт специалист, который

• уверенно работает с сетями и серверами;

• знаком с бэкапами и информационной безопасностью;

• умеет самостоятельно диагностировать и устранять проблемы;

• знаком с Zabbix и с другими системами мониторинга;

• умеет работать с оборудованием;

• не боится самостоятельно принимать технические решения.

Опыт с 1С, IP-телефонией, видеонаблюдением и облаками будет плюсом.

Мы предлагаем

• стабильную работу в растущей компании;

• самостоятельную IT-зону ответственности;

• интересные инфраструктурные проекты;

• заработная плата без задержек.

Откликайтесь на вакансию — познакомимся и расскажем подробнее о работе.

Ищем человека, который любит создавать контент и видеть как он приносит результаты

«Суши Шеф» — региональная сеть ресторанов быстрого питания с японской, паназиатской и итальянской кухней.

Сейчас мы развиваем маркетинг и хотим найти человека, который возьмёт соцсети в свои руки.

Нам нужен не просто человек, который будет выкладывать посты по плану. Нам нужен человек с идеями. Тот, кто может увидеть обычное событие в компании и подумать: «А из этого можно сделать классный контент».

Что нужно будет делать

• придумывать идеи для постов, Stories и коротких видео;

• вести контент-план и следить, чтобы соцсети регулярно обновлялись;

• снимать блюда, сотрудников, кухню, филиалы и всё интересное, что происходит у нас;

• монтировать короткие видео;

• придумывать и красиво оформлять акции;

• общаться с подписчиками, отвечать на комментарии и сообщения;

• следить за трендами и находить идеи, которые можно адаптировать под наш бренд;

• работать с блогерами и локальными сообществами;

• смотреть, что получается, а что нет, и предлагать, что можно изменить;

• иногда выезжать в филиалы на съёмки.

Что нам важно

Нам не так важен диплом, как реальный опыт и чувство контента.

Главный качества и опыт кандидата важный для нас:

• работали с бизнес-аккаунтами от 1 года;

• умеете снимать и монтировать видео на телефоне;

• хорошо пишете;

• умеете работать в Canva, Figma или похожих программах;

• понимаете, почему один ролик набирает просмотры, а другой — нет;

• следите за современными форматами и трендами;

• умеете самостоятельно придумывать и реализовывать идеи.

Опыт в доставке еды, HoReCa или рознице будет плюсом.

Каким человеком мы вас видим

Мы с вами сможем воплощать все наши идеи в жизнь и приносить нашим подписчикам позитивный настрой на весь день.

Например, мы говорим:
«У нас появился новый повар. Давай расскажем об этом аудитории».

А вы самостоятельно можете придумать как это превратить в контент для наших соц. сетей: что снять, какую историю рассказать, какой формат выбрать.

Нам интересно не просто «красиво», а чтобы контент помогал развивать аудиторию и приводить заказы.

Что предлагаем

• график 5/2;

• гибкость по времени, когда нужны съёмки или публикации;

• удалённый/гибридный формат;

• периодические выезды в филиалы на съёмки;

• работа непосредственно с отделом маркетинга;

• возможность влиять на то, каким будет контент и как будет развиваться бренд.

И ещё

Хотим найти своего человека — инициативного, любопытного, с хорошим чувством юмора и пониманием, что людям действительно будет приятно увидеть в наших соц. сетях.

Если вам нравится придумывать, снимать и видеть, как ваша идея превращается в реальный результат — будем рады познакомиться.

При отклике можете отправить нам портфолио. Нам интересно увидеть проекты сделанные вашими руками.