Вакансии слетать.ру: работа в IT и digital

Вакансии компании слетать.ру в IT и digital за последние 30 дней. Направления найма, города и форматы работы. Дубли объединены. HireSeeker — независимый агрегатор вакансий.

Найдено: 2. Обновлено .

Города с вакансиями

  • Санкт-Петербург2

Страны с вакансиями

  • Россия2

Форматы работы

  • Гибрид2
hh.ru
Зарплата не указанаРоссияСанкт-ПетербургГибрид

Кто мы: мы являемся лидерами в области поиска и онлайн-бронирования туров по всему миру. Наша компания предоставляет возможность бронирования отелей, экскурсионных туров, авиабилетов, страховок, трансферов и виз от надежных туроператоров. Мы стремимся создавать удобные условия для наших клиентов, постоянно улучшая интерфейс и функционал нашего сервиса.

Команда BackEnd: у нас есть легаси системы на .Net framework, но большую часть времени разработку ведём на современном стеке .net 5 и выше. Хостим наши приложения на linux серверах, следим за их техническими и продуктовыми метриками в grafanа с источником данных prometheus, периодически решаем задачи оптимизации bottleneck на стороне MsSql и Clickhouse, а логи отсматриваем в elk стеке. Для кэширования используем Redis и Aerospike. Имеем во всех этих системах экспертизу и готовы ей делиться с новыми коллегами

Процесс разработки: Мы придерживаемся структурированного подхода, который включает в себя этапы проектирования, технического ревью, декомпозиции, оценки и реализации. Каждая строка кода проходит ревью со стороны коллег, а также обязательное тестирование QA перед публикацией.

Средства разработки: Мы используем GitLab для управления кодом и Jira для ведения задач. Эти инструменты позволяют нам эффективно организовывать рабочий процесс и поддерживать высокий стандарт разработки.

Какие задачи предстоит решать:

  • Самостоятельно вести интеграции с API туроператоров: от анализа документации ТО до выкатки и наблюдения за метриками в проде;
  • Расследовать инциденты по логам (Kibana), метрикам (Grafana/Prometheus) и данным в БД находить причину и устранять её;
  • Ставить задачи ИИ-агентам, ревьюить и доводить их результат до продакшн-качества — это основной способ написания кода в команде;
  • Оптимизировать SQL-запросы и повышать отказоустойчивость поиска.

Мы ждём, что наш кандидат:

  • Осознанно работает с ИИ-инструментами (Copilot/Cursor/Claude Code) и готов к процессу, где промпт и ревью — основной инструмент, а не набор кода руками. Если тебе это кажется «ненастоящей разработкой» — мы честно не подойдём друг другу;
  • Будет плюсом: pet-проекты, написанные при помощи ИИ-инструментов.

Что мы предлагаем:

  • У нас много интересных задач и результат твоей работы будет ежемесячно видеть ~ 1 000 000 клиентов.
  • Дружная команда разработки;
  • Гибридный формат работы после испытательного срока;
  • Современный офис в 5 мин. от ст. м. Ладожская с оборудованной обеденной зоной в офисе, кофе-чай-фрукты; рабочие места, оснащенные современной техникой;
  • Расширенный ДМС со стоматологией;
  • Для отдыха: кикер, настольный теннис, массажное кресло и PlayStation 5;
  • Бесплатное обучение в «Академия Слетать.ру»;
  • Возможности карьерного роста;
  • Скидки на путешествия.

hh.ru
слетать.ру

Руководитель разработки (.NET)

слетать.руНа сервисе с: 20.08.26 10:51↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияСанкт-ПетербургГибрид

Слетать.ру — один из крупнейших агрегаторов туров. Уже 16 лет мы помогаем миллионам туристов находить своё идеальное путешествие и создаём IT-решения для всей туристической отрасли.

Сейчас мы ищем Руководителя разработки наших IT-сервисов для турагентств – платформа бронирования, CRM – это инструменты, на которых работает отрасль.

В системе есть легаси-код, технический долг и решения, которые принимались в разное время. При этом система работает и приносит пользу бизнесу. Поэтому мы не планируем переписывать всё с нуля — хотим аккуратно и последовательно улучшать продукт, сохраняя то, что работает.

Чем предстоит заниматься:

  • Управлять командой до 8 человек.
  • Развивать и сопровождать систему на .NET Framework 4.8.
  • Планировать постепенный переход отдельных компонентов на .NET 8/10.
  • Оценивать технический долг и определять, что важно исправить в первую очередь.
  • Развивать архитектуру продукта: монолит, модульный монолит или микросервисы — в зависимости от реальных задач.
  • Разбирать проблемы производительности, надёжности и интеграций вместе с разработчиками, DBA, DevOps и администраторами.
  • Улучшать процессы разработки: кодревью, Git, CI/CD и техническую документацию.
  • Использовать ИИ-агентов в проектировании, анализе кода, рефакторинге и программировании.

Что важно:

  • Практический опыт управления командой от 3-х лет.
  • Понимание, как планировать и проводить масштабный рефакторинг, не останавливая разработку новых функций (опыт работы с legacy-кодом).
  • Умение договариваться и координировать работу с внутренними заказчиками — выстраивать процессы, синхронизировать планы, разрешать конфликты
  • Способность брать на себя ответственность за долгосрочные обязательства и управлять рисками, чтобы укладываться в согласованные сроки.
  • Системное мышление, навыки декомпозиции сложных задач до конкретных шагов.
  • Опыт разработки и сопровождения проектов на .NET Framework 4.8 и .NET 8/10. Способность обосновать необходимость, выгоду и стоимость миграции с оценкой трудозатрат.
  • Знание современных подходов к разработке, CI/CD, автоматизации тестирования
  • Реальный опыт работы с ИИ агентами при решении задач по проектированию и программированию.
  • Опыт работы в FinTech/TravelTech будет преимуществом.

Мы предлагаем

  • Устоявшийся бизнес с 16-летней историей.
  • Реальное влияние на продукт, а не только управление задачами.
  • Интересные технические задачи: легаси, производительность, базы данных, интеграции и миграция на современный .NET.
  • Доступ к внутренней AI-среде и собственной GPU-инфраструктуре.

  • Заработная плата – оклад + бонус за измеримый результат обсуждается индивидуально.
  • Гибридный формат в Санкт-Петербурге.
  • Расширенный ДМС со стоматологией
  • Скидки на путешествия!

Вакансии по профессиям

Как составлена подборка

Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.