Вакансии сигнал: работа в IT и digital

АО "Сигнал" является одним из крупнейших промышленных предприятий Уральского федерального округа почти со столетней историей успешного функционирования.
Оставаясь крупнейшим производителем в России пиротехнических сигнальных, осветительных, дымовых, звуковых и фейерверочных изделий, АО "Сигнал" выпускает востребованную продукцию, имеет замкнутый цикл производства.

Будем рады принять Вас в нашу команду, если Вы:

- Имеете высшее образование по специализации "Информационная безопасность";
- Имеете опыт работы в аналогичной сфере от 1 года;
- Уверенный пользователь антивирусного сервера и межсетевого экрана.

Ваши профессиональные задачи:

- Участие в работах по внедрению новых средств технической защиты информации;
- Осуществление контроля деятельности по обеспечению безопасности информации в информационных системах закрепленных за ним: информационное, материально-техническое и научно-техническое обеспечение безопасности информации; контроль состояния работ по обеспечению безопасности информации в информационных и автоматизированных системах и их соответствие нормативным правовым актам РФ.
- Осуществление настройку и контроль работоспособности аппаратных средств защиты информации, применяемых в информационной инфраструктуре;
- Разрабатывать процедуры защиты носителей информации, коммуникаций и восстановления информационно-управляющих систем после сбоя или отказа;
- Определение ограничения по вводу информации, процедуры управления инцидентам нарушения безопасности и предотвращение их развития, порядок подключения к открытым информационным системам с учетом обеспечения безопасности связанной с соглашениями о доступе и приоритезации ресурсов, требования к местам резервного хранения, обработки и копирования информации, приоритеты обслуживания по использованию основных и резервных телекоммуникационных сервисов;
- Определение возможных угроз безопасности информации, уязвимость программного и аппаратного обеспечения, разработка технологии обнаружения вторжения, оценка рисков, связанных с угрозами деструктивных информационных взаимодействий, способных нанести ущерб системам и сетям вследствие несанкционированного доступа;
- Организация и выполнение мероприятия по обеспечению безопасности информации в информационных и автоматизированных системах в пределах своих компетенций;
- Планирование и контроль мероприятия по технической защите информации: формировать план работ, график проверок, контроль исполнения, подготовка отчетов для руководства и регуляторов;
- Организация аттестации объектов информатизации и контроль безопасности: участие в подготовке к аттестации, сборе исходных данных, проведений испытаний, оформление документов.

Мы предлагаем:

- Работу на крупном, динамично развивающемся машиностроительном предприятии;
- Пятидневную рабочую неделю (возможны оплачиваемые переработки);
- Своевременную выплату заработной платы (строго два раза в месяц);
- Социальные гарантии, предусмотренные коллективным договором;
- Участие в молодежной политике и насыщенную корпоративную жизнь;
- Право на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации в соответствии с п.9. Указа Президента РФ от 21.09.2022 г. № 647;
- Доставка служебным транспортом из северо-западного района (по Комсомольскому проспекту через Теплотехнический институт и Горького), Чурилово (через театр ЧТЗ по Гагарина) ЧМЗ (через Доватора по Дзержинского), г. Копейска, г. Коркино,п. Роза, г. Еманжелинск.

Кто мы

Мы — команда Сигнал. Аккредитованная IT-компания, входящая в крупнейший агрохолдинг ЦФО — «Аврора». Мы не просто растим урожай, а создаём будущее сельского хозяйства с инновациями, технологиями и взаимной поддержкой — от поля до офиса.

Сейчас мы ищем проектного менеджера, который будет реализовывать проекты внутри агрохолдинга: IT-направление, техническая часть и бэк-офис. Это не абстрактные «продукты на рынок» — это реальные системы, оборудование и процессы, которые каждый день влияют на работу огромного холдинга.

Если вы умеете превращать хаос в план-график, а план-график — в работающую систему, вам к нам.

Что за проекты вас ждут

IT-проекты внутри холдинга:

• Внедрение и развитие внутренних информационных систем (ERP, учётные системы, интеграции)
• Автоматизация процессов между подразделениями — от поля до бухгалтерии
• Технические проекты на стыке IT и производства: датчики, оборудование, сбор данных

Технические проекты:

• Внедрение и модернизация оборудования на объектах холдинга

• Проекты в области АСУ, связи, инфраструктуры

• Сертификация, соответствие техническим требованиям, приёмка

Бэк-офисные проекты:

• Оптимизация внутренних процессов: документооборот, логистика, склад, закупки

• Внедрение регламентов и стандартов работы подразделений

• Проекты по повышению эффективности операционной деятельности

Важно: вы работаете не на внешний рынок, а внутри компании. Ваш заказчик — руководители подразделений холдинга. Ваш результат — работающая система, которой пользуются сотни людей.

Необходимые навыки

• Портфолио проектов: минимум 1–2 успешных кейса, где вы довели проект до материального результата — внедрённая система, запущенное оборудование, работающий процесс
• Техническая подкованность: понимание этапов разработки и внедрения IT- и технических решений, знание особенностей сертификации (ГОСТ, ТР ТС, EAC) — не как ментор, а чтобы реально помогать проекту и не тормозить его
• Понимание внутренних процессов: умение выстраивать клиентские пути (Customer Journey Map) для внутренних пользователей, писать понятные регламенты для всей команды — от инженера до бухгалтера

• Ответственность — если взяли проект, довели до конца. Без «это не моя зона»

• Самостоятельность — сами находите решение, когда данных не хватает

• Стрессоустойчивость — дедлайны, правки, «а можно ещё вот так?» — не выводят из себя

• Коммуникабельность — умеете говорить и с инженером, и с директором, и с подрядчиком
  
  Предлагаем:

• Оффер, полностью отражающий вашу компетенцию

• Гибридный график с частичным разъездом по объектам (радиус 150 км) — машина наша. Офис в Парковых кварталах.

• IT-преференции

• Экспертизу внедрения проектов на стыке IT, техники и агро

• Команду, которая гордится своим продуктом — и это не просто слова

Мы — команда Сигнал. Аккредитованная IT-компания, входящая в крупнейший агрохолдинг ЦФО – Аврора. Мы не просто растим урожай, а создаёт будущее сельского хозяйства с инновациями, технологиями и взаимной поддержкой от поля до офиса. В данный момент ищем профессионала, который готов расти вместе с нами и создавать продукты, которые перевернут представление о сельском хозяйстве.

Главные задачи роли:

Стратегия и запуск продукта

• Разработка эффективной Go-to-Market стратегии
• Координация работы маркетингового, продажного и складского подразделений
• Определение оптимальных сроков и объёмов запуска
• Подготовка и внедрение маркетинговых материалов и скриптов продаж

Контроль и качество

• Участие в финальной настройке и спецификации продукта
• Организация процесса сертификации и получения необходимых разрешений
• Обеспечение соответствия продукта техническим требованиям

Анализ и развитие

• Сбор и анализ данных по первым продажам
• Мониторинг качества и обработка отзывов клиентов
• Разработка планов по улучшению продукта​​​​​​​

Управление проектами

• Планирование и контроль сроков реализации
• Распределение и контроль ресурсов
• Управление проектными рисками
• Обеспечение выполнения план-графика

Финансовый менеджмент

• Разработка и защита проектного бюджета
• Контроль расходов на R&D и производство
• Оптимизация затрат на маркетинговую деятельность
• Управление операционными расходами

Необходимые навыки:

• Портфолио проектов: минимум 1–2 успешных кейса в реальном секторе, где ты довел проект до материального результата — будь то железка или работающая сервисная модель
• Техническая подкованность: понимание всех этапов разработки физических продуктов, знание особенностей сертификации (ГОСТ, ТР ТС, EAC, CE) — не как ментр, а чтобы реально помогать проекту
• Клиентоориентированность: умение создавать удобные клиентские пути (Customer Journey Map), способность написать понятные регламенты для всей команды — от кассира до курьера
• Финансовая грамотность: опыт работы с юнит-экономикой, умение считать себестоимость, определять точки безубыточности и выстраивать грамотное ценообразование

В дополнении к оплачиваемому обеду получишь:

• Оффер от 200.000 рублей на руки
• Гибридный график с частичным разъездом (радиус 150 км) по объектам (машина наша)
• IT-преференции
• Экспертиза внедрения и разработки продуктов на стыке IT и агро
• Команду, гордящуюся своим продуктом