Вакансии saperavi: работа в IT и digital

Sun Group — крупный ресторанный холдинг, основанный известным ресторатором Александром Орловым. Он включает в себя восемнадцать заведений и динамично развивается на территории Казахстана, Узбекистана и Азербайджана, где уже заслужил признание гостей и уважение бизнес-партнеров.

Каждый проект холдинга представляет собой оригинальное заведение премиум-класса с уникальной концепцией, высоким уровнем клиентоориентированности и неповторимой атмосферой. Проекты Sun Group можно посетить в таких городах, как Алматы, Астана, Ташкент.

Мы ищем сильного Специалиста по кадровому делопроизводству, который отлично знает трудовое законодательство, умеет выстраивать процессы и вести кадровую поддержку холдинга.

Обязанности:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства в соответствии с ТК Республики Узбекистан (прием, перевод, увольнение сотрудников).

• Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов и других кадровых документов.

• Формирование и ведение личных дел сотрудников.

• Контроль соблюдения трудового законодательства и внутренних нормативных документов компании.

• Ведение штатного расписания, графиков отпусков.

• Подготовка и сдача кадровой отчетности в государственные органы.

• Консультирование сотрудников и руководителей по вопросам трудового законодательства.

• Подготовка документов для проверок контролирующих органов.

• Контроль сроков действия трудовых договоров, отпусков, испытательных сроков.

• Участие в разработке локальных нормативных актов, положений и регламентов.

• Подготовка справок, копий документов и иных кадровых документов по запросам сотрудников.

• Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам начисления заработной платы, отпускных и компенсаций.

Требования:

• Высшее образование.

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет.

• Отличное знание трудового законодательства.

• Опыт оформления приемов, переводов, увольнений, отпусков, командировок и иных кадровых процедур.

• Навыки подготовки кадровой отчетности и работы с государственными органами.

• Уверенное владение 1С, MS Excel и электронными системами кадрового учета.

• Опыт разработки и ведения локальных нормативных документов.

• Внимательность к деталям, ответственность, высокий уровень самоорганизации.

• Умение работать с большим объемом документов и информации.

• Грамотная устная и письменная речь.

• Знание русского и узбекского языков.

Мы предлагаем:

• Конкурентный уровень заработной платы.

• Опыт работы в международном ресторанном холдинге.

• Профессиональный рост.

• Возможность совместной работы с международными специалистами.

Присоединяйтесь к нам и станьте частью стабильной и развивающейся компании!