Вакансии рт-финанс: работа в IT и digital
Вакансии компании рт-финанс в IT и digital за последние 30 дней. Направления найма, города и форматы работы. Дубли объединены. HireSeeker — независимый агрегатор вакансий.
Найдено: 2. Обновлено .
Города с вакансиями
- Москва2
Форматы работы
- Офис2
Финансовому холдингу «РТ-Финанс» требуется инженер ПО со знанием Rust и современных цифровых технологий, готовностью к реализации сложных технических решений.
Обязанности:
- Участие в формировании плана работ по разработке новых цифровых проектов холдинга и внешних заказчиков, отчеты руководству
- Определение и обоснование технических решений, контроль их реализации
- Разработка, презентация прототипов/макетов автоматизированных систем с описанием необходимого функционала (функциональные и бизнес-требования)
- Подготовка необходимой документации для внедрения автоматизированных систем
- Проектирование архитектуры интеграционного взаимодействия с внешними системами, сервисами и API
- Участие в проработке архитектурных решений: анализ бизнес- и функциональных требований, оценка применимости технических подходов, выявление рисков и ограничений на этапе проектирования
- Консультирование участников проектных команд по вопросам реализации сложных технических решений
- Rust backend — опыт работы с sqlx или orm, reqwest, axum
- TypeScript — уверенное владение, опыт от 3-х лет
- React — глубокое понимание, hooks, context, state management, опыт от 3-х лет
- SQL — знание SQL, работа с индексами, производительность
- Понимание принципов REST API или GraphQL
- Опыт работы с Git
Приветствуется и будет преимуществом:
- Опыт разработки финансовых или учетных систем, систем электронного документооборота
- Опыт работы с контейнеризацией (docker/k8s/podman)
- Знание методологий тестирования
- Опыт работы с системами аналитики и отчетности
- Понимание принципов информационной безопасности
- интересная работа в современном офисе класса «А»
- дружный коллектив
- премия по результатам работы за год
- оформление по ТК РФ
- полис ДМС после прохождения испытательного срока
- корпоративная скидка на фитнес
- возможность повышения квалификации за счет работодателя
Мы – головная компания финансового холдинга, входящего в состав Государственной корпорации «Ростех».
В настоящее время мы находимся в поиске кандидата на должность ведущего специалиста в отделе мотивации и социальной политики.
Наличие опыта работы в финансовых организациях, банках, а также в организациях, входящих в Государственную корпорацию "Ростех", приветствуется.
Обязанности:
- Реализация корпоративной социальной политики и социальных программ.
- Формирование и контроль бюджета фонда оплаты труда, стимулирующих и компенсационных выплат, бюджета в области реализации корпоративной социальной политики
- Анализ фактических и плановых расходов на оплату труда по статьям бюджета расходов на оплату труда, подготовка прогноза исполнения бюджета расходов на оплату труда.
- Подготовка проектов распорядительных документов об оплате труда и премировании персонала, локальных нормативных актов и организационных документов.
- Реализация добровольного медицинского страхования работников, в том числе проведение закупочных мероприятий в соответствии с локальными нормативными актами Корпорации, Общества.
- Взаимодействие со страховыми компаниями по вопросам, связанным с осуществлением добровольного медицинского страхования работников Общества
- Подготовка писем в Корпорацию и организации Корпорации по вопросам, входящим в компетенцию.
- Консультирование работников Общества по вопросам, входящим в компетенцию.
- Ввод данных и выполнение действий, определенных регламентами работы в автоматизированных системах Корпорации: АС ФЗД (разделы «Планирование и контроль», «Стратегическое управление») и АС КСП в рамках задач и функций подразделения.
- Взаимодействие с ДЗО, входящими в состав холдинга по вопросам, входящим в компетенцию.
Требования:
- Образование: высшее
- Знание трудового законодательства РФ
- Навыки работы с локальными нормативными документами (положения об оплате труда, о социальных программах, о премировании).
- Владение инструментами для работы с данными (Excel, специализированные HR-системы для учёта и аналитики)
- Понимание основ экономики труда, методов экономического анализа.
- Навыки работы с документами, в том числе с базами данных, и соблюдение норм по защите персональных данных.
Условия:
- работа в комфортном офисе в бизнес-центре "Ростех-Сити"
- премия по результатам работы за год
- оформление по ТК РФ
- полис ДМС после прохождения испытательного срока
- корпоративная скидка на фитнес
- возможность повышения квалификации за счет работодателя
Вакансии по профессиям
Как составлена подборка
Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.