Вакансии рпк прогресс: работа в IT и digital

О компании:

Мы-рекламно-производственная компания полного цикла: от дизайна до изготовления и монтажа. Реализуем проекты для B2B -клиентов: полиграфия, сувенирная продукция, POSM, наружная реклама.

Ищем сильного дизайнера с управленческими задатками: часть времени вы будете вести ключевые проекты вручную, часть-руководить командой и выстраивать свои стандарты.

Обязанности:
— дизайн и вёрстка макетов рекламно-информационных материалов (буклеты, плакаты, журналы, листовки);
— разработка макетов сувенирной продукции (ручки, календари, кружки и др.) с учетом технологий и материалов;
— дизайн POS-материалов и имиджевой рекламы,
— оформление внутренних и наружных носителей, включая вывески;
— подготовка макетов к печати согласно требованиям заказчиков и собственного производства (цветовые профили, вылеты, шрифты, слои и т.д.);
— руководство отделом дизайнеров (2–3 человека): постановка задач, контроль сроков и качества, обратная связь, помощь в сложных кейсах;
— планирование загрузки отдела, распределение задач по приоритетам, ведение отчетности по выполненным работам;

— интегрирование ИИ-инструментов в рабочие процессы: генерирование референсов и визуальных композиций, автоматизация рутинных этапов подготовки макетов, тестирование новых решений и обучение команды базовым сценариям использования ИИ.

Требования (портфолио обязательно):

— желателен опыт работы в рекламно-производственной или полиграфической сфере;
— уверенное владение ПК: Word, Excel, электронная почта;
— отличное знание Photoshop, CorelDRAW;
— опыт вёрстки многостраничных макетов;
— опыт допечатной подготовки, понимание технических требований типографий и прочих рекламных производств;

— базовые навыки работы с ИИ – инструментами для генерации изображений и поиска референсов)
— креативность, готовность быстро осваивать новые инструменты, умение аргументировать визуальные решения;
— навыки знания 3Ds Max и фотографии (приветствуются).

.

Условия:
— оформление по ТК РФ;
— график 5 дней в неделю, с 9:00 до 18:00;
— возможности для профессионального роста и обучения;
— работа в сформированном отделе с выстроенными процессами управления;
— постоянная работа, на территории работодателя;
— оплата: оклад + премиальная часть по результатам выполненных объёмов.