Вакансии roistat: работа в IT и digital
Вакансии компании roistat в IT и digital за последние 30 дней. Направления найма, города и форматы работы. Дубли объединены. HireSeeker — независимый агрегатор вакансий.
Найдено: 2. Обновлено .
Города с вакансиями
- Москва1
- Нижний Новгород1
Страны с вакансиями
- Россия2
Форматы работы
- Гибрид1
- Удалённая работа1
Нас уже более 300 человек, и каждый — профессионал, влюбленный в свое дело. Мы не стоим на месте: наша команда растет, чтобы воплотить в жизнь одну большую мечту — избавить компании по всему миру от бесполезных маркетинговых усилий.
Присоединяйся к нашей команде — давай делать маркетинг, который работает!
Чем предстоит заниматься:
- Работать со входящими заявками на подключение к реферальной программе;
- Искать и развивать новых реферальных партнеров на подключение новых клиентов;
- Проводить медиапланирование;
- Разрабатывать гипотезы и их обоснование по привлечению новых рефералов;
- Регулярно вести отчетность и заполнять метрики.
Мы рады встрече, если ты:
- Имеешь опыт работы в продажах (В2В) или опыт работы с программами лояльности от 1 года;
- Понимаешь что такое маркетинг и как он работает;
- Обладаешь хорошими коммуникативными навыками;
- Проактивный, нацелен на результат;
- Обладаешь высоким уровнем эмпатии.
Что у нас хорошего и полезного для тебя:
- Официальное трудоустройство, полностью белая ЗП;
- Удаленный формат работы с графиком
- 4 дополнительных выходных дня в году за счет компании;
- Программа ДМС
- Мы помогаем адаптироваться и развиваться (руководитель поможет найти твои точки роста и прокачать их, а HR поможет по всем остальным вопросам);
- Оплачиваемое обучение от компании;
- Мы платим бонусы за чтение профессиональной литературы;
- Работа с продуктом, которым пользуются тысячи компаний;
- Крутая и сплоченная команда единомышленников с общением на «ты» и насыщенной корпоративной культурой.
Наша команда насчитывает уже более 300 увлеченных профессионалов, которых мы очень любим и ценим. Мы постоянно растём и развиваемся, ведь перед нами стоит амбициозная цель - избавить от неэффективного маркетинга все компании мира.
Присоединяйся к нашей команде, давай вместе делать контент маркетинг лучше!
Что надо будет делать у нас:
- Разрабатывать и реализовывать контент-стратегию Roistat в соответствии с маркетинговыми и бизнес-целями компании;
- Развивать контент как полноценный канал привлечения новой целевой B2B-аудитории, целевых лидов и продаж;
- Строить контентные воронки: от первого контакта с новой аудиторией до интереса к продукту и целевого лида;
- Сегментировать контент под разные аудитории: собственники и руководители бизнеса, CMO/директора по маркетингу, маркетологи, РОП и коммерческие директора;
- Формировать контент-матрицы: ЦА → проблема/боль → тема → формат → CTA → следующий этап воронки;
- Самостоятельно формировать и проверять контентные гипотезы, анализировать результаты и масштабировать успешные форматы;
- Следить за рынком, конкурентами, трендами и новыми форматами и адаптировать их под B2B-аудиторию и продукты Roistat.
Продвижение продуктов
- Разрабатывать контентное продвижение существующих и новых продуктов Roistat;
- Уметь упаковывать сложный B2B-продукт в понятный контент через реальные задачи, проблемы, кейсы и бизнес-ситуации.
- Опыт работы в SMM / контент-маркетинге от 2-3 лет;
- Опыт развития контентных каналов компании, а не только производства отдельных материалов;
- Понимание принципов построения контентных и маркетинговых воронок.
- Умение связывать контент с бизнес-задачами;
- Подтверждённые кейсы роста показателей через контент;
- Экспертиза в создании видеоконтента;
- Опыт видеопродакшна полного цикла;
- Умение самостоятельно создавать качественный контент без постоянного контроля со стороны руководителя;
- Опыт работы с аналитикой контента и принятия решений на основании данных;
- Уверенное использование AI-инструментов в работе.
- Опыт работы в б2б с SaaS, IT, MarTech;
- Опыт продвижения продуктов для собственников бизнеса, CMO, и топов
- Опыт запуска и продвижения нового продукта через контент;
- Опыт построения контентной стратегии с нуля или существенного изменения существующей стратегии.
- Официальное трудоустройство с 1 дня, полностью белая з/п;
- Оплачиваемое обучение от компании;
- Мы помогаем адаптироваться и развиваться, есть горизонтальный и вертикальный рост;
- Полностью удаленная работа, график 5/2 (сб, вс выходные) с 9:00-18:00/10:00-19:00 по Мск;
- Программа ДМС после 6 месяцев работы;
- 4 дополнительных выходных дня в году за счет компании;
- Выплата бонусов за чтение профессиональной литературы;
- Работа с продуктом, которым пользуются тысячи компаний;
- Общение на "ты", насыщенная корпоративная культура (проводим крутые корпоративы как для всей компании, так и тимбилдинги внутри отделов).
Вакансии по профессиям
Как составлена подборка
Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.