Вакансии remoteria: работа в IT и digital

Brand & PR Manager (Creative & Special Projects)

Мы Insperia — онлайн-школа подготовки к ЕГЭ и ОГЭ с 9-летним опытом. За это время мы помогли более 28 000 ученикам подготовиться к экзаменам и ежегодно обучаем более 10 000 школьников по ключевым предметам: русский язык, математика, информатика, химия, биология и обществознание. Строим собственную LMS, внедряем AI в обучение, развиваем контент и медиа вокруг бренда. Сейчас наш фокус — построение Insperia как медиа-образовательной компании. Ищем человека, который поможет нам в этом и будет отвечать за рост узнаваемости и брендового спроса.

Главная задача: увеличить брендовые запросы в 2–3 раза за 6–12 месяцев. Через сильные идеи, коллаборации и события, которые создают поводы говорить о Insperia.

Что нужно будет делать:

• Генерировать и реализовывать креативные идеи для спецпроектов и коллабораций, которые вызывают обсуждения и вовлекают аудиторию
• Работать с медийными лицами и блогерами от идеи до финальной реализации: искать, договариваться, запускать спецпроекты, коллаборации, интеграции
• Организовывать события (онлайн и офлайн) и превращать их в инфоповоды для обсуждения в сети и СМИ
• Участвовать в создании контента вместе с командой (креаторы, продюсеры, контент-команда) — от концепции до финальной упаковки
• Продумывать, как превратить любой проект в охват и обсуждение, включая UGC-механики
• Управлять бюджетом спецпроектов и сметами, находить решения, как сделать дорого и медийно дёшево
• Тестировать гипотезы и отслеживать, что реально растёт бренд, а что нет, анализировать результаты

Мы ищем человека, который:

• Уже делал проекты с охватами от 1 млн+ (и может это доказать)
• Работал с блогерами / инфлюенсерами / медийными людьми и умеет договариваться
• Понимает рынок вертикального контента (TikTok, Reels, Shorts)
• Умеет придумывать идеи, а не ждать задачи
• Понимает, как из события сделать обсуждение (а не просто «что-то сняли»)
• Быстро ориентируется в новой аудитории (у нас — школьники 14–17 лет)

Будет плюсом:

• Опыт в EdTech
• Опыт работы со звёздами / селебрити / топ-журналистами
• Понимание UGC-механик
• Опыт организации офлайн-ивентов
• Насмотренность на рынке конкурентов в EdTech
• Кейсы роста брендового спроса

Что мы предлагаем:

• Оклад (обсуждаем) + бонусы за выполнение KPI
• Удалённый формат (кандидаты из Москвы или Санкт-Петербурга — съёмки в этих городах)
• Гибкий график: главное — результат
• Оформление по договору ИП
• Работа в растущей компании с амбициозными задачами и свободой для идей

Product Manager курсов (EdTech, ЕГЭ)

Мы — Insperia, одна из крупнейших онлайн-школ подготовки к ЕГЭ. Работаем с 2015 года, обучили уже более 23 000 выпускников. Средний балл наших учеников — 89, и мы не собираемся останавливаться. Сейчас мы усиливаем команду маркетинга и ищем Product Manager курсов, который поможет нам развивать текущие программы и запускать новые

Что нужно будет делать?

• Развивать продукт и контент: дорабатывать существующие курсы и запускать новые с нуля
• Совместно с преподавателями улучшать структуру, пользовательский опыт, вовлечённость и образовательный результат
• Внедрять AI и современные подходы — LXD, геймификацию, персонализацию обучения
• Анализировать метрики и данные: выстраивать дерево метрик, находить инсайты и точки роста продукта
• Развивать интерфейс, платформу и систему поддержки пользователей
• Изучать рынок и конкурентов, формировать уникальные преимущества продукта
• Настраивать аналитику и дашборды для принятия продуктовых решений

Что мы ожидаем от кандидата:

• Опыт работы в онлайн-образовании (ЕГЭ / ОГЭ / ДПО) от 2 лет
• Опыт проектирования образовательного и пользовательского опыта (LXD, UX) — понимаешь, как выстраивать путь ученика в продукте от входа до результата.
• Опыт построения дерева метрик, анализа корреляций и косвенных метрик
• Опыт или интерес к внедрению AI-инструментов в образовательные продукты
• Техническое понимание структуры IT-продукта / LMS-платформы
• Насмотренность по рынку онлайн-школ, успешные кейсы в геймификации или соц. механиках
• Концептуальное и аналитическое мышление, проактивность и ответственность

Что мы предлагаем:

• Оклад + бонусы по достижении результатов (совокупный доход 150-250 тыс руб, вилку готовы обсуждать с кандидатом)
• Полностью удаленный формат: работай из любой точки мира, можно не из РФ (в идеале должна быть разница +-4 часа к Мск)
• Гибкий график: 5/2, выходные можно выбрать в любые дни на недели, нет строгого начала и окончания рабочего дня, для нас главное - результат
• Возможность развивать курсы с нуля (например, в ближайшее время планируем запустить курс по русскому языку ОГЭ)
• Участие в масштабных запусках, продукт с социальной значимостью, реальное влияние на рост продуктов
• Оформление по договору ИП (налог мы компенсируем)
• Премии за успешные проекты, мы полностью оплачиваем обучения
• Классную атмосферу в команде и корпоративы)

HR-помощник

Оклад: 60 000 рублей до вычета налога

Мы в поиске помощника HR-менеджера для предпринимателя, который развивает онлайн-школу (входит в ТОП‑1% GetCourse), международный EdTech проект, маркетинговое агентство, а также запускает акселератор для онлайн-школ с инвестициями.

Это роль HR-помощника, который будет работать по готовой инструкции и схеме отбора: обрабатывать отклики, отправлять анкеты, собирать видео-визитки кандидатов, вести воронку найма и помогать закрывать позиции быстро и качественно.

Опыт в HR не является приоритетом. Главное — исполнительность, умение работать по шаблону, обучаемость, сообразительность и внимание к деталям.

Задачи

• Работа по готовой инструкции: задавать кандидатам необходимые вопросы по списку на каждом этапе отбора
• Работа по утвержденной схеме найма
• Помощь в ведении воронки найма: отслеживание статусов кандидатов, подготовка данных для финальных собеседований

Требования

• Исполнительность и системность
• Готовность работать по четким алгоритмам и инструкциям
• Быстрая обучаемость и сообразительность
• Грамотная устная и письменная речь
• Внимание к деталям

Условия

• Оклад: 60 000 рублей до вычета налога
• Полностью удаленный формат работы
• График работы: 5/2 с 11:00-20:00 по Москве
• Оформление по самозанятости или ИП (обсуждаемо)
  
  Этапы: видеовизитка - общение с рекрутером - общение с собственником.

Если вы исполнительный, любите работать по инструкциям и готовы быстро включиться в процесс — откликайтесь! Можно писать напрямую в тг рекрутеру @ysidorova_hr.