Вакансии пивоваренная компания балтика офис: работа в IT и digital

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня ;
• Срочный трудовой договор (декретная ставка);
• Конкурентная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц без задержек;
• График работы: 5/2;
• Гибридный режим (офис 4 дня + 1 день удалённо).
• Обучение и развитие на рабочем месте;
• Корпоративная мобильная связь и оплата питания;
• ДМС со стоматологией и телемедициной через 1 месяц работы в компании;
• Дополнительная поддержка в связи с событиями в семье;
• Подарки сотрудникам и их детям на праздники;
• Программа скидок и привилегий Best Benefit;
• Развозка до места работы, комфортный корпоративный транспорт;
• Место работы: Кинельский район, ПГТ Алексеевка, Балтийский проезд, 1.

ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ:

• Эффективное осуществление и развитие внутренних коммуникаций в регионе: поддержка и трансформация корпоративной культуры, укрепление кросс-функциональных взаимоотношений в коллективе, повышение осведомленности сотрудников о ключевых проектах компании и новых продуктах, наполнение каналов внутренних коммуникаций: интранет-портала, корпоративного ТВ, информационных стендов, электронных рассылок и т.д.;
• Оказание организационной поддержки при подготовке к внутренним конференциям и мероприятиям компании: помощь подготовке презентаций, материалов, Q&A, информирование о результатах. Коммуникационное партнерство директоров дивизиона;
• Реализация экскурсионного проекта, включая отчетность про проведенным экскурсиям, реализованным программам; поддержка и обновление экскурсионных витрин, музейных экспозиций, дегустационного зала;
• Организация взаимодействия с профильными вузами и техникумами, координация внутреннего молодёжного сообщества;
• Развитие программы амбассадорства;
• Организация и проведение волонтёрских программ;
• Организация корпоративных мероприятий;
• Управление бюджетом, контроль договорной работы, выбор поставщиков и документооборот.

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

• Высшее гуманитарное образование (связи с общественностью, журналистика);
• Опыт работы в области внутренних коммуникаций не менее 3х лет, портфолио кейсов с достигнутыми результатами на предыдущих местах работы;
• Превосходные навыки письменной и устной коммуникации;
• Умение работать в команде и выстраивать качественное взаимодействие с внутренними заказчиками и внешними партнерами;
• Уважение к пивоваренной отрасли, желание разобраться в уникальности и преимуществах профессий, связанных с пивоварением.

Обязанности:

• Эффективное осуществление и развитие внутренних коммуникаций в регионе: поддержка и трансформация корпоративной культуры, укрепление кросс-функциональных взаимоотношений в коллективе, повышение осведомленности сотрудников о ключевых проектах компании и новых продуктах, наполнение каналов внутренних коммуникаций: интранет-портала, корпоративного ТВ, информационных стендов, электронных рассылок и т.д.
• Оказание организационной поддержки при подготовке к внутренним конференциям и мероприятиям компании: помощь подготовке презентаций, материалов, Q&A, информирование о результатах. Коммуникационное партнерство директоров дивизиона.
• Реализация экскурсионного проекта, включая отчетность про проведенным экскурсиям, реализованным программам; поддержка и обновление экскурсионных витрин, музейных экспозиций, дегустационного зала.
• Организация взаимодействия с профильными вузами и техникумами, координация внутреннего молодёжного сообщества.
• Развитие программы амбассадорства.
• Организация и проведение волонтёрских программ.
• Организация корпоративных мероприятий.
• Управление бюджетом, контроль договорной работы, выбор поставщиков и документооборот.

Требования:

• Высшее гуманитарное образование (связи с общественностью, журналистика).
• Опыт работы в области внутренних коммуникаций не менее 3х лет, портфолио кейсов с достигнутыми результатами на предыдущих местах работы.
• Превосходные навыки письменной и устной коммуникации.
• Умение работать в команде и выстраивать качественное взаимодействие с внутренними заказчиками и внешними партнерами.
• Уважение к пивоваренной отрасли, желание разобраться в уникальности и преимуществах профессий, связанных с пивоварением.

Условия:

• Срочный трудовой договор на время декретного отпуска основного сотрудника.
• Гибридный режим (офис 4 дня + 1 день удалённо).
• Компенсация затрат на питание.
• ДМС (подключается после 1 месяца работы).
• Скидки от партнёров компании.
• Корпоративный ноутбук и мобильная связь.
• 5/2 (пн–пт, 9:00–17:30).
• Уровень з/п обсуждается с кандидатами индивидуально.