Привет, мы ищем руководителя, который возьмёт на себя управление командой продукта и ответственность за развитие образовательных программ: от запуска новых курсов до улучшения результатов учеников и экономики продуктов.
Вы будете развивать продукт, который высоко оценивают ученики: NPS — 83, удовлетворенность обучением — 96%
Что предстоит делать:
-
Вместе с СОО формировать план развития образовательных программ.
-
Исследовать потребности учеников, анализировать конкурентов и находить возможности для роста.
-
Управлять портфелем курсов: запускать новые программы, улучшать действующие и закрывать неэффективные.
-
Отвечать за экономику продуктов: планировать выручку, расходы и маржинальность.
-
Вместе с методистом, экспертом и кураторами обеспечивать качество программ и достижение заявленных результатов обучения.
-
Руководить продуктовой командой: распределять ответственность, ставить цели, развивать сотрудников и участвовать в найме.
-
Согласовывать работу с маркетингом, продажами.
-
Поддерживать регулярную работу с аналитикой, обратной связью и проверкой продуктовых гипотез.
Что для нас важно:
-
Опыт управления образовательными продуктами и руководства командой.
-
Подтвержденные кейсы развития продуктов.
-
Умение работать с бюджетом и продуктовой аналитикой.
-
Опыт проведения интервью с клиентами, проверки спроса и приоритизации гипотез.
-
Понимание того, как связаны качество обучения, удовлетворенность учеников и коммерческие показатели.
-
Способность принимать решения на основе данных, договариваться со смежными командами и доводить инициативы до результата.
Наши условия:
- Удалённая работа.
- График: 5/2 с 10 до 18 по мск.
- Оформление: самозанятость, возможны другие варианты.
При отклике кратко расскажите один продуктовый кейс, который вы развивали: какую задачу решали, за что отвечали лично и каких результатов достигли.