Вакансии норд клан: работа в IT и digital

Вакансии компании норд клан в IT и digital за последние 30 дней. Направления найма, города и форматы работы. Дубли объединены. HireSeeker — независимый агрегатор вакансий.

Найдено: 3. Обновлено .

Города с вакансиями

  • Волгоград1
  • Москва1
  • Санкт-Петербург1

Страны с вакансиями

  • Россия3

Форматы работы

  • Удалённая работа3
hh.ru
Зарплата не указанаРоссияСанкт-ПетербургУдалёнка

Nord Clan — компания по разработке ПО на заказ. Мы создаем высоконагруженные интеграционные проекты, системы дистанционного обслуживания для финтеха, производства и медицины — как полностью своей командой, так и в рамках партнерства с крупными интеграторами.

Также создаем собственные продукты на основе машинного зрения и нейросетей.

Нам доверяют Wildberries, Яндекс, Росатом, HeadHunter, Самолёт плюс, СберТех, Северсталь, Инвитро, ЦИАН, Банки.ру, Dostaевский и другие лидеры рынка.

Входим в реестр аккредитованных МинЦифры организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий.

У нас два офиса: в Санкт-Петербурге и Ульяновске, и удаленные сотрудники почти во всех уголках России.

Удваиваем команду каждый год и всегда открыты для сильных классных специалистов.

Сейчас мы ищем зрелого бизнес-аналитика / бизнес-архитектора/продуктового аналитика под один из проектов. Нам нужен специалист, который не собирает требования к системе, а находит бизнес-проблему, проектирует улучшенный процесс и определяет, как технологии могут этот процесс усилить.

Чем предстоит заниматься:

  • Бизнес-обследование с нуля: начинать с минимального количества вводных, самостоятельно формировать план обследования, проводить интервью с собственниками, руководителями, экспертами и конечными пользователями, организовывать групповые интервью, discovery-сессии и воркшопы.

  • Выявление реальных проблем: отделять симптомы от первопричин, выявлять противоречия между участниками процесса, восстанавливать фактический процесс по интервью, документам и данным, фиксировать ограничения, зависимости, риски и допущения.

  • Анализ и проектирование процессов AS-IS → TO-BE: описывать и моделировать процессы в BPMN 2.0, определять владельцев и участников, находить узкие места, очереди, дублирование операций, лишние согласования, ручные операции и точки повторного ввода данных, выявлять разрывы между подразделениями и информационными системами.

  • Проектирование вариантов TO-BE: оценивать влияние изменения одного процесса на связанные, определять, что необходимо автоматизировать, что изменить организационно, а что исключить полностью. Ключевой принцип — не автоматизировать неэффективный процесс в существующем виде.

  • Формирование концепции решения: проходить путь «Проблема → причина → гипотеза → изменение процесса → автоматизация → эффект», готовить концепции автоматизации, функциональные модели, требования, User Story / Use Case, схемы процессов, функциональную архитектуру, карты интеграций, требования к данным, MVP и Roadmap реализации.

  • Экономика автоматизации: оценивать трудозатраты текущего процесса, стоимость ручных операций, количество задействованных FTE, стоимость ошибок, потери времени, потенциальное сокращение цикла процесса, экономию после автоматизации, CAPEX/OPEX, ROI / Payback.

  • Работа с данными и метриками: определять KPI процесса, анализировать время прохождения процесса, количество операций и возвратов, искать аномалии и узкие места, формировать требования к отчетности и дашбордам, проектировать метрики для контроля результата после внедрения.

  • Коммуникация и защита решений: разговаривать с собственником бизнеса и топ-менеджментом, интервьюировать линейных сотрудников, модерировать встречи, задавать неудобные уточняющие вопросы, конструктивно оспаривать первоначальное решение заказчика, объяснять сложные технические вещи простым языком, договариваться между подразделениями с конфликтующими интересами, презентовать результаты обследования и аргументированно защищать предлагаемую концепцию.

Что мы ждем от кандидата:

  • Опыт от 5 лет в бизнес-анализе, автоматизации и трансформации бизнес-процессов (Business Analysis / Business Process Management / Digital Transformation).

  • Практический опыт самостоятельного обследования бизнеса и отдельных функциональных направлений — от минимального количества вводных до целостной картины работы исследуемого направления.

  • Опыт работы с процессами AS-IS → анализ → TO-BE, моделирование в BPMN 2.0.

  • Сильное системное мышление: видеть бизнес как взаимосвязанную систему «люди → процессы → данные → информационные системы → правила → экономика → результат», определять причинно-следственные связи, анализировать влияние изменений на смежные подразделения, находить системные причины локальных проблем, работать с неопределенностью, формировать и проверять гипотезы, декомпозировать сложную проблему до конкретных изменений.

  • Практический опыт участия в проектах автоматизации: понимание классов корпоративных систем (ERP, CRM, BPM/BPMS, ECM/СЭД, Service Desk, WMS/TMS/MES, BI, MDM/НСИ, интеграционные платформы, корпоративные порталы) и умение определить, какой класс решения соответствует конкретной бизнес-проблеме.

  • Техническая база: понимание клиент-серверной архитектуры, API и REST, интеграций между системами, синхронного и асинхронного взаимодействия, очередей сообщений, баз данных, основных принципов SQL, моделей и жизненного цикла данных, ролей и прав доступа, НСИ, внешних и внутренних интеграций, архитектурных ограничений корпоративных систем. Умение провести границу между бизнес-требованием, функциональным требованием и технической реализацией.

  • Работа с данными: определение KPI процесса, анализ времени прохождения процесса, количества операций и возвратов, поиск аномалий и узких мест, определение необходимых данных для принятия решений, базовая работа с SQL/Excel/BI, формирование требований к отчетности и дашбордам, проектирование метрик для контроля результата после внедрения.

  • Экономика автоматизации: умение связать предлагаемое изменение с бизнес-эффектом и оценивать трудозатраты, стоимость ручных операций, FTE, стоимость ошибок, потери времени, сокращение цикла, экономию, CAPEX/OPEX, ROI / Payback.

  • Коммуникационные навыки: работа с собственником бизнеса, топ-менеджментом, линейными сотрудниками; модерация встреч; неудобные уточняющие вопросы; конструктивное оспаривание решения заказчика; объяснение сложных вещей простым языком; договариваться между подразделениями с конфликтующими интересами; презентация и защита концепции.

Будет большим плюсом:

  • Опыт консалтинга, цифровой трансформации, предпроектных обследований, крупных проектов автоматизации, пресейлов, разработки концепций информационных систем.

  • Проекты, где специалист самостоятельно работал с бизнес-заказчиком.

  • Проекты, где первоначальный запрос клиента существенно изменился после обследования.

  • Проекты с несколькими подразделениями и сложными интеграциями.

  • Опыт оценки экономического эффекта внедрения.

  • Понимание process mining.

  • Понимание возможностей AI и современных инструментов автоматизации: LLM, AI-агенты, RPA, OCR/IDP, Speech-to-Text / Text-to-Speech, ML, интеллектуальный поиск, рекомендательные системы — и умение определять, когда применение AI действительно дает эффект, а когда классическая автоматизация будет дешевле, надежнее и проще.

  • Опыт сопровождения решения от обследования до внедрения.

  • Подтвержденные кейсы, где результатом работы стало измеримое улучшение бизнес-процесса.

Софты (акценты для роли):

  • Системное мышление: способность удерживать в голове сложную логику взаимосвязей «люди → процессы → данные → системы → правила → экономика → результат», проводить декомпозицию и видеть картину целиком.

  • Скептицизм и внимание к пограничным случаям: видеть риски там, где другие видят «стандартный сценарий», задавать вопросы «А что будет в исключительном сценарии?», «А если данных нет?», «А если участник процесса не выполнит свою часть?».

  • Педантизм и точность формулировок: документация должна быть однозначной, ошибка в концепции может стоить дорого; оперировать терминами точно и требовать того же от других.

  • Ответственность (Risk Awareness): понимание цены своей ошибки, осознание рисков предлагаемых изменений и проектирование защиты от сбоев на всех уровнях.

Что мы предлагаем:

  • амбициозные задачи и проекты, клиенты — лидеры отрасли;

  • оформление по ТК;

  • достойный уровень заработной платы;

  • льготы и преимущества аккредитованной МинЦифры ИТ-организации (льготная IT-ипотека, отсрочка);

  • Работа 5/2, “гибкие” начало дня (с 8:00 до 11:00) и время обеда;

  • развитие и обучение: делимся экспертизой, делаем доклады и митапы, ведем блоги на Хабр и VC, посещаем профильные конференции/семинары, в наличии — вебинары, книги, возможность посещать курсы и т.д.;

  • отзывчивый коллектив, адекватное руководство, внутреннее менторство и поддержка на проектах.

Главное: мы собрали крутую и комфортную команду профессионалов. Если для вас важны люди рядом - это та вакансия.

hh.ru
норд клан

Системный аналитик Финтех (ЕФР РБ / АБС / loyalty)

норд кланНа сервисе с: 24.06.26 11:16↑ Вакансия с автоподнятием
Зарплата не указанаРоссияМоскваУдалёнка

Nord Clan— компания по разработке ПО на заказ. Мы создаем высоконагруженные интеграционные проекты, системы дистанционного обслуживания для финтеха, производства и медицины — как полностью своей командой, так и в рамках партнерства с крупными интеграторами.

Мы создаем собственные продукты на основе машинного зрения и нейросетей. Входим в ТОП-3 игроков рынка искусственного интеллекта России (рейтинг Рунета, 2025).

Наша платформа на основе машинного зрения и нейросетей ML Sense — лучшее отраслевое решение для промышленности (конкурс “Лидеры цифровизации”, 2025), лучший инновационный продукт (конкурс Smart 500, 2025).

Нам доверяют Wildberries, Яндекс, Росатом, HeadHunter, Самолёт плюс, СберТех, Северсталь, Инвитро, ЦИАН, Банки.ру, Dostaевский и другие лидеры рынка.

Входим в реестр аккредитованных МинЦифры организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий.

В команду разработки мы приглашаем системных аналитиков с высокой экспертизой в доменах - доработка АБС (автоматизированных банковских систем), программы лояльности, ЕФР РФ (Единое фронтальное решение розничного бизнеса).

Требования:

  • опыт в роли Системного аналитика от 3-х лет;
  • опыт в финтехе, знание и понимание банковских процессов;
  • опыт работы хотя бы в одном из доменов:
  1. доработка/развитие АБС (автоматизированных банковских систем);
  2. программы лояльности: бонусные программы, баллы, cashback, уровни/статусы клиентов, правила начисления и списания;
  3. ЕФР РФ (Единое фронтальное решение розничного бизнеса): фронтальные приложения/сервисы для обслуживания физических лиц, оформление банковских продуктов, клиентские сценарии;
  • опыт составления технических заданий, расширенных БТ, инструкций и т.д.;
  • опыт проектирования и составления технических заданий по интеграции систем (SOAP/REST);
  • опыт работы с json синтаксисом;
  • умение анализировать бизнес-процессы, четко и
    структурированно формулировать требования по их
    автоматизации;
  • навыки составления простых SQL запросов к БД, знания основ
    проектирования БД;
  • знание нотаций моделирования бизнес-процессов: BPMN/UML;
  • опыт проектирования UI;
  • общие знания продукта "депозиты";
  • знание и понимание банковских процессов, как в области
    продуктов / сервисов, так и принципов их учета;
  • понимание и опыт работы с микросервисной архитектурой,
    проектирование сервисов, опыт переноса функционала с
    монолита на микросервисы.

Обязанности:

  • участие в проекте разработки банковских продуктов и сервисов
    для физических лиц по направлению "счета и вклады", "платформы и сервисы";
  • взаимодействие с заказчиками, разработчиками, тестировщиками
    в рамках scrum команды;
  • составление технических заданий на разработку/доработку
    функционала;
  • реализация интеграций с внутренними и внешними системами;
  • сопровождение функционала, консультирование.
  • оценка трудоёмкости;
  • составление планов работ;
  • постановка задач разработчикам, смежным подразделениям;
  • подготовка технической документации;
  • приемка результатов работ;
  • участие в формировании и поддержании общего "информационного пространства" подразделения (в Confluence);

Что мы предлагаем:

  • амбициозные задачи и проекты, клиенты — лидеры отрасли;
  • полностью «белая» компания, оформление по ТК;
  • достойный уровень заработной платы (фиксированный оклад + премия): ориентируемся на ожидания кандидатов;
  • льготы и преимущества аккредитованной МинЦифры ИТ-организации (льготная IT-ипотека, отсрочка), бонусы работодателя (льготы в рамках зп-проектов, специальные предложения от компании и партнеров);
  • работа 5/2, “гибкие” начало дня (с 8:00 до 11:00) и время обеда;
  • отзывчивый коллектив, адекватное руководство;
  • открытая корпоративная культура, где ты сможешь влиять на процессы, принимать решения и реализовывать свои опыт и потенциал.

hh.ru
норд клан
Зарплата не указанаРоссияВолгоградУдалёнка

Nord Clan — компания по разработке ПО на заказ. Мы создаем высоконагруженные интеграционные проекты, системы дистанционного обслуживания для финтеха, производства и медицины — как полностью своей командой, так и в рамках партнерства с крупными интеграторами.
Мы создаем собственные продукты на основе машинного зрения и нейросетей. Входим в ТОП-3 игроков рынка искусственного интеллекта России (рейтинг Рунета, 2025).
Наша платформа на основе машинного зрения и нейросетей ML Sense — лучшее отраслевое решение для промышленности (конкурс “Лидеры цифровизации”, 2025), лучший инновационный продукт (конкурс Smart 500, 2025).

Мы ищем бизнес-системного аналитика с быстрым мышлением, который не хочет быть "секретарем", записывающим требования под диктовку. Нам нужен человек, способный на лету схватывать суть бизнеса клиента и превращать хаос идей в четкие, логичные задачи для разработки.

* Оформление: Официальное сотрудничество по договору ГПХ (гражданско-правового характера)

Чем предстоит заниматься:

  • Сбор и анализ информации от стейкхолдеров. Важно не просто записать требования, а понять бизнес-контекст и предложить оптимальное решение

  • Подготовка полного цикла требований для разработки (SRS, ТЗ, User Stories) с четкими критериями приемки. Поддержание базы знаний проекта в актуальном состоянии

  • Создание функциональных макетов (wireframes) экранных форм и пользовательских сценариев для визуализации требований и их согласования с заказчиком

  • Проектирование моделей данных (ER-диаграммы) и алгоритмов взаимодействия систем. Описание API контрактов и логики интеграций

  • Моделирование бизнес-процессов (BPMN, EPC) и визуализация системных алгоритмов с использованием UML (Sequence, Activity)

  • Сопровождение задачи от этапа планирования до UAT, включая оперативное устранение неясностей и контроль соответствия реализации бизнес-требованиям

Что мы ждем от тебя:

  • Опыт работы бизнес-/системным аналитиком от 3 лет, из них от 1 года - с финтех продуктами.
  • Практический опыт работы как минимум с одним из банковских/финтех-направлений: АБС / платежные системы, СБП, цифровой рубль / кредиты ЮЛ и ФЛ / карточные продукты / мобильные банки / данные.
  • Опыт проектирования и описания системных интеграций через REST / SOAP API, понимание структуры API-контрактов и форматов JSON / XML.
  • Уверенное владение SQL для анализа данных и проверки требований.

  • Опыт проектирования модели данных и построения ER-диаграмм.

  • Опыт моделирования процессов и взаимодействия систем с использованием BPMN и UML.

  • Понимание принципов микросервисной архитектуры и взаимодействия сервисов.

Будет большим плюсом:

  • Практический опыт работы с брокерами сообщений Kafka / RabbitMQ.

  • Опыт работы со Swagger / Postman.

  • Опыт работы с АБС: ЦФТ, Диасофт, Бисквит, R-Style.

  • Опыт в платежных системах, СБП или проектах цифрового рубля.

  • Опыт работы с кредитными, карточными продуктами или мобильным банком.

  • Техническое или экономическое образование.

Что мы предлагаем:

  • Проектная работа / задействованность по задачам.
  • Оформление по договору ГПХ (с физическим лицом, самозанятым или ИП — как вам удобнее).
  • Гибкий график / удаленный формат.
  • Оплата за результат / почасовая ставка, прозрачный учет времени в трекере.
  • Дружный и отзывчивый коллектив, адекватное руководство, внутреннее менторство и поддержка на проектах.

При отклике оставьте, пожалуйста, свой ник в телеграм, так нашему эйчару будет легче связаться с вами

Благодарим за внимание к вакансии и рады ответить на ваши вопросы!

Вакансии по профессиям

Как составлена подборка

Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.