Вакансии nauka: работа в IT и digital

NAUKA – компания-разработчик решений для предприятий нефтегазовой отрасли с 35-летней историей.

Мы работаем на стыке ИТ, инженерной практики и науки: в нашей команде не только опытные разработчики, но и инженеры-технологи, знакомые с реальным производством, а также специалисты, ведущие научную деятельность в профильных вузах Санкт-Петербурга.

Мы занимаемся разработкой, интеграцией и сопровождением программных продуктов для крупного бизнеса. Автоматизируем как само производство, так и учет, логистику и строительство промышленных объектов. Среди наших заказчиков преимущественно нефтеперерабатывающие заводы.

Стек технологий: Java 17, Hibernate, Docker, ELK, Jetty, Nginx, Postgres, Spring, Tomcat, Vaadin, Prometheus, Grafana, Kubernetes.

В данный момент мы ищем сотрудника на роль руководителя группы DevOps.

Обязанности:

• выстраивание процессов роста, обучения, ревью, развития команды DevOps-инженеров;
• поддержание коммуникаций с бизнесом, с руководителями смежных подразделений;
• настройка процессов развёртывания сервисов компании.

Требования:

• опыт управления командой от 3 лет;
• системный подход к управлению, оценке и росту команды;
• отличные коммуникационные навыки и умение общаться с бизнесом;
• готовность заниматься административными обязанностями отдела: найм, адаптация, повышения, отпуска и т.д.;

• отличное знание ОС Linux (CentOS, Ubuntu);
• владение скриптовым языком (bash/Python/другой);
• понимание принципов работы сети, маршрутизации;
• понимание жизненного цикла программного обеспечения и опыт построения CI/CD процессов;
• знание/понимание подхода IaC;
• навыки с Docker: образы, сборка и доставка контейнеров;
• опыт работы с современной системой мониторинга (Prometheus Stack/ VictoriaMetrics).

Что мы предлагаем:

🔥 Интересные и амбициозные задачи: работа в масштабных продуктах.
💎 Конкурентная ЗП + полный соцпакет:
Зарплата обсуждается индивидуально исходя из ваших ожиданий и опыта. Официальное трудоустройство, оплачиваемые больничные/отпуска, ДМС или компенсация спорта.
⏰ Гибкость и комфорт:
Гибридный график работы, возможность выбрать время старта рабочего дня. Офис в 7 минутах от м. Политехническая. Сoffee point с фруктами и бакалеей.
🚀 Рост и развитие:
Корпоративные обучающие программы, профильные форумы, митапы, конференции. Онлайн-курсы английского. Общение с экспертами отрасли.

35 лет на рынке — стабильность для твоей карьеры.
Присоединяйся к команде, которая меняет промышленность!

NAUKA – компания-разработчик решений для предприятий нефтегазовой отрасли с 35-летней историей.

Мы работаем на стыке ИТ, инженерной практики и науки: в нашей команде не только опытные разработчики, но и инженеры-технологи, знакомые с реальным производством, а также специалисты, ведущие научную деятельность в профильных вузах Санкт-Петербурга.

Мы занимаемся разработкой, интеграцией и сопровождением программных продуктов для крупного бизнеса. Автоматизируем как само производство, так и учет, логистику и строительство промышленных объектов. Среди наших заказчиков преимущественно нефтеперерабатывающие заводы.

Стек технологий: Java 17, Hibernate, Docker, ELK, Jetty, Nginx, Postgres, Spring, Tomcat, Vaadin, Prometheus, Grafana.

Предметная область: ERP-система. Основные задачи - развитие коробочного продукта и пакетов решений для него, сопровождение и поддержка внедрений у клиентов.

В данный момент мы расширяем нашу команду Java-разработчиков специалистами уровня Teach lead.

Чем предстоит заниматься:

• участвовать в разработке архитектурных решений, выборе компонентной базы;

• участвовать в формировании технической стратегии проектной команды;

• взаимодействовать с РП по стратегии проекта;

• управлять техническим долгом по проекту;

• принимать участие в оценке задач, code review, в обсуждении технических задач;

• разрабатывать модульные тесты для своего кода.

Что мы ждем от кандидатов:

• уверенное знание Java;

• опыт коммерческой разработки на Java;

• опыт работы со Spring;

• опыт использования JPA;

• знание SQL;

• навыки работы с git;

• умение обосновывать технические решения, желание развивать свои компетенции;

• знание и понимание основных типов аутентификации (JWT Authentication, Basic Authentication, Session-Based Authentication, OAuth 2.0 / OIDC);

• сильные коммуникативные навыки.

Будет преимуществом:

• опыт оптимизации производительности java-приложений;

• опыт безопасной разработки (Secure Coding / SSDLC),
  разработка приложений с учетом OWASP Top 10,
  опыт устранения уязвимостей на всех этапах SDLC

Что мы предлагаем:

🔥 Интересные и амбициозные задачи: работа в масштабных продуктах.
💎 Конкурентная ЗП + полный соцпакет:
Зарплата обсуждается индивидуально исходя из ваших ожиданий и опыта. Официальное трудоустройство, оплачиваемые больничные/отпуска, ДМС или компенсация спорта.
⏰ Гибкость и комфорт:
Гибридный график после испытательного срока, возможность выбрать время старта рабочего дня. Офис в 7 минутах от м. Политехническая. Сoffee point с фруктами и бакалеей.
🚀 Рост и развитие:
Корпоративные обучающие программы, профильные форумы, митапы, конференции. Онлайн-курсы английского. Общение с экспертами отрасли.

35 лет на рынке — стабильность для твоей карьеры.
Присоединяйся к команде, которая меняет промышленность!

NAUKA – компания-разработчик решений для предприятий нефтегазовой отрасли с 35-летней историей.

Мы работаем на стыке ИТ, инженерной практики и науки: в нашей команде не только опытные разработчики, но и инженеры-технологи, знакомые с реальным производством, а также специалисты, ведущие научную деятельность в профильных вузах Санкт-Петербурга.

Мы занимаемся разработкой, интеграцией и сопровождением программных продуктов для крупного бизнеса. Автоматизируем как само производство, так и учет, логистику и строительство промышленных объектов. Среди наших заказчиков преимущественно нефтеперерабатывающие заводы.

Стек технологий: JavaScript, React, TypeScript, Vue, Angular, Prometheus, Grafana, Postgres, Docker, Kubernetes.

Ищем сильного руководителя frontend-направления, который объединит техническую экспертизу, управление командой и эффективное взаимодействие с бизнесом.

Вам предстоит развивать Frontend-команду, повышать качество и предсказуемость разработки, внедрять понятные показатели эффективности, развивать сотрудников и участвовать в ключевых ИТ-проектах компании.

Чем предстоит заниматься:

• Руководство и развитие Frontend-команды.

• Формирование технических стандартов и подходов разработки.

• Участие в архитектурных решениях и управлении техническим долгом.

• Оценка эффективности сотрудников и команды.

• Проведение 1:1, code review, технических разборов и сбор обратной связи.

• Наставничество и развитие внутренней базы знаний.

• Взаимодействие с РП, бизнесом, продуктовой командой и командой Backend-разработки.

• Участие в планировании, оценке сроков и управлении рисками.

• Развитие frontend-направления и инженерных практик.

Что мы ждем от кандидатов:

• Опыт Frontend-разработки от 5 лет.

• Опыт управления командой или технического лидерства от 2 лет.

• Уверенное знание JavaScript и практический опыт с React.

• Понимание Frontend-архитектуры, качества, производительности и тестирования.

• Опыт наставничества и развития разработчиков.

• Навыки оценки эффективности и управления командными показателями.

• Сильные коммуникационные навыки и опыт взаимодействия с бизнесом и РП.

• Умение объяснять сложные технические вопросы понятным языком.

Будет преимуществом:

• Опыт преподавания в вузе, на курсах или в корпоративном обучении.

• Знание TypeScript, Next.js и современных Frontend-инструментов.

• Опыт построения Frontend-направления или нескольких команд.

• Опыт работы с дизайн-системами и компонентными библиотеками.

• Опыт работы над промышленными или корпоративными ИТ-решениями.

Что мы предлагаем:

🔥 Интересные и амбициозные задачи: работа в масштабных продуктах.
💎 Конкурентная ЗП + полный соцпакет:
Зарплата обсуждается индивидуально исходя из ваших ожиданий и опыта. Официальное трудоустройство, оплачиваемые больничные/отпуска, ДМС или компенсация спорта.
⏰ Гибкость и комфорт:
Гибридный график после испытательного срока, возможность выбрать время старта рабочего дня. Офис в 7 минутах от м. Политехническая. Сoffee point с фруктами и бакалеей.
🚀 Рост и развитие:
Корпоративные обучающие программы, профильные форумы, митапы, конференции. Онлайн-курсы английского. Общение с экспертами отрасли.

35 лет на рынке — стабильность для твоей карьеры.
Присоединяйся к команде, которая меняет промышленность!

NAUKA – компания-разработчик решений для предприятий нефтегазовой отрасли с 35-летней историей.

Мы работаем на стыке ИТ, инженерной практики и науки: в нашей команде не только опытные разработчики, но и инженеры-технологи, знакомые с реальным производством, а также специалисты, ведущие научную деятельность в профильных вузах Санкт-Петербурга.

Мы занимаемся разработкой, интеграцией и сопровождением программных продуктов для крупного бизнеса. Автоматизируем как само производство, так и учет, логистику и строительство промышленных объектов. Среди наших заказчиков преимущественно нефтеперерабатывающие заводы.

Стек технологий: Java 17, Hibernate, Docker, ELK, Jetty, Nginx, Postgres, Spring, Tomcat, Vaadin, Prometheus, Grafana.

Предметная область: ERP-система. Основные задачи - развитие коробочного продукта и пакетов решений для него, сопровождение и поддержка внедрений у клиентов.

В данный момент мы расширяем нашу команду Java-разработчиков специалистом на позицию Team lead.

Чем предстоит заниматься:

• участвовать в формировании стратегии проектной команды;

• работать с мотивацией сотрудников, проводить one-to-one встречи, разрешать сложные ситуации в команде;

• реализовывать лидерство командой (управлять производительностью и компетенциями, делать ревью кода, разбирать инциденты и координировать работу сотрудников на проекте, декомпозировать и распределять задачи);

• взаимодействовать с РП по стратегии проекта;

• управлять техническим долгом по проекту;

• принимать участие в оценке задач, code review, в обсуждении технических задач;

• разрабатывать модульные тесты для своего кода.

Что мы ждем от кандидатов:

• уверенное знание Java;

• наличие менеджерских навыков, опыт управления командой ( в том числе распределенной);

• опыт коммерческой разработки на Java;

• опыт работы со Spring;

• опыт использования JPA;

• знание SQL;

• навыки работы с git;

• умение обосновывать технические решения, желание развивать свои компетенции;

• знание и понимание основных типов аутентификации (JWT Authentication, Basic Authentication, Session-Based Authentication, OAuth 2.0 / OIDC);

• сильные коммуникативные навыки.

Будет преимуществом:

• опыт оптимизации производительности java-приложений;

• опыт безопасной разработки (Secure Coding / SSDLC),
  разработка приложений с учетом OWASP Top 10,
  опыт устранения уязвимостей на всех этапах SDLC

Что мы предлагаем:

🔥 Интересные и амбициозные задачи: работа в масштабных продуктах.
💎 Конкурентная ЗП + полный соцпакет:
Зарплата обсуждается индивидуально исходя из ваших ожиданий и опыта. Официальное трудоустройство, оплачиваемые больничные/отпуска, ДМС или компенсация спорта.
⏰ Гибкость и комфорт:
Гибридный график работы, возможность выбрать время старта рабочего дня. Офис в 7 минутах от м. Политехническая. Сoffee point с фруктами и бакалеей.
🚀 Рост и развитие:
Корпоративные обучающие программы, профильные форумы, митапы, конференции. Онлайн-курсы английского. Общение с экспертами отрасли.

35 лет на рынке — стабильность для твоей карьеры.
Присоединяйся к команде, которая меняет промышленность!

Компания NAUKA – разработчик решений для предприятий нефтегазовой отрасли с более чем 30-летней историей. Мы работаем на стыке ИТ, инженерной практики и науки: в нашей команде не только опытные разработчики, но и инженеры-технологи, знакомые с реальным производством, а также специалисты, ведущие научную деятельность в профильных вузах Санкт-Петербурга. Такой синтез позволяет нам глубоко понимать задачи заказчиков и разрабатывать одни из самых эффективных решений на рынке.

Нефтегаз – закрытая, консервативная отрасль, с высоким порогом входа и сложной терминологией. В этих условиях особенно важно выстраивать выверенную, грамотную и стратегически продуманную коммуникацию.

Именно поэтому мы открываем позицию PR-менеджера: специалиста, который сможет доносить ценность наших решений, выстраивать отношения с отраслевыми СМИ, учитывая специфику аудитории. Сейчас мы находимся в процессе перехода к более системному подходу к PR – с чёткими целями, метриками и фокусом на результат. Нам важно не просто быть услышанными, но и понимать, насколько эффективно мы взаимодействуем с отраслью и медиа-средой.

Если вам близка работа со сложными темами, вы умеете доносить технические смыслы через понятные и убедительные форматы, знаете, как и зачем работает каждый PR-инструмент, и готовы влиять на репутацию компании в высокотехнологичной B2B-среде – будем рады познакомиться.

Чем предстоит заниматься:

• введение системы метрик и анализ эффективности инвестиций, направленных на PR (количество публикаций, частота, охваты и показы, SOV, MQS, PESO);
• взаимодействие со СМИ (онлайн и офлайн) IT- и отраслевых тематик, понимание аудитории каждого из ресурсов и целесообразности партнерства с ними в рамках поставленных целей;
• формирование стратегии взаимодействия с выбранными для партнерства СМИ, а также PR-службами на стороне заказчиков и технологических партнеров компании;
• формирование контент-плана публикаций в соответствии с поставленными целями и контроль его выполнения;
• создание и редактура различных форм текстового контента (пресс-релизы, интервью, комментарии, спецпроекты и др.);
• генерация идей для публикаций и иных способов продвижения, в том числе участия компании в различных рейтингах, конкурсах, премиях и др.;
• управление контентом на корпоративных и партнерских ресурсах.

Чего мы ждём от вас:

• обязательный опыт работы от 6 лет в B2B производственных/IT компаниях;
• готовность разбираться в предметной области компании (ИТ-решения
  для нефтегазовой отрасли), в сути продуктов и услуг компании, а также компаний-конкурентов, их сильных и слабых сторон;
• понимание технического устройства продуктов в разрезе используемых ИТ-технологий, подходов к разработке, тестированию и релизу новых решений;
• понимание основ маркетинга;
• грамотная речь, навыки копирайтинга и адаптации текстов для различных носителей и ЦА;
• понимание принципов работы СМИ и умение оценивать применимость их ресурсов для решения бизнес-задач компании;
• знание устройства различных систем управления контентом (CMS), принципов работы с ними, встроенных редакторов и др.;
• понимание принципов работы систем аналитики, например, Я.Метрики, Медиалогии и др.;
• понимание принципов работы поисковых систем, SEO;
• понимание принципов верстки, как в диджитал (HTML, CSS), так и полиграфии;
• понимание принципов дизайна, насмотренность;
• навыки проведения исследований;
• понимание принципов цифровой гигиены и кибербезопасности.

Что мы предлагаем:

• зарплата - обсуждаем ваши ожидания по итогам технического собеседования;
• корпоративные обучающие программы, участие в конференциях, online английский для сотрудников;
• отличная команда;
• оформление в соответствии с ТК РФ;
• ДМС или компенсация спорта после испытательного срока;
• график работы с возможностью выбора начала рабочего дня, пн-пт, возможен гибридный формат работы;
• уютный офис в 7 минутах от м. Политехническая;
• в офисе есть coffee point с запасами свежих фруктов и выпечки.

Готовы обсуждать с вами релокацию в Санкт-Петербург.