Вакансии нами, фгуп: работа в IT и digital

Вакансии компании нами, фгуп в IT и digital за последние 30 дней. Направления найма, города и форматы работы. Дубли объединены. HireSeeker — независимый агрегатор вакансий.

Найдено: 6. Обновлено .

Города с вакансиями

  • Москва5
  • Казань1

Страны с вакансиями

  • Россия6

Форматы работы

  • Офис6
hh.ru
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

Для усиления команды управления разработки систем 1С приглашаем ведущего аналитика 1С (Производство).

Обязанности:

  • Оказание 2-й линии функциональной поддержки пользователей 1С:ERP (производство, склад, закупки, продажи);
  • Самостоятельная диагностика и устранение ошибок в работе пользователей;
  • Анализ документов, движений и регистров 1С:ERP для определения причин некорректного отражения операций;
  • Выявление причин расхождений между ожидаемым и фактическим состоянием запасов, заказов и производственных операций;
  • Консультирование пользователей по вопросам:
    - производственный учет;
    - закупки;
    - складская логистика и товародвижение;
    - продажи;
    - сторонняя переработка;
    - давальческие операции.
  • Воспроизведение и документирование программных ошибок, подготовка технически корректных описаний для аналитиков и разработчиков;
  • Участие в тестировании исправлений и новой функциональности;
  • Подготовка и актуализация инструкций, памяток для пользователей
Требования:
  • Высшее образование;
  • Сертификат 1С:Специалист-консультант" по внедрению подсистем "Управление производством и организация ремонтов" в "1С:ERP Управление предприятием";
  • Знание специального ПО:
  • 1C:ERP 2.5 - эксперт
    1С:ДО 2.1 - уверенный пользователь
  • Опыт работы в технической поддержке пользователей 1С:ERP от 3 лет;
  • Практический опыт сопровождения промышленной эксплуатации 1С:ERP в крупной компании;
  • Глубокое знание функциональности 1С:ERP в части:
    - производство;
    - закупки;
    - склад и товародвижение;
    - продажи и отгрузка;
    - сторонняя переработка;
    - давальческие схемы.
  • Понимание взаимосвязи операций между функциональными блоками ERP;
  • Умение находить причины некорректного состояния данных и определять последовательность действий для их исправления;
  • Практический опыт работы с механизмами сторонней переработки и давальческих
    Будет преимуществом:
    - опыт поддержки 1С:ERP после перехода на промышленную эксплуатацию;
    - опыт работы на предприятиях с производством.
Условия:
  • График работы - 5/2: понедельник-четверг 9:00-18:00, пятница 9:00-17:00 на территории работодателя (возможен гибридный формат работы);
  • Фиксированный оклад (выплачивается 2 раза в месяц) + квартальные и годовые премии;
  • Ежемесячная доплата за питание и проезд;
  • Финансовая помощь в жизненно важных обстоятельствах и доплаты отдельным категориям персонала;
  • Ежегодная индексация заработной платы.
hh.ru
нами, фгуп

Ведущий специалист 1С

нами, фгупНа сервисе с: 06.10.26 12:25
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

Для усиления команды управления разработки систем 1С приглашаем ведущего специалиста 1С.

Обязанности:

  • Оказание 2-й линии функциональной поддержки пользователей 1С:ERP;
  • Самостоятельная диагностика и устранение ошибок в работе пользователей;
  • Анализ корректности отражения хозяйственных операций в 1С:ERP, включая проверку документов, движений и регистров;
  • Выявление причин расхождений в оперативном и регламентированном учёте и консультирование пользователей по их устранению;
  • Консультирование пользователей бухгалтерии по вопросам отражения рег. операций в 1С:ERP, формирования проводок;
  • Участие в закрытии месяца, диагностика ошибок и помощь пользователям в устранение проблем;
  • Воспроизведение и документирование программных ошибок, подготовка технически корректных описаний для аналитиков и разработчиков;
  • Участие в тестировании исправлений и новой функциональности;
  • Подготовка и актуализация инструкций, памяток для пользователей.
Требования:
  • Высшее образование;
  • Сертификат "1С:Специалист-консультант" по внедрению подсистем регламентированного учета в программе "1С:ERP Управление предприятием";
  • Знание специального ПО:
  • 1C:ERP 2.5 - эксперт
    1С:ДО 2.1 - уверенный пользователь;
  • Опыт работы в технической поддержке пользователей 1С:ERP от 3 лет;
  • Практический опыт сопровождения промышленной эксплуатации 1С:ERP в крупной компании;
  • Глубокое знание функциональности 1С:ERP в части:
    - бухгалтерского и налогового учёта;
    - закупок и расчетов с контрагентами;
    - продаж и расчётов с покупателями;
    - складского учёта и товародвижения;
    - производства и выпуска продукции;
    - казначейство;
    - ОС, НМА, затрат и себестоимости
  • Понимание взаимосвязи оперативного и регламентированного учета в ERP;
  • Базовое понимание устройства 1С:ERP (документы, справочники, регистры, движения документов, фоновые задания;
  • Будет преимуществом:
    - опыт поддержки 1С:ERP после перехода на промышленную эксплуатацию;
    - опыт работы на предприятиях с производством.
Условия:
  • График работы - 5/2: понедельник-четверг 9:00-18:00, пятница 9:00-17:00 на территории работодателя (офис);
  • Фиксированный оклад (выплачивается 2 раза в месяц) + квартальные и годовые премии;
  • Ежемесячная доплата за питание и проезд;
  • Финансовая помощь в жизненно важных обстоятельствах и доплаты отдельным категориям персонала;
  • Ежегодная индексация заработной платы.
hh.ru
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

Для усиления команды управления разработки систем 1С приглашаем ведущего аналитика 1С(Документооборот).

Обязанности:

  • Интервьюирование ключевых пользователей заказчика с целью уточнения бизнес-требований;
  • Структурирование полученной информации и проектирование модели бизнес-процессов заказчика, формализация требований к автоматизированной систем;
  • Разработка проектных решений и функциональная постановка задач разработчикам;
  • Взаимодействие с внутренними заказчиками и разработчиками, включая согласование требований и координацию работ;
  • Оптимизация процессов и предложений по их автоматизации на основе анализа текущих операций и бизнес-требований;
  • Моделирование учетной системы, выявление функциональных разрывов и подготовка контрольных примеров.
Требования:
  • Высшее образование;
  • Сертификат "1С:Специалист-консультант" по настройке и администрированию "1С:Документооборота";
  • Уверенный пользователь пакет MS Office;
  • Знание специального ПО:
  • 1C:ДО 3.0 - эксперт
    1С:ДО 2.1 - эксперт
    1С:Архив - эксперт
  • Практический опыт внедрения 1С:Документооборот 3.0 в компаниях - от обследования и формирования требований до запуска системы в промышленную эксплуатацию;
  • Выполнение проектов внедрения в роли ведущего аналитика/методолога;
  • Проектирование бизнес-процессов и маршрутов согласования в 1С:документооборот;
  • Практический опыт внедрения 1С:Архив;
  • Практический опыт миграции с 1C:ДО 2.1 -> 1C:ДО 3.0 в качестве аналитика;
  • Настройка интеграции 1С:ДО/1С:Архив с системами 1С:ERP, СЭД, КЭДО;
  • Опыт трансформации сложившихся процессов и их оптимизация (время согласования, участники);
  • Внедрение УКЭП/УНЭП/МЧД в 1С:ДО;
  • Знания практики архивного хранения, номенклатуры дел, сроков хранения и передачи документов в архив;
  • Понимание архитектуры платформы 1С: справочники, документы, регистры, обработки, отчёты, подсистемы.

Условия:

  • График работы - 5/2: понедельник-четверг 9:00-18:00, пятница 9:00-17:00 на территории работодателя (офис);
  • Фиксированный оклад (выплачивается 2 раза в месяц) + квартальные и годовые премии;
  • Ежемесячная доплата за питание и проезд;
  • Финансовая помощь в жизненно важных обстоятельствах и доплаты отдельным категориям персонала;
  • Ежегодная индексация заработной платы.
hh.ru
нами, фгуп

Ведущий аналитик 1С

нами, фгупНа сервисе с: 06.10.26 12:05
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

Для усиления команды управления разработки систем 1С приглашаем ведущего аналитика 1С.

Обязанности:

  • Интервьюирование ключевых пользователей заказчика с целью уточнения бизнес-требований;
  • Структурирование полученной информации и проектирование модели бизнес-процессов заказчика, формализация требований к автоматизированной систем;
  • Разработка проектных решений и функциональная постановка задач разработчикам;
  • Взаимодействие с внутренними заказчиками и разработчиками, включая согласование требований и координацию работ;
  • Оптимизация процессов и предложений по их автоматизации на основе анализа текущих операций и бизнес-требований;
  • Моделирование учетной системы, выявление функциональных разрывов и подготовка контрольных примеров.
Требования:
  • Высшее образование;
  • Сертификат "Специалист-консультант 1С:ERP";
  • Знание специального ПО:
  • 1C:ERP - эксперт
  • 1С:PLM/Appius PLM - уверенный пользователь
    1С:ДО 2.1 - пользователь
  • Умение читать и понимать код на встроенном языке 1С — для анализа конфигурации;
  • Внедрение входного контроль и управление качеством ТМЦ;
  • Понимание складского учёта (серийный учёт, ячейки, ответ. хран.).
Условия:
  • График работы - 5/2: понедельник-четверг 9:00-18:00, пятница 9:00-17:00 на территории работодателя (возможен гибридный формат работы);
  • Фиксированный оклад (выплачивается 2 раза в месяц) + квартальные и годовые премии;
  • Ежемесячная доплата за питание и проезд;
  • Финансовая помощь в жизненно важных обстоятельствах и доплаты отдельным категориям персонала;
  • Ежегодная индексация заработной платы.
hh.ru
нами, фгуп
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

Для усиления команды управления разработки систем 1С приглашаем системного администратора 1С.

Обязанности:

  • Аудит текущей архитектуры серверов приложений 1C, планирование архитектуры серверов приложения 1C с учётом роста/перераспределения нагрузки;
  • Расследование проблемы производительности и параллельной работы в системе, работающей под большой нагрузкой;
  • Анализ причин отказов и нарушений в работе СУБД и прикладного ПО, работающего в СУБД, разработка предложений и осуществление работы по их устранению и предупреждению, повышению качества и надёжности используемых программных продуктов;
  • Настройка CI/CD конвейеров и управление процессом поставки изменений;
  • Оценка эффективности работающей системы, проведение мониторинга проблем и узких мест;
  • Организация мониторинга производительности с использованием инструментов 1С. Так и сторонних разработчиков;
  • Диагностирование технологических проблем, возникающих во время рабочей эксплуатации большой информационной системы, определение причины проблем и предложение адекватного способа их решения.
Требования:
  • Высшее образование;
  • Опыт работы от 3 лет;
  • MS SQL, PostgreSQL, Linux/Windows, Datareon Platform.
Условия:
  • График работы - 5/2: понедельник-четверг 9:00-18:00, пятница 9:00-17:00 на территории работодателя (возможен гибридный формат работы);
  • Фиксированный оклад (выплачивается 2 раза в месяц) + квартальные и годовые премии;
  • Ежемесячная доплата за питание и проезд;
  • Финансовая помощь в жизненно важных обстоятельствах и доплаты отдельным категориям персонала;
  • Ежегодная индексация заработной платы.
hh.ru
Зарплата не указанаРоссияКазаньОфис

Для усиления команды по кибербезопасности транспортных средств приглашаем главного специалиста.

Вас ждут следующие задачи:

  • Руководство и/или координация проектов в области кибербезопасности транспортных средств;
  • Проведение TARА-анализа для электроэнергетических систем;
  • Разработка концепции и спецификаций кибернетики и информационной безопасности для электроэнергетических систем;
  • Взаимодействие с разработчиками HW и SW в части кибернетики и информационной безопасности;
  • Участие в улучшении процессов кибернетики и информационной безопасности;
  • Участие во внешних проектах в части кибернетики и информационной безопасности (VSOC).

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы в средствах для создания диаграмм (drawio, xmind, visio или libreoffice draw);
  • Опыт работы в Ansys medini;
  • Опыт работы в Nessus, IDA Pro, Burp Suite Pro, Invicti/Acunetix;
  • Навык управления проектами в сфере кибербезопасности.

Что мы предлагаем:

  • График работы - 5/2: понедельник-четверг 9:00-18:00, пятница 9:00-17:00 на территории работодателя;
  • Фиксированный оклад (выплачивается 2 раза в месяц) + квартальные и годовые премии;
  • Ежемесячная доплата за питание и проезд;
  • Финансовая помощь в жизненно важных обстоятельствах и доплаты отдельным категориям персонала;
  • Ежегодная индексация заработной платы.

Вакансии по профессиям

Как составлена подборка

Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.