Вакансии крупный российский банк: работа в IT и digital
Вакансии компании крупный российский банк в IT и digital за последние 30 дней. Направления найма, города и форматы работы. Дубли объединены. HireSeeker — независимый агрегатор вакансий.
Найдено: 2. Обновлено .
Города с вакансиями
- Москва2
Страны с вакансиями
- Россия2
Форматы работы
- Удалённая работа2
hh.ru
Зарплата не указанаРоссияМоскваУдалёнка
Аналитик VM в нашей команде занимается развитием процесса управления уязвимостями. Мы выполняем роль владельца этого процесса, а также работаем со сканерами уязвимостей и конфигураций. Наша миссия: сделать процесс устранения уязвимостей простым и понятным, но при этом эффективным.
Обязанности:
- совершенствование процесса управления уязвимостями;
- мониторинг уязвимостей на внутренних и внешних активах банка с помощью DAST, инфраструктурного сканера и ASV сканирований;
- настройка и поддержка сканеров уязвимостей и конфигураций;
- анализ результатов сканирований, приоритизация устранения обнаруженных дефектов;
- контроль устранения и помощь командам в закрытии обнаруженных уязвимостей;
- контроль конфигураций активов банка с помощью сканера конфигураций;
- работа с внутренними стандартами конфигураций различных технологий (ОС, БД, сетевые устройства);
- автоматизирование рутинных задач;
- администрирование/поддержка инфраструктуры команды.
- опыт работы и построения процессов управления уязвимостями;
- знание о работе Windows/*nix-систем на уровне администратора ОС;
- знание принципа работы сети (статическая маршрутизация, подсети, NAT) и основных сетевых протоколов (TCP, UDP, HTTP, DNS и т.д);
- понимание современных угроз, тактик и техник злоумышленников (MITRE TTP);
- опыт работы со сканерами уязвимостей (Maxpatrol, Nessus и др.);
- опыт работы проведения compliance сканирований;
- опыт работы с CIS benchamrks различных технологий (OS, BD etc);
- умение автоматизировать рутинные задачи с помощью скриптов на python/Bash/Powershell и тд;
- умение четко доносить свою позицию и объяснять последствие уязвимостей и мисконфигураций;
- умение работать, как самостоятельно, так и в команде;
- инициативность, аналитический склад ума и внимание к деталям.
Будет плюсом:
- опыт построения дашбордов в BI системах (Datalens,PowerBI);
- опыт проведение пентестов (внутренние/внешние);
- участие в CTF / решение Hack-the-Box;
- опыт работы с инструментами для поиска секретов (например, TruffleHog, GItleaks и т.п.);
- опыт работы с технологиями контейнеризации (например, Docker, Kubernetes);
- опыт построения CI/CD-процессов;
- опыт разработки небольших web-сервисов.
- возможность работать из офиса или удаленно;
- ДМС со стоматологией, массажем, телемедициной, ежегодными чек-апами, которое работает как в Москве, так и в регионах;
- страхование от несчастных случаев и онкологических заболеваний, страхование выезжающих за границу;
- три оплачиваемых отгула в год;
- доплата до уровня заработной платы по больничному листу за 14 календарных дней в год, доплата к отпускам, взятым в январе и мае;
- работа в банке с развитой культурой обратной связи;
- программа внутренних ротаций для сотрудников;
- бесплатные индивидуальные консультации психологов, юристов, экспертов по личным финансам и консультантов по здоровому образу жизни, карьерные консультации;
- льготные условия на банковские продукты и услуги.
hh.ru
Зарплата не указанаРоссияМоскваУдалёнка
Руководитель направления бизнес партнеров ИТ Архитектуры - продвигает роль ИТ-бизнес-партнера, интегрируя архитектурные решения в стратегии подразделений, переводя технические аспекты на язык бизнес-результатов и управляя приоритетами проектов для обеспечения максимальной ценности для Банка.
Обязанности:
Обязанности:
- формирование концепции и легитимизация роли: разработка и утверждение в Банке уникальной модели бизнес-партнерства по ИТ-архитектуре, определение границ ответственности, KPI и метрик ценности, чтобы превратить абстрактную идею в понятный и необходимый бизнес-инструмент;
- стратегическая «продажа» ценности стейкхолдерам: активное продвижение роли среди топ-менеджмента и первых лиц бизнес-подразделений, демонстрация конкретных выгод (снижение рисков, ускорение инноваций, оптимизация затрат) для получения поддержки и интеграции архитекторов в ключевые бизнес-процессы;
- построение операционной модели взаимодействия: создание прозрачных механизмов и регламентов работы с бизнесом, которые обеспечат регулярное вовлечение ИТ-архитекторов в стратегическое планирование бизнеса, а не только в реактивное решение технических задач;
- развитие компетенций и бренда команды: формирование стандартов профессионализма для будущих бизнес-партнеров, создание внутренних коммуникационных материалов и кейсов успеха, которые будут подтверждать эффективность подхода и привлекать сильных специалистов в отдел;
- запуск пилотных инициатив и масштабирование: выбор приоритетных бизнес-направлений для пилотного внедрения роли, достижение измеримых результатов на этих участках и последующее тиражирование успешной практики на все подразделения Банка.
- не менее 3–5 лет в ролях, где влияние на P&L или стратегические KPI крупного подразделения (например, Head of Architecture, Chief Architect, IT Business Partner, или Senior Product Owner в масштабах банка);
- доказанная экспертиза в Enterprise Architecture: практический опыт применения для решения конкретных бизнес-проблем;
- навыки «продажи» и влияния без власти: опыт успешного продвижения новых инициатив, изменения процессов или внедрения новых технологий через убеждение топ-менеджмента, который не подчиняется вам напрямую;
- финансовая грамотность: умение говорить с бизнесом на языке ROI, TCO, CAPEX/OPEX и способность обосновывать инвестиции в архитектуру через призму снижения рисков или ускорения вывода продуктов на рынок. Банковский контекст (желательно).
- комбинированный или дистанционный формат работы;
- ДМС со стоматологией, массажем, телемедициной, чек-апами с первого месяца работы;
- оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней, 3 отгула в течение года с полным сохранением заработка;
- страхование от несчастных случаев и критических заболеваний, страхование выезжающих за границу;
- доплата до уровня заработной платы 14 дней больничного в год и отпусков, взятых в январе и мае;
- особые условия по нашим продуктам — например, ипотеке, картам, вкладам;
- бесплатные консультации юристов, экспертов по личным финансам и здоровому образу жизни;
- программы профессионального обучения: hard- и soft-навыки, лидерские компетенции.
Вакансии по профессиям
Как составлена подборка
Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.