Вакансии гринатом. вакансии в атомной отрасли: работа в IT и digital

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать, актуализировать и контролировать графики выполнения проектов.

• Создавать детальные календарно‑сетевые графики: выделять этапы и стадии, выстраивать взаимосвязи между задачами, фиксировать ключевые вехи (контрольные точки).

• Декомпозировать работы: разбивать проект на задачи, устанавливать связи между ними и определять длительность этапов.

• Заниматься ресурсным планированием: соотносить работы с необходимыми ресурсами — от трудозатрат и загрузки команды до активов, фондов, сроков и стоимости.

• Анализировать критический путь проекта: выявлять задачи, которые напрямую влияют на сроки, выстраивать их последовательность и контролировать их выполнение.

• Проводить план‑фактный анализ, выявлять риски и потенциальные угрозы, прогнозировать сроки и предлагать решения, если проект начинает отставать от графика.

• Формировать отчётность о статусе, прогрессе и рисках проектов (в том числе с использованием функционала ПО для управления проектами).

• Вести переписку между участниками проектов, контролировать запросы и формировать ответы.

• Координировать взаимодействие между исполнителями, следить за выполнением задач.

• Вести протоколы ключевых совещаний и контролировать исполнение принятых решений.

• Готовить регулярную отчётность для руководства: информировать о статусе проектов, выявленных проблемах и предложенных решениях.

• Взаимодействовать с внутренними и внешними заинтересованными сторонами проекта.

Что мы ждём от кандидата:

• Высшее техническое или экономическое образование.

• Опыт работы проектным менеджером в крупных промышленных, инфраструктурных или инвестиционно‑строительных проектах — 3–5 лет (приоритет).

• Понимание основ проектного управления: процессов управления сроками, ресурсами и стоимостью, этапности реализации, требований и ограничений.

• Уверенное владение ПО для управления проектами (MS Project - в приоритете), стандартный офисный пакет.

• Аналитические навыки: умение работать с данными, делать выводы и готовить управленческие решения.

• Знание методов управления рисками: навыки выявления, оценки, контроля и минимизации угроз.

• Дополнительное образование, курсы или сертификаты в области проектного управления — будет плюсом.

Условия:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
• Гарантированная "белая" заработная плата;
• Годовое премирование;
• ДМС: возможность бесплатно пользоваться медицинскими услугами частных клиник города (после прохождения срока испытания);
• Непрерывное развитие для получения знаний «здесь и сейчас»;
• Работа в высокотехнологичной организации, обладающей уникальными знаниями и технологиями;
• Конкурентоспособный уровень оплаты труда и возможность получать премию за эффективную работу;
• Место работы: Красная Пахра.

Вакансия открыта в филиале АО "Концерн Росэнергоатом" в Народной Республике Бангладеш

Обязанности:

• Обеспечение конфиденциальности, целостности и доступности корпоративной информации
• Администрирование и эксплуатация систем ИБ (сетевых, серверных и прикладных)
• Разработка и внедрение решений по информационной безопасности
• Разработка и актуализация нормативной документации в области обеспечения информационной безопасности, в том числе в части персональных данных, а также технической документации, связанной с эксплуатацией систем защиты информации
• Формирование функциональных и технических требований к информационным системам и ресурсам, в части соответствия требованиям информационной безопасности
• Реализация процесса управления уязвимостями (анализ уязвимостей, проработка компенсирующих мероприятий, контроль устранения уязвимостей)
• Реализация процесса управления доступами (контроль доступов, переход на ролевую модель)
• Проведение аудитов информационной безопасности (контроль исполнения внутренней нормативной документации в области информационной безопасности)
• Мониторинг инцидентов информационной безопасности, участие в расследованиях и контроль их устранения
• Анализ защищенности ИТ-инфраструктуры
• Выявление угроз, оценка рисков информационной безопасности, выбор и внедрение защитных мер
• Реализация процесса управления уязвимостями (анализ уязвимостей, проработка компенсирующих мероприятий, контроль устранения уязвимостей)
• Администрирование средств защиты информации
• Практическая реализация требований законодательства в части информационной безопасности, защиты данных, в том числе персональных данных
• Обучение и консультации сотрудников по вопросам, связанным с обеспечением информационной безопасности

• Высшее техническое образование по направлению информационная безопасность или наличие дополнительного профильного обучения
• Опыт работы: от 3 лет по направлению профессиональной деятельности
• Знание операционных систем семейства MS Windows/Linux на уровне администратора
• Знание нормативной правовой документации в области обеспечения безопасности информации (федеральные законы, стандарты и ГОСТы в области информационной безопасности, руководящие документы ФСТЭК России и ФСБ России)
• Уверенные знания в области ИТ, сетевых технологий и информационной безопасности
• Знание основных сетевых атак, методов противодействия
• Знание основных типов уязвимостей, их классификации и способов устранения
• Опыт разработки документов в области информационной безопасности (политики, процессы, процедуры)
• Умение работать с документацией (организационной, технической, рабочей)

Условия:

• Официальное трудоустройство на постоянной основе по бессрочному трудовому договору
• Заработная плата работникам выплачивается:

1. 25% в така (BDT) - перечисляется на счет, открытый в банке Народной Республики Бангладеш
2. 75% в рублях (RUB) – перечисляется на счет, открытый в банке Российской Федерации

• С 01.01.2025 года работники зарубежных филиалов – налоговые резиденты РФ независимо от фактического времени нахождения в РФ

• Установлена прогрессивная шкала ставок НДФЛ РФ (пункт 1 ст. 224 НК РФ):

1. 13% - не превышающей 2,4 млн руб. за календарный год
2. 5% - больше 2,4 млн. руб., но не превышает 5 млн руб. за календарный год
3. 18% - больше 5 млн. руб., но не превышает 20 млн руб. за календарный год
4. 20% - больше 20 млн. руб., но не превышает 50 млн руб. за календарный год
5. 22% - превышает 50 млн руб. за календарный год

• Всем вновь трудоустроенным работникам осуществляется единовременная выплата при переезде в размере одной базовой заработной платы
• Вылет, вновь трудоустроенных сотрудников в Бангладеш, осуществляется регулярными рейсами за счет Филиала или с последующей компенсацией прибывшим работникам в пределах 100 тыс.руб.
• Оформление рабочей визы компенсируется работнику
• Полная медицинская страховка в Народной Республике Бангладеш. Медицинская комиссия при трудоустройстве компенсируется работнику
• Работникам необходимо прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров
• Проживание в многоэтажном доме жилого поселка «Грин Сити» за счёт организации: комната с мебелью и двуспальной кроватью в квартире на трёх человек. Для каждой комнаты оборудован отдельный санузел. Общие комнаты: обеденный зал, кухня, комната отдыха. В общих комнатах имеется бытовая техника (холодильник, пылесос, стиральная машина, электроплита, электрический чайник, утюг), телевизор в комнате отдыха, мебель (обеденный стол, стулья, мягкая мебель в комнате отдыха), wi-fi интернет
• Компенсация трансфера Бангладеш-РФ-Бангладеш до 200 000 руб. дважды за год на период отпуска до РФ и обратно
• Количество дней ежегодного оплачиваемого отпуска: 28. Дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск: 10 дней
• Питание за свой счет

Дополнительная информация о предприятии \ городе \ стране:

• Организация: Филиал АО «Концерн Росэнергоатом» в Народной Республике Бангладеш
• Место проживания: рабочий посёлок «Грин Сити», Народная Республика Бангладеш
• Место выполнения работ: АЭС «Руппур». Площадка АЭС «Руппур» расположена на левом берегу реки Падма, в 21 км к северо-западу от города Пабна и в 8 км от города Ишварди, у поселения Руппур, в 160 км к северо-западу от столицы Бангладеш, города Дакка
• Климатические условия: субэкваториальный, муссонный климат

Вакансия открыта в УК компании ГК Росатом!

Государственная корпорация по атомной энергии «Росатом» – многопрофильный холдинг, объединяющий активы в энергетике, машиностроении, строительстве. Его стратегия заключается в развитии низкоуглеродной генерации, включая ветроэнергетику. Госкорпорация «Росатом» является национальным лидером в производстве электроэнергии (около 20% от общей выработки) и занимает первое место в мире по величине портфеля заказов на сооружение АЭС: на разной стадии реализации находятся 35 энергоблоков в 12 странах. Росатом – единственная в мире компания, которая обладает компетенциями во всей технологической цепочке ядерного топливного цикла, от добычи природного урана до завершающей стадии жизненного цикла атомных объектов. В сферу ее деятельности входит также производство инновационной ядерной и неядерной продукции, проведение научных исследований, развитие Северного морского пути и экологических проектов, включая создание экотехнопарков и государственной системы обращения с опасными промышленными отходами. Госкорпорация объединяет более 300 предприятий и организаций, в которых работают свыше 290 тыс. человек.

Какие задачи нужно будет решать:

• Методологическое сопровождение функционирования системы оплаты труда в соответствии с законодательством Российской Федерации, регламентирующими отраслевыми локальными нормативными актами Госкорпорации «Росатом»;
• Согласование изменений матриц оплаты труда работников организаций (подготовка аналитических материалов в части необходимости согласования изменений);
• Анализ эффективности ЛНА, разработка ЛНА, согласование и внесение изменений в действующие ЛНА организаций в части оплаты труда;
• Анализ и согласование внесение изменений в организационные структуры организаций в соответствии с действующими ЛНА Госкорпорации «Росатом»;
• Согласование премий за ОВЗ руководителям прямого подчинения ЕИО;
• Подготовка ответов на обращения работников организаций, ответов на вопросы ко дню информирования и т.д., связанные с оплатой труда;
• Подготовка экспертных заключений в части планирования и анализа фонда оплаты труда организаций;
• Подготовка отчетов и презентационных материалов связанных с оплатой труда.

• Образование высшее, преимущественно в области экономики и финансов;
• Релевантный опыт работы не менее 3-х лет, преимущественно в контуре ГК Росатом;
• Обязательный опыт и знания в областях: структура заработной платы, начисления заработной платы, бюджетирования, план-факт анализа, написания ЛНА в соответствии с ТК РФ;
• Уверенный пользователь ПК, Word, Excel, PowerPoint, Visio.

Комфортные условия работы

• Современные рабочие места
• Цифровые сервисы для сотрудников

Обучение и развитие

• Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
• Онлайн-платформа для изучения цифровых навыков и смены профессионального стека
• Индивидуальные образовательные маршруты и поддержка наставника
• Коучинг и ментерство от высшего руководства и экспертов корпорации
• Участие в стратегическом планировании и реализации ключевых проектов корпорации

Карьерные возможности

• Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
• Поддержка карьерного развития

Социальные программы

• ДМС со стоматологией и госпитализацией
• Страхование несчастных случаев на производстве
• Линия психологической поддержки
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях

Корпоративная жизнь

• Тимбилдинги
• Спортивные активности и отраслевые соревнования
• Волонтёрские движения и молодёжные сообщества
• Мероприятия для сотрудников и их семей