Вакансии everest partner: работа в IT и digital

С какими задачами нужно будет работать :

Анализ и проектирование:

Обследование бизнес-процессов (AS-IS → TO-BE), сбор требований, моделирование в BPMN/UML
Декомпозиция требований до уровня механизмов учёта и объектов метаданных 1С
Проработка архитектуры доработок самостоятельно, без детального ТЗ сверху

Постановка задач и сопровождение разработки:

Подготовка ТЗ для разработчиков, оценка трудоёмкости, контроль сроков и качества
Тестирование доработок, проверка корректности расчётов, защита решений перед заказчиком

Поддержка и развитие:

Диагностика ошибок конфигураций, участие в запуске новых направлений
Обучение пользователей, ведение документации и базы знаний

Что мы ищем в кандидате:

• Опыт работы аналитиком или консультантом 1С — от 3 лет
• Уверенное знание предметных областей: бухгалтерский/кадровый учёт, торговля, склад, производство — хотя бы двух из перечисленных
• Опыт работы с одной или несколькими конфигурациями: 1С:ERP, УПП, БП, УТ, ДО
• Умение самостоятельно собирать требования, формализовывать их и доводить до уровня ТЗ разработчику
• Навыки работы с консолью запросов и базовое понимание структуры метаданных 1С — достаточно для диагностики и верификации данных
• Системное мышление: умение видеть процесс целиком, а не только свой участок
• Готовность работать без детального ТЗ сверху — самому формировать повестку и расставлять приоритеты

Будет преимуществом :

• Опыт работы в бухгалтерии, финансах или на производстве — понимание предметной области изнутри
• Знание /опыт моделирования процессов
• Опыт проектирования интеграций между конфигурациями или с внешними системами
• Навыки работы с СКД на уровне построения несложных отчётов
• Опыт работы с «Честным знаком»/EDI/ гос.системами отчётности
• Сертификаты 1С:Профессионал или 1С:Специалист-консультант

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• ФОРМАТ РАБОТЫ: ОФИС г.Рязань (НЕ УДАЛЕННО)
• График работы: 5/2,08:00 до 17:00, выходные дни — суббота и воскресенье
• Конкурентный уровень заработной платы, который обсуждается индивидуально по результатам собеседования;
• Возможность профессионального обучения и повышения квалификации за счет компании