Вакансии drom: работа в IT и digital
Вакансии компании drom в IT и digital за последние 30 дней. Направления найма, города и форматы работы. Дубли объединены. HireSeeker — независимый агрегатор вакансий.
Найдено: 3. Обновлено .
Города с вакансиями
- Новосибирск3
Страны с вакансиями
- Россия3
Форматы работы
- Гибрид3
Ищу Product Manager в команду Drom! 🚗
#Новосибирск #Владивосток
#Product #ProductManager
Привет! Ищу менеджера продукта уровня Middle на направление «Спецтехника».
Для нас продакт — это исследователь с критическим мышлением, который умеет находить ответы в данных и общении с пользователями, проверять гипотезы и находить баланс между пользовательской ценностью и бизнес-целями.
«Спецтехника» — зрелый продукт, который продолжает развиваться. Сейчас основные направления роста — привлечение новых пользователей и повышение качества контента. Ищем человека, который сможет самостоятельно находить точки роста, обосновывать решения и доводить идеи до результата.
Чем предстоит заниматься:
— Исследовать потребности пользователей и рынка, находить точки роста, проверять гипотезы и эксперименты, анализировать результаты и презентовать выводы бизнесу.
— Переводить цели бизнеса в цели команды, метрики и roadmap, формировать и приоритизировать бэклог.
— Работать с данными: самостоятельно писать SQL-запросы, анализировать метрики и совместно с аналитиком развивать дашборды.
— Сопровождать задачи от идеи до релиза: формулировать требования, работать с командой разработки и оценивать результаты изменений на проде.
— Следить за рынком спецтехники, конкурентами и изменениями в инструментах, которыми пользуются наши клиенты.
Что для нас важно:
— От 2 лет опыта в продуктовом менеджменте в продуктовой компании и работы с кросс-функциональными командами.
— Умение самостоятельно вести задачи от гипотезы до релиза и анализа результатов.
— Практический опыт работы с аналитикой: SQL, A/B-тесты, дашборды и интерпретация данных.
— Опыт качественных исследований пользователей: интервью, UX-тесты, проверка прототипов.
— Умение аргументировать решения, работать с разными мнениями и принимать ответственность за результат.
— Техническое образование или уверенный технический бэкграунд.
📍 Формат работы — Новосибирск или Владивосток. На испытательном сроке важно быть в офисе, в дальнейшем доступен гибридный формат с гибким началом рабочего дня.
Если ты живёшь в другом городе и готов к переезду — поможем с релокацией.
Полное описание вакансии — hh.ru/vacancy/133844239
Как откликнуться: пиши мне в DM или Telegram @mahounistyle.
В сообщении укажи, в каком городе ты сейчас живёшь и готов ли переехать в Новосибирск или Владивосток.
Я лично отвечаю на все сообщения, поэтому буду рада осознанному отклику и паре слов о себе. ❤️
Отклики, отправленные ботами без указания города и готовности к релокации, могут затеряться среди остальных.
⚡️ Middle Продакт менеджер в ••••••••
Задачи:
• Исследовать потребности пользователей и рынка
• Переводить цели бизнеса в цели команды, метрики и roadmap
• Работать с данными
• Сопровождать задачи от идеи до релиза
• Следить за рынком спецтехники, конкурентами и изменениями в инструментах
Требования:
• От 2 лет опыта в продуктовом менеджменте
• Умение самостоятельно вести задачи от гипотезы до релиза
• Практический опыт работы с аналитикой: SQL, A/B-тесты, дашборды и интерпретация данных
• Опыт качественных исследований пользователей
• Умение аргументировать решения, работать с разными мнениями и принимать ответственность за результат
Условия:
• Формат работы — Новосибирск или Владивосток. На испытательном сроке важно быть в офисе, в дальнейшем доступен гибридный формат
📎Как откликнуться?
Вакансия:••••••••
Рекрутер: ••••••••
#Product
🤖 ••••••••
🤖 ••••••••
Для нас менеджер продукта - это исследователь с критическим мышлением, который умеет «доставать факты» из данных и пользователей, сохраняет баланс между ценностью для пользователя и бизнес-целями.
Ищем менеджера продукта на направление "Спецтехника" - это зрелый продукт, продолжающий развитие.
Приоритеты развития: растить число пользователей, улучшать качество контента.
Какие задачи тебе предстоит решать:
- переводить стратегические цели компании в цели команды, метрики и роад мап;
- формировать бэклог, делать скоринг и приоритизацию на основании пользовательских интервью, метрик от бизнеса и рынка;
- находить решения попадающие в реальные боли рынка. Валидировать гипотезы и эксперименты, включая проверку, анализ результатов и последующую презентацию гипотезы бизнесу;
- самостоятельно делать SQL-запросы к БД, анализировать полученные результаты. Совместно с аналитиком улучшать и развивать дашборды и измеримость ключевых метрик;
- деливерить вместе с командой разработки: писать технические требования, согласовывать критерии готовности, сопровождать фичи от идеи до релиза и дальше по метрикам на проде;
- следить за рынком и конкурентами, понимать изменения на авторынке РФ и в инструментах конкурентов.
Наши ожидания:
- 2+ года в роли менеджера продукта в продуктовой компании и с кросс-функциональными командами разработки;
- умение самостоятельно формулировать требования, техническое задание и вести задачи от гипотезы до релиза и дальше;
- практический опыт работы c аналитикой и ключевыми метриками: простые SQL-запросы, A/B-тесты, дашборды, корректная интерпретация данных;
- опыт проведения качественных исследований пользователей: интервью, UX-тесты, проверка прототипов, сценарии;
- сильная коммуникация и способность обосновывать решения когда вводных много, мнения разные, а ответственность за результат на тебе;
- техническое образование или уверенный технический бэкграунд.
Что мы предлагаем:
- трудоустройство в аккредитованной IT-компании;
- работу в сильной продуктовой команде и возможность влиять на продукты и процессы;
- пространство для роста и условия для развития: прозрачная система грейдов, поддержка ментора, участие в конференциях, доступ к онлайн-библиотеке;
- гибридный формат работы с гибким началом дня (с 8 до 10 утра), но на испытательном сроке мы хотели бы видеть тебя в офисе для лучшей адаптации;
- комфортные офисы в городе и Академгородке;
- ДМС со стоматологией после прохождения ИС.
Чего у нас нет — дресс-кода и бюрократии. Мы работаем на результат, а не ради формальных процессов, сохраняя атмосферу доверия, уважения и поддержки.
Вакансии по профессиям
Как составлена подборка
Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.