Вакансии dreamlab technologies ltd: работа в IT и digital
Вакансии компании dreamlab technologies ltd в IT и digital за последние 30 дней. Направления найма, города и форматы работы. Дубли объединены. HireSeeker — независимый агрегатор вакансий.
Найдено: 3. Обновлено .
Города с вакансиями
- Астана3
Форматы работы
- Офис3
Ищем Python Backend Developer с коммерческим опытом разработки от 2–3 лет для разработки и поддержки backend-сервисов, REST API и интеграций с внешними системами.
Основной стек проекта: Python, Fastapi, Faststream, PostgreSQL, alembic, Docker, Redis, taskiq, temporal, httpx, Git.
Обязанности
- Разработка REST API с использованием FastAPI.
- Проектирование и разработка новых backend-сервисов.
- Разработка асинхронных сервисов и фоновых задач.
- Работа с taskiq, temporal.io, redis и очередями задач.
- Разработка клиентов для интеграции со сторонними API и информационными системами.
- Интеграция с внешними СУБД и сервисами.
- Проектирование структуры базы данных.
- Работа с PostgreSQL
- Разработка парсеров и сервисов сбора данных.
- Реализация механизмов авторизации и аутентификации.
- Написание unit и integration тестов.
- Поддержка и рефакторинг существующего кода.
- Проведение code review.
- Анализ и устранение ошибок в production-среде.
- Контейнеризация приложений с использованием Docker / Docker Compose.
- Участие в настройке и поддержке процессов CI/CD.
- Взаимодействие с Frontend-разработчиками, аналитиками и другими Backend-разработчиками.
- Участие в проектировании архитектуры новых сервисов.
Требования
Коммерческий опыт разработки на Python от 2–3 лет.
- Уверенное знание Python 3.
- Хорошее понимание принципов построения поддерживаемого backend-кода.
- Опыт разработки на FastAPI.
- Понимание принципов построения REST API.
- Опыт работы с:
- Faststream, Kafka
- taskiq, temporalio
- httpx
- alembic
- Хорошее знание PostgreSQL.
- Умение писать и оптимизировать SQL-запросы.
- Понимание индексов, JOIN, транзакций и уровней изоляции.
- Опыт проектирования структуры реляционных баз данных.
- Понимание принципов async/await и асинхронного программирования в Python.
- Опыт работы с taskiq и Redis либо аналогичными технологиями.
- Опыт интеграции со сторонними API.
- Понимание HTTP/HTTPS, REST, JSON.
- Опыт разработки парсеров и скраперов.
- Опыт работы с Selenium, Requests, httpx, aiohttp или аналогичными библиотеками.
- Опыт работы с Docker и Docker Compose.
- Навыки работы в Linux-среде.
- Опыт работы с Git
- Понимание принципов CI/CD.
- Опыт написания автоматических тестов с использованием pytest / unittest.
- Знание алгоритмов и структур данных.
- Способность оценивать сложность алгоритмов и выбирать эффективные способы обработки больших объёмов данных.
- Понимание принципов логирования, обработки исключений и мониторинга приложений.
Что ожидаем от кандидата
- Умение самостоятельно разбираться в существующем коде.
- Умение декомпозировать задачи и оценивать сроки разработки.
- Ответственный подход к качеству кода.
- Умение искать причины проблем, а не только устранять их последствия.
- Способность аргументировать технические решения.
- Готовность работать как с разработкой нового функционала, так и с существующими сервисами.
- Умение взаимодействовать с другими участниками команды.
Формат работы
- Полная занятость.
- График работы 5/2.
- Трудоустройство по ТК РК.
- Работа в команде разработки.
- Участие в разработке и развитии backend-сервисов и внутренних информационных систем.
Dreamlab Technologies - консалтинговая ИТ-компания, оказывающая услуги в области бизнес-консультирования, системной интеграции, проектирования и разработки программного обеспечения для корпоративного и государственного секторов. В связи с развитием компании мы ищем HR Manager / IT Recruiter, который будет отвечать за подбор сильных специалистов и развитие HR-процессов.
Обязанности:
- Полный цикл подбора персонала: от формирования профиля вакансии до выхода сотрудника;
- Работа с IT-вакансиями: разработчики, QA, аналитики, PM и другие технические специалисты;
- Поиск кандидатов через HeadHunter, LinkedIn, Telegram, рекомендации и другие каналы;
- Оформление, ведение и контроль кадровой документации;
- Подготовка заявлений, приказов, дополнительных соглашений и других HR-документов;
- Ведение и актуализация личных данных и документов сотрудников;
- Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам, связанным с сотрудниками, выплатами, отпусками, больничными и другими HR-вопросами;
- Участие в HR-проектах и внутренних мероприятиях компании.
-
Опыт работы в рекрутинге / HR от 1/1,5 года;
-
Обязателен опыт IT-рекрутинга;
-
Знание основных IT-направлений и понимание терминологии: Backend, Frontend, QA, DevOps, System Analyst, Project Manager и т.д.;
-
Сильные коммуникативные навыки и умение выстраивать отношения с кандидатами и руководителями;
-
Ответственность, системность и самостоятельность;
-
Знание трудового законодательства РК;
-
Умение работать в режиме многозадачности.
- Работа в стабильной IT-компании с развивающимися проектами;
- Официальное трудоустройство;
- График 5/2, 09:00–18:00 или 10:00–19:00;
- Работа в офисе в Астане.
Ищем PHP-разработчика на поддержку и развитие работающего веб-продукта в продакшене. Основная работа — исправлять ошибки, дорабатывать существующий функционал и поддерживать стабильную работу API.
Обязанности:
- Исправлять ошибки и разбирать обращения от пользователей и команды фронтенда.
- Дорабатывать существующий функционал: новые поля, эндпоинты, правки бизнес-логики.
- Писать и поддерживать миграции базы данных.
- Оптимизировать медленные SQL-запросы.
- Разбирать логи и инциденты в продакшене.
- Покрывать тестами исправленные участки кода.
- От 1,5–2 лет коммерческой разработки на PHP.
- Уверенное знание Laravel: Eloquent, связи, миграции, валидация, политики, очереди.
- SQL и PostgreSQL: JOIN, агрегаты, индексы, умение читать план запроса.
- Опыт работы с REST API.
- Git и базовое понимание Docker.
- Умение разбираться в чужом коде и спокойное отношение к легаси. Проект существует несколько лет, в нём свои соглашения.
- Самостоятельность: способность локализовать баг и довести исправление до продакшена.
- Опыт работы со старыми версиями PHP (7.x) и Laravel (7–8).
- PHPUnit и написание интеграционных тестов.
- Опыт работы с GitLab CI.
- Опыт интеграции с ЭЦП (NCALayer, KalkanCrypt).
-Официальное трудоустройство
-Оборудование и софт
-Конкурентоспособную заработную плату.
-Дружелюбный и профессиональный коллектив.
-Возможности для профессионального роста и развития.
Вакансии по профессиям
Как составлена подборка
Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.