Вакансии банк компаньон: работа в IT и digital

Вакансии компании банк компаньон в IT и digital за последние 30 дней. Направления найма, города и форматы работы. Дубли объединены. HireSeeker — независимый агрегатор вакансий.

Найдено: 2. Обновлено .

Города с вакансиями

  • Бишкек2

Форматы работы

  • Гибрид1
  • Офис1
hh.ru
банк компаньон

Scrum Master

банк компаньонНа сервисе с: 01.10.26 11:30
Зарплата не указанаКиргизияБишкекОфис

Команда Банка Компаньон в поисках Scrum Master

Наши ценности:

  • Смелость.
  • Эффективность.
  • Фокус на клиентах.
  • Честность.

Мы предлагаем:

  • Достойную зарплату.
  • Свободный дресс-код.
  • Трудоустройство по ТК КР.

Основные задачи:

  • Фасилитация и развитие Agile-процессов в продуктовой команде.
  • Организация и проведение Scrum-церемоний: Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review и Retrospective.
  • Помощь команде в формировании понятных целей спринта и обеспечении их достижения.
  • Выявление и устранение препятствий, блокирующих работу команды.
  • Коучинг команды, Product Owner и других участников продукта по принципам Agile и Scrum.
  • Развитие самоорганизации, ответственности и эффективного взаимодействия внутри команды.
  • Постоянное улучшение процессов разработки и delivery через регулярный анализ результатов и обратную связь.
  • Работа с Product Owner, Engineering Manager и стейкхолдерами для повышения прозрачности приоритетов, сроков и прогресса.
  • Использование Agile-метрик для анализа эффективности команды: Lead Time, Cycle Time, WIP, Velocity, Predictability и другие.
  • Поддержка команды в управлении зависимостями, рисками и межкомандным взаимодействием.
  • Формирование культуры прозрачности, конструктивной обратной связи и непрерывного улучшения.
  • Участие в Agile-трансформации и внедрении Agile-практик на уровне нескольких команд/продуктов.
  • Подготовка и проведение QBR (Quarterly Business Review): сбор и анализ результатов команды за квартал, подготовка ключевых метрик и достижений, формирование презентации и представление результатов перед стейкхолдерами.
  • Презентация квартальных результатов, ключевых достижений, проблем, рисков и планов на следующий квартал для руководства и заинтересованных сторон.
  • Обеспечение прозрачности прогресса команды и связи между результатами разработки и бизнес-целями.

Наши ожидания от кандидата

Soft Skills

  • От 2 лет опыта работы в роли Scrum Master / Agile Coach / Delivery Manager или аналогичной позиции.
  • Сильное понимание Agile Manifesto и Scrum.
  • Практический опыт работы с Scrum и Kanban.
  • Сильные навыки фасилитации встреч, групповых обсуждений и принятия решений.
  • Умение эффективно взаимодействовать с разработчиками, QA, Product Owner, Engineering Manager и бизнес-стейкхолдерами.
  • Развитые навыки коммуникации, активного слушания и конструктивной обратной связи.
  • Умение выявлять системные проблемы и работать с их первопричинами.
  • Навыки разрешения конфликтов и управления сложными ситуациями.
  • Способность создавать доверительную среду и культуру открытого взаимодействия.
  • Умение работать в условиях высокой неопределенности и меняющихся приоритетов.
  • Сильные организационные навыки и способность эффективно управлять несколькими направлениями работы.
  • Умение структурировать и презентовать информацию для руководства и стейкхолдеров.
  • Навыки публичных презентаций и проведения QBR/бизнес-ревью.

Hard Skills

  • Уверенное владение Jira и Confluence; опыт работы с аналогичными Agile-инструментами будет преимуществом.
  • Понимание и практическое применение Agile-метрик: Lead Time, Cycle Time, WIP, Velocity, Predictability.
  • Навыки анализа данных и использования метрик для принятия решений и улучшения процессов.
  • Опыт построения и анализа Agile/Kanban-досок, дашбордов и отчетности.
  • Опыт проведения Retrospective и Root Cause Analysis.
  • Способность обучать команды и стейкхолдеров Agile-принципам и практикам.
  • Опыт Agile-коучинга и развития командной зрелости.
  • Понимание принципов CI/CD, QA и Software Development Lifecycle будет преимуществом.
  • Опыт работы в финтехе, банковской или другой регулируемой среде будет преимуществом.
  • Знание SAFe будет плюсом.
hh.ru
банк компаньон
Зарплата не указанаКиргизияБишкекГибрид

Команда Банка Компаньон в поисках Продуктового аналитика для нашего Мобильного приложения

Наши ценности:

  • Смелость.
  • Эффективность.
  • Фокус на клиентах.
  • Честность.

Мы предлагаем:

  • Достойную зарплату.
  • Свободный дресс-код.
  • Трудоустройство по ТК КР.

Что нужно будет делать?

  • Анализ поведения пользователей продукта.
  • Поиск, сбор и анализ информации о пользовательском опыте;
  • Анализ и проверка гипотез;
  • Обработка результатов исследований, выработка рекомендаций по улучшению продукта;
  • Настройка и поддержка систем аналитики;
  • Написание ТЗ для анализа данных;
  • Автоматизация и создание отчетов, создание Дэшбордов.

Наши ожидания от кандидата:

  • Опыт работы: от 1 года аналитиком данных, продуктовым аналитиком;
  • Знание метрик поведенческого анализа пользователей;
  • Опыт работы с системами продуктовой аналитики (Amplitude, Google Analytics);
  • Навыки уверенного пользователя SQL, Excell (Python приветствуется).

Что мы предлагаем:

  • Гибридный график работы, после испытательного срока;
  • Оплачиваемые отпуска и больничные;
  • Полную медицинскую страховку, после года работы;
  • Комфортные условия работы в нашем современном офисе;
  • Возможность расти и развиваться в компании.

Вакансии по профессиям

Как составлена подборка

Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.