Вакансии abd trans group: работа в IT и digital
Вакансии компании abd trans group в IT и digital за последние 30 дней. Направления найма, города и форматы работы. Дубли объединены. HireSeeker — независимый агрегатор вакансий.
Найдено: 2. Обновлено .
Города с вакансиями
- Алматы2
Страны с вакансиями
- Казахстан2
Форматы работы
- Гибрид1
- Офис1
Ведение нескольких проектов группы компаний, работа с полной занятостью, не проектная и не удаленная.
НАВЫКИ
- Умение снимать и монтировать динамичные Reels/Shorts (трендовые переходы, работа со звуком, цветокоррекция).
-Написание емких, живых текстов без канцеляризма (на русском, английском и желательно казахском языках). -Понимание базовых метрик соцсетей (ER, охваты, глубина просмотров, количество переходов по ссылке в профиле).
ТРЕБОВАНИЯ
-Наличие портфолио с живыми примерами Reels/кейсами.
-Наличие актуального смартфона для качественной съемки.
-Готовность к гибридному графику: часть времени - работа в офисе над сценариями и монтажом и брейнштормы, часть времени - выезды на локации в Алматы для съемок авто.
-Исполнительность и дисциплина.
ЗАДАЧИ
-Формирование сетки публикаций (Reels, Stories, посты) на основе контент-стратегии.
-Выезд на локации, съемка эстетичных видео с автомобилями, монтаж, подбор трендовой музыки.
-Ежедневное ведение Stories (интеракции, отзывы клиентов, демонстрация «внутренней кухни» сервиса - идеальная чистота, техосмотр).
-Первичная обработка входящих комментариев и быстрая пересылка горячих лидов в отдел продаж.
ОПЫТ РАБОТЫ
-Опыт в SMM от 2-5 лет. Обязателен опыт работы с мобильной видеосъемкой (мобилография).
-Преимуществом будет опыт в автосфере или любой другой нише с упором на визуальный премиум-сегмент.
ТРУДНОСТИ
-Съемки машин часто привязаны к хорошей погоде, «золотому часу» (закату) или графику освобождения конкретных моделей авто из аренды.
-Постоянный поиск новых идей в ограниченной нише: Объекты съемки всегда одни и те же - автомобили.
-Главный вызовом будет генерировать разнообразные сценарии и форматы (юмор, польза, эстетика, обзоры), чтобы контент не превратился в однотипную ленту из картинок машин.
-Работа в условиях незапланированных изменений: Машина, которую планировали снимать сегодня, уехала на долгосрочную аренду или задержалась на химчистке.
-Нужно уметь мгновенно перестраивать контент-план и переключаться на другие задачи.
КОМПЕТЕНЦИИ
-Понимание визуальных трендов, насмотренность в автомобильной и luxury тематике.
-Способность самостоятельно планировать выезды на съемки и соблюдать дедлайны по выходу постов.
-Умение договориться с менеджерами, чтобы оперативно «поймать» нужную машину на базе для съемки.
НЕ ПОДХОДИТ
"Удаленщики" из других городов.Позиция строго гибридная для Алматы, так как нужно физически присутствовать на съемках машин. Любители накруток: Те, кто оценивает эффективность SMM в количестве нагнанных ботов и гивов, а не в охватах целевой аудитории и заявках. Недисциплинированные и "оторванные от реальности" специалисты.
Уважаемые кандидаты, работа исключительно из офиса. Если рассматриваете удаленную или проектную работу просьба не откликаться, благодарим за понимание.
НАВЫКИ
Хард-скиллы (PPC & Analytics):
- Глубокая экспертиза в Google Ads и Яндекс.Директ, умение настраивать CRM-трекинг конверсий, рассчитывать ROMI, CAC, LTV.
- Продвинутое владение Excel/Google Таблицами.
- Продуктовые навыки (Product): Понимание принципов конверсии посадочных страниц (CRO), умение проводить аудит конкурентов, формулировать и тестировать гипотезы (А/Б тесты), докручивать офферы под разные сегменты аудитории.
ТРЕБОВАНИЯ
- Умение мыслить бизнес-метриками (выручка, маржа, EBITDA), а не только кликами и CTR.
- Самоходность: способность получить от руководителя верхнеуровневую задачу (например, «нужно снизить CPL по направлению премиум-авто на 15%»), самостоятельно составить план и реализовать его.
- Идеальное понимание специфики локального рынка (Казахстан) и специфики аудитории.
ЗАДАЧИ
-Трафик: Настройка, постоянный аудит и оптимизация рекламных кампаний (Google, Яндекс), масштабирование связок, контроль выполнения KPI по лидам и окупаемости.
- Продукт: Улучшение клиентского пути (CJM). Анализ посадочных страниц, оптимизация форм захвата, координация создания новых креативов (банеров, постеров) под разные офферы.
ОПЫТ РАБОТЫ
- Опыт в digital-маркетинге от 3–5 лет (уровень Strong Middle / Senior).
- Обязателен успешный опыт управления бюджетами в performance-каналах (e-commerce, автосфера или услуги с высоким средним чеком) с подтвержденными результатами в цифрах (рост ROI/снижение CPL).
- Опыт работы в связке с топ-менеджментом или РОМом, где кандидат выступал не просто руками, а генератором идей.
ТРУДНОСТИ
- Высокая динамика: Рынок аренды авто и инвестиций гибкий и сезонный. Нужно уметь быстро пересобирать кампании и менять офферы на лету.
- Кросс-функциональность: В один день нужно собирать сложный аналитический отчет в таблицах, а в другой — ставить ТЗ дизайнеру на minimalist-постер для Instagram и спорить о качестве лидов с отделом продаж.
- Работа с гипотезами: Не все продуктовые тесты будут «стрелять», нужно уметь быстро признавать неудачу гипотезы, делать выводы и идти дальше.
КОМПЕТЕНЦИИ
- Бизнес-мышление: Понимание, как маркетинг влияет на конечную прибыль компании.
- Высокий уровень ответственности: Позиция предполагает, что человек может подстраховать руководителя и принять операционное решение самостоятельно.
- Структурность и системность: Способность навести порядок в рекламных кабинетах и аналитике, разложив все по полочкам.
Вакансии по профессиям
Как составлена подборка
Показываем активные предложения IT и digital, опубликованные за последние 30 дней. Дубли объединяем. Условия и наличие вакансии могут измениться после обновления: проверяйте их перед откликом.