Работа в Санкт-Петербурге: вакансии IT и digital

Обязанности:

• Администрирование Windows Server (AD, DNS, DHCP, GPO)
• Конфигурирование баз данных (MS SQL, PostgreSQL)
• Мониторинг и обслуживание (бэкапы, обновления, устранение сбоев)

2. Сети и оборудование:

• Администрирование сетевого оборудования
• Контроль работы LAN/Wi-Fi, диагностика проблем
• Оптимизация сетевой инфраструктуры

3. Поддержка пользователей

• Настройка рабочих мест (ПК, ПО, периферия)
• Решение типовых проблем пользователей
• Написание инструкций для пользователей по работе с программным обеспечением

4. Безопасность

• Настройка политик доступа, антивирусной защиты
• Реагирование на инциденты (утечки, вирусы)

5. Прочее

• Материально-техническое обеспечение

Требования:

• Законченное высшее образование (специалитет или магистратура)
• Опыт администрирования Windows Server (обязательно)
• Знания Linux (RedOS, Astra Linux)
• Понимание сетевых технологий (TCP/IP, VLAN, VPN, маршрутизация)
• Навыки диагностики железа (ПК, серверы, СХД)
• Умение объяснять сложное простыми словами (работа с пользователями)
• Готовность к рутинным задачам (но и к интересным проектам)

Дополнительным плюсом будет:

• Знание скриптов (PowerShell/Bash) для автоматизации
• Опыт внедрения ИТ-решений
• Опыт в импортозамещении (реестры Минпромторга и Минцифры)

Условия:

• Официальная заработная плата
• Социальный пакет
• Корпоративная мобильная связь
• Современный офис
• Возможность профессионального роста
• Оформление в соответствии с ТК РФ

Nonton.ru — онлайн-гипермаркет мебели и товаров для дома. Мы развиваем собственный интернет-магазин как стратегический канал компании. Ищем дизайн-лида, который возьмёт на себя ответственность за визуальное качество интернет-магазина и всех digital-каналов: единый визуальный стиль, промо-креативы, фотоконтент, карточки товаров, листинги категорий, главной.

Важно: это роль в области графического дизайна и визуального контента, а не UX/UI. Нам нужен человек, который задаёт визуальный стандарт e-commerce продукта, создаёт красивые и продающие материалы и масштабирует качество через команду. Вы будете определять, как выглядит бренд в digital — от баннера на главной до карточки товара.

Чем предстоит заниматься

Визуальная стратегия и стандарты:

• Создать и развивать единый визуальный язык интернет-магазина и других digital-каналов
• Разработать и согласовать с ответственными лицами компании стиль-гайд и библиотеку шаблонов для масштабирования производства без потери качества
• Задать визуальные стандарты фотоконтента: интерьерные съёмки, обработка, стилистика
• Определять визуальное решение digital промо-кампаний: сезонные распродажи, запуск новых линий СТМ и так далее
• Формировать визуальные концепции — как должен выглядеть бренд в digital, какое «ощущение качества» мы транслируем

Контент и продакшн:

• Лично создавать ключевые креативы для крупных кампаний
• Развивать направление AI-генерации: визуализация товаров в интерьере, лайфстайл-контент
• Контролировать качество инфографики и визуала для товарных карточек
• Управлять визуальным наполнением промо-зон сайта: главная страница, категории, акции

Управление командой:

• Руководить командой графических дизайнеров (5+): постановка задач, дизайн-ревью, контроль качества
• Настроить пайплайн производства контента с предсказуемыми сроками и стабильным качеством
• Развивать навыки команды, участвовать в найме при масштабировании

Что для нас важно

• Опыт работы в графическом дизайне от 5 лет, из них не менее 2 лет в e-commerce или ритейле
• Опыт управления командой дизайнеров от 2 человек
• Сильное портфолио: промо-баннеры, оформление карточек товаров, визуальные концепты для онлайн-каналов
• Способность задавать визуальный стандарт и контролировать его соблюдение в команде
• Adobe Photoshop и Illustrator на экспертном уровне, Figma
• Развитая насмотренность в интерьерном, lifestyle или fashion-сегменте

Портфолио обязательно (просим указывать ссылку в сопроводительном письме)

Мы предлагаем

• Возможность формировать визуальный стандарт федерального мебельного бренда в digital
• Команду дизайнеров в подчинении
• Работу в команде, которая лидирует полноценный бизнес-юнит электронной коммерции
• Оформление по ТК РФ с первого дня
• Конкурентный уровень дохода, обсуждается индивидуально, выплаты дважды в месяц без задержек
• Офисный формат работы, пятидневная рабочая неделя – в уютном офисе БЦ Собрание (10 минут пешком от ст. м. "Электросила", БЦ класса А "Собрание"), оборудованная обеденная зона в офисе, кофе-чай
• Регулярные масштабные корпоративные мероприятия, творческие конкурсы и ценные призы
• Программа корпоративных льгот: скидки на фитнес, топливо и на все товары нашего онлайн-гипермаркета
• Дополнительные дни отпуска, подарки и ДМС за стаж работы в компании
• НОНТОН - партнер ФК Зенит, поэтому для наших сотрудников всегда есть бесплатные билеты на домашние матчи в отдельную ложу

Специалист по кадрам (в том числе и воинский учет)

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, согласно ТК РФ;
• Оформление приемов, переводов, увольнений, командировок, отпусков работников в соответствии с трудовым законодательством;
• Ведение воинского учета в полном объеме;
• Отчетность в СФР, ЦЗН; внутренняя отчетность;
• Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью;
• Заполнение, учет и хранение трудовых книжек;
• Ведение табеля учета рабочего времени;
• Консультирование сотрудников и руководителей по вопросам ТК РФ;
• Предоставление информации по запросам сотрудников (справки, копии ТК);
• работа в программах 1С, АИСУ "Параграф"

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы не менее 3-х лет в кадровом делопроизводстве;
• Опыт работы в бюджетном учреждении будет вашим преимуществом;
• Опыт работы в 1С 8.3., АИСУ «Параграф»;
• Отличное знание и понимание Трудового законодательства
• Опыт работы в бюджетном учреждении - обязательно

Условия:

• Полное соблюдение трудового законодательства (ТК РФ);

  График работы пятидневный.

Привет! На связи Devim.

Кто мы?

Мы — продуктовая аккредитованная IT-компания. Больше 10 лет разрабатываем сервисы для микрофинансовой организации и точно знаем, как делать крутые продукты в классной команде.

Как мы работаем?

Мы используем передовые технологии, не верим в жёсткий график, умеем создавать правильную атмосферу и заряжать на результат. А ещё радуемся инициативам, не любим микроменеджмент и вкладываемся в развитие сотрудников.

Devim – это про финтех, свободу и непрерывное развитие.

Чем предстоит заниматься:

— Функциональное тестирование web-сервисов.

• Регрессионное и интеграционное тестирование.

• Юзабилити-тестирование.

• Тестирование API.

• Составление тестовой документации (тест-планов, тест-кейсов, баг-репортов, чек-листов, спецификаций требований).

• Исследовательское тестирование.

• Регистрация и классификация найденных дефектов, контроль их устранения;

• Работа с логами и метриками, анализ багов.

• Поддержка тестового окружения и подготовка тестовых данных.

• Мониторинг задач в разработке в рамках выделенной зоны ответственности.

• Взаимодействие с другими командами разработки (Back-end, Front-end, DevOps, Solution Architect) и бизнес-командой (Product Owner, бизнес-аналитики).

Что пригодится:

• Опыт работы в финтехе.

• Опыт работы над крупными web-проектами (будет здорово, если ты сможешь поделиться ссылками на них).

Теперь – чуть больше о наших ожиданиях:

• Ты не новичок в сфере и у тебя уже есть опыт тестирования (не менее 3х лет).

• Знаешь различные методологии тестирования и умеешь применять знания по назначению.

• У тебя есть опыт тестирования web-сервисов.

• Опыт тестирования API.

• Знание SQL запросов.

• Тебя не пугает (а лучше – даже радует) необходимость написания документации, ты умеешь превращать бизнес-требования в тест-планы и тест-кейсы, понятно и детально описывать выявленные дефекты.

• Умеешь читать логи и анализировать баги (в идеале, если есть опыт работы с Grafana, Metabase).

• Умеешь работать с Postman, Swagger и Fiddler (или их аналогами).

• Имеешь опыт работы с TestRail, Allure (или другими системами управления тестирования), Jira (или другими системами bug-трекинга).

• У тебя есть понимание жизненного цикла и процессов разработки ПО и места тестирования в этих процессах.

Что предлагаем:

• Белую конкурентную зарплату – оформляем сотрудников по ТК РФ и готовы отталкиваться от ожиданий кандидатов.
• Гибридный формат работы. Наш современный, уютный офис с соковыжималкой, массажным креслом и прочими плюшками находится в 10 минутах ходьбы от ст. м. «Старая деревня».
• Интересные задачи и возможность прокачать квалификацию – у нас продуктовая компания и сеньорная команда, а это значит: динамичные процессы, отсутствие бюрократии, профессиональные вызовы.
• Поддержку в стремлении к развитию: по запросу отправляем на профессиональные конференции и тренинги, делимся опытом и радуемся достижениям.
• Культуру открытости, прозрачности и здравого смысла – у нас нет формализма, есть драйв, адекватные коллеги, с которыми приятно проводить время и воплощать в жизнь крутые проекты.
• Адекватное, технически грамотное руководство и неформальное обсуждение задач.
• Корпоративный английский для прокачивания скиллов и прочие бенефиты.

Ты найдёшь себя в Devim, если вовлечённость в процессы, желание добить-таки ту сложную задачу, открытость и уважение к товарищам — это про тебя. Мы ценим тех, кто мыслит критически (скептицизм недооценён), не боится предлагать оригинальные решения, учится на ошибках и всегда стремится к большему.

А в остальном мы поможем и поддержим. Ведь мы делаем то, что любим, и любим то, что делаем.

Откликайся и убедись в этом! Мы ждем тебя :)

До встречи в Devim!

Добро пожаловать в ООО "ПетроЭнергоКонтроль". Мы являемся официальным агентом ресурсоснабжающих организаций Санкт-Петербурга и Ленинградской области. Наша компания осуществляет сбор показаний и контроль счётчиков энергоресурсов. В число наших основных заказчиков входят такие компании, как: ПАО "Россети Ленэнерго", АО "Петербургская сбытовая компания", ГУП "Водоканал Санкт-Петербурга" и ГУП "ТЭК СПб".

В настоящий момент в нашей компании открыта вакансия руководителя направления информационной безопасности.

Что будет входить в Ваши обязанности:

• Организация и обеспечение информационной безопасности Организации. Обеспечение конфиденциальности персональных данных (152-ФЗ);
• Разработка и актуализация в соответствии с требованиями законодательства РФ локальных нормативных актов, стандартов, регламентов, политик, в отношении персональных данных;
• Организация и проведение работы по внедрению и эксплуатации технических средств информационной безопасности;
• Участие в технических мероприятиях по контролю, учету и анализу использования информационных ресурсов, действий пользователей. Участие в расследованиях инцидентов ИБ;
• Принятие технических мер по защите информации.

Что требуется от Вас:

• Высшее или среднее специальное образование (техническое образование);
• Опыт работы с Kaspersky Security Center, Kaspersky Endpoint Security, Kaspersky Security Mail Gateway;
• Опыт администрирования продуктов ViPNet (Coordinator HW4, xFirewall);
• Опыт использования сетевых сканеров уязвимости;
• Знание механизмов безопасности операционных систем (Windows, Linux), сетевой инфраструктуры, СУБД, средств виртуализации;
• Знание действующего законодательства Российской Федерации в области защиты информации, в т.ч. персональных данных (149-ФЗ, 152-ФЗ, 63-ФЗ, Приказов ФСТЭК России и ФСБ России);
• Опыт разработки документов в области информационной безопасности;
• Опыт обучения пользователей по вопросам информационной безопасности.

Что мы готовы Вам предложить:

• Стабильная заработная плата;
• Квартальные премии;
• Индексация заработной платы;
• Возможность карьерного роста;
• Официальное оформление, все социальные гарантии и компенсации по ТК РФ;
• Обучение за счет компании;
• Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы;
• Подарки детям работников к праздникам;
• Выплата материальной помощи работникам в кризисных ситуациях;
• Бесплатные юридические консультации для работников компании по личным вопросам;
• Корпоративные спортивные мероприятия;
• Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и наградами с денежной выплатой;
• Бронирование военнообязанных работников;
• Пятидневная рабочая неделя, пн.-чт. с 09.00 до 18.00‚ пт. с 09.00 до 17.00, перерыв на обед с 13.00 до 13.48, сб. и вс. - выходные дни.

Присоединяйтесь к команде профессионалов!

VK Реклама — платформа для запуска и управления рекламными кампаниями в продуктах VK. В этой роли предстоит исследовать сложные пользовательские сценарии, находить точки роста продукта и помогать команде принимать решения на основе данных.

Важно: позиция открыта на 1 год в связи с замещением сотрудника. При наличии подходящей позиции в дальнейшем сотрудничество может быть продолжено.

Задачи

• Планировать и проводить качественные и количественные UX-исследования
  
• Выбирать подходящую методологию в зависимости от исследовательской задачи
  
• Проводить глубинные интервью, юзабилити-тестирования, опросы и другие виды исследований
  
• Анализировать результаты, выявлять закономерности и формулировать практические рекомендации
  
• Представлять результаты исследования в понятном и структурированном виде для продуктовых команд и руководителей
  
• Совместно с дизайнерами и продакт-менеджерами формировать гипотезы и проверять их
  
• Приоритизировать исследовательский бэклог и сопровождать исследования на всех этапах
  
• Формировать и поддерживать базу знаний по исследованиям, делиться инсайтами внутри команды
  
• Развивать исследовательскую культуру и помогать коллегам принимать решения на основе данных
  

Требования

• От 2 лет опыта в UX-исследованиях
  
• Уверенное владение качественными методами: глубинные интервью, юзабилити-тестирования и др.
  
• Опыт количественных исследований и работы с данными
  
• Умение самостоятельно выбирать метод исследования и выстраивать исследовательский процесс
  
• Опыт работы с кросс-функциональными продуктовыми командами
  
• Умение превращать результаты исследований в конкретные рекомендации
  
• Навык структурно презентовать результаты и аргументировать выводы
  
• Самостоятельность и умение работать с несколькими задачами в условиях ограниченных сроков
  

Будет плюсом

• Опыт работы с B2B-продуктами
  
• Опыт в рекламе, финтехе, работе с маркетплейсами, SaaS или крупными цифровыми платформами
  
• Опыт исследования сложных продуктов с большим количеством сценариев и ролей
  
• Знание принципов таргетированной рекламы
  
• Социологическое или психологическое образование
  

Мы предлагаем

• Сложные продуктовые задачи и возможность влиять на решения
  
• Самостоятельность в выборе исследовательских подходов
  
• Работа в связке с UX-дизайнерами, продакт-менеджерами, аналитиками и разработчиками
  
• Доступ к большому исследовательскому сообществу VK
  
• Гибридный формат работы, офис рядом со станцией метро «Аэропорт» (БЦ Skylight)
  
• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня
  
• Программу ДМС для сотрудников и их детей с первого месяца работы
  
• Компенсацию питания
  
• Систему гибких льгот с 14 категориями на выбор 
  

И многое другое, о чём мы расскажем на собеседовании :)

Наша производственно-торговая компания ищет профессионала в области 1С для нашего производства, головного офиса и офиса продаж+склад (Москва). ВАЖНО-МЫ ИЩЕМ СПЕЦИАЛИСТА ДЛЯ РАБОТЫ только на нашу компанию на полный рабочий день В ОФИСЕ -5/2. УКАЗЫВАЙТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ОПЫТ РАБОТЫ С ИНТЕРЕСУЮЩИМИ НАС КОНФИГУРАЦИЯМИ (УПП, УТ, КА) В РЕЗЮМЕ ИЛИ СОПРОВОДИТЕЛЬНОМ ПИСЬМЕ. А ТАКЖЕ ВАШИ ПОЖЕЛАНИЯ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ.

Обязанности:

Основной задачей программиста будет завершение перехода с 1С: УТ на 1С:КА и перевод с «0» из УПП в Комплексную автоматизацию нашего производства (в ЛО).

• Выполнение задач по сопровождению программы 1С: КА 2
• Перевод двух других компаний группы с программы 1С: УПП на 1С: КА 2
• Разработка/адаптация отчетов и обработок по ТЗ подразделений компаний, поиск ошибок, оптимизация запросов;
• Обновление модифицированных и типовых конфигураций 1С;
• Настройка интеграций 1С с внешними системами;

• Обучения новой программе, написание инструкции (пользователей ~ 20 чел.),
• Возможны редкие командировки в Санкт-Петербург.

Требования:

• Глубокие знания типовых конфигураций 1С -производство, торговля, склад (УТ, КА,УПП )-ОБЯЗАТЕЛЬНЫ
• Обязателен опыт перевода организаций на КА (ERP);
• Знание языка запросов;
• Знание СКД (системы компоновки данных);
• Опыт разработки обменов данными с различными информационными системами и сервисами (Использование API, Web-сервисов, HTTP-сервисов);
• Умение программировать на управляемых формах;
• Умение работать с чужим кодом;
• Умение работать с хранилищем конфигураций;
• Навыки оптимизации кода;

• Самостоятельность, ответственность.
• Хорошее понимание торговых операций и производственных процессов, для упрощения взаимодействия с пользователями, будет преимуществом.

Приветствуется:

• сертификаты по продуктам 1С;
• опыт во внедрении WMS-систем;
• знание других языков программирования.

Условия:

• РАССМАТРИВАЕМ КАНДИДАТОВ С ИХ ПОЖЕЛАНИЯМИ ПО ЗП-УКАЗЫВАЙТЕ ИХ В РЕЗЮМЕ ИЛИ В СОПРОВОДИТЕЛЬНОМ ПИСЬМЕ с учетом графика 5/2 в офисе
• оформление по ТК РФ, абсолютно "белая" заработная плата-все в полном обьеме и в срок
• стабильный работодатель-свое производство в ЛО и офис продаж в Москве с 1998 года и Симферополе.
• офис (место работы) в пешей доступности от метро

В нашем отделе маркетинга открыта вакансия Бренд-менеджера.

Задачи:

• Анализ рынка: конкурентная среда, цены, ассортимент, продвижение — самостоятельно или с привлечением аналитиков/агентств.

• Управление запуском новинок и сетевых рекламных кампаний на 360°: от идеи до витрины — выявление потребностей, анализ рынка, формирование ассортиментной матрицы и ценового позиционирования, прогноз продаж; постановка задач смежным отделам (R&D, дизайн, продажи) и контроль их выполнения; координация подготовки сопроводительных материалов (маркетинговые описания, POS, концепции сезонной/промо-упаковки) и разработка программы продвижения совместно со смежными группами маркетинга; анализ продаж и эффективности программы продвижения; контроль соблюдения сроков реализации проекта.

• Организация коллабораций: поиск новых партнёров, генерация идей для увеличения узнаваемости бренда.

• Контроль соблюдения маркетинговых стандартов, а также наличия и качества рекламных материалов в пекарнях (совместно с отделом контроля/операционным отделом).

• Взаимодействие с розничными точками, производством и другими отделами компании в рамках реализации проектов.

• Постановка задач и контроль работы внешних подрядчиков (полиграфия, сувенирная продукция, дизайн-макеты и т.д.).

Наш идеальный кандидат:

• Имеет опыт работы в бренд-менеджменте от 2х лет;
• Обладает организаторскими способностями и умеет найти подход к людям;
• Стратег и тактик: знает и использует систему SMART, знаком с понятиями product roadmap, customer journey map и т.д.;
• Умеет работать со статистикой и цифрами, интерпретировать данные под разные аудитории и превращать их в структурированные решения;
• Сочетает системное мышление с креативностью — умеет не только выстроить процесс, но и предложить нестандартный ход внутри него;
• Готов вести несколько проектов параллельно (3-5) и брать на себя ответственность за результат каждого;
• Понимает информационные тренды и ключевые события, готов создавать инфоповоды сам или с командой.

Мы предлагаем:

• Работа в новом офисе на Шуваловском пр-те, 32 (ст. м. Пионерская и Комендантский проспект);
• Мы предоставим ноутбук и любую другую необходимую для работы технику и поможем её настроить;
• Скидка до 40% на продукты компании;
• График работы 5/2 с гибким началом дня (с 9.00 до 11.00);
• Крутая команда, в которой ребята делятся знаниями и помогают развиваться.

Направляя резюме, обязательно приложите портфолио и будьте готовы выполнить небольшое тестовое задание.

Обязанности:

• Выполнение функций государственного заказчика или ответственного исполнителя по отдельным мероприятиям государственных программ Ленинградской области, в том числе участие в разработке технических заданий (описания объекта закупки), контролю, сопровождению и приемке товаров, работ, услуг по следующим контрактам:
  1. Предоставление каналов связи для передачи информации;
  2. Предоставление телефонных номеров и канала доступа в сеть Интернет
     для Учреждения;
  3. Контроль за своевременной поддержкой домена;
  4. Применять методы задания базовых параметров и параметров защиты
     от несанкционированного доступа к операционным системам;
  5. Ремонт вычислительной техники и оргтехники;
  6. Приобретение вычислительной техники и оргтехники;
  7. Приобретение расходных материалов для оргтехники.
• В рамках компетенции Сектора дает предложения по развитию инфраструктуры Учреждения.
• Выполняет работы, связанные с обеспечением комплексной защиты информации на основе разработанных программ и методик.
• Проводит сбор и анализ материалов учреждений с целью выработки и принятия решений и мер по обеспечению защиты информации и эффективному использованию средств автоматического контроля, обнаружения возможных каналов утечки сведений.
• Анализирует существующие методы и средства, применяемые для контроля
  и защиты информации, и разрабатывает предложения по их совершенствованию и повышению эффективности этой защиты.
• Участвует в обследовании объектов защиты, их аттестации и категорировании.
• Разрабатывает и подготавливает к утверждению проекты нормативных
  и методических материалов, регламентирующих работу по защите информации,
  а также положений, инструкций и других организационно-распорядительных документов.
• Разрабатывает и своевременно представляет предложения для включения
  в соответствующие разделы перспективных и текущих планов работ и программ мер по контролю и защите информации.
• Определяет потребность в технических средствах защиты и контроля, составляет заявки на их приобретение с необходимыми обоснованиями и расчетами к ним, контролирует их поставку и использование.
• Осуществляет проверку выполнения требований нормативных документов
  по защите информации.
• Осуществляет мониторинг, анализ работоспособности и эффективного использования сетевого оборудования Учреждения, при выявлении неполадок и принимает меры по их устранению, в том числе организует восстановление работоспособности при сбоях и выходе из строя сетевого оборудования с предоставлением отчётов. Взаимодействует с подрядными организациями по устранению причин неработоспособности.
• Участвует и контролирует мероприятия по интеграции и настройке программного обеспечения во внешней и внутренней сети Учреждения.
• Выполняет устные и письменные (в том числе получаемые в рамках электронного документооборота) распоряжения и указания, руководителя структурного подразделения, заместителя руководителя и руководителя Учреждения.
• Осуществляет контроль за надлежащим исполнением подрядными организациями обязательств по заключенным государственным контрактам, а также производит контроль качества выполненных работ, при выявлении несоответствия, готовит требование об устранении недостатков, в соответствии с государственным контрактом (техническим заданием), также участвует в приемке выполненных работ, оказанных услуг по иным гражданско-правовым договорам, отнесенным к компетенции Сектора.
• Осуществляет обработку персональных данных в соответствии с требованиями законодательства и локальными нормативными актами Учреждения.
• Ведет внешний и внутренний документооборот, в рамках компетенции Сектора.
• Осуществляет проверку исполнительной документации по выполненным работам оказанным услугам, в соответствии с требованием технического задания.
• Вносит предложения о применении к подрядным организациям экономических
  и административных мер воздействия за допущенные нарушения договорных обязательств, низкое качество работ или невыполнение предписаний по устранению дефектов и недостатков, в соответствии с условиями контракта, в рамках компетенции Сектора.
• Может входить в состав контрактной службы Учреждения, а также в состав приемочных комиссий, комиссий по определению поставщика (подрядчика, исполнителя), комиссии по поступлению и выбытию активов и других комиссий.

Требования:

• На должность главного специалиста назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы не менее одного года.

Условия:

• График работы: Полный рабочий день

• Рабочее время: пн-чт: c 09:00 до 18:00, пт: с 9:00 до 17:00.

• На основании Постановления Правительства Ленинградской области от 29.12.2023 г. № 985 возможно предоставление дополнительной меры социальной поддержки начинающим специалистов в ЛО в виде единовременной выплаты в размере 100 000 руб. при наличии следующих условий:
  1. Документ о получении высшего образования, выданный после 01.01.2008 г.;
  2. Данное место работы является первым в государственном учреждении ЛО.

• После успешного прохождения испытательного срока возможно рассмотрение вопроса об установлении дополнительного стимулирования в виде профессиональной надбавки.

Любишь решать сложные IT-задачи и находить эффективные решения? Тогда нам есть что тебе предложить!

⠀

Мы ищем коллегу, который умеет не просто поддерживать работоспособность IT-систем, а мыслит на несколько шагов вперёд: предотвращает проблемы, автоматизирует процессы и предлагает решения, которые действительно работают.

Наша IT-инфраструктура объединяет офис, розничные магазины и склад. Здесь есть всё, что делает работу системного инженера интересной.

⠀

Почему тебе будет интересно с нами?

⠀

• Конкурентный доход — от 120 000 ₽ net. Окончательная сумма обсуждается индивидуально.

• Возможность профессионально развиваться. Не только поддерживать существующие системы, но и предлагать улучшения, автоматизировать процессы и влиять на результат.

• Баланс работы и личного времени. График 5/2 с 9.00 до 18.00

• Надёжные условия. Оформление по ТК РФ, корпоративные мероприятия, скидки на продукцию и дружная команда.

⠀

Чем предстоит заниматься?

⠀

• Серверы и виртуализация: Windows Server, Linux, AD, DNS, DHCP, Hyper-V, Proxmox / KVM.

• Корпоративные системы: поддержка серверов 1С, MS SQL Server, Asterisk и Jenkins.

• Сети и безопасность: MikroTik, VLAN, VPN, маршрутизация, межсетевые экраны и контроль доступа.

• Мониторинг: Zabbix, диагностика сложных инцидентов, поиск и устранение первопричин сбоев.

• Автоматизация: PowerShell, Bash, Git — сокращение ручных операций и оптимизация процессов.

• Будет преимуществом: опыт работы с Ansible, Docker, CI/CD.

⠀

Что для нас важно?

⠀⠀

• Опыт системного администрирования от 5 лет.

• Уверенное знание Windows Server, Linux и сетевых технологий.

• Опыт работы с виртуализацией и серверной инфраструктурой 1С.

• Практические навыки диагностики сложных сбоев и восстановления сервисов.

• Умение автоматизировать задачи и самостоятельно находить технические решения.

⠀

🤝 Давай знакомиться!

Если тебе интересно не просто устранять сбои, а создавать инфраструктуру, в которой они возникают реже, — нам по пути!

ООО «МБН Маркет» — поставщик металлопроката и производитель изделий из арматуры.

Сегодня "МБН Маркет" в цифрах:

1. Собственный складской комплекс общей площадью 10.000 м. кв.

2. Производство 1000 м. кв., оснащенное современным оборудованием.

3. Собственный автопарк 20 + единиц грузовой техники.

4. Профессиональная команда 60 + сотрудников.

Мы развиваем компанию, усиливаем цифровое присутствие и ищем специалиста, который поможет сделать бренд более узнаваемым, привлекательным и понятным для клиентов.

Кого мы ищем:

Нам нужен самостоятельный и инициативный специалист, который не просто выполняет публикации по готовому заданию, а умеет предлагать идеи, организовывать создание контента и развивать цифровое присутствие компании.

Вы будете работать и участвовать в реализации маркетинговой стратегии и влиять на развитие компании.

Основные задачи:

1. Ведение социальных сетей:

• Ведение VK, Telegram
• Разработка контент-плана и регулярное размещение публикаций.
• Подготовка текстов, постов, историй и визуальных материалов.
• Развитие узнаваемости компании и вовлечённости аудитории.

2. Создание фото и видеоконтента:

• Организация фото и видеосъёмок на складе, производстве и во время отгрузок.
• Создание контента о жизни компании, сотрудниках, продукции и доставках.
• Монтаж коротких видеороликов (Reels, Shorts, клипы).
• Подготовка материалов для различных цифровых площадок.

3. Работа с сайтом:

• Подготовка и размещение статей, новостей и информационных материалов.
• Наполнение сайта контентом.
• Улучшение визуального представления продукции и услуг.
• Участие в развитии контентной составляющей сайта совместно с маркетологом.

4. Развитие цифровых площадок:

• Работа с Avito и другими профильными площадками.
• Улучшение оформления объявлений и рекламных материалов.
• Поиск новых возможностей для продвижения компании в интернете.

Требования к кандидату:

• Опыт работы в контент-маркетинге, SMM или digital-маркетинге .
• Умение самостоятельно создавать контент: от идеи до публикации.
• Грамотная письменная речь.
• Навыки фото и видео съёмки, монтажа.
• Умение работать с графическими редакторами.
• Базовое знание CMS, Битрикс.
• Понимание основ HTML и CSS для работы с контентом на сайте.
• Самостоятельность, инициативность, организованность и ответственность.

Будет преимуществом:

• Знание Photoshop, Illustrator, Figma.
• Опыт SEO-контент-маркетинга.
• Навыки работы с аналитикой социальных сетей и сайтов.

Условия работы:

• Гибридный график (2 - офис / 3 - удаленка ), пн-пт 9.00 -18.00;

• Уровень заработной платы после испытательного срока = 100.000 р + KPI до 15 000 рублей

• Комфортный офис на Октябрьской Набережной 130 (трансфер от м. Обухово и от Кудрово / Мега Дыбенко), в пути +- 20 минут;

• Адаптация и ввод в должность;

• Официальное трудоустройство;

• Оплачиваемый больничный и отпуск;

• Своевременные выплаты;

• Карьерный рост и развитие внутри компании.

При отклике обязательно приложить портфолио или кейсы с примерами реализованных проектов.

Наша компания более 20 лет занимается разработкой программных решений для крупных предприятий нефтегазового сектора.

Компания ООО "Т-Софт" находится в реестре аккредитованных ИТ компаний. Это даёт нашим сотрудникам следующие преимущества:

• отсрочку от срочной военной службы и частичной мобилизации;
• упрощенное трудоустройство и получение вида на жительство в России.

Находимся в поиске QA / Тестировщика-автоматизатора .NET.

Проект:

SCADA-система. Часть автоматизированной системы управления технологическими процессами для сбора, сохранения и визуализации данных о процессе, возможности подавать управляющие команды. Ключевое требование – высокая надежность, так как сбой может явится причиной нарушения технологического процесса опасного производственного объекта или аварии.

Ключевые требования:

• Отличное понимание работы Docker-контейнеров и принципов работы микросервисных и сервисных архитектур.
• REST API, Protobuf.
• Apache Kafka, PostreSQL.
• Token-based auth.
• Linux (RedOS, Astra Linux), Windows.
• Опыт написания автотестов на .NET не менее 1 года. Используется .NET 10.
• Отличные знания работы с командной строкой Linux.
• Git, Jenkins, системы управления багов.
• Опыт написания автотестов на LLM (будет предоставлен Cursor)

Обязанности:

• Формирование стратегии тестирования: какая часть покрывается тестами, какая тестируется вручную. Совместная с Devops работа по организации обязательного тестирования при сборке релизных веток.
• Ручное и автоматизированное тестирование десктопных и веб приложений написанных на .NET для платформы Windows и Linux.
• Развертывание среды для тестирования. Наблюдение, анализ и поиск ошибок в тестируемом ПО.
• Умение работать с дампом, проводить его анализ для поиска утечек памяти и проблем с производительностью.
• Фиксирование ошибок и взаимодействие с разработчиками для их исправления.
• Создание автоматизированных тестов на c#.

Леста Игры разрабатывает игровые проекты в различных жанрах, смело экспериментирует с инструментами и технологиями. 

В офисах компании в Санкт-Петербурге, Минске и Москве работает более 2000 талантливых профессионалов.

Мы делаем игры, которые стали настоящим культурным феноменом: «Мир танков», «Мир кораблей», Tanks Blitz, а также работаем над новыми перспективными проектами. 
Мы не намерены останавливаться – впереди нас ждут новые вызовы и миллионы игроков.

Готов вместе создавать будущее игровой индустрии? Добро пожаловать в команду! 

Сейчас мы ищем Арт-директора для нового ПК-проекта.

Чем предстоит заниматься:

• Формированием и реализацией художественного видения нового ПК-проекта от прототипа до production.
• Разработкой visual pillars, art bible, style guides, visual targets и критериев качества.
• Определить визуальный стандарт и довести vertical slice до презентационного уровня.
• Руководить всеми арт-направлениями: concept, environment, characters, props и техника, lighting, VFX, UI/UX, animation, cinematics и key art.
• Ставить задачи команде, проводить арт-ревью, контролировать стилистическую целостность и качество.
• Обеспечивать соответствие визуального решения геймплею и сеттингу проекта.
• Совместно с Technical Art и Engineering определять стандарты real-time графики и производительности для собственного движка.
• Сформировать и масштабировать внутреннюю арт-команду, участвовать в найме и развитии лидов.
• Презентовать и защищать художественное видение перед командой, руководством и партнёрами.

Мы ожидаем: 

• Релевантный опыт более 5 лет в игровых проект на ролях Art Director, Associate Art Director или Art Lead с ответственностью за несколько арт-дисциплин.
• Опыт работы в выпущенном AA/AAA-проекте для ПК с подтверждаемым личным вкладом.
• Опыт создания художественного видения, visual targets, art bible, style guides и quality bar.
• Сильная база в композиции, свете, цвете, материалах, visual storytelling и стилистической целостности.
• Понимание реалистичной high-end графики и визуальной читаемости боя в action-играх.
• Опыт художественного руководства дисциплинами: environment, characters, hard-surface/vehicles, VFX, UI/UX, animation и cinematics.
• Опыт управления арт-командой: найм, постановка задач, ревью и развитие сотрудников.
• Понимание real-time production: PBR, lighting, LOD, VFX, оптимизация и performance budgets.
• Способность находить баланс между художественным качеством, геймплеем, сроками и техническими ограничениями.
• Развитые навыки презентации и аргументированной защиты художественных решений.
• Портфолио с релевантными кейсами и описанием личного вклада.

Что мы предлагаем:

• Работу в аккредитованной IT-компании.
• Расширенный полис ДМС.
• Доплаты по больничным листам и days off.
• Тренажёрный зал и душевые в офисе.
• Компенсацию спорта.
• Компенсацию питания.
• Подарки на день рождения и в первый день в компании, выплаты в день свадьбы и день рождения детей. 
• Комнаты отдыха с настолками, приставками, игровыми автоматами/столами.
• Релакс-зоны с массажными креслами Yamaguchi и топовыми кофемашинами.
• От 500 до 1000 ед. игрового золота на ваш аккаунт в игре ежедневно.
• Work-life balance: приходим в офис с 8 до 11, уходим с 17 до 20. 

Nonton.ru — онлайн-гипермаркет мебели и товаров для дома. Мы развиваем собственный интернет-магазин как стратегический канал компании. Ищем в команду e-commerce контент-маркетолога/редактора медиа (блог), который возьмёт на себя развитие блога.

Нам нужен человек с сильным текстом, хорошей насмотренностью и пониманием того, как контент работает на бизнес. Тот, кто умеет докопаться до интересной фактуры, разобраться в продукте, выстроить структуру и написать материал, который и полезен читателю, и приводит трафик. Не SEO-автомат, а думающий редактор, которому не всё равно, о чём и как писать.

Задачи разные: где-то нужно с нуля придумать тему и формат, где-то — превратить сухую экспертизу технолога в живой гайд по выбору дивана. Часть материалов вы пишете сами, часть — через внешних авторов: ставите ТЗ, редактируете и принимаете работу.

Чем предстоит заниматься:

Развитие блога:

• Формировать контент-план блога: темы, форматы, частота публикаций в связке с SEO-специалистом и коммерческим календарём
• Определять рубрики и развивать те направления, которые приносят результат
• Находить темы на стыке продукта и пользовательских вопросов: «как выбрать модульную кухню», «как ухаживать за мебелью», «тренды в интерьере 2027»

Тексты и редактура:

• Писать статьи лично: обзоры категорий, гайды по выбору, интерьерные подборки, тренды, советы по уходу
• Собирать экспертную фактуру внутри компании: общаться с категорийными менеджерами, дизайнерами, специалистами по сервису и продажам — чтобы контент строился на реальной экспертизе, а не пересказе интернета
• Работать с внешними авторами: ставить ТЗ, задавать стандарт качества, редактировать и принимать тексты
• Поддерживать единый tone of voice во всех текстах e‑com: работать по бренд‑гайдам, соблюдать смысловые и стилистические рамки бренда, согласовывать ключевые посылы с департаментом брендинга и PR

SEO и эффективность:

• Оптимизировать статьи под поисковые запросы: ключи, структура, мета-теги, перелинковка с каталогом — но так, чтобы текст оставался живым и полезным
• Анализировать эффективность контента: трафик, позиции в поиске, время на странице, переходы в каталог
• Делать выводы и предлагать изменения на основе данных

Текстовый контент сайта:

• Помогать смежным командам с текстовой фактурой и редактурой: email-рассылки, контентные блоки, UX-тексты, описание категорий, промо-блоки, акционные страницы

Что для нас важно:

• Сильный русский язык и умение писать: не «заполнять текстом», а создавать материалы, которые хочется дочитать. Покажите портфолио — это главный фильтр
• Опыт работы редактором, контент-маркетологом или копирайтером от 2 лет
• Умение самостоятельно раскрыть тему: найти фактуру, провести мини-интервью с экспертом внутри компании, разобраться в продукте, выстроить структуру и аргументацию
• Базовое понимание SEO: ключевые запросы, структура статьи, мета-теги, перелинковка — на уровне «умею применять», а не «знаю теорию»
• Понимание разницы между продающим, экспертным, SEO- и редакционным контентом — и умение переключаться между форматами
• Опыт работы с CMS — умение самостоятельно публиковать статьи
• Самостоятельность и инициативность: умение вести редакционный план и выпускать контент без ежедневного контроля

Портфолио обязательно (просим указывать ссылку на 2–3 примера ваших лучших текстов (статей, обзоров, гайдов) в сопроводительном письме)

​​​​​​

Мы предлагаем:

• Работу с реальным интересным продуктом, о котором есть что рассказать: технологии, материалы, интерьерные решения — фактура, которую не нужно выдумывать
• Возможность строить контент-направление и влиять на органический трафик крупного интернет-магазина
• Работу в команде, которая лидирует полноценный бизнес-юнит электронной коммерции
• Поддержку смежных команд: рядом дизайнеры, SEO-специалисты, маркетологи и эксперты по продукту
• Оформление по ТК РФ с первого дня
• Конкурентный уровень дохода, обсуждается индивидуально, выплаты дважды в месяц без задержек
• Офисный формат работы, пятидневная рабочая неделя – в уютном офисе БЦ Собрание (10 минут пешком от ст. м. "Электросила", БЦ класса А "Собрание"), оборудованная обеденная зона в офисе, кофе-чай
• Регулярные масштабные корпоративные мероприятия, творческие конкурсы и ценные призы
• Программа корпоративных льгот: скидки на фитнес, топливо и на все товары нашего онлайн-гипермаркета
• Дополнительные дни отпуска, подарки и ДМС за стаж работы в компании
• НОНТОН - партнер ФК Зенит, поэтому для наших сотрудников всегда есть бесплатные билеты на домашние матчи в отдельную ложу

«Юбилейный» — это уникальный многофункциональный спортивный комплекс, который по праву считается достопримечательностью Санкт‑Петербурга. На главной арене СК «Юбилейный» проводятся самые разные мероприятия: хоккейные матчи, концерты российских и зарубежных исполнителей, фестивали, чемпионаты по многим видам спорта, концертно-цирковые представления, выставки, научные конференции, корпоративные мероприятия и др. В нашу дружную команду требуется PR менеджер

Вам предстоит заниматься:

• Взаимодействие со СМИ и пресс-службами.
• Взаимодействие с рекламодателями и рекламными агентствами, аналитика рекламных компаний, реализация плана маркетинговых активностей организации.
• Взаимодействие с организаторами мероприятий.
• Работа с дизайнером по разработке рекламно-информационных материалов.
• Подготовка презентаций и отчетов.
• Работа с документами.

Требования:

• Высшее образование (реклама, маркетинг, связи с общественностью, экономика).
• Опыт работы от 5 лет.
• Свободное владение ПК и знания в основных графических пакетах.
• Системность, исполнительность, организаторские навыки, психологическая устойчивость, умение работать в команде.

Условия:

• Официальное трудоустройство.

• Стабильная и своевременная оплата труда

• Работа на территории работодателя.
• Испытательный срок - 3 месяца.
• Дружный коллектив.