Работа в Москве: вакансии IT и digital

Сан Скул- крупнейшая сеть частных билингвальных детских садов, входящая в ТОП-10 рейтинга Forbes.

Мы не просто предлагаем работу, мы создаем среду для жизни и развития. Наша философия - реальная забота о сотрудниках. Именно поэтому, мы предоставляем своим сотрудникам условия уровня лучших международных корпораций.

Помимо официального трудоустройства и широкого выбора клиник по ДМС, каждый сотрудник получает доступ к конфиденциальным консультациям от команды психологов и профессиональную юридическую помощь по любым вопросам, абсолютно бесплатно, за счет компании!

Наша программа заботы о персонале, создана с целью поддержки благополучия каждого сотрудника как в рабочих, так и в личных вопросах. С нами вы можете быть уверены в завтрашнем дне!

Ежегодно в сети Sun School проходят масштабные мероприятия.

В ключевой департамент УК Sun School, мы ищем руководителя отдела по созданию контента.

Обязанности:

• Разработка контент-стратегии продвижения бренда;
• Руководство креативными командами (SMM - менеджеры, копирайтеры, дизайнеры);
• Разработка коллабораций;
• Развитие услуги SMM-сопровождения детских садов;
• Общение с клиентами (франчайзинг), проведение обучающих вебинаров.

Требования:

• Высшее образование (предпочтительно маркетинг);
• Опыт работы в сфере маркетинга от 5ти лет;
• Опыт работы на руководящей позиции от 3х лет;
• Грамотная письменная речь;
• Желание улучшать свои результаты, постоянно расти и узнавать что-то новое;
• Преимуществом будет прохождение тематических курсов (SMM, Digital, продажи).

Условия:

• официальное оформление по ТК РФ;
• предоставление полного соц. пакета (оплата больничного, ежегодного отпуска);
• предоставление ДМС;
• "Юридический страховой полис" от компании, возможность бесплатных юридических консультации во всех отраслях права от корпоративных юристов;
• психологическое сопровождение персонала;
• конкурентоспособная заработная плата, выплата без задержек (2 раза в месяц);
• возможность карьерного роста;
• возможность личностного роста (корпоративные тренинги, собственная корпоративная библиотека);
• график работы 5/2 с 10:00 до 19:00;
• работа в крупной компании, с богатой корпоративной культурой и уникальным продуктом.

Мы настроены на долгосрочное сотрудничество!

Присоединяйтесь к нашей большой семье Sun School Family!

Что необходимо:

• Быть связующим звеном между продуктом, маркетингом и онлайн каналом продаж
• Отвечать за успешное продвижение продуктов, функционала сайта и мобильного приложения
• Совместно с коллегами из клиентского опыта проводить исследования и анализ пользователей для новых и уже существующих продуктов
• Анализировать рынок и потребности целевой аудитории, выдвигать и проверять гипотезы по формированию потребности в лотерейных продуктах
• Участвовать в процессе краткосрочного и долгосрочного бизнес-планирования, выявления ключевых областей роста и изменений рынка
• Разрабатывать и контролировать реализацию gtm-стратегии новых продуктов и функционала диджитал каналов
• Готовить регулярную аналитику по портфелю продуктов на соответствие целям компании и потребностям различных сегментов целевой аудитории; оценивать результаты рекламных кампаний, анализировать динамику продаж
• Внедрение и поддержка актуальности единого календаря продуктовых и маркетинговых активностей, полный контроль реализации в онлайн канале продаж (плотное взаимодействие с отделом контент менеджмента).

Наши ожидания:

• Опыт работы на аналогичной роли от 3-х лет в b2c сегменте
• Опыт разработки и реализации gtm-стратегий, умение доносить ценность продукта до целевой аудитории в различных каналах
• Владение данными, умение работать с ключевыми продуктовыми и маркетинговыми метриками
• Умение управлять экономикой продукта
• Аналитический склад ума, базовое понимание теории вероятности и статистики
• Образование высшее (маркетинг или экономика)

​​​​​​​Условия:

• Оформление согласно ТК РФ
• Комфортный офис (м. Павелецкая)
• График работы: 5/2 (офис на ИС, гибрид после ИС)
• Корпоративный ноутбук
• ДМС (со стоматологией)
• Годовой бонус
• Интересные задачи и быстроразвивающейся компании Федерального уровня
• Реальная возможность карьерного роста - штат компании за последний год увеличился в два раза, в первую очередь мы рассматриваем кандидатов на повышение из внутреннего кадрового резерва
• Корпоративная скидка для сотрудников на покупки через BestBenefits — сервису скидок и привилегий для приобретения различных товаров и услуг
• Кофе/чай/фрукты в офисе
• Корпоративное обучение, тренинги и мероприятия
• У нас ты сможешь найти друзей по интересам — в компании есть спортивные команды, обучающий портал, онлайн библиотека и множество других интересных инициатив корпоративной культуры

Мы в поисках Product Lead в клиентское приложение Lamoda, который возглавит направление корзины, чекаута и платежей.

Это ключевая точка клиентского пути: от формирования заказа до успешной оплаты. В зоне ответственности — не только клиентский интерфейс, но и платежные процессы, процессинг и связанные с ними финансовые сервисы.

Чем предстоит заниматься:

• Формировать продуктовую стратегию и roadmap направления корзины и чекаута.
• Развивать клиентский путь оформления заказа: удобство, конверсию и успешность оплаты.
• Отвечать за развитие payment-продукта: способы оплаты и связанные клиентские сценарии.
• Развивать платежный процессинг: устойчивость и успешность платежей, качество клиентского опыта и визуальной составляющей платежного сценария.
• Работать на стыке продукта и финансовой инфраструктуры: передача данных в бухгалтерию, чеки, проводки и связанные процессы.
• Управлять продуктовой командой из 4 человек, задавать направление и развивать самостоятельность команды.
• Работать с аналитиками и принимать решения на основе продуктовых и бизнес-метрик.
• Взаимодействовать с разработкой, аналитикой, финансами и другими ключевыми стейкхолдерами.
• Самостоятельно находить новые возможности для развития продукта и формировать инициативы, которые могут влиять на core business.

Мы ожидаем:

• Опыт управления продуктовой командой от 2–3 лет.
• Опыт работы с платежными продуктами — эквайринг, платежный процессинг, чеки, проводки, платежные сценарии.
• Сильный продуктовый опыт в клиентских B2C-продуктах и понимание customer journey.
• Умение управлять продуктом через метрики и данные.
• Опыт работы с аналитикой и способность самостоятельно разбираться в цифрах.
• Высокая скорость работы, инициативность и самостоятельность: нам нужен человек, который не только реализует поставленные задачи, но и сам приходит с идеями, что ещё можно улучшить в продукте.

Мы предлагаем:

• ДМС со стоматологией, телемедициной и программой поддержки ментального здоровья.
• Страхование жизни.
• Ежемесячные промокоды на Lamoda: два по 25%, два по 15% и в день рождения — 40%.
• Программа привилегий и скидок от BestBenefits.
• До 15 дней больничного в год оплачиваем в размере 100% от действующего оклада.
• Бесплатные юридические консультации.
• Дополнительные выходные в случае важных событий.
• Яркие мероприятия и много неформального общения.

Развитие для каждого:

• Опытный наставник для каждого новичка.
• Обучение и участие во внешних конференциях.
• Помогаем развивать личный бренд, выступать на конференциях и писать статьи.
• Performance Review дважды в год, чтобы развиваться системно.
• Проводим митапы и demo-дни для обмена знаниями.
• Погружаем в fashion и каждый сезон знакомим с модными трендами.

Наша команда занимается одним из приоритетных направлений в Блоке «Риски», а именно выстраиванием Системы управления рисками собственных строительных проектов Банка и его дочерних обществ. Мы создаем, развиваем и поддерживаем систему управления рисками – от идеи о строительстве, через реализацию, до передачи готового объекта заказчику.

Приглашаем вас стать частью системы управления рисками самых интересных и амбициозных строительных проектов в России.

• сбор, анализ требований к ИИ-агентам

• формализация и согласование требований

• передача требований в разработку

• консультации членов команды по работе продукта

• участие в подготовке к выпуску продукта

• взаимодействие со смежными командами, заказчиками

• участие в планировании и наполнении бэклога команды

• коммерческий опыт работы системным аналитиком в проектах автоматизации бизнес-процессов от 3-х лет

• опыт работы с Confluence, Jira

• знание технологий интеграционного взаимодействия (REST services, Kafka, XML, JSON) и опыт их описания

• знание BPMN и UML

• опыт работы с реляционными СУБД (в том числе на этапе проектирования)

• опыт работы с ИИ-системами

• опыт проектирования агентных систем

• умение читать программный код (Java, Scala, Phyton)

Будет плюсом:

• опыт написания прототипов с помощью vibe-coding

• инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская

• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия

• корпоративный спортзал и зоны отдыха

• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития

• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• скидки на продукты компаний-партнеров

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Мы — группа аналитики и автоматизации контроля качества пунктов выдачи. За последние несколько лет сеть ПВЗ кратно выросла, и перед нами стоит амбициозная задача — чтобы качество росло вместе с масштабом. Мы отвечаем за то, чтобы каждый пункт выдачи соответствовал высоким стандартам Ozon: автоматизируем процессы и регулярные проверки, следим за ключевыми метриками качества и развиваем новые. Наша работа напрямую влияет на впечатление миллионов клиентов и на тарификацию ПВЗ. Ищем аналитика, который усилит продуктовую составляющую команды: будет формулировать продуктовые вопросы, проводить исследования, искать точки роста и помогать принимать решения на основе данных.

Вам предстоит

• Разрабатывать, поддерживать и развивать систему метрик для оценки качества пунктов выдачи и соблюдения стандартов.
• Анализировать динамику ключевых показателей, находить аномалии, факторы изменений и точки роста качества.
• Проводить исследования: от постановки вопроса и выбора методологии до интерпретации результатов и рекомендаций.
• Исследовать связь между качеством работы ПВЗ, экономическими параметрами, тарифами, клиентским опытом и поведением партнёров.
• Формировать понятные выводы и рекомендации для продуктовых, операционных и руководящих команд.
• Создавать и поддерживать DAG в Airflow для автоматизации сбора и обработки данных.
• Разрабатывать и поддерживать BI‑отчёты и дашборды для команды и руководства.
• Прозрачно описывать методологию расчёта метрик, источники данных, ограничения и логику интерпретации.

Мы ожидаем

• Высшее образование: математическое, экономическое или техническое.
• Опыт работы аналитиком данных от 2 лет.
• Уверенное знание SQL и Python.
• Опыт работы с BI‑отчётностью в Apache Superset.
• Опыт работы с DAG в GitLab и Airflow.
• Понимание продуктового подхода и умение предлагать метрики, отвечающие на бизнес‑вопросы.

Мы предлагаем

• Динамичный и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы, возможность сделать вместе лучший продукт на рынке e-commerce.
• Свободу действий в принятии решений.
• Достойный уровень заработной платы.
• Профессиональную команду, которой мы гордимся.
• Возможность развиваться вместе с нашим бизнесом.

Чем предстоит заниматься:

• Разработкой и эволюцией целевой архитектуры систем управления, мониторинга (NOC/SOC) и поддержки (ITSM, CRM, колл-центр) в контексте всей телекоммуникационной инфраструктуры;
• Принятием ключевых архитектурных решений по выбору платформ и технологий мониторинга, управления услугами и клиентского сервиса;
• Разработкой и актуализацией ключевой архитектурной документации (концепции, архитектурные решения, спецификации, решения по интеграции);
• Анализом, формализацией и приоритезацией требований к системам управления, мониторинга и поддержки от бизнес-заказчиков и эксплуатационных команд;
• Определением методов и критериев верификации и валидации архитектурных решений на всех этапах жизненного цикла;
• Проведением исследований в области архитектурных паттернов и лучших отраслевых практик (Best Practices) для систем мониторинга (NOC/SOC), управления услугами (ITSM) и клиентского сервиса;
• Мониторингом технологических трендов, инициацией и обоснованием внедрения новых решений для повышения эффективности эксплуатации сети и качества обслуживания клиентов;
• Определением архитектурных принципов и требований для успешной интеграции систем управления, мониторинга и поддержки с сетевыми элементами и другими IT-системами оператора;
• Контролем целостности и непротиворечивости реализуемой архитектуры в ходе интеграционных и приемочных испытаний;
• Экспертным взаимодействием с вендорами, техническими командами и заинтересованными сторонами для обеспечения соответствия разрабатываемых решений целевой архитектуре и стандартам.

Мы ожидаем:

• Высшее техническое образование (направления: информационные системы, телекоммуникации, прикладная информатика);
• Опыт работы в роли Архитектора сложных кросс-функциональных систем в области эксплуатации и мониторинга сетей (NOC), управления услугами (ITSM/ITIL) и клиентского сервиса (CRM, колл-центр) от 5 лет;
• Глубокие знания архитектуры и компонентов систем мониторинга (Zabbix, Prometheus, Nagios), управления инцидентами (ServiceNow, Jira Service Desk) и CRM-платформ;
• Понимание и практический опыт применения отраслевых стандартов (ITIL, eTOM, TM Forum) для описания бизнес-процессов и архитектуры сервисов;
• Опыт разработки архитектурной документации (архитектурные решения, спецификации, концепции);
• Системное мышление, умение анализировать и синтезировать архитектурные решения на основе больших объемов информации из разных предметных областей;
• Навыки эффективной коммуникации для взаимодействия между техническими и бизнес-командами, вендорами и интеграторами;
• Опыт работы в проектах интеграции сложного программного обеспечения будет плюсом.

Мы ищем тимлида платформы аналитики и экспериментов, который возглавит развитие A/B-платформы, методологии экспериментов и инструментов для продуктовых аналитиков.

Команда отвечает за то, чтобы эксперименты в Lamoda запускались быстрее, результаты были надежнее, а работа с метриками и анализом становилась максимально self-service.

Чем предстоит заниматься

• Вместе с Head of Product Analytics и продакт-менеджером формировать стратегию и roadmap направления.
• Развивать методологию A/B-тестирования и внедрять ее в продуктовые команды и бизнес-вертикали.
• Развивать A/B-пайплайн и продвинутые методы экспериментов с фокусом на снижение TTM и повышение надежности решений.
• Развивать A/B-отчетность, конфигурирование метрик и автоматизацию анализа результатов.
• В перспективе развивать единый слой метрик и семантический слой аналитической платформы.
• Управлять командой аналитиков: приоритизация, постановка задач, развитие экспертизы и людей.
• Быть партнером продуктовых и аналитических команд и проактивно двигать experimentation-стрим.

Мы ожидаем

• Сильный опыт в продуктовой или data-аналитике и глубокое понимание A/B-тестирования.
• Опыт управления командой или технического лидерства.
• Хорошую базу в математической статистике и дизайне экспериментов.
• Уверенные SQL и Python.
• Опыт развития методологии, аналитических инструментов или data-продуктов, а не только использования готовых решений.
• Умение формировать roadmap, работать с внутренними пользователями и доводить инициативы до внедрения.
• Сильные коммуникационные навыки и способность выступать партнером продукта и бизнеса.

Будет плюсом:

• Опыт развития experimentation / analytics platform.
• CUPED/CUPAC, sequential testing, causal inference и другие продвинутые методы.
• Опыт с metric layer / semantic layer и self-service-аналитикой.

Мы предлагаем

• ДМС со стоматологией, телемедициной и программой поддержки ментального здоровья.
• Страхование жизни.
• Ежемесячные промокоды на Lamoda: два по 25%, два по 15% и в день рождения — 40%.
• Программа привилегий и скидок от BestBenefits.
• До 15 дней больничного в год оплачиваем в размере 100% от действующего оклада.
• Бесплатные юридические консультации.
• Дополнительные выходные в случае важных событий.
• Яркие мероприятия и много неформального общения.

Развитие для каждого

• Опытный наставник для каждого новичка.
• Обучение и участие во внешних конференциях.
• Помогаем развивать личный бренд, выступать на конференциях и писать статьи.
• Performance Review дважды в год, чтобы развиваться системно.
• Проводим митапы и demo-дни для обмена знаниями.
• Погружаем в fashion и каждый сезон знакомим с модными трендами.

Розничная сеть профессиональных шинных и сервисных центров Колесо.ру приглашает на работу Интернет-маркетолога.

Условия:

• График работы 5/2, офис в удобном месте
• Конкурентную заработную плату + премию по KPI
• Стабильность — крупная компания с развитой розничной сетью и многолетней историей

Ваши задачи:

• Запуск, ведение и оптимизация рекламных кампаний во «ВКонтакте» (VK Ads).
• Подготовка технических заданий на рекламные креативы
• Постоянное тестирование гипотез: объявлений, форматов, офферов, аудиторий и текстов
• Управление ставками и бюджетами
• Детальный анализ эффективности по ключевым метрикам: показы, охват, клики, CTR, CPC, стоимость лида, конверсии
• Запуск, ведение и оптимизация рекламных кампаний в кабинете «Дрома»
• Подготовка регулярной отчётности
• Участие в планировании рекламной активности с учётом сезонности автомобильного рынка

Требования:

• Опыт настройки и ведения кампаний в VK Ads от 1 года
• Аналитическое мышление
• Умение принимать решения на основе данных
• Внимательность при работе с настройками и бюджетами
• Ответственность за сроки и результат
• Умение планировать рекламную активность
• Готовность регулярно анализировать результаты и корректировать кампании
• Грамотная письменная и устная коммуникация

Будет плюсом:

• Опыт в digital-агентствах, e-commerce или автомобильной тематике.

Оставляй отклик на сайте, и мы позвоним тебе в ближайшее время, или свяжись с нами по указанному телефону. Присоединяйся к команде Колесо.ру!

ФГБУ «Дирекция научно-технических программ» находится в поиске кандидатов в проектный офис по стратегическому развитию на должность менеджера проекта.

Требования:

• высшее образование (техническое, экономическое или управленческое);

• опыт управления проектами в сфере НИР и ОКР или сопровождения НИОКР (приветствуется опыт работы в научных организациях или с государственными контрактами);

• знание нормативно-правовой базы в области субсидирования и выполнения государственных контрактов на НИР и ОКР, ЕСКД, ЕСПД;

• владение навыками анализа технической и финансовой документации;

• знание методологий и инструментов управления проектами (планирование, контроль сроков и бюджета, управление рисками, мониторинг этапов);

• уверенный пользователь ПК (MS Office, MS Project или аналоги, работа с базами данных);

• личностные качества: ответственность, внимательность, системное мышление, коммуникабельность, лидерские навыки, умение работать в команде, стрессоустойчивость, многозадачность.

Обязанности:

• организация и проведение экспертизы заявок на получение субсидий для выполнения НИР и ОКР;

• управление процессом анализа, корректировки и согласования технических заданий (ТЗ) и дополнений к ним на выполнение НИР и ОКР и их составных частей;

• координация анализа и согласования расчетно-калькуляционных материалов (РКМ) на выполнение ОКР и составных частей (с разбивкой по этапам и годам);

• контроль проверки фактических затрат по выполненным этапам НИР и ОКР и составных частей;

• организация мониторинга хода выполнения НИР и ОКР на всех этапах;

• руководство рассмотрением технической документации, программ и методик испытаний, участие в оформлении результатов (актов, протоколов);

• подготовка проектов актов комиссий Минобрнауки России по приемке этапов НИР и ОКР;

• оказание методической помощи исполнителям НИР и ОКР при формировании ТЗ, РКМ, отчетных материалов, выполнении этапов работ;

• планирование этапов выполнения НИР и ОКР, определение контрольных точек, сроков и ответственных исполнителей;

• управление рисками при выполнении НИР и ОКР, разработка и реализация мер по их минимизации;

• координация взаимодействия между исполнителями НИР и ОКР, комиссиями Минобрнауки России и профильными департаментами;

• ведение отчетности по проектам, формирование сводных аналитических материалов для руководства;

• контроль соблюдения нормативных требований, сроков сдачи отчетности и качества предоставляемых документов;

• подготовка справок, информационных и аналитических материалов для Министерства науки и высшего образования Российской Федерации.

Условия:

• стабильная официальная заработная плата + выплаты стимулирующего характера;
• оформление согласно ТК РФ;
• офис в пешей доступности рядом с метро Белорусская / Улица 1905 года;
• рабочий день с 9:00 до 18:00, по пятницам с 09:00 до 16:45;
• материальная помощь к отпуску на ежегодной основе.

ИТ B2C — самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее.

Ждем именно тебя!

Команда занимается созданием витрин данных для регуляторной, управленческой, продуктовой, операционной отчетности для использования в бизнес-процессах.

• анализ данных существующих автоматизированных систем

• разработка прототипов SQL и подготовка эталонных данных

• проектирование маппингов (S2T) и ETL логики загрузки в детальный слой, выгрузки в вышестоящие слои хранилища

• проектирование логики интеграции и дедупликации данных систем-источников

• участие в тестировании своих и валидирование чужих прототипов по результатам разработки

• поддержка команды разработки/тестирования, опыт 3ЛС

• участие в разборе инцидентов по качеству данных.

• опыт написания и разбора сложных SQL запросов;

• умение унифицировать данные, опыт написания маппинга данных (S2T трансформации source-to-target)

• понимание этапов разработки ПО в enterprise проектах (аналитика, разработка, тестирование, внедрение)

• коммуникативные и презентационные навыки.

Будет плюсом:

• опыт использования программных платформ Hadoop (HDFS, Hive, Spark, Kafka)

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская

• график – офис

• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия

• корпоративный спортзал и зоны отдыха

• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития

• программа адаптации и помощь руководителя на старте

• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа

• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

BIG DATA МТС — место, где телеком-данные превращаются в реально работающие IT-продукты. Мы создали и протестировали несколько десятков сервисов. Самые успешные из них уже стали частью экосистемы МТС. Например, МТС Маркетолог, рекомендации в KION (МТС ТВ), услуга “Кто звонит?” или Спам-blacklist.

Мы ищем Middle Data Analyst в продукт Защитник.

Описание продукта

Мы — команда Big Data продукта МТС Защитник, который защищает миллионы пользователей от телефонного спама и мошенников. Защитник — умная защита от нежелательных звонков, мы не просто определяем нецелевые звонки и блокируем, но и записываем их, расшифровываем, определяем категорию. Если позвонит мошенник, то умный помощник сообщит об этом прямо во время разговора. Продукт основан на аналитике больших данных с использованием ИИ. Наша миссия — мы делаем телефонные разговоры безопасными и комфортными. Это живая и постоянно меняющаяся задача: спамеры адаптируются под фильтры, меняют поведение, а мошенники регулярно придумывают новые схемы, используя социальную инженерию и давление на эмоции. Поэтому мы ищем Middle дата-аналитика, который поможет нам в развитии инструментов борьбы со спамом и мошенниками.

Чем предстоит заниматься

• Осуществлять поиск новых источников данных и проводить их анализ.
• Проводить исследовательскую работу с данными: искать и обосновывать новые фичи, проверять гипотезы о поведении пользователей/процессов, участвовать в создании и улучшении датасетов для аналитики и ML-моделей.
• Выстраивать и поддерживать отчетность и систему продуктовых метрик.
• Развивать компетенцию аналитики в продукте.

Что нужно для этой работы

• Опыт работы аналитиком от 2 лет.
• Умение презентовать результаты работы.
• Уверенный SQL, понимание принципов СУБД.
• Уверенный Python для анализа данных.
• Уверенное знание математической статистики.
• Базовое понимание основных алгоритмов машинного обучения.
• Будет плюсом опыт построения дашбордов, визуализации результатов, опыт работы с Apache Superset, PySpark и Hadoop.

Что предлагаем

• Собственную платформу MTS Ocean для получения ИТ-ресурсов, а это значит, что деплой, мониторинг, observability — не будут для тебя проблемой, ты сможешь сосредоточиться на фичах.
• Профессиональные гильдии инженеров, где мы поддерживаем друг друга и помогаем стать лучше.
• Внутреннюю площадку TechTalks для обмена опытом, дискуссий, развития навыков самопрезентации.
• Участие во внешних IT-конференциях. Мы выступаем на HighLoad++, DataFest, Mobius, Test Driven Conf, Joker, DevOps, Матемаркетинг и даже проводим собственную конференцию по архитектуре True Tech Arch.
• Полезные курсы и вебинары в корпоративном университете и электронную библиотеку.

А еще

• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию.
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях.
• Отпуск 28 календарных дней.
• Прием врачей общей практики и массаж в офисе.
• Мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких.
• Подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети.

Работа в Правительстве Москвы — это возможность делать наш город современнее и удобнее. Если ты тоже хочешь развивать Москву и развиваться сам, присоединяйся к нашей команде!
​Обязанности:

• Соблюдение требований 44-ФЗ, 223-ФЗ, 242-РП и процедур закупок
• Подготовка и рассмотрение ТЗ, включая обоснование и согласование изменений к типовым ТЗ
• Подготовка и/или согласование документов для проведения ценовой комиссии
• Проведение рыночных исследований и мониторинга состояния рынка товаров, работ и услуг
• Формирование запросов на КП и анализ полученных предложений поставщиков/подрядчикам/исполнителям
• Анализ цен в реестрах контрактов

Требования:

• Высшее образование в области юриспруденции, инженерии или смежных областях.
• Опыт работы в сфере государственных/муниципальных закупок не менее 3–5 лет.
• Приветствуются дополнительные курсы/сертификаты по госзакупкам (44-ФЗ, 223-ФЗ, 242-РП) и методикам расчета НМЦК
• Опыт работы в сфере государственных/муниципальных закупок не менее 3–5 лет
• Опыт подготовки и согласования технических заданий (ТЗ) и изменений к ним
• Опыт взаимодействия с ценовыми комиссиями и подготовки материалов для них
• Навык подготовки и согласования технических заданий, изменений к ТЗ
• Аналитический склад ума, внимательность к деталям, ответственность

Условия:

• Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы
• Стабильная заработная плата и годовая премия по результатам работы полного календарного года
• Надбавки за выслугу лет (первая надбавка появляется после первого года работы)
• График 5/2 c 8:00 до 17:00
• Ежегодный оплачиваемый отпуск: 42 календарных дня (после двух лет работы – 44 календарных дня)
• Компенсация питания (обеды) и проезда в метро
• Возможность профессионального обучения и развития
• Удобный офис на ст.м. Проспект Мира

Компания «Открытая мобильная платформа», разработчик собственной мобильной операционной системы Аврора ищет кандидата на позицию "Специалист по ручному тестированию".

Чем предстоит заниматься:

• Тестированием клиента, для управления устройствами на базе ОС Аврора, Android, Linux;
• Тестированием Web-интерфейса для управления устройствами;
• Анализом требованием, разработкой сценариев тестирования и составлением тест-планов;
• Поддержкой актуального состояния существующих тест-кейсов (ТестОпс);
• Принимать активное участие при разработке функционала, продумывая различные сценарии использования, согласно техникам тест-дизайна;
• Взаимодействием со всеми участниками кросс-функциональной команды разработки;
• Оформлением дефектов в системе баг-трекинга (Jira);
• Локализацией дефектов и анализом логов при возникновении проблем;
• Принимать активное участие в развитии процессов тестирования продукта.

Что мы ждём от вас:

• Опыт тестирования мобильных приложений на базе Android от 2х лет;
• Опыт тестирования Web-интерфейса от 2х лет;
• Уверенно работать с DevTools браузера;
• Опыт работы с Linux (Ubintu/Альт/Астра);
• Понимание особенностей тестирования мобильных устройств;
• Уверенное знание техник тест-дизайна и умение их применять;
• Опыт работы в TMS (Test managment system);
• Опыт работы с инструментами Atlassian (Jira, Confluence);
• Знание работы клиент-серверной архитектуры;
• Умение работать в команде.

Приветствуется:

• Опыт работы в Agile-командах;
• Работа с Allure TestOps;
• Опыт работы с Git;
• Опыт работы с ОС Аврора;
• Знание основ языка программирования Python.

Со своей стороны, мы предлагаем:

• Работа в аккредитованной ИТ-компании;
• Удобный формат работы — офис\гибрид;
• Гибкое начало рабочего дня, для нас важен результат;
• Дополнительные 3 дня отпуска в год;
• ДМС со стоматологий после испытательного срока и возможностью подключения к программе свои детей и родственников;
• Обеспечиваем развитие сотрудников: обучение за счет компании, участие в профильных конференциях, Онлайн университет Ростелекома, образовательная платформа Lerna;
• Подарки на новый год для сотрудников компании и их детей;
• Сервис скидок BestBenefits и бонусные программы от компаний партнеров;
• Корпоративная жизнь: спортивные комьюнити: беговой, шахматный и футбольный клуб; клубы по интересам: играем в GO и не только; проводим корпоративы для сотрудников;
• Конкурентная заработная плата и годовой бонус по результатам работы.

Этапы собеседований:

1. Интервью с HR
2. Техническое собеседование

Оставляйте ваши отклики, будем рады рассказать подробности о команде и вакансии!

Центр робототехники Сбера разрабатывает роботов нового поколения и технологии Physical AI. Наши продукты участвуют в крупнейших технологических мероприятиях страны и мира. Мы ищем Event Project Manager, который возьмет на себя организацию и сопровождение мероприятий с участием роботов и спикеров Центра. Это роль для человека, который умеет вести несколько проектов одновременно, работать с большим количеством участников и стейкхолдеров и доводить мероприятия до результата в условиях высоких требований и сжатых сроков.

• управлять подготовкой и проведением внешних и внутренних мероприятий Центра с участием роботов (выставки, экскурсии, HR-события, спец. показы)

• координировать инженерные и внешние команды Сбера, подрядчиков и площадки, организовывать логистику оборудования, демонстрационных зон и роботов

• формировать и вести паспорта и роад-мэпы проектов, готовить отчетные материалы и реестр маркетинговых активностей

• сопровождать участие спикеров Центра в конференциях и деловых программах: взаимодействовать с организаторами мероприятий по вопросам выступлений, таймингов, контента, командировок

• контролировать сроки, бюджет, риски и качество реализации проектов

• сопровождать мероприятия на площадке, оперативно решать возникающие вопросы и контролировать инженерную команду

• помощь команде в подготовке креативных концепций и пиар-кампаний.

• опыт работы менеджером проектов в event сфере - от 3 лет

• опыт сопровождения мероприятий, выставок или технологических проектов

• высокие навыки проектного менеджмента и коммуникации

• умение быстро принимать решения в условиях ограниченного времени

• опыт полного проектного цикла: от идеи до итоговой отчетности

• умение вести коммуникацию со спикерами и стейкхолдерами высокого уровня

• стрессоустойчивость и высокая степень самостоятельности

• высокая степень толерантности к изменениям и умение координировать несколько параллельных задач

• наличие портфолио реализованных проектов.

• офисный формат в Москве (Автозаводская 23а к2)

• ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия

• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи

• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития

• выгодная ипотека для сотрудников

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

• корпоративная пенсионная программа.

Обязанности:

• Организация и руководство работы отдела ИБ: определение приоритетов, распределение задач, контроль сроков.
• Проведение обследований информационных систем и процессов обработки персональных данных; определение рисков и подготовка планов устранения недостатков.
• Разработка и актуализация политики ИБ, положения, модели угроз, матрицы доступа, инструкции и регламенты; контроль их выполнения.
• Совместно с ЦИТ организация защиты учётных записей, серверов, рабочих станций и сетей, контроль доступа, журналирование, антивирусной защиты и резервного копирования.
• Организация мониторинга событий безопасности, обнаружение и предупреждение атак, реагирование на инциденты, расследование причин и устранение последствий.
• Организация внутренних проверок, подготовка к проверкам регуляторов и контроль устранения нарушений; обучение сотрудников правилам ИБ.
• Подготовка технических заданий и обоснования закупок средств защиты; оценивание решения и предложения вендоров, контролировать подрядчиков и приёмку работ.
• Обеспечение выполнения применимых требований по КИИ, включая участие в категорировании и планировании мер защиты.
• Взаимодействие с руководством, подразделениями, регуляторами и подрядчиками в пределах полномочий отдела; сопровождение выполнения мероприятий проекта по Указу № 250.

Требования:

• Высшее образование по направлению информационной безопасности / защиты информации или профессиональная переподготовка по информационной безопасности объёмом не менее 500 часов.
• Опыт в аналогичной должности не менее 3-х лет (опыт в государственных, бюджетных, образовательных, научных или крупных организациях с регламентированными процессами будет преимуществом).
• Практическое знание требований к защите персональных данных и информационных систем, требований ФСТЭК, Роскомнадзора и применимых требований ФСБ; понимание Указа № 250 и постановления № 1272.
• Понимание сетей, серверов, рабочих станций, учётных записей, журналирования, резервного копирования и мониторинга.
• Опыт работы с инцидентами, внутреннего контроля и обучения пользователей.
• Знание классов средств защиты и вендоров, опыт подготовки ТЗ, взаимодействия с подрядчиками, планирования задач и отчётности.
• Ориентация в 187-ФЗ и нормативных требованиях ФСТЭК / ФСБ по КИИ.

Условия:

• Зарплата и оформление. Всё официально: белая зарплата, оформление строго по ТК РФ, стабильные выплаты без задержек. Для трудоустройства в образовательное учреждение потребуется медицинская книжка и справка о наличии/отсутствии судимости – стандартное требование законодательства РФ.
• График. 5/2, с 9.30 до 18.30; пт- до 17.15
• Место работы: м. Электрозаводская, ул. Большая Семеновская, 38
• Среда. На территории есть столовая, медицинский кабинет и активный профсоюз. Для детей сотрудников регулярно организуются праздники и мероприятия. Коллектив живой и открытый: здесь принято помогать друг другу, а не конкурировать внутри.
• Надёжность. Московский Политех – федеральное государственное автономное учреждение. Это значит: стабильное финансирование, безопасная среда для работы и планирования. Университет дает понятную, устойчивую среду без турбулентности бизнеса.
• Влияние на реальный результат. Вы будете работать не в изолированной функции, а в контексте задач университета, которые действительно что-то меняют.
• Пространство для улучшений. Мы ценим не только сопровождение процессов, но и идеи, которые делают их лучше.

Иви — один из лидеров рынка онлайн-кинотеатров в РФ и странах СНГ. №1 в рейтинге Лучших работодателей России четыре года подряд

Уже 16 лет мы работаем на рынке профессионального легального видеоконтента, каждый день решая интересные задачи в атмосфере свободы, доверия, открытости.

Наша команда не только предоставляет миллионам пользователей доступ к кино и сериалам, но и создает их сама.

​​​​Ожидания Иви от кандидата:

• Высшее техническое образование по специальности ИБ или ИТ
• Возможность работать полный рабочий день
• Мотивация развиваться и постоянно совершенствовать навыки в области информационной безопасности
• Базовые знания работы с операционными системами Windows\Unix, сетевыми технологиями, методами аутентификации

Будет преимуществом:

• Опыт работы с Linux, работа с консолью
• Опыт программирования, знание скриптовых языков
• Знакомство с Active Directory (лабораторный, учебный опыт)
• Представление об устройстве сетевого взаимодействия, DNS, DHCP
• Опыт работы над задачами информационной безопасности

В команде Иви тебе предстоит:

• Участие в процессе выдачи и отзыва доступов к информационным системам
• Разработка ролевых моделей доступов в информационных системах, их поддержка и актуализация
• Проведение аудитов прав доступа
• Обнаружение и устранение инцидентов, связанных с некорректным предоставлением прав.
• Взаимодействие с сотрудниками и администраторами систем по вопросам управления доступа
• Совершенствовать знания и развиваться в смежных направлениях ИБ

И, самое приятное, Иви обещает:

• Официальное трудоустройство и конкурентную заработную плату. Мы аккредитованная ИТ-компания!

• Уютный и современный офис в шаговой доступности от станций метро Дмитровская, Савёловская, рядом с Флаконом и Хлебозаводом

• Гибридный формат работы , а также при желании помощь с релокацией в Москву

• Предоставление современной рабочей техники, дополнительный монитор и многое другое для комфортной работы

• Гибкое начало рабочего дня по согласованию с руководителем

• Заботу о здоровье: возможность получать консультации психолога, юриста, финансового консультанта и специалиста по ЗОЖ, а после испытательного срока - ДМС (со стоматологией) и страховку для выезда за рубеж

• Поддержку в обмене знаниями и идеями: поощряем выступления на митапах и помогаем с подготовкой докладов

• Бесплатную подписку на сервис корпоративных скидок и предложений BestBenefits, а также доступ к онлайн-библиотеке издательства «МИФ»

• Вишенка на торте: специальное предложение по подписке Иви.

ИТ B2C — самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее.

Ждем именно тебя!

Если тебе нравится структурировать и систематизировать, ты считаешь своей сильной чертой склонность к анализу и любишь «раскопать» истинные причины,

хочешь научить искусно управлять данными для извлечения из них реальной практичной пользы,

а в профессиональном развитии ты - адепт непрерывного развития и совершенствования,

приглашаем тебя в команду отчетности Штаба В2С, наши задачи тебе будут точно интересны.

• консолидация, структурирование, подготовка данных на основании big data (с применением соответствующего инструментария: SQL, Python и т.д.)

• подготовка регулярной и ad-hoc аналитики для проверки гипотез, поиска точек роста и обоснования изменений

• ML-моделирование для целей кластеризации, прогнозирования и иных производственных задач

• проверка качества данных и зависимых от них метрик (целостность, полнота, консистентность).

• высшее образование

• глубокое понимание статистики, методов анализа данных

• знание SQL, опыт написания запросов к базам данных

• навыки работы с Python для обработки и анализа больших массивов данных

• практический опыт ML-моделирования для решения производственных задач

• умение проверять корректность расчетов, данных и аналитических выводов.

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская

• возможность выбрать удобный график – офис/гибрид

• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия

• корпоративный спортзал и зоны отдыха

• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития

• программа адаптации и помощь руководителя на старте

• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа

• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

ИТ B2C — самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее.

Ждем именно тебя!

Мы — команда экспертов, объединённых общей страстью к искусственному интеллекту и рекомендательным системам. Наша главная задача — создание современной масштабируемой рекомендательной платформы, способной предвосхищать ожидания пользователей и предлагать персонализированные рекомендации на каждом этапе их взаимодействия с экосистемой Сбер.

Наши решения охватывают широкий спектр отраслей: от финансов и e-commerce до индустрии развлечений и здравоохранения. Мы следим за развитием технологий, экспериментируем с новыми ML-подходами, внедряем их в платформу и доводим до конкретного применения в бизнесе.

Мы ищем Lead ML Engineer, который будет отвечать за технологическое развитие направления рекомендательных систем и формирование единой инженерной и операционной среды для DS- и MLE-команд. В зоне ответственности — скорость и воспроизводимость проверки DS-гипотез, качество разработки и вывода моделей в production, а также надёжная эксплуатация ML-решений с предсказуемыми качеством и стоимостью.

• формировать технологическое видение и roadmap развития ML Engineering и MLOps в направлении рекомендательных систем, определяя ключевые инженерные приоритеты и точки роста

• развивать единый жизненный цикл ML-решений — от формулирования и воспроизводимой проверки DS-гипотез до запуска моделей в production, мониторинга и дальнейшего сопровождения

• создавать инженерные стандарты и практики, которые помогают командам выпускать качественные и надёжные модели: требования к коду и данным, тестированию, версионированию, документированию, релизам

• управлять портфелем технологических инициатив, находя баланс между развитием новых возможностей, повышением надёжности и устранением архитектурных ограничений

• повышать производительность DS/MLE команд за счёт автоматизации, стандартизации, переиспользуемых компонентов и упрощения пути от эксперимента до production

• развивать применение GenAI в процессе создания ML-решений: находить наиболее перспективные сценарии, запускать пилоты и оценивать их влияние на скорость и качество разработки

• повышать масштабируемость, надёжность и экономическую эффективность ML-инфраструктуры

• развивать ML-инженеров и технических лидеров направления.

• опыт технического лидерства в крупном ML-направлении не менее двух лет: умение формировать технологическое видение и roadmap, а также доводить системные изменения до результата

• глубокое понимание полного жизненного цикла ML-решений — от эксперимента и обучения модели до production, мониторинга, масштабирования и дальнейшего сопровождения

• опыт проектирования и развития высоконагруженных ML-систем, включая batch-, streaming- и real-time-сценарии

• опыт взаимодействия с продуктовыми, платформенными и инфраструктурными командами, включая согласование приоритетов и защиту потребностей своего направления

• умение принимать решения в условиях конфликтующих приоритетов, объяснять компромиссы и доводить выбранные инициативы до результата

• опыт people management в DS/MLE командах: найм и адаптация сотрудников, постановка целей, регулярная обратная связь, performance review, развитие и удержание специалистов, а также формирование среды для обмена знаниями и распространения сильных инженерных практик

• опыт внедрения GenAI-инструментов в процессы разработки и оценки их влияния на скорость и качество работы команд.

Будет большим плюсом:

• опыт работы с рекомендательными системами, поиском, ранжированием, персонализацией или рекламными технологиями
• практический опыт работы в роли Data Scientist: формулирование и проверка ML-гипотез, оценка качества моделей и участие в A/B-тестах.
• опыт эксплуатации real-time ML-систем на масштабе миллионов пользователей и при строгих требованиях к latency и availability.

Стек технологий:

Python, PySpark, PyTorch, RePlay, GigaChat, Airflow, MLflow, Kubernetes, Redis, Kafka, S3, FastAPI и другие инструменты для разработки, обучения, внедрения и мониторинга ML-моделей.

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

ООО ВЕЛЕССТРОЙ – ОДНА ИЗ КРУПНЕЙШИХ СТРОИТЕЛЬНЫХ КОМПАНИЙ СТРАНЫ, РЕАЛИЗУЮЩАЯ СЛОЖНЕЙШИЕ ПРОЕКТЫ НЕФТЕГАЗОВОГО И ЭЛЕКТРОЭНЕРГЕТИЧЕСКОГО СЕКТОРА, ПРОМЫШЛЕННОГО И ГРАЖДАНСКОГО СТРОИТЕЛЬСТВА, EPC-КОНТРАКТОВ И ПРОЕКТИРОВАНИЯ.

ВАШИ ЗАДАЧИ:

• Формирование оптимальной архитектуры; информационных систем, с учётом бизнес-требований;
• Детализация бизнес требований, разработка функционально технических требований к развитию ИТ архитектуры (новые решения и доработки существующих);
• Формирование рекомендаций и инициация изменений с целью оптимизации ИТ архитектуры;
• Контроль реализации целевого ИТ-ландшафта через анализ выполненных и планируемых ИТ-проектов;
• Разработка требований к интеграционным решениям, контроль сохранения целостности интеграционной архитектуры в рамках процесса управления изменениями;
• Участие в проектах в части проработки интеграционных решений и влияния планируемых изменений ИТ архитектуры на действующие информационные системы;
• Разработка стратегии развития функциональных линеек приложений и их функций в общей архитектуре систем;
• Контроль актуальности используемых версий программного обеспечения, формирование рекомендаций и планов по обновлению;
• Проведение экспертизы предлагаемых решений и проектной документации, контроль непротиворечивости;
• Участие в разработке регламентов, стандартов и правил, а также иной документации;
• Описание архитектуры приложений и функциональных подсистем;
• Поддержание и развитие существующей архитектуры ИТ решений Компании.

НАШИ ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее профессиональное техническое образование;
• Английский язык — B2;
• Опыт и стаж работы по аналогичному профилю не менее 3 лет;
• Опыт в описании архитектуры приложений и функциональных подсистем;
• Экспертные знания типовых конфигураций 1С: ЗУП и 1С: ERP: регламентированный и налоговый учет, закупки, склад, производственный учет, УАТ;
• Опыт работы с БИТ-Финанс;
• MS SQL Server;
• Навыки работы с аналитическими инструментами (ARIS, BPWin, BPMN, MS Excel, Visio, Draw.io и пр.);
• Наличие сертификатов «1С:Специалист», «1С:Эксперт по технологическим вопросам» приветствуется.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оформление согласно трудового законодательства РФ;
• Официальное трудоустройство по срочному трудовому договору, продолжительностью 1 год, с возможностью пролонгации (в соответствии с ТК РФ);
• Своевременную, полностью официальную заработную плату;
• ДМС через 3 месяца после трудоустройства;
• Возможность профессионального и карьерного развития;
• Рабочее место в офисе Компании: м. Маяковская (пешая доступность);
• График работы: пн-пт с 9:00-18:00.

«5встреч» — компания в сфере управления изменениями и трансформации бизнеса.

Управление изменениями — это отдельная профессиональная область, как управление проектами, продуктами или стратегией. Она занимается тем, как внедрять изменения в компании так, чтобы люди их приняли и начали работать по-новому.

Мы помогаем компаниям вовлекать руководителей и сотрудников в изменения, снижать сопротивление и системно управлять трансформациями. В основе нашей работы — собственная технология «5встреч». Ключевые продукты - тренинги и консалтинг по управлению изменениями. Мы работаем с такими клиентами как Сбер, hh.ru, Т-Банк, Росатом, Газпром нефть и другими топовыми компаниями.

Сейчас ищем SMM-менеджера, который будет развивать наш телеграм-канал @changetransformation.

Нам нужен не человек для «постинга по контент-плану», а специалист, которому интересно разбираться, почему один контент растет и распространяется, а другой нет, откуда приходят хорошие подписчики и как превращать аудиторию в регистрации и заявки.

Обязанности:

Главное направление — Телеграм.

Сейчас в канале около 4,5 тыс. подписчиков. Наша долгосрочная цель — вырастить его до 15–20 тыс. целевой профессиональной аудитории и развивать как одно из основных русскоязычных медиа об управлении изменениями и трансформации бизнеса.

Телеграм — приоритетный канал, но не единственный. Также нужно будет развивать присутствие «5встреч» в других соцсетях — в первую очередь Instagram и LinkedIn: адаптировать под них контент, тестировать форматы и искать точки роста. При этом основной фокус по времени и задачам останется на Телеграм.

В работе нужно будет:

• придумывать форматы, рубрики, серии, карточки, опросы и другие механики;

• перерабатывать экспертные статьи, кейсы, вебинары и другие материалы команды в контент для соцсетей;

• понимать, какие темы и форматы лучше читают, сохраняют и пересылают, и развивать их;

• тестировать гипотезы роста канала;

• работать с внешней дистрибуцией: посевами, коллаборациями, взаимопиаром и другими источниками аудитории;

• участвовать в тестировании платных каналов привлечения;

• анализировать, откуда приходят подписчики, сколько стоит привлечение и какие источники дают более качественную аудиторию;

• во время запусков открытых тренингов помогать превращать аудиторию в переходы, регистрации и заявки;

• работать с UTM-разметкой, Яндекс Метрикой и базовой аналитикой воронки;

• самостоятельно находить точки роста и предлагать, что стоит протестировать дальше;

• при необходимости находить подрядчиков под отдельные задачи и работать с ними.

Скорее всего, вам подойдет эта роль, если вы уже работали с SMM и Телеграм, но пока не обязательно самостоятельно вырастили крупный канал.

Нам важно, чтобы вы:

• имели практический опыт ведения и развития телеграм-каналов;

• понимали базовые механики роста: контент, посевы, коллаборации, взаимопиар, внешнюю дистрибуцию;

• могли показать, что именно делали в предыдущих проектах и к каким результатам это приводило;

• умели превращать сложный экспертный материал в понятный и интересный контент;

• хорошо чувствовали контент и могли объяснить, почему конкретная тема или формат должны сработать;

• умели смотреть на метрики и делать из них выводы, а не просто собирать отчет;

• понимали базовую логику performance-маркетинга и воронки: источник → переход → регистрация → заявка;

• умели работать с UTM, Метрикой и таблицами или были готовы быстро этому научиться;

• не ждали подробного ТЗ на каждый пост и каждое действие;

• хотели расти в сторону Head of SMM.

Мы не ожидаем, что вы уже полноценный performance-маркетолог или самостоятельно вырастили Телеграм с нуля до сотен тысяч подписчиков.

Для нас важнее практическая база, хорошее мышление, самостоятельность и способность быстро учиться на результатах тестов.

• опыт работы с B2B-аудиторией;

• опыт в EdTech;

• понимание JTBD / Customer Development;

• опыт закупки рекламы или посевов в Телеграм;

• опыт работы с CRM и анализом воронок;

• уверенное использование нейросетей в работе.

Контент не придется создавать из воздуха.

В команде уже есть:

• эксперт, который является основным источником профессионального контента;

• редактор, который работает с длинными материалами, сайтом и SEO;

• агентство, которое закрывает дизайн.

При необходимости мы готовы подключать отдельных специалистов под конкретные задачи.

Задача SMM — находить в существующей экспертизе сильные смыслы, превращать их в контент и помогать этому контенту находить свою аудиторию.

У нас не массовая развлекательная тематика, а достаточно сложная профессиональная ниша. Поэтому здесь можно построить заметный кейс: не просто «вести канал», а участвовать в развитии серьезного B2B-медиа и видеть связь между контентом, ростом аудитории и бизнес-результатом.

Мы рассматриваем эту позицию как роль с потенциалом роста.

По мере роста экспертизы и результатов можно брать на себя больше ответственности за SMM и в перспективе вырасти в Head of SMM.

1. Первичный отбор по резюме и кейсам.

2. Небольшое тестовое задание.

3. Финальное интервью с экспертом и фаундерами.

Если вам откликается эта роль, присылайте резюме и примеры проектов в телеграм: @kate_jet.

ИТ B2C — самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее.

Ждем именно тебя!

Дорогой кандидат, мы – команда экспертов, объединенных общей страстью к искусственному интеллекту и рекомендательным системам (RecSys). Нашей главной задачей является создание современной, масштабируемой рекомендательной платформы, способной предвосхищать ожидания пользователей и предлагать персонализированные рекомендации на каждом этапе их взаимодействия с экосистемой Сбер.

Наши решения охватывают широкий спектр отраслей: от финансов и e-commerce до индустрии развлечений и здравоохранения. Если вам близка идея участия в развитии рекомендательной системы, которая помогает миллионам пользователей, присоединяйтесь к нам!

• поиск подходящих ML решений для решения бизнес-задач, проведение оффлайн и онлайн (А/Б) экспериментов

• разработка и улучшение ML-пайплайнов для задач RecSys: подготовка данных, обучение моделей, валидация и внедрение

• анализ и работа с большими объёмами данных на PySpark

• исследование и применение актуальных методик в области Data Science, Machine Learning и RecSys

• взаимодействие с командой разработки и аналитики, генерация гипотез, участие в обсуждении решений и донесение результатов своей работы до команды.

• опыт работы в области Data Science от 1 до 3 лет

• интерес к рекомендательным системам, желание развиваться и постепенно брать на себя больше ответственности

• практические навыки решения ML-задач: от подготовки данных и выбора алгоритмов до настройки гиперпараметров и оценки качества моделей

• хорошая база в алгоритмах машинного обучения и интеллектуальном анализе данных; опыт применения классических ML- и/или DL-подходов будет преимуществом

• хорошее знание Python и основных DS-фреймворков (PyTorch, PySpark и др.), понимание принципов написания качественного кода

• способность самостоятельно разбираться в новых подходах, читать технические материалы на английском и применять их на практике

Будет плюсом:

• опыт реализации DS-проектов в области рекомендаций
• опыт работы с ranking-задачами, feature engineering, A/B-тестами или ML-экспериментами
• опыт вывода ML-решений в production или участия в развитии ML-пайплайнов.
• опыт работы с высоконагруженными системами с машинным обучением и Big Data
• участие в профильных курсах, соревнованиях или pet-projects в области ML/RecSys.

Стек технологий:

Python, PySpark, PyTorch, Airflow, MLflow, Kubernetes, Redis, Kafka, S3, FastAPI и др.

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

ИдаПроджект — PropTech-разработчик для крупнейших девелоперов России. Уже 10 лет создаём digital-решения для рынка недвижимости: сайты, панели продаж, сервисы и собственные IT-продукты.

Ищем Менеджера IT-проектов, который будет отвечать за проект от старта до запуска.

Что предстоит делать

• Вести несколько проектов одновременно: план, сроки, бюджет, риски и результат.
• Работать напрямую с клиентом: встречи, задачи, ожидания, договорённости.
• Управлять командой: декомпозиция, приоритеты, загрузка, сроки и качество.
• Координировать разработчиков, дизайнеров, аналитиков и QA.
• Принимать решения в своей зоне ответственности, договариваться о сроках и ресурсах, эскалировать и решать проблемы.
• Предлагать улучшения процессов и решений вместе с техническими лидами.

Что важно

• От 1 года опыта управления IT-проектами.
• Тех. грамотность — понимание ролей бэк/фронт/QA/аналитиков.
• Инструменты управления — трекер, ганта, диаграммы сгорания задач.

Почему к нам

• Автономия и доверие. Ты сам управляешь своей зоной ответственности, без микроменеджмента.
• Сильная in-house команда (разработчики, QA, дизайнеры, аналитики и DevOps).
• Понятные процессы без бюрократии.
• Рост до Senior PM. Можно постепенно брать более сложные проекты и расширять зону ответственности.

Давай знакомиться!

ООО ВЕЛЕССТРОЙ – ОДНА ИЗ КРУПНЕЙШИХ СТРОИТЕЛЬНЫХ КОМПАНИЙ СТРАНЫ, РЕАЛИЗУЮЩАЯ СЛОЖНЕЙШИЕ ПРОЕКТЫ НЕФТЕГАЗОВОГО И ЭЛЕКТРОЭНЕРГЕТИЧЕСКОГО СЕКТОРА, ПРОМЫШЛЕННОГО И ГРАЖДАНСКОГО СТРОИТЕЛЬСТВА, EPC-КОНТРАКТОВ И ПРОЕКТИРОВАНИЯ.

ВАШИ ЗАДАЧИ:

• Консультирование пользователей, исправление ошибок на этапах промышленной эксплуатации. Работа с обращениями в Service Desk (1С:ITILIUM), соблюдение SLA, ведение базы знаний (инструкции, чек-листы, типовые решения);
• Сбор и анализ требований бизнес-заказчиков;
• Формирование четких технических заданий на разработку с оценкой трудозатрат;
• Создание инструкций для пользователей, проведение обучения;
• Диагностика проблем: написание и оптимизация запросов в консоли запросов, настройка и доработка отчетов в СКД;
• Написание тест-кейсов и чек-листов. Проведение регрессионного тестирования;
• Взаимодействие с подрядчиками: координация работ, контроль выполнения SLA.

НАШИ ТРЕБОВАНИЯ:

Обязательно:

• Опыт работы с 1С от 2 лет (Консультант, Специалист);
• Высшее образование (техническое, ИТ или экономическое);
• Уверенное знание конфигураций: 1С:ERP УСО 2.5, КА 2.5, БП 3.0, ЗУП 3.1, ДО 3.0. 1С:УСО 1.3, 1С:УПП;
• Глубокие знания методологии учета минимум в одном блоке (закупки, продажи, запасы, казначейство, бюджетирование, регламентированный учет, зарплата и кадры, УАТ);
• Навыки работы с данными: уверенное использование консоли запросов (запросы, анализ данных), настройка отчетов на СКД;
• Умение составлять ТЗ для разработчиков;
• Личные качества: аналитический склад ума, стрессоустойчивость, умение выступать «переводчиком» между бизнесом и разработчиками.

Желательно:

• Сертификаты 1С:Профессионал, 1С:Специалист-консультант по ERP/УХ/КА/БП;
• Опыт разработки (чтение и понимание кода, доработка типовых конфигураций);
• Сертификаты по Vanessa Automation, Agile/Scrum, ITIL Foundation.

Бонусом будет, если Вы:

• Участвовали в миграции с УПП на ERP;
• Имеете опыт автоматизации бюджетирования или казначейства в крупном холдинге;
• Умеете настраивать обмены между базами (УСО / КА / ДО);
• Не боитесь «ручного» анализа данных через запросы, когда отчётность нужна «вчера».

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство по срочному трудовому договору, продолжительностью 1 год, с возможностью пролонгации (в соответствии с ТК РФ);
• Своевременную и полностью официальную заработную плату;
• ДМС через 3 месяца после трудоустройства;
• Возможности для профессионального и карьерного развития;
• Удобное рабочее место в офисе компании в пешей доступности от м. Маяковская;
• Через 1 год возможен переход на гибридный формат работы;
• График работы: пн-пт с 9:00 до 18:00.