Ведущий Growth-маркетолог / Growth Marketing Manager
Вы не будете поддерживать чужую маркетинговую систему.
интайм девелоп · На сервисе с: 25.08.26 11:41
Вы не будете поддерживать чужую маркетинговую систему.
Вам предстоит построить свою.
У нас уже есть продукт, который даёт результат клиентам, сильная предпринимательская аудитория и задача масштабироваться.
Теперь ищем Growth-маркетолога, который возьмёт на себя главный вопрос:как превратить работающие продукты в управляемую и масштабируемую систему роста?
Не просто привести больше трафика. А понять:где сейчас ограничение роста → какую гипотезу проверить → во что вложить бюджет → какую метрику изменить → что после этого масштабировать.
Мы — команда проекта «ЭКСПЕРТНЫЙ КРУГ» Николая Портнова.
Более 4 лет работаем с собственниками бизнеса и топ-менеджерами и помогаем им решать задачи роста, систематизации и масштабирования компаний.
Основная аудитория — собственники бизнеса с оборотом от десятков миллионов до 2 млрд ₽ в год.
Продукты уже работают, клиенты получают результат и продлевают участие.
Сейчас компания переходит на следующий этап — масштабирование.
Вы будете работать напрямую с CEO — предпринимателем, который сам прошёл путь создания и масштабирования бизнеса с нуля до оборота более 1 млрд ₽.
Здесь нет нескольких уровней согласований: сильную гипотезу можно обсудить сегодня и начать тестировать завтра.
Ваша задача — построить Growth-систему, в которой понятно:
- откуда приходят качественные клиенты;
- сколько стоит их привлечение;
- где теряется конверсия;
- какие сегменты и офферы дают лучший результат;
- какие гипотезы стоит тестировать;
- какие связки можно масштабировать;
- куда стоит вкладывать следующий маркетинговый бюджет.
Вы будете отвечать не за «маркетинговую активность», а за рост ключевых метрик и экономику привлечения.
Что будете делать:
- разрабатывать Growth-стратегию для линейки продуктов;
- строить B2C-воронки от первого касания до продажи;
- собирать дерево метрик и находить ограничения роста;
- считать CAC, CPL, CPA, LTV, ROMI/ROI;
- исследовать аудиторию через JTBD и Customer Development;
- формировать и приоритизировать Growth-гипотезы;
- быстро запускать тесты каналов, офферов, креативов и посадочных страниц;
- масштабировать то, что подтверждается цифрами;
- останавливать то, что не работает;
- вместе с продажами разбирать качество лидов и потери воронки;
- управлять маркетинговым бюджетом и защищать инвестиции через цифры;
- подключать и управлять подрядчиками.
Вы можете быть тем самым человеком, если
- у вас 2+ года опыта в Growth / продуктовом / performance-маркетинге;
- есть от 1 года опыта в EdTech;
- вы выводили новый продукт, оффер или направление на рынок;
- умеете работать с юнит-экономикой не «на уровне терминов», а принимать на её основе решения;
- видите маркетинговую воронку целиком — от привлечения до выручки;
- можете показать кейсы, где ваши действия изменили конкретную бизнес-метрику;
- знаете Growth Hacking, JTBD, Customer Development и применяли их на практике;
- умеете быстро тестировать гипотезы и не боитесь закрывать неработающие;
- используете ChatGPT, Claude и другие AI-инструменты для исследований, аналитики, контента и ускорения тестов;
- вам комфортно самостоятельно определять следующий шаг, а не ждать готового ТЗ.
Особенно интересно познакомиться, если вы продвигали образовательные или консалтинговые продукты для предпринимателей, руководителей или premium-аудитории.
Что получите вы
- ориентир совокупного дохода — 150 000 ₽: фикс 100 000 ₽ + % от результата;
- полностью удалённый формат;
- испытательный срок всего 1 месяц;
- прямую работу с CEO без корпоративной многоэтажки;
- свободу предлагать и быстро тестировать свои решения;
- возможность построить Growth-функцию с нуля, а не обслуживать уже созданную систему;
- продукты, ценность которых уже подтверждена клиентами;
- работу с сильной предпринимательской аудиторией;
- возможность видеть влияние своих решений непосредственно в цифрах бизнеса;
- карьерный трек до руководителя Growth-направления по мере масштабирования компании.
Интересно?
Если вам близок такой подход к маркетингу и хочется влиять на рост продукта, а не просто выполнять набор задач — откликайтесь.
Будем рады познакомиться, узнать о вашем опыте и подробнее рассказать о проекте, задачах и возможностях роли.
Похожие вакансии Digital-маркетинг
SMART — сертифицированное международное маркетинговое агентство.
Мы выводим бизнес клиентов на новый уровень в цифровом пространстве Яндекс и Google: от оптимизации карт и локального SEO до внедрения инновационных форматов виртуальной рекламы.
В связи с расширением проекта в Махачкале, мы ищем 3-х амбициозных представителей бренда (опыт работы является преимуществом), готовых обучаться и стать экспертами в сфере digital маркетинга.
🔥 Почему это крутая возможность:
НИКАКИХ ХОЛОДНЫХ ЗВОНКОВ.
Мы ценим ваше время: работаем только с целевым пулом клиентов.
Статус: Вы будете вести переговоры на уровне собственников и топ-менеджмента компаний.
Локация: Комфортный офис в удобной локации.
Продукт: Вы проводите переговоры не про «воздух», а реальное улучшение имиджа бизнеса в Google и Яндекс, которое клиент видит сразу.
Что предстоит делать:
Формат: 80% времени — на территории: Живые встречи и презентации на территории клиента.
20% времени — в офисе: Аналитика, планирование в CRM и командные брейнштормы.
Сопровождение: Вы не просто продаете, а становитесь проводником клиента в мире web-аналитики и локального рейтинга.
Экспертиза: Мониторинг показателей, отчетность и работа в облачных сервисах.
Мы ищем именно вас, если:
- Вы умеете (или очень хотите научиться) говорить на языке бизнеса.
- Вы — «достигатор» и не боитесь брать ответственность за результат.
- У вас грамотная речь и вы легко располагаете к себе людей.
- Вы быстро осваиваете новые технологии (мы обучим специфике IT-продукта в кратчайшие сроки).
- Опыт в B2B продажах будет вашим преимуществом, но энергия и желание расти важнее.
Что мы предлагаем:
- Доход: Стабильный оклад + прозрачная система бонусов. Совокупно от 66000 р до 120.000р . (потолка нет).
- График: Классический 5/2 (09:00 — 18:00).
- Оформление: Трудоустройство по ТК РФ, ГПХ, Самозанятость. (Готовы рассмотреть любой удобный для вас вид оформления по согласованию с руководителем)
- Развитие: Ежедневные обучения, ежемесячные тренинги по переговорам и психологии продаж.
- Карьера: Мы быстро растем, поэтому позиция ведущего менеджера или руководителя направления — это цели компании и обозримое будущее, а не мечты.
---
Важно: Мы готовы принять в команду только 3-х достойных кандидатов.
Как попасть в нашу команду?
Собеседование проходит в 2 этапа. Первый этап - видеоконференция на площадке Яндекс Телемост в разрезе 20-ти минут.
Напишите нам прямо сейчас! В сопроводительном письме обязательно напишите "Хочу в команду!" и мы с вами свяжемся для назначения онлайн-встречи.
До встречи в команде SMART!
Ассистент руководителя / Project Manager в креативное агентство
Креативное агентство @casrece & @eace.uz ищет ответственного и амбициозного человека, который умеет держать процессы под контролем и вести несколько проектов одновременно.
Обязанности:
• Управление командой: монтажёры, съёмочная группа, дизайнеры
• Контроль сроков, качества и сдачи проектов
• SMM-задачи: постинг, сторис, Telegram-каналы, копирайтинг, КП
• Координация всех процессов внутри проектов
• Где-то самому снимать, дизайнить и тд. Нужен универсал
Требования:
• Организованность и многозадачность
• Сильные коммуникативные навыки
• Базовое понимание SMM и digital-маркетинга
• Готовность брать ответственность за результат
Условия:
• Зарплата от 7 000 000 до 10 000 000 UZS
• График 6/1, с 11:00 до 19:00
• Рост от операционки к стратегии и управлению проектами
Маркетолог / бизнес-ассистент по привлечению клиентов и кадров
Маркетолог / бизнес-ассистент по привлечению клиентов и кадров
Доход 80 000–100 000 ₽ · Полная занятость · Омск, ул. Степанца, 3 · График 5/2, 10:00–18:00
Pula — сеть салонов красоты в Омске. Работаем с 2018 года: у нас 3 филиала, больше 50 сотрудников и стабильный рост. До 80% клиентов возвращаются к нам снова. Скоро откроем 4-й и 5-й салоны, и в команду нужен человек, который будет отвечать за рост.
Чем предстоит заниматься
- привлекать в команду сильных мастеров и администраторов;
- выстраивать маркетинг сети: Avito, Яндекс Карты, 2ГИС, блогеры, акции;
- задавать направление продвижения, руководить SMM-специалистом;
- готовить к открытию новые филиалы, чтобы их сразу заполнили клиенты и мастера;
- анализировать, какие каналы работают лучше, и развивать их.
Кого мы ищем
- опыт в маркетинге; опыт в бьюти, сфере услуг или рекрутинге будет плюсом;
- умение работать с цифрами и видеть результат своей работы;
- человек, которому интересно предлагать идеи и доводить их до результата.
Что мы предлагаем
- доход 80 000–100 000 ₽: он растёт вместе с вашими результатами, верхнего предела нет;
- гарантированный доход с первого месяца;
- работу напрямую с собственником и реальное влияние на развитие сети;
- бюджет на маркетинг и свободу пробовать новые подходы;
- рост вместе с компанией: впереди новые филиалы и направления;
- уютный офис и дружную команду.
Как откликнуться
Откликайтесь и в паре строк напишите о своём самом интересном результате в маркетинге. С подходящими кандидатами собственник свяжется лично.
HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.