Маркетолог

RecPlace - это инновационная облачная платформа, направленная на полную автоматизацию маркетинговых процессов. Мы помогаем клиентам быть в ТОПе на картах через продвижение их карточек.

RecPlace сегодня:

— Облачная платформа, которой доверяют 7000+ предпринимателей и 400+ агентств.

— Аккредитованная IT-компания.

— Наши партнеры - ПроДокторов, Авито, Точка Банк и другие крупные компании.

— Команда из 40+ профессионалов, которые ежедневно создают решения и генерируют идеи для развития маркетинга.

— Резидент Сколково, участник акселераторов ФРИИ, Сбера.

Сейчас мы усиливаем направление digital-маркетинга и ищем Digital-маркетолога, который возьмёт на себя управление платным трафиком и привлечение новых клиентов.

Мы предлагаем:

— Прозрачную систему мотивации, выплаты дважды в месяц;

— График 5/2 с выходными в субботу и воскресенье

— Гибридный формат работы в Краснодаре, гибкое начало рабочего дня (мы за свободу и ответственность)

— Возможность стать частью инновационной компании, изменяющей рынок через AI-технологии

— Атмосферу стартапа, в котором ценится каждая идея

Чем предстоит заниматься:

— Самостоятельно настраивать, запускать и оптимизировать рекламу в Яндекс Директ, VK Рекламе и других каналах

— Тестировать новые рекламные площадки

— Настраивать и вести таргетированную рекламу

— Управлять рекламным бюджетом и распределять его между каналами

— Анализировать ключевые показатели рекламных кампаний

— Формировать отчётность по результатам рекламных кампаний

Что для нас важно:

— Практический опыт самостоятельного запуска и ведения таргетированной рекламы

— Уверенное владение Яндекс Директ и опыт самостоятельной настройки рекламных кампаний

— Опыт работы с VK Рекламой и другими рекламными площадками

— Умение анализировать рекламные показатели

— Опыт управления рекламными бюджетами

— Самостоятельность, инициативность и ориентация на результат

Будет плюсом:

— Опыт продвижения IT-продуктов, SaaS-сервисов или B2B-направлений

— Успешные кейсы по привлечению лидов из платного трафика

Ждём Ваш отклик!

Kaspi.kz  - это место, где необыкновенные люди собираются вместе, чтобы проявить свои лучшие качества, как в работе, так и в жизни. Мы всегда ценим людей, которые стремятся к знаниям и великим победам, именно поэтому работа у нас это шанс реализовать свой потенциал.

Вам предстоит:

• Обучать наших любимых клиентов пользоваться сервисами Kaspi.kz


• Демонстрировать, как сервисы Kaspi.kz могут сделать жизнь проще, удобнее и быстрее

От Вас требуется:

• Образование: высшее/средне специальное/неоконченное высшее


• Специальность: любая


• Опыт работы: не требуется

Большим преимуществом будет:

• Личный опыт использования приложения Kaspi.kz

Мы предлагаем:

• Стать частью команды Kaspi


• Профессиональное развитие и карьерный рост


• Качественное обучение и поддержку для быстрого успеха


• Комфортные условия труда, хорошо оборудованное рабочее место


• Достойный уровень заработной платы + ежемесячные бонусы по результатам работы

Режим работы:

• Полная занятость


• Сменный график

Social Discovery Group (SDG) is a group of social discovery companies. SDG solves the problems of loneliness, isolation, and disconnection - transforming virtual intimacy into the new normal. SDG’s products redefine the way people interact and connect with one another.

Our portfolio includes social entertainment platforms designed to connect people online across different cultures and regions of the world.

We bring together a team of like-minded people and IT professionals who specialize in creating and developing globally impactful social discovery products. Our international team of digital nomads works remotely from all over the world.

We’re proud to be a two-time “Great Place to Work” winner (USA & Japan, 2024–2025) and a Top-5 Company for Work-From-Anywhere Jobs (FlexJobs, 2025).

We are looking for a Senior CRM Manager to join our team! 

Your main tasks will be:

• Generate hypotheses based on analytical data, customer journey maps (CJM), key business metrics, and lifecycle and loyalty metrics.
• Create business specifications with measured potential business effects.
• Launch experiments using classic CRM channels (email, app/web push, SMS) and on-product channels (pop-ups, banners, chats, etc.).
• Analyze the results of the conducted experiments.
• Taking ownership of one of the business's most valuable CRM initiatives (increasing retention of high ARPPU clients, preventing churn, etc.).
• Proactively interact with key stakeholders, product managers, UX teams, development teams, and data analysts.
• Initiating improvements to processes and products, launching new channels, and using unusual mechanics to achieve business goals.

We expect from you:

• Experienced with CRM/CDP Systems, HTML, Google Sheets / Excel, Jira / Confluence, Any BI-systems 
• Understanding the main CRM metrics: OR, CR, CTOR, retention rate, churn rate, unsub rate etc. 
• High level of knowledge and experience working with key business metrics: revenue, ARPPU, LTV etc. 
• Strong command of both Russian and English (B2+) is a must.
• Experience with SQL would be a plus

What do we offer:

• REMOTE OPPORTUNITY to work full-time;
• The initial pay level or pay range for this role will be shared with candidates during the recruitment process and before the commencement of employment;
• Vacation 28 calendar days per year;
• 7 wellness days per year (time off) that can be used to deal with household issues, to lie down and recover without taking sick leave;
• Bonuses up to $5000 for recommending successful applicants for positions in the company;
• 50% payment for professional training, international conferences, and meetings;
• Corporate discount for English lessons;
• ​Health benefits. According to the paychecks, if you are not eligible for corporate medical insurance, the company will compensate you with up to $ 1,000 gross per year per employee. This can be spent on self-purchase of health insurance or on doctor’s fees for yourself and close relatives (spouse, children);
• ​Workplace organization. The company provides all employees with an equipped workplace and all the necessary equipment (table, armchair, wifi, etc.) in our offices or co-working locations. In the other locations, the company provides reimbursement of workplace costs up to $ 1000 gross once every 3 years, according to the paychecks. This money can be spent on the rent of the co-working room, on equipping the working place at home (desk, chair, Internet, etc.) during those 3 years;
• Internal gamified gratitude system: receive bonuses from colleagues and exchange them for our merchandise, team building activities, massage certificates, etc. 

Sounds good? Join us now!