Middle Analyst

Мы-аккредитованная ИТ-компания Artix Solutions. Разрабатываем софт для ритейла с 2006 года, работаем в 256 городах России и стран СНГ. Наши продукты используются на более чем 55 000 касс, в том числе в таких клиентах, как Метро, Улыбка радуги, Zolla, Spar, Smart и пр. За этим стоит команда высококвалифицированных специалистов, которые каждый день делают наши продукты полезнее и удобнее.

Приглашаем в команду аналитика, который будет работать с группой серверных решений и помогать формировать понятные и качественные требования для разработки.

Чем предстоит заниматься:

• По запросам продакт-менеджера формировать технические задания (ТЗ), функциональные требования (ФТ), user stories для команды разработки.

• Участвовать в уточнении требований в процессе спринта, взаимодействуя с продактом, командой разработки, тестировщиками, технической поддержкой и другими подразделениями.

• Собирать рабочие группы и организовывать обсуждения для прояснения задач и требований к продукту.

• Участвовать в выявлении и анализе проблемных мест в пользовательских сценариях.

• Проверять соответствие работы продукта требованиям и ожиданиям заказчика после релиза.

• Выявлять риски и своевременно информировать об этом руководителя проекта.

Мы ищем человека, который:

• Умеет слушать, уточнять и структурировать информацию.

• Коммуникабелен и способен взаимодействовать с разными ролями внутри команды.

• Самостоятелен и готов взять ответственность за результат.

• Способен видеть всю картину продукта, а не только фрагмент задачи.

Что важно для роли:

• Опыт работы аналитиком, проектным менеджером в ИТ.

• Знание ритейл-бизнеса как предметной области — большой плюс.

• Опыт подготовки ТЗ, ФТ, пользовательских сценариев, User Stories, Use Cases.

• Владение инструментами: SQL (базовый), draw.io, Miro/Figma, Google Docs, Jira/Redmine.

• Навыки BPMN-моделирования, работа с интеграционной документацией.

Что мы предлагаем:

• Погружение в продукт с обучением на старте - в том числе прохождение обучающего курса в технической поддержке.
• Профессиональный рост: план развития, наставничество. Четкий карьерный путь: системная аттестация.
• Работа по Scrum. Гибкий подход позволяет нам быстро адаптироваться и разумно распределять нагрузку.
• Каждый сотрудник работает в тесном взаимодействии со всей командой и видит свой вклад в проект.
• Официальное оформление по ТК РФ в первый рабочий день, все социальные выплаты: больничные, отпуска.
• График работы: пятидневная рабочая неделя с 9 до 18, гибкий перерыв.
• Подарки от компании, разнообразные корпоративные мероприятия, группы по интересам, материальная поддержка в значимые события жизни.
• Современный комфортный офис: корпоративная столовая (сотрудникам скидка на питание), тренажерный зал (персональные и групповые тренировки), комната отдыха с теннисным столом, дартсом и PS, парковка, дни фруктов.

Нас вдохновляет разработка собственного продукта и возможность влиять на конечный результат.