Менеджер по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение кадрового документооборота: оформление приема, перевода, увольнения сотрудников, ведение личных дел
• Ведение учета рабочего времени, табелирование
• Оформление и расчет листков нетрудоспособности, отпусков, командировок, исполнительных листов
• Работа в 1С: Зарплата и управление персоналом
• Ведение электронного и бумажного кадрового документооборота

Требования:

• Уверенное владение 1С (Зарплата и управление персоналом)
• Навыки ведения кадрового документооборота (прием, перевод, увольнение, оформление отпусков и больничных)
• Внимательность, ответственность, умение работать с большим объемом информации
• Готовность к обучению и профессиональному развитию

Условия:

• Оформление по ТК РФ, полный рабочий день, оплата труда без задержек
• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00, стабильный график
• Работа в офисе работодателя
• Дружный коллектив и поддержка на этапе адаптации
• Помощь в полном погружении в процессы компании
• Возможности для профессионального роста

О компании: Компания стабильно работает на рынке и ценит профессионализм своих сотрудников. Мы поддерживаем развитие и обучение, создаем комфортные условия для работы и стремимся к долгосрочному сотрудничеству.