H
HireSeeker
лемана про. гипермаркеты

Аналитик / Функциональный консультант Oracle EBS

лемана про. гипермаркеты · Москва · 5 дней назад

Зарплата не указанаoffice
Открыть на hh.ru

Лемана Тех в поиске Аналитика Oracle EBS, который совместно с командой будет развивать и поддерживать программные продукты, используемые для ведения учета и отчетности.

В нашей команде ты будешь отвечать за развитие финансовых модулей системы Oracle E-Business Suite.

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

  • собирать, анализировать и валидировать требования (ФТ, НФТ) к системе Oracle e-Business Suite (модули: AP, AR, GL, FA);
  • взаимодействовать со смежными командами для реализации кросс-командных проектов;
  • консультировать команды по возникающим вопросам на этапе разработки и тестирования;
  • взаимодействовать с пользователями, заказчиками и другими стейкхолдерами для выявления их потребностей и сбора обратной связи;
  • документировать бизнес-требования для нового функционала, описывать варианты использования и пользовательские истории;
  • проектировать решения для их реализации, путем настройки или кастомизации системы;
  • декомпозировать и ставить задачи команде разработки;
  • участвовать в приемочном тестировании и внедрении;
  • участвовать в разборе инцидентов, выявлять причины и предлагать их решения.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ КАНДИДАТА:

  • релевантный опыт работы от 3 лет;
  • знание российского бухгалтерского учета, система Oracle e-Business Suite;
  • опыт самостоятельного ведения задачи от бизнес-требований до релиза;
  • навыки SQL на базовом уровне: select, join;
  • навык работы в СУБД Oracle, PostgreSQL.

БУДЕТ ПЛЮСОМ:

  • опыт работы с интеграционными инструментами;
  • опыт разработки отчетов;
  • знание инструментов тестирования (postman, conductor);
  • опыт работы с Apache Kafkа.

РАБОТА У НАС - ЭТО:

  • работа в компании с развитой инженерной культурой;
  • гибкая система премирования;
  • расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией с первого месяца работы, психолог и страхование жизни, компенсация питания и оплата мобильной связи;
  • автономность работы, возможность менять правила, ошибаться и создавать новое;
  • возможности профессионального роста, программы развития для сотрудников;
  • корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • внутренние профессиональные сообщества и мероприятия;
  • гибридный формат работы, современный офис в 2 минутах ходьбы от МЦК ЗИЛ;
  • прогрессивная система льгот в зависимости от стажа сотрудника (частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий).