HR Business Partner

В нашу HR-команду ищем HR Бизнес-партнера с активной профессиональной позицией.

Основные задачи:

• взаимодействие с заместителем генерального директора/с внутренним Заказчиком;
• развитие управленческого состава;
• работа с атмосферой в команде;
• матричное взаимодействие с учебным центром и event;
• участие в подготовке мотивационных схем;
• участие в адаптации новых сотрудников.

Ожидания от кандидата:

• опыт и понимание особенностей партнерского взаимодействия с представителями бизнеса;
• высокая коммуникативная компетентность - умение выстраивать эффективные коммуникации с разными Заказчиками;
• знание и умение применять основные инструменты поиска и подбора персонала;
• понимание ключевых HR-процессов, влияющих на эффективность подразделения, владение инструментами по работе с каждым;
• высокая ориентация на результат;
• опыт в сфере IT приветствуется.

Условия:

- Интересные задачи – работа с командой, участие в проектах HR-департамента (учебный центр, отдел внутренних коммуникаций, участие в формировании HR-бренда компании, и т.д.);

- Позитивная атмосфера, отличный, дружный коллектив как в HR-департаменте, так и в компании в целом;

- Возможность развиваться (задачи разного спектра и уровня сложности);

- Работа в центре города в комфортном офисе;

- Конкурентный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально: оклад + проектные премии).