H
HireSeeker
Р

Менеджер по кадровому делопроизводству

рогулин константин владимирович · Саратов · 16 июн.

65k–65k ₽office
Открыть на hh.ru

Сеть салонов плитки и сантехники (LAPARET, KERAMA MARAZZI, Дисконт Центр) ищет менеджера кадрового делопроизводства в свою команду.

Мы занимаем лидирующие позиции по продажам плитки и сантехники в Саратове, активно развиваемся в Волгограде.

Должностные обязанности сотрудника:
1.
Полное ведение кадрового делопроизводства (КДП) в соответствии с ТК РФ.

2. Прием, перевод, увольнение сотрудников, оформление отпусков, командировок, переработок, совмещений.

3. Работа с графиками сменности, учёт рабочего времени, ведение табеля, ведение суммированного учёта рабочего времени, расчет переработок, взаимодействие с бухгалтерией по вопросам расчета з/п.

4. Подготовка документов для архивного хранения.

5. Ведение воинского учёта сотрудников.

6. Администрирование штатного расписания.

7. Внесение ежемесячных показателей KPI в ЗУП, подготовка приказов для начислений премий.

8. Консультации сотрудников и руководителей по вопросам трудового законодательства и кадрового учета.

9. Разработка и оформление документации по персоналу (первичной, учетной, плановой, по социальному обеспечению, организационной, распорядительной).

10. Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках.

11. Доведение до сведения персонала организационных, распорядительных и кадровых документов организации.

12. Работа с трудовыми книжками (ведение, хранение, учет и выдача трудовых книжек).

13. Ведение отчетности в СФР.

14. Организация документооборота по представлению документов по персоналу в государственные органы.

15. Подготовка по запросу государственных органов, профессиональных союзов и других представительных органов работников оригиналов, выписок, копий документов.

16. Работа с программами Диадок, Сбис, Такском.

17. Выполнение распоряжений руководства (главного бухгалтера и руководителя компании).

18. Ведение и своевременное заполнение журнала приказов.

Что мы предлагаем сотруднику:
1.
Своевременную достойную оплату труда.

2. Бесплатный корпоративный развоз утром и вечером (маршрут: Елшанка, 3-я дачная, 6-ой квартал, Солнечный, Солнечный - 2, Юбилейный).

3. Официальное оформление, отпуска больничные.

4. Комфортный офис, оснащенный всем необходимым, с просторной и удобной комнатой приёма пищи.

5. Корпоративные мероприятия, подарки детям сотрудников на новый год.

Обязателен аналогичный опыт работы от 1 года.

Звоните, откликайтесь, присылайте свои резюме, будем рады знакомству!