Р
Специалист по кадрам - расчётчик рабочего времени сотрудников
рнд композит · Казань · 16 июн.
80k–120k ₽office
Обязанности:
- Ведение полного кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством РФ.
- Оформление приема, перевода, увольнения работников.
- Подготовка и сопровождение трудовых договоров, дополнительных соглашений и иных кадровых документов.
- Разработка и выпуск приказов по личному составу и основной деятельности.
- Ведение табельного учета рабочего времени, контроль соблюдения режимов труда и отдыха.
- Оформление листков нетрудоспособности, отпусков, командировок и иных кадровых мероприятий.
- Подготовка отчетности в государственные органы и корпоративные информационные системы.
- Расчет и анализ трудоемкости выполняемых работ, участие в нормировании труда.
- Ведение штатного расписания, графиков сменности и учета персонала.
- Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства.
- Участие в подборе персонала, адаптации и кадровом планировании.
- Работа в программе 1С
- Найм персонала
- Опыт работы по ГОЗ является значительным преимуществом
- Высшее профессиональное образование (управление персоналом, экономика, юриспруденция или смежные направления).
- Опыт работы специалистом по кадрам/специалистом по персоналу на производственном предприятии от 3 лет.
- Отличное знание трудового законодательства РФ.
- Практический опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме.
- Опыт ведения табельного учета рабочего времени и работы с производственным персоналом.
- Опыт расчета трудоемкости, нормирования труда или учета производственных показателей будет преимуществом.
- Уверенное владение 1С или аналогичными системами.
- Уверенный пользователь Microsoft Office (Excel, Word).
- Внимательность, ответственность, системное мышление и умение работать с большим объемом информации.
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
- Конкурентоспособная заработная плата по результатам собеседования.
- Работа на современном производственном предприятии.
- Возможности профессионального развития и карьерного роста.
- График работы: 5/2.
- Комфортное рабочее место и обеспечение необходимыми ресурсами для работы.