Руководитель по маркетингу и коммуникациям

Эйч Энерджи – технологическая производственная компания, продвигающая концепцию устойчивого энергетического будущего. Мы работаем в энергетическом, промышленном и инфраструктурном секторах, предлагая качественные решения и услуги на всех этапах производства и реализации.

Эйч Энерджи имеет более 25 лет опыта работы на российском рынке и является экспертом в продуктах и системных решениях для электросетевого комплекса. Компания располагает 4 офисами и 3 производственными площадками в Москве, Екатеринбурге, Хотьково и Чебоксарах. В состав компании входят сервисные и тренинговые центры высоковольтного, трансформаторного оборудования, оборудования систем связи в энергетике.

С 2026 года ООО «Эйч Энерджи» входит в Группу «НЭК».

В ваши задачи будет входить:

• Управление внешними и внутренними коммуникациями компании: планирование, отчетность, подготовка бюджета.
• Управление корпоративным сайтом и его контентом, взаимодействие с подрядчиками.
• Ведение социальных сетей компании.
• Подготовка и обновление каталогов продукции, презентаций и имиджевых материалов.
• Участие в выставках, форумах, конкурсах и других мероприятиях.
• Организация внутренних мероприятий для сотрудников.
• Координация работы подрядчиков.

Мы ожидаем от вас:

• Опыт работы в маркетинге / PR / корпоративных коммуникациях на должности с аналогичными функциональными обязанностями от 3 лет.
• Высшее образование (профильное).
• Опыт самостоятельного ведения коммуникационных задач.
• Навыки работы с сайтом, контентом, соцсетями, презентационными и печатными материалами.
• Умение работать в режиме многозадачности и доводить проекты до результата.
• Опыт в B2B, промышленной или технической компании будет вашим преимуществом.
• Готовность к командировкам.

Мы предлагаем:

• Бессрочный трудовой договор по ТК РФ.
• Полная занятость, полный рабочий день.
• График работы: 5/2, 8-часовой рабочий день.
• Расширенная программа добровольного медицинского страхования со стоматологией.
• Страхование от несчастных случаев.
• Компенсация питания и занятий фитнесом.
• Достойный уровень оплаты труда.
• Полное соблюдение трудового законодательства.
• Своевременная выплата заработной платы.
• Возможность профессионального роста в стабильной технологической компании.