Главный технический архитектор ИТ-продукта (HR-tech)
Мы ищем Ведущего технического архитектора для работы над флагманским проектом Центра — IT-продуктом «Атомкор» для управления персоналом крупных предприятий.
гринатом · На сервисе с: 10.06.26 17:16
379k–541k ₽РоссияМоскваУдалёнка
Мы ищем Ведущего технического архитектора для работы над флагманским проектом Центра — IT-продуктом «Атомкор» для управления персоналом крупных предприятий.
Это комплексная платформа с гибкой архитектурой для всех HR-сервисов.
Обязанности:
- Проектировать архитектуру продукта.
- Контролировать архитектурные изменения на всех этапах проекта, связанные с созданием/модификацией продукта.
- Описывать и контролировать версии API интерфейсов продукта и его сервисов.
- Формировать дополнительные требования к документации в части архитектуры и контролировать их исполнение.
- Проводить Review архитектурных решений.
- Разрабатывать и согласовывать проектную документацию.
- Проводить оценку принятых проектных решений.
- Контролировать исполнение архитектурных решений.
- Взаимодействовать с архитекторами других направлений и смежными службами по интеграционным вопросам.
Требования:
- Высшее техническое образование.
- Опыт работы архитектором SAP.
- Понимание микросервисной архитектуры.
- Опыт координации команды архитекторов от 5 человек.
- Опыт работы с Kubernetes, Postgres.
- Опыт в HR Tech.
- Опыт разработки на Node.js или Java.
Для сотрудников компании
Создаём комфортные условия
У нас есть все условия для комфортной работы:
- В зависимости от направления: гибридный график / офис / удалёнка.
- ДМС со стоматологией с первого дня работы.
- Корпоративные мероприятия: семейные и детские праздники.
- Программа лояльности для сотрудников.
Делаем крутые проекты вместе
Участвуй в создании совершенно новых современных ИТ-решений, которые в России ещё никто не делал:
- Нашими продуктами и услугами каждый день пользуется более 300 тыс. человек.
- Развиваем широкую линейку продуктов от корпоративного Поиска на ML и HR-tech решений до проекта по Цифровизации Северного Морского Пути.
- Есть возможность стать частью продуктовых команд, а также участвовать в крупных проектах внедрения и поддержки.
Оказываем поддержку
Люди — наша главная ценность, и мы поддерживаем сотрудников как морально, так и материально:
- Скидки на фитнес, обучение и многое другое.
- Программы финансовой поддержки сотрудников в сложных жизненных ситуациях.
Вкладываемся в развитие наших людей
С вас — желание расти и развиваться, а подходящий курс мы найдём!
- Возможность развития технических и коммуникативных навыков в ИТ-школе и Корпоративной Академии Росатом.
- Занятия английским языком в школе Skyeng и Skillbox с корпоративной скидкой.
- Участие в ИТ-конференциях и внешнее обучение за счёт компании.
- Образовательная онлайн-платформа Рекорд Mobile с более чем 3 тыс. курсов, вебинаров, лекций и более 10 тыс. электронных и аудиокниг.
Эта вакансия также есть на:Getmatch
Похожие вакансии Системный архитектор
hh.ru
Зарплата не указанаРоссияМоскваУдалёнка
Мы — Интерлизинг, входим в банковскую группу «Уралсиб» и в ТОП-10 лизинговых компаний России.
26 лет наша команда из 1000+ профессионалов в 84 городах делает современную технику и технологии доступными для бизнеса! Мы строим долгосрочные партнерские отношения, предлагая индивидуальный подход и глубокую экспертизу.
Приглашаем в нашу команду Корпоративного архитектора.
Чем предстоит заниматься:
Стратегическое планирование и развитие:
- Разработка стратегии: Формирование и актуализация целевой архитектуры инфраструктуры (серверная, сетевая, облачная, инженерная) на горизонте 1-3 года с учетом роста портфеля и M&A сделок.
- Технологический радар: Оценка новых технологий (IaaS/PaaS, Containerization, SD-WAN, AI), пилотирование и подготовка рекомендаций к внедрению с обоснованием эффекта.
- Архитектурный надзор: Снижение рисков и техдолга: предотвращение появления неинтегрируемых, дорогих в поддержке или небезопасных решений; обеспечение согласованности: единообразие технологий, данных и интеграций между разными командами и подразделениями; контроль затрат: предотвращение дублирования закупок и внедрения схожих систем; соблюдение стандартов и требований безопасности, производительности, регуляторных норм.
- Импортозамещение: Проработка архитектурных решений по переходу на отечественное ПО и «железо» (реестровое ПО, российские ОС, СУБД) в соответствии с требованиями регуляторов для финансового сектора.
Проектирование решений:
- Проектирование систем: Разработка архитектурных решений для ключевых бизнес-систем - CRM, скоринговые системы, системы электронного документооборота (ЭДО) и КЭП, личный кабинет клиента/контрагента, ERP (1С:УХ), системы бюджетирования, платформа данных, шлюз в внешним источникам данных.
- Интеграционная архитектура: Проектирование сервисной шины (ESB/API Gateway), микросервисных взаимодействий, интеграция с государственными системами (Госуслуги, ФНС, ГИБДД, нотариат) и страховыми компаниями.
- Хранение данных: Архитектура DWH, резервного копирования и катастрофоустойчивости (DRP/BCP).
Управление жизненным циклом и стандартизация:
- Разработка стандартов: Создание и поддержание в актуальном состоянии корпоративных стандартов, паттернов и референсных архитектур для команд разработки и эксплуатации.
- Архитектурный контроль: Проведение ревью проектной документации (Gate Review) на этапах инициации и сдачи проектов. Право "вето" на несоответствующие стандартам решения.
- Управление техническим долгом: Инвентаризация текущего ландшафта, выявление устаревших систем (Legacy) и планирование их модернизации или вывода из эксплуатации.
Безопасность и непрерывность бизнеса:
- Архитектура ИБ: Совместно с ИБ проектирование многоуровневой защиты: NGFW, WAF, SIEM, DLP, защита от DDoS (специфика: защита персональных данных лизингополучателей).
- DRP: Проектирование и регулярное тестирование планов аварийного восстановления. Целевые показатели RTO/RPO для критичных систем (например, выдача лизинга онлайн должна работать 24/7).
- Среда разработки: Архитектура DevSecOps конвейеров, песочниц и тестовых сред.
Коммуникация и лидерство:
- Взаимодействие с бизнесом: Перевод с "языка бизнеса" (нужно ускорить сделки, меньше шагов) в конкретные технические требования и обратно.
- Управление стейкхолдерами: Работа с вендорами, партнерами и подрядчиками. Умение вести переговоры о ценах и архитектуре поставляемых решений.
- Организация и руководство архитектурным комитетом.
Мы предлагаем:
- Работу в крупной компании, официальное трудоустройство согласно ТК;
- Полностью белый доход, стабильный оклад;
- Удобный график: 5/2 с 9 до 18;
- Сокращенный рабочий день в пятницу;
- Гибридный/удаленный формат работы;
- Льготы и бенефиты: ДМС после 3 месяцев работы, корпоративная библиотека, сервис корпоративной лояльности BestBenefits, скидки и бонусы от партнеров;
- Корпоративные обучающие курсы в удобном приложении на телефоне;
- Помощь опытных коллег на период испытательного срока и после него;
- Свободное общение с руководством компании: предлагай любые идеи и реализовывай интересные проекты!
Для нас важно:
- Опыт работы в роли Enterprise/Solution Architect от 3 лет (общий стаж в ИТ от 7 лет);
- Наличие практического опыта проектирования асинхронных взаимодействий на базе Apache Kafka;
- Успешный опыт архитектурного руководства минимум 2 крупными проектами из направлений: микросервисная платформа, импортозамещение ПО/инфраструктуры, интеграция гетерогенных систем;
- Опыт работы в финансовом секторе, банках, страховых или лизинговых компаниях будет преимуществом.
Hard skills:
Архитектурные фреймворки и нотации:
- Опыт моделирования в ArchiMate (желательно), UML, C4 модель;
- Знание и практическое применение TOGAF;
- Владение инструментарием: MS Visio, draw.io, Enterprise Architect (Sparx), ARIS или аналоги.
Инфраструктура и стек:
- Виртуализация: глубокое знание VMware vSphere / KVM / zVirt / SpaceVM;
- ОС: Linux (Astra, Alt, RedOS) и Windows Server;
- Сети: Понимание архитектуры ЦОД, BGP, VXLAN, микросегментация;
- Контейнеризация: Kubernetes, Docker, OpenShift, Deckhouse;
- СУБД: PostgreSQL, MS SQL. Опыт проектирования отказоустойчивых кластеров (Patroni, AlwaysOn).
Специфика лизинга:
- Понимание архитектуры "кредитного конвейера".
- Опыт интеграции с системами ЭДО (Контур.Диадок, СБИС).
- Понимание требований 152-ФЗ, требований 115-ФЗ, стандартов Банка России (СТО БР ИББС) при построении инфраструктуры.
- Опыт интеграции со СМЭВ и другими внешними источниками данных.
Soft skills:
- Системное мышление: способность видеть картину целиком, а не только отдельные серверы или приложения/системы.
- Устойчивость: работа в условиях высокой неопределенности и многозадачности, характерной для быстрорастущего финтеха.
- Наставничество: опыт управления командой архитекторов или ведущих инженеров.
- Коммуникация: умение "продавать" архитектурные решения бизнесу (CIO, CFO, CRO, CEO).
Присоединяйся к нашей команде!
HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.