Контент-менеджер

Это позиция для человека, который понимает, как работает современное деловое медиа в соцсетях: чувствует повестку, разбирается в экономике и финансах, знает рынок и его ключевых спикеров, как адаптировать контент под соцсети, умеет превращать сложные темы в понятный контент и при этом сохранять редакционную глубину. Опыт в деловом/экономическом медиа, Telegram или редактуре — преимущество.

Обязанности:

— Вести Telegram-канал издания: выбирать темы, писать и редактировать посты, следить за качеством и темпом публикаций

— Адаптировать материалы сайта под соцсети: находить в большом тексте сильный сюжет, конфликт, цифру или экспертную мысль и оформлять в посты

— Взаимодействовать с редакцией сайта, авторами, дизайнерами, редакторами

— Объяснять сложные экономические и финансовые темы понятным языком, не упрощая их до банальностей

— Работать с аналитикой, цифрами, исследованиями и экспертными комментариями так, чтобы в контенте чувствовалась экспертиза самого издания

— Искать новые форматы подачи и темы, которые могут заинтересовать аудиторию и расшириться в других медиа и Telegram-каналах, большой плюс – навык «докрута» новостей

— Работать с экспертами и спикерами: Вы знаете, кому позвонить за комментарием, с кем договориться о совместном посте и как довести договоренность до публикации

— Коммуникация с другими Telegram-каналами и медиа, организация совместных публикаций и коллабораций

— В перспективе полностью подхватывать работу шеф-редактора соцмедиа: самостоятельно планировать работу направления, распределять задачи, принимать редакционные решения и отвечать за результат.​​

Требования:

• Высшее образованием (журналистика, экономика, филология)

• Знание английского (Intermediate) будет преимуществом

• Опыт работы (желательно в деловых СМИ) от года

• Умеющий (или желающий научиться) работать с источниками и вытаскивать из них эксклюзивную информацию

• Свободно ориентироваться в текущей повестке

Условия:

— Работа в команде делового медиа с сильной редакционной экспертизой
— Высокая степень самостоятельности влияния на контент и развитие соцсетей
— Возможность вырасти в руководителя направления
— Формат работы: (офис / гибрид )
— Полис ДМС с широким покрытием (после прохождения испытательного срока)

— Зарплата обсуждается по итогам собеседования.

Мы — динамично развивающаяся компания, ищем в команду талантливого Специалиста по социальным сетям (SMM-менеджера), который умеет вести популярные социальные сети и работать с нейросетями. Если вы креативны, любите работать с контентом, разбираетесь в трендах и хотите влиять на успех компании, то вам к нам!

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и поддержание контент- плана для официальных аккаунтов компании в социальных сетях;

• Создание высококачественного и вовлекающегося контента ( тексты, фото, истории, интерактивные элементы);

• Мониторинг актуальных трендов и адаптация контента под современные форматы и целевые аудитории;

• Организация и проведение конкурсных механик: подготовка условий, промо, модерация и подведение итогов;

• Подготовка и проведение прямых эфиров (сопровождение, модерация);

• Консультирование пользователей и потенциальных клиентов через мессенджеры/боты и публичные каналы коммуникации;

• Ответы на сообщения и комментарии, работа с негативными отзывами в соцсетях;
• Ежемесячная отчетность: оценка эффективности, предложение идей для улучшения показателей​​​​​​;

Что нам важно:

• Опыт работы от 2-х лет, предпочтительно в сфере объектов жилой недвижимости (девелоперские компании, агентства недвижимости или рекламные агентства, специализирующиеся на работе с девелоперами);
• Понимание особенностей работы и алгоритмов популярных социальных сетей;
• Подтвержденные успешные результаты (реализованные кейсы/проекты);
• Уверенное владение Figma;
• Умение работать с нейросетями (ChatGPT, Claude и др.)
• Грамотная устная и письменная речь, навыки деловой коммуникации и редактирования текстов;
• Умение работать в команде в режиме многозадачности.​​​​​

Что мы предлагаем:

• Работа в динамично развивающейся компании (входим в ТОП-10 лучших строительных компаний Санкт-Петербурга);
• Белая зарплата и официальное трудоустройство с первого дня;
• Фиксированный оклад + KPI;
• График работы: 5/2 с 9:00-18:00 , пт. до 17:00 Возможен гибридный график после испытательного срока;
• Корпоративная ипотека и скидки на квартиры в наших жилых комплексах;
• Спортивные программы: у нас есть хоккейная команда, участвуем в марафонах и велопробегах. Хотите присоединиться? Добро пожаловать!
• Корпоративные мероприятия: мы не только работаем, но и умеем отдыхать — выезды на природу, конкурсы, лекции и многое другое;
• Комфортный офис в 10 минутах от метро Лесная — легко добраться, приятно работать.

Присоединяйтесь к нашей команде! До встречи на собеседовании!