фаворит групп

Маркетолог FMCG

Мы — признанные лидеры Уральского региона на рынке фасованных орехов и сухофруктов. За более чем 10 лет работы мы заслужили доверие крупнейших торговых сетей России и создали безупречную репутацию. География наших продаж охватывает всю тер…

фаворит групп На сервисе с: 07.10.26 07:00

от 100k ₽РоссияЕкатеринбургОфис

Мы — признанные лидеры Уральского региона на рынке фасованных орехов и сухофруктов. За более чем 10 лет работы мы заслужили доверие крупнейших торговых сетей России и создали безупречную репутацию. География наших продаж охватывает всю территорию РФ!

Мы ищем коммерчески ориентированного Маркетолога, который возглавит трейд-маркетинговое продвижение наших брендов, возьмет под контроль digital-каналы и обеспечит стабильный рост продаж с полок ритейла.

Чем предстоит заниматься

Вы будете отвечать за комплексное продвижение бренда и рост продаж. В ваши задачи войдут:

  1. Бренд-менеджмент и отстройка от конкурентов: Глубокий аудит полок розничных сетей и сайтов конкурентов. Формирование сильных УТП. Контроль того, чтобы упаковка наших брендов («продавала» продукт сама за счет дизайна и инфографики).

  2. Трейд-маркетинг внутри сетей (sell-out): Управление промо-календарем, мониторинг ценового индекса . Разработка механик стимуляции спроса без прямого демпинга (кросс-мерчандайзинг, пакетные предложения). Подготовка продающих презентаций для байеров сетей.

  3. Digital-продвижение и e-commerce: Развитие сайта tolko-polza.ru и карточек на маркетплейсах (Ozon/WB). Постановка задач и контроль подрядчиков по контекстной рекламе (Яндекс.Директ), SEO-оптимизации и таргету. Аналитика окупаемости каналов (ROMI, ROI).

  4. Influence и CRM-маркетинг: Подбор и закупка рекламы у профильных микроблогеров (ЗОЖ, нутрициологи) с оценкой стоимости контакта (CPM) и продаж. Внедрение базовых инструментов удержания клиентов (email-рассылки, CRM) для роста доли повторных покупок.

Что мы ждём от кандидата

  • Высшее профильное образование (
  • Опыт работы в маркетинге FMCG (продукты питания) строго от 2 лет (общий стаж в маркетинге — от 3 до 6 лет).
  • Понимание законов «полки» в розничных сетях и принципов продвижения на маркетплейсах.
  • Свободное владение Excel (сводные таблицы, формулы ВПР) для оперативного расчета маржинальности акций и цен конкурентов. Умение работать с Яндекс.Метрикой и Google Analytics.
  • Ориентация на бизнес-показатели: вы мыслите цифрами продаж , а не просто «красивым контентом».
  • Готовность к командировкам.
  • Разделение ценностей ЗОЖ.

Что мы предлагаем

  • Конкурентную белую заработную плату.

  • Современный комфортный офис.

  • Работу в динамично развивающейся компании с амбициозными целями.

  • Возможности для профессионального роста и развития.

  • График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00.

  • Возможность гибридного формата работы после испытательного срока.

  • Команду единомышленников и поддержку на всех этапах адаптации.

Присоединяйтесь к команде профессионалов, где ваш опыт и идеи будут по‑настоящему востребованы!

Нажимайте «Откликнуться»! Мы свяжемся с вами и пригласим на собеседование.

Похожие вакансии Digital-маркетинг

hh.ru
220k–280k ₽РоссияХабаровскГибрид

В сеть фитнес-центров Хабаровска "Наутилус", требуется руководитель отдела маркетинга!

Обязанности:

  • участие в разработке маркетинговой стратегии 6 КЛУБОВ
  • планирование и выполнение показателей по лидогенерации с помощью рекламных компаний( офферов) с подрядчиками на основании сквозной аналитики Коллтач и аналитики 1С ;
  • документооборот отдела, финансовая отчетность, работа с подрядчиками;
  • участие в коллаборациях (поиск и привлечение партнеров);
Требования:
  • Знание программы Microsoft Office; 1с фитнес, Коллтач, обучение и настройка системы работы обязательно.
  • Личные характеристики: амбициозность, креативность, ответственность, умение работать в режиме многозадачности.
Условия:
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
  • оклад 150 т р (140 + 10 за выполнение РО регламентов должности и СМАРТ ЗАДАЧИ)Обязательно ведение Гугл формы на основании Коллтача ,после настройки работы увеличение окладной части до 170 т р( 150+20)
  • Регламенты должности месяц, неделя, план работы в формате компании
  • Месячный бонус 80 т р за выполнения плана по лидам и новым продажам с них ( 50/50 ) 40 тыс+ 40 тыс
  • Квартальный бонус до 100 т р ( KPI за выполнение плана по доходу и проектных задач квартала)
  • Тренинги и обучение за счет компании
  • Бесплатный абонемент в фитнес клуб
  • Возможность карьерного роста.до коммерческого директора
hh.ru
Зарплата не указанаРоссияНижний НовгородУдалёнка

HR-агентство Полины Белик — это команда экспертов, которая помогает собственникам выводить бизнес на системный уровень управления через создание HR-основы и сильных команд. Наш путь начался в 2021 году, а в 2025 году мы объединили накопленный опыт и глубокую экспертизу в полноценное агентство.

Мы активно растем: масштабируем текущие и запускаем новые продукты и услуги для бизнеса, поэтому мы в поиске маркетолога с фокусом на сильную упаковку и нестандартное продвижение.

Чем предстоит заниматься:

  • Участвовать в подготовке, прорабатывать клиентский путь (CJM), определять инструменты продвижения и координировать запуск новых услуг агентства;

  • Готовить структуру и ТЗ для дизайнеров и копирайтеров, контролировать соблюдение Tone of Voice и бренд-бука;

  • Системно искать новые возможности для усиления экспертного присутствия собственника: HR-мероприятия, профильные конференции, подкасты, Telegram-каналы;

  • Координировать работу SMM-агентства: контролировать сроки и соответствие контент-плана бизнес-задачам, позиционированию и текущим приоритетам компании;

  • Сегментировать базу контактов, использовать инфоповоды, внедрять партнерские спецпроекты и программы лояльности;

  • Вести отчетность по всем метрикам отдела: лидам, конверсиям и каналам продвижения, проводить регулярный анализ конкурентов.

Что нам важно:

  • Опыт работы маркетологом в B2B, будет огромным плюсом, если вы работали в digital-агентствах, консалтинге, HR-индустрии или смежных сферах;

  • Проактивность: Мы ищем человека, готового самостоятельно предлагать новые механики, гипотезы, идеи для акций или партнерств и брать ответственность за их реализацию;

  • Аналитический склад ума: способность собирать цифры в ежемесячные отчеты и предлагать улучшения на основе данных, а не интуиции.

Что мы предлагаем:

  • Достойный доход: фиксированный оклад + KPI по реализации маркетингового плана (обсуждаем индивидуально по итогам встречи);

  • Финансовая стабильность: Своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц без задержек;

  • Удаленный формат работы с гибким началом дня (главное — быть на связи в рабочие часы команды и выполнять задачи в срок);

  • Официальное оформление по ТК РФ / Самозанятость / ИП;

  • Адекватная и поддерживающая атмосфера: Мы ценим инициативу, открыто обсуждаем любые идеи, не занимаемся микроменеджментом и уважаем личные границы сотрудников — по вечерам и выходным мы отдыхаем;

  • Масштабные задачи: Возможность непосредственно влиять на результаты агентства и принимать участие в создании новых продуктов на рынке HR;

  • Профессиональное окружение: Сильная команда экспертов, амбициозные цели бизнеса и прямая работа с основателем агентства;

  • Пространство для творчества: Никакой рутины с настройкой таргета. Только чистый маркетинг смыслов, связей и крутых спецпроектов.

Если вам интересна данная вакансия и вы готовы стать частью нашей команды, оставляйте свой отклик! Мы свяжемся с вами в ближайшее время для назначения встречи и обсуждения деталей.

hh.ru
Зарплата не указанаРоссияСанкт-ПетербургУдалёнка

Ищем специалиста для нового проекта группы компаний в Европе.

Чем предстоит заниматься

  • Разрабатывать и реализовывать стратегию performance-маркетинга в Google Ads и Meta Ads (Facebook, Instagram) на нескольких европейских рынках.
  • Самостоятельно запускать, вести и оптимизировать кампании: поиск, Performance Max, YouTube, медийные и ремаркетинговые кампании в Google, а также кампании в Meta на всех этапах воронки.
  • Управлять рекламными бюджетами, планировать медиамиксы и отвечать за ключевые показатели: CPA, ROAS, CAC, LTV.
  • Настраивать и контролировать корректность трекинга конверсий совместно с аналитиками и разработчиками (GA4, Google Tag Manager, Meta Pixel и Conversions API).
  • Проводить A/B-тесты креативов, аудиторий, посадочных страниц и стратегий ставок.
  • Готовить регулярную отчётность и презентовать результаты руководству и смежным командам.

Что мы ожидаем

  • Опыт в performance / digital-маркетинге от 5 лет, в том числе на позиции senior или с самостоятельной ответственностью за значимые бюджеты.
  • Глубокое практическое знание Google Ads и Meta Ads Manager — от структуры аккаунтов до стратегий автоматических ставок.
  • Уверенное владение GA4 и Google Tag Manager, понимание моделей атрибуции.
  • Аналитическое мышление: умение работать с данными, находить точки роста и принимать решения на основе цифр.
  • Разговорный английский на уровне не ниже B2 — вы будете регулярно общаться с международной командой, в том числе и с носителяии
  • Будет плюсом: опыт работы с несколькими европейскими рынками, знание LinkedIn Ads или TikTok Ads, навыки работы с Looker Studio, сертификации Google и Meta.

Что мы предлагаем

  • Достойное вознаграждение (обсуждается по итогам собеседования).
  • Формат работы удаленный.
  • Международную команду, короткий путь принятия решений и реальное влияние на рост компании.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.