Ригла-Здравсити

Бизнес-аналитик (Middle)

Нам доверяют свыше 25 000 сотрудников в 75 регионах страны.

Ригла-Здравсити На сервисе с: 02.10.26 15:14

Зарплата не указанаРоссияМоскваУдалёнка

«РИГЛА-ЗДРАВСИТИ» – ЭТО
КОМПАНИЯ-ЛИДЕР

Лидер аптечного рынка России*

Нам доверяют свыше 25 000 сотрудников в 75 регионах страны.

Приглашаем на работу опытных профессионалов и начинающих специалистов.

Мы предлагаем:

  • Работу в аккредитованной IT-компании
  • Программу медицинской поддержки сотрудников (после прохождения испытательного срока)
  • Профессиональное развитие за счёт компании: курсы, сертификации, конференции
  • Конкурентоспособную зарплату, соответствующую вашему опыту и навыкам
  • Полностью официальное оформление по ТК РФ, выплаты два раза в месяц, соц пакет
  • Эксклюзивные скидки для сотрудников (специальная программа скидок Best Benefits)
  • Помощь незащищенным слоям населения: сотрудничество с благотворительными фондами «Протек», «Подари жизнь», «Вера»
  • Открытое лояльное руководство, дружный коллектив (не бросаем на произвол судьбы, помогаем мягко влиться в рабочие процессы)

Ваши основные обязанности:

  • Собирать и анализировать бизнес-требования от внутренних заказчиков, выявлять реальную потребность и прорабатывать сценарии использования (AS-IS/TO-BE);
  • Формализовывать требования в виде бизнес-требований, управлять бэклогом продукта: приоритизировать и ставить задачи;
  • Взаимодействовать с внешним подрядчиком по вопросам доработок, сроков и стоимости, включая оценку и согласование трудозатрат;
  • Участвовать в развитии интеграций HR-продуктов с внешними и внутренними системами, координация взаимодействия с внутренними стейкхолдерами;
  • Анализировать обратную связь и ключевые метрики продукта, выявлять точки для улучшения и участвовать в формировании предложений по развитию.

Мы ждём от вас:

  • Высшее образование, предпочтительно в сфере IT;
  • Опыт работы от 2 лет в сфере бизнес-анализа, управления продуктами или смежных направлениях;
  • Понимание принципов разработки и жизненного цикла цифровых продуктов, знание основных методологий управления продуктом (Agile, Scrum, Waterfall);
  • Владение основами юзабилити и клиентского опыта (UX/UI), навыки работы с аналитическими инструментами (Google Analytics, Яндекс.Метрика и др.);
  • Умение работать с Jira, Confluence, Figma, Miro и другими инструментами управления задачами и проектами.

Станьте частью команды аптечной сети №1 в России!

«Ригла» - Лидер аптечного рынка России (1 кв. 2026, AlphaRM)

Похожие вакансии Бизнес-аналитика

hh.ru
150k–200k ₽РоссияМоскваУдалёнка

Мы небольшая но профессиональная команда, которая делает Track Heroes (Герои Трека), современную IT платформу для картинга.

Мы ищем человека, который сможет совмещать функции бизнес, продуктового и системного аналитика, который будет глубоко погружен в продукт и будет думать не только о том, как выполнить поставленную задачу, но и о том, как сделать всю систему лучше.

Чем предстоит заниматься

Вы будете напрямую работать с картингами и пользователями нашей системы, изучать их реальные процессы, проблемы и потребности.

Важно не ограничиваться созвонами и перепиской. Нужно будет приезжать в картинг центры, смотреть, как сотрудники работают с системой, посещать гонки и мероприятия, изучать решения конкурентов и искать идеи для улучшения продукта.

Вам будут ставить задачу на уровне проблемы или желаемого функционала. Нужно самостоятельно разобраться в задаче, собрать необходимую информацию, продумать решение целиком и подготовить понятное описание для дизайнеров а потом и разработчиков.

Также вы будете:

  1. Собирать обратную связь от картинг центров.
  2. Находить ошибки и неудобства в существующих процессах.
  3. Предлагать новый функционал и улучшения.
  4. Формулировать бизнес требования.
  5. Продумывать пользовательские сценарии и логику работы системы.
  6. Описывать функциональные и системные требования для разработчиков.
  7. Участвовать в обсуждении интерфейсов и продуктовых решений.
  8. Проверять реализованный функционал и смотреть, действительно ли он решает исходную проблему.
  9. Изучать конкурентов и лучшие решения на рынке.
  10. Постоянно искать способы сделать продукт удобнее, эффективнее и полезнее для картингов.

Кого мы ищем

Нам нужен самостоятельный человек с продуктовым мышлением.

Важно, чтобы вы умели получать на вход не готовое ТЗ, а проблему или идею и превращать ее в полностью проработанное решение.

Мы ожидаем, что вы способны сами задавать вопросы, находить необходимую информацию, общаться с клиентами, разбираться в бизнес процессах и доводить задачу от идеи до понятного технического описания.

Особенно ценим инициативность. Если вы видите проблему или возможность улучшить продукт, мы ожидаем, что вы сами поднимете этот вопрос и предложите решение.

Это позиция для человека, которому интересно влиять на продукт целиком, а не просто работать с очередью задач.

Базовые требования

  1. Опыт работы аналитиком от 3 лет
  2. Проживание в Москве
hh.ru
техкон

Системный аналитик (Fullstack)

техконНа сервисе с: 04.10.26 15:52
от 100k ₽РоссияПермьОфис

Компания Техкон развивает российскую цифровую платформу TechCon — специализированное ПО для технического обследования зданий и сооружений.

Сейчас мы в поисках опытного системного аналитика/ Technical Business Analyst в проект по созданию ERP-сервиса на базе платформы TechCon.

Вы не просто пишете требования — вы формируете архитектурное решение, которое будет управлять ключевыми бизнес-процессами и данными всей компании который сможет провести анализ текущих бизнес-процессов, описать архитектуру будущего решения и подготовить полноценное техническое задание для разработки.

Основные задачи:

  • анализ текущих бизнес-процессов и сбор требований от всех стейкхолдеров (производство, финансы, IT, управление проектами/продуктом);
  • моделирование процессов, выявление узких мест, рисков и избыточности;
  • разработка концептуального архитектурного решения ERP, структура модулей, данные и интеграции;
  • подготовка функциональных и нефункциональных требований, требований к данным и миграции;
  • формирование сценариев использования, пользовательских историй и критериев приемки;
  • координация с технико-архитектурными и внешними поставщиками, участие в выборе решений;
  • подготовка материалов для утверждения и передачи ТЗ в разработку;
  • поддержка UAT: участие в тест-кейсах и приемочных проверках;
  • контроль графика, бюджета и рисков; ведение реестра изменений;
  • поддержка изменений после внедрения (обновление документации и обучения пользователей).

Ваша миссия —превратить разрозненные пожелания стейкхолдеров из производства, финансов, IT и управления проектами в единое, понятное и готовое к реализации ТЗ на внедрение ERP.

Мы ожидаем от кандидата:

  • опыт работы системным или бизнес-аналитиком от 5 лет;
  • подтверждённый опыт сбора требований и документирования ТЗ для ERP, интеграций и миграций;
  • навыки моделирования бизнес-процессов, работы с разнородными стейкхолдерами;
  • умение формировать архитектурные концепции и спецификации;
  • опыт участия в тестировании и поддержке внедрения;
  • грамотное управление требованиями, сроками и рисками;
  • готовность работать в рамках сжатого срока (3 месяца) и в тесном взаимодействии с в многопрофильной команде.

Нам очень важны:

  • коммуникабельность и умение договариваться;
  • ориентация на результат, структурированность и внимание к деталям.

Мы предлагаем:

  • участие в стратегически важном проекте;
  • возможность влияния на архитектуру ERP и бизнес-результаты;
  • работу в дружелюбной команде и гибкий формат (детали на интервью);
  • конкурентную компенсацию и пакет преимуществ (обсуждаются на этапе собеседования);
  • проектная работа с возможностью продления;
  • работа в офисе (центр), 5/2, полный день;
  • профессиональная команда и поддержка опытных коллег.
Соц.сети
Л

Бизнес Аналитик HR

лемана_про_техНа сервисе с: 04.10.26 15:37
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

🛒Бизнес Аналитик HR Лемана ПРО ТЕХ

▪️Компания #ЛеманаПРО
▪️Домен #Ecom #HRTech
▪️Роль #BusinessAnalyst
▪️Грейд #Middle #Senior
▪️Формат #ОфисМосква

Ищем бизнес-аналитика, который будет соединять HR-заказчиков, продукт и команду разработки. Вы будете переводить потребности и гипотезы в требования, по которым команда может строить решение, и отвечать за целостность процессов в ландшафте HR-систем — от AS IS до внедрения. Ключевые акценты роли: сбор и формализация требований, описание процессов в BPMN, анализ данных и поддержка продуктовых гипотез, работа с интеграциями и мастер-данными.

••••••••
••••••••

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.