реюнико

Middle+ / Senior Frontend Developer (React)

до 300 000 ₽ gross · удалённо · срочный трудовой договор на 6 месяцев

реюнико · На сервисе с: 17.09.26 12:22

до 300k ₽РоссияМоскваУдалёнка

до 300 000 ₽ gross · удалённо · срочный трудовой договор на 6 месяцев

Привет!

Мы в Reunico создаём корпоративные решения для автоматизации бизнес-процессов и интеграции сложных информационных систем. Работаем с крупными заказчиками и сопровождаем решения от проектирования до стабильной эксплуатации в production.

Сейчас мы формируем проектную команду для модернизации действующей корпоративной информационной системы управления бизнес-процессами.

Это не greenfield-разработка: часть frontend системы реализована на Angular 9, часть уже работает на React. В рамках проекта предстоит перенести запланированный набор модулей с Angular на существующий React-стек и интегрировать их в текущую архитектуру.

Основная задача — не переписать всю систему с нуля, а поэтапно модернизировать существующее production-приложение, сохраняя его работоспособность в процессе миграции.

Текущий React-стек проекта — React 18+ / TypeScript 5.6+. Архитектура построена с использованием Webpack Module Federation.

Чем предстоит заниматься

  • участвовать в модернизации существующей корпоративной информационной системы;

  • переносить запланированные модули с Angular 9 на React;

  • разбираться в существующей Angular-реализации и переносить её функциональность в React;

  • развивать существующее React-приложение и его архитектуру;

  • разрабатывать frontend на React + TypeScript с использованием функциональных компонентов и Hooks;

  • интегрировать новые и перенесённые модули в существующую архитектуру на базе Webpack Module Federation;

  • работать с существующим state management на React Hooks и Context API;

  • развивать существующие Context Providers;

  • использовать и при необходимости развивать существующий UI Kit на базе MUI;

  • интегрировать frontend с backend-сервисами по REST API / OpenAPI;

  • участвовать в проектировании контрактов API совместно с backend-командой;

  • анализировать и устранять проблемы производительности frontend;

  • работать с техническим долгом и постепенно улучшать существующий код;

  • участвовать в code review и обсуждении технических решений внутри команды.

Основной стек проекта

React 18+ · TypeScript 5.6+ · JavaScript · MUI · собственный UI Kit · Webpack Module Federation · REST / OpenAPI · HTML5 · CSS3 / SCSS

В legacy-части системы используется Angular 9.

Для управления состоянием используются преимущественно React Hooks / useState и Context API, включая собственные Context Providers.

Основная часть необходимых UI-компонентов уже реализована в существующем UI Kit — задача не предполагает создание дизайн-системы с нуля.

Кого мы ищем

Мы готовы рассматривать frontend-разработчиков уровня Middle+ и Senior.

Для нас важен не столько формальный грейд, сколько способность самостоятельно работать с существующей production-системой: разбираться в незнакомом коде, понимать существующую архитектуру, оценивать последствия изменений и доводить задачи до результата.

Как ориентир:

  • для Middle+ — обычно от 3 лет коммерческой frontend-разработки;

  • для Senior — обычно от 5 лет коммерческой frontend-разработки и существенный практический опыт с React и TypeScript.

Количество лет само по себе не является определяющим критерием — в первую очередь смотрим на фактический опыт и технический уровень.

Что для нас важно

  • отличное знание JavaScript и TypeScript;

  • уверенный практический опыт разработки на React;

  • хорошее понимание React Hooks, Context API, жизненного цикла компонентов и механизмов рендеринга React;

  • понимание способов управления состоянием React-приложения;

  • опыт построения переиспользуемых компонентов;

  • практический опыт работы с Webpack Module Federation;

  • понимание архитектурных подходов к построению крупных frontend-приложений;

  • опыт работы с существующим production- или legacy-кодом;

  • способность самостоятельно разбираться в незнакомой кодовой базе;

  • опыт интеграции frontend с REST API;

  • уверенная работа с HTML / CSS / SCSS;

  • владение Git;

  • понимание CI/CD;

  • способность оценивать последствия изменений и технические риски.

Глубокая экспертиза в Angular не является обязательным требованием. Однако разработчику предстоит разбираться в существующем коде на Angular 9, чтобы переносить его функциональность на React.

Будет преимуществом

  • опыт миграции frontend-приложений между фреймворками;

  • реальный опыт миграции Angular → React;

  • практический опыт работы с Angular;

  • опыт существенного рефакторинга крупных frontend-приложений;

  • опыт построения microfrontend-архитектуры;

  • опыт использования Webpack Module Federation в крупных production-системах;

  • опыт работы с MUI;

  • опыт разработки или развития собственных UI Kit / design system;

  • опыт тестирования с Jest, React Testing Library, Cypress или аналогичными инструментами;

  • опыт работы с Docker / Kubernetes;

  • понимание OAuth2, JWT и принципов клиентской безопасности;

  • опыт диагностики и оптимизации производительности крупных frontend-приложений.

Условия

  • заработная плата до 300 000 ₽ в месяц до вычета НДФЛ, в зависимости от опыта и технического уровня;

  • официальное трудоустройство;

  • срочный трудовой договор на 6 месяцев для выполнения работ по конкретному проекту;

  • полностью удалённая работа;

  • небольшая проектная команда;

  • минимум бюрократии;

  • возможность непосредственно участвовать в принятии технических и архитектурных решений.

Сразу хотим быть прозрачными относительно срока работы: трудовой договор заключается на 6 месяцев для выполнения работ по конкретному проекту.

После завершения проекта мы можем предложить продолжение работы в Reunico при наличии подходящих задач, однако заранее гарантировать дальнейшее трудоустройство не можем.

Небольшое задание при отклике

Нам важно отличать содержательные отклики от массовых и автооткликов, поэтому просим коротко рассказать о вашем опыте работы с модернизацией существующих frontend-систем.

Если у вас был опыт миграции frontend-приложения с одного фреймворка на другой или существенного архитектурного рефакторинга существующего приложения, в 3–5 предложениях расскажите:

  • что именно вы модернизировали или переносили;

  • как был организован поэтапный переход;

  • с какими основными техническими проблемами столкнулись;

  • за какую часть этой работы отвечали лично вы.

Если такого опыта не было, вместо этого коротко опишите наиболее сложную задачу по развитию или рефакторингу существующего production-приложения на React, которую вы решали.

Отсутствие опыта именно миграции Angular → React не является основанием для отказа — нам важен общий инженерный опыт работы с существующими frontend-системами.

Отклики без ответа на этот вопрос мы не рассматриваем.

Похожие вакансии React

Другие площадки
it-work

Frontend разработчик

it-workНа сервисе с: 24.09.26 17:31
160k–263k ₽Не указана странаЛокация не указанаУдалёнка

Обязанности:
— Разработка нового функционала на React и доработка уже существующего под руководством ментора
— Работа в команде с ментором, участие в обсуждении задач, написание кода, покрытие функционала тестами
— Заниматься саморазвитием и повышать свой технический опыт

Требования:
— Знание JavaScript
— Начальные знания по React
— Знание HTML5+CSS3, SASS/LESS

Приветствуется:
— Опыт работы с Redux, TypeScript
— Знание протокола HTTP, REST
— Опыт взаимодействия с WEB API
— Опыт работы с различными UI библиотеками (Bootstrap, Material UI, Ant Design)
— Опыт написания тестов Unit, E2E
— Git / GitHub

Условия:
— Работа в удаленном формате
— 8 часовой рабочий день
— Обучение недостающим навыкам под руководством опытного наставника
— Оплата по результатам собеседования

О компании:
— Мы предоставляем менторские услуги в поиске и трудоустройстве на позиции в IT секторе

Приоритет соискателям, имеющим опыт работы в IT на смежных позициях, желающих переквалифицироваться на новый стек, или повысить свой грейд

hh.ru
ода программное обеспечение

Middle Fullstack-разработчик (PHP)

ода программное обеспечениеНа сервисе с: 24.09.26 16:31
от 180k ₽РоссияМоскваГибрид

Мы — IT-компания, которая разрабатывает современные цифровые решения для сферы такси и пассажирских перевозок.

Наш основной продукт — приложение для водителей такси, которое помогает упростить ежедневную работу, автоматизировать основные процессы и сделать взаимодействие с сервисом более удобным и понятным.


Обязанности:
  • Доработка уникального highload-приложения (для таксистов).
  • Разработка и поддержка пользовательского интерфейса (UI) с использованием React.
  • Интеграция фронтенд-компонентов с бэкенд-API.
  • Разработка нового функционала на стороне бэкенда (PHP) и фронтенда (React).
  • Code Review.
  • Работа в команде 10 человек с сильным ТехЛидом.


Требования:

  • Уверенные знания PHP (опыт с версией 7.4 обязателен).
  • Опыт коммерческой разработки на JavaScript и React.
  • Опыт работы с TypeScript.
  • Глубокое понимание принципов работы MySQL и Redis, оптимизация запросов.
  • Опыт построения REST API.
  • Уверенное владение HTML/CSS/DOM.
  • Понимание современных концепций фронтенда: состояние приложения (State Management), жизненный цикл компонентов, хуки.
  • Знание и опыт настройки NGINX (проксирование, кэширование и т.п.).
  • Опыт работы с Git и современными практиками командной разработки.
  • Умение профилировать и оптимизировать код и запросы.
  • Умение внедрять инновационные подходы: создавать собственные алгоритмы, анализировать эффективность и, при необходимости, применять технологии ИИ/ML.
  • Опыт улучшения и рефакторинга легаси-кода.

Будет плюсом:

  • Опыт перехода с устаревших версий PHP или разделения монолита на модули.
  • Знание экосистемы React (Redux/MobX, Router, React Query и т.д.).
  • Опыт настройки инструментов сборки фронтенда (Webpack, Vite).
  • Навыки настройки CI/CD.
  • Понимание принципов безопасности веб-приложений (OWASP, XSS, CSRF и др.).
  • Знакомство с Docker.
  • Опыт встраивания ML/AI-решений (например, для автоматизации, прогнозирования, анализа пользовательских данных).
  • Опыт работы с системами логирования и мониторинга (например, ELK, Sentry и др.).


Условия:

  • Гибридный режим работы.
  • Комфортный офис в пешей доступности от м. Калужская, м. Зюзино, м. Воронцовская.
  • Любая форма оформления.
hh.ru
грандмоторс

Junior Fullstack разработчик

грандмоторсНа сервисе с: 24.09.26 18:44
Зарплата не указанаРоссияМоскваОфис

В дружную команду отдела рекламы и маркетинга ищем начинающего специалиста (Junior), который будет вместе с более опытным коллегой участвовать в реализации наших проектов и идей.

Мы занимаемся разработкой, развитием и поддержкой нескольких сайтов и их поддоменов.

Какие знания и навыки необходимы нашему будущему коллеге:

Верстка:

- Знание HTML5.

- Знание CSS3, понимание работы анимаций (CSS animations, CSS transitions), flex.

- Знание "адаптивной" верстки (adaptive), "резиновой" верстки (responsive). Умение верстать страницу в том числе и под мобильные устройства.

- Желательно знание методологии BEM.

Клиентская часть:

- Знание JavaScript.

- Способность, при необходимости, писать код в старом стандарте ES5 (для поддержки старых браузеров).

- Знание технологии AJAX.

- Желательно знание jQuery, так как мы используем эту библиотеку в некоторых старых частях проекта. Код писать под неё не придется. Но - возможно - придется вносить изменения в старый код.

- Знание Bitrix или желание его изучить.

- Знание фреймворка React. Или желание изучить.

Серверная часть:

- Знание PHP (мы используем PHP 5.6).

- Знание дополнительных библиотек PHP - не требуется. Но будет плюсом.

- Желательно знание MySQL (мы используем MySQL 5.6).

- Будет плюсом:

- Знание ООП. Понимание принципов SOLID.

- Знание системы контроля версий Git.

Требования:

Мы хотим видеть рядом с собой человека, который уже имеет опыт программирования и имеет системное и последовательное мышление, а главное - ценит красивый, логичный и ровный код.

Понимание принципов SOLID - желательны. Хотя бы стремление для начала.

Знание системы контроля версий Git или желание её изучить и внедрить - очень приветствуется.

Условия:

- Режим работы -офис : 5/2, с 09:00 до 18:00 часов или с 10:00 до 19:00;

- Корпоративная мобильная связь;

- Корпоративный спорт (волейбол, настольный теннис)

- Оформление согласно ТК РФ;

- Стабильные условия работы, в том числе в условиях кризиса;

- Возможность профессионального и карьерного роста.

HireSeeker собирает вакансии со всех площадок и присылает только релевантные. Бесплатно.