Ведущий маркетолог

Онлайн-школа «Аллес» ищет ассистента по маркетингу. Мы работаем на базе МФТИ и помогаем сильным школьникам из любого региона поступить в вуз мечты, сдав ЕГЭ на высокий балл или выиграв олимпиаду. В 2024/25 году 102 наших ученика стали призёрами и победителями перечневых олимпиад, из них 12 победителей ВсОШ.

У каждого предметного направления школы есть свои соцсети, SMM-менеджер, дизайнер и монтажёр. И мы ищем человека, который сведёт продвижение всех направлений в одну картину и выстроит платный трафик, результат которого станет виден в количестве лидов.

Задачи маркетолога:

Бесплатное продвижение:

• координировать выполнение контент-плана СММ-специалистами по направлениям: сроки выхода постов, статей, коротких видео.
• координировать выход коротких видео по направлениям

Платное продвижение:

• Подбирать каналы для рекламы и запускать кампании в согласованном бюджете

Статистика и учет количества лидов по каждому направлению.

Ожидаем, что вы:

• запускали рекламу хотя бы в одном формате: закупка в Telegram, рекламный кабинет, работа с блогерами с успешным результатом
• умеете считать стоимость заявки и окупаемость или готовы быстро этому научиться;
• обязательны и исполнительны
• умеете договариваться с людьми внутри своего отдела и вне его.

Будет плюсом:

• опыт работы в онлайн-школе или EdTech, понимание аудитории школьников и их родителей;
• собственные проекты, в которые вы приводили трафик;
• опыт продвижения через короткие видео (TikTok, VK Клипы).

Что вы получите:

• Реальный рекламный бюджет, который согласуется до каждого запуска,
• Надежный отдел продаж для приема лидов
• Работу в связке с руководителем маркетинга и руководителями направлений.
• Возможность вырасти до руководителя отдела маркетинга
• Гибкий график, который можно совмещать с учёбой.
• Оплату: 20 000 ₽ в испытательный месяц, 30 000 ₽ после него.

Чтобы откликнуться, ответьте на два вопроса:

• Расскажите об опыте, когда вы использовали бюджет на продвижение. Сколько потратили, с каким результатом и как его считали?
• SMM-менеджер второй раз подряд срывает срок выхода материала. Вы не его руководитель. Что вы сделаете?

Этапы отбора: отклик → тестовое задание на 48 часов → 30-минутное собеседование с руководителем по маркетингу.

Маркетолог / бизнес-ассистент по привлечению клиентов и кадров

Доход 80 000–100 000 ₽ · Полная занятость · Омск, ул. Степанца, 3 · График 5/2, 10:00–18:00

Pula — сеть салонов красоты в Омске. Работаем с 2018 года: у нас 3 филиала, больше 50 сотрудников и стабильный рост. До 80% клиентов возвращаются к нам снова. Скоро откроем 4-й и 5-й салоны, и в команду нужен человек, который будет отвечать за рост.

Чем предстоит заниматься

• привлекать в команду сильных мастеров и администраторов;
• выстраивать маркетинг сети: Avito, Яндекс Карты, 2ГИС, блогеры, акции;
• задавать направление продвижения, руководить SMM-специалистом;
• готовить к открытию новые филиалы, чтобы их сразу заполнили клиенты и мастера;
• анализировать, какие каналы работают лучше, и развивать их.

Кого мы ищем

• опыт в маркетинге; опыт в бьюти, сфере услуг или рекрутинге будет плюсом;
• умение работать с цифрами и видеть результат своей работы;
• человек, которому интересно предлагать идеи и доводить их до результата.

Что мы предлагаем

• доход 80 000–100 000 ₽: он растёт вместе с вашими результатами, верхнего предела нет;
• гарантированный доход с первого месяца;
• работу напрямую с собственником и реальное влияние на развитие сети;
• бюджет на маркетинг и свободу пробовать новые подходы;
• рост вместе с компанией: впереди новые филиалы и направления;
• уютный офис и дружную команду.

Как откликнуться

Откликайтесь и в паре строк напишите о своём самом интересном результате в маркетинге. С подходящими кандидатами собственник свяжется лично.

Job Description

Join the team changing how the world designs - billions of times over.

Ready to make a meaningful impact? You’re in the right place.

Every role at Canva is part of something bigger. Here’s what this one looks like, what we offer and why we think you’ll love it here.

Where And How You’ll Work

Hybrid

While our global HQ is based in Sydney, Australia, our Manila campus has grown into a vibrant hub of creativity, connection and community.

Our Makati City campus is a space filled with warm energy and spaces to collaborate, focus, and recharge (with extra perks like a fitness studio). Coming together to connect over food has always been a huge part of our culture, so you’ll enjoy daily breakfast and lunch, prepared by our onsite chefs.

This role is based in Manila, and we’re looking for someone who calls it home. Our hybrid way of working gives you flexibility - you’ll have the option to work from home as well as connecting and collaborating with your team in-person, on campus. We trust teams to choose the balance that empowers them to achieve their goals.

What You’ll Be Working On

As Canva continues to scale across Southeast Asia, the Philippines is one of our most exciting and highest-potential markets. As Marketing Lead, you'll own the end-to-end marketing strategy for the Philippines — shaping how Canva shows up culturally, building brand love, and driving growth across a market that's uniquely vibrant, social-first, and community-driven.

You'll lead a talented team of around nine across brand, social, influencer, events, and community, and work hand-in-hand with the Growth Marketing Lead to ensure brand and performance are pulling in the same direction.

Your focus areas

• Owning the Philippine marketing strategy end-to-end, with clear accountability for brand awareness, adoption, and affinity
• Leading big, fame-driving brand campaigns — from strategic brief through to 360 execution across TV, digital, OOH, and social
• Overseeing creative production and media buying, ensuring work lands with cultural impact and commercial efficiency
• Building and managing strategic partnerships that extend Canva's reach and relevance in the Philippines
• Leading a high-performing social team, including always-on content and influencer marketing — ensuring Canva has a distinctive, locally resonant voice across platforms
• Driving community impact through events, trainings, and initiatives that build genuine brand love on the ground
• Collaborating closely with the Growth Marketing Lead on CRM and performance marketing, ensuring integrated thinking across the full funnel
• Leading, coaching, and growing a team, creating a culture of ambition, creativity, and accountability
  
  
  

You'll thrive in this role if

• You are a resilient, tenacious marketing leader who thrives in fast-moving environments and knows how to build brands that people genuinely love.
• You have extensive marketing experience, with a strong track record of leading brand-building and growth initiatives in the Philippines or comparable high-growth markets
• You have experience owning big, integrated brand campaigns from strategy through execution — you understand what it takes to create fame, not just awareness
• You have a background in or deep familiarity with high-growth companies — you're comfortable with pace, ambiguity, and building as you go
• You are a proven people leader who can coach, develop, and inspire a multi-disciplinary team
• You have a strong grasp of the Philippines' digital and cultural landscape — you know which platforms matter, which voices carry weight, and what makes Filipinos stop scrolling
• You have experience across paid media, partnerships, influencer, and community, with the ability to connect dots across channels
• You are collaborative by nature — you work well across functions and can build strong relationships with Growth, Product, and regional teams
• You are based in Manila, with fluency in English; Taglish and other Philippine languages or dialects are a genuine advantage
• You are flexible, positive, and energised by a challenge — you bring the kind of personality that lifts a team even on the hard days
  
  
  

Meet the team

You'll be joining Canva's Philippine marketing team — a close-knit group covering brand, social, influencer, events and community. It's a team that's grown organically, built by people who care deeply about the market and the work, and it's ready for someone to bring it together under one clear direction while keeping the energy and creativity that got it here.

You'll report directly to our Philippine Country Manager, working side by side to shape what Canva's brand looks and feels like in one of our most important Southeast Asian markets. This is a genuinely high-visibility seat at the table — the kind of role where your fingerprints will be on how millions of Filipinos come to know and love Canva.

Why you’ll love it here

We’re on a mission to empower the world to design, and we believe that if we get this right, we can do the most good we can in the world. And we're just getting started.

You’ll do interesting work that motivates you, experience moments that surprise you, and collaborate with people who inspire you to do the best work of your life every day.

And because doing your best work starts with feeling supported, we offer benefits designed with you in mind.

Here’s a Peek At What We Offer

• Equity packages so our success is yours too
• Inclusive parental leave that supports all parents and carers
• An annual Vibe & Thrive allowance to support your wellbeing, social connection, office setup and more
• Flexible leave options that empower you to be a force for good, take time to recharge and show up as your best self
  
  
  

Discover more at lifeatcanva.com

How We Think About AI

AI is an accelerant to our mission to empower the world to design. We’re embracing it as a powerful tool to help us move faster, spark ideas, streamline work, and unlock creativity.

We’re genuinely curious about how people are thinking about and experimenting with new technologies to amplify impact, so you can expect it to come up in conversation during the interview process.

How We Hire

Our hiring process is designed to really get to know you - how you think, what you’ve built, and what drives you. It’s also your opportunity to get to know us, too.

We make hiring decisions based on your skills, experience and passion, as well as what you’d bring to our culture. So even if you think you don’t quite match what’s listed above, and you’re excellent at what you do, we’d still love to hear from you.

When you apply, please tell us the pronouns you use and any reasonable adjustments you may need during the interview process.

Please note that all interviews are conducted virtually.