Работа в Санкт-Петербурге: вакансии IT и digital

Работа в АТЛОН ФМ это:

• Работа в команде единомышленников и профессионалов своего дела;
• Возможность реализовать свои смелые идеи;
• Стабильная заработная плата;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Дружный коллектив и лояльное руководство, открытое к новым предложениям;
• Комфортный офис на ст.м. Адмиралтейская.

Если маркетинг для тебя — не просто работа, а драйв, эксперименты и результат, читай дальше!

Мы — крупная строительная компания, которая создаёт уникальные интерьеры, производит ремонты от эконом до бизнес-класса. За последний год мы масштабировались, расширили направление, запустили новые проекты и продолжаем расти! Мы усиливаем подразделение маркетинга по привлечению лидов, поэтому мы ищем в команду сильного таргетолога по ВКонтакте с опытом от 5 лет, который умеет системно получать лиды, управлять их стоимостью и масштабировать результат.
У нас хороший рекламный бюджет, большой объём данных и возможность нормально тестировать гипотезы, а не пытаться сделать результат на минимальных бюджетах.
Нужен самостоятельный специалист, который понимает, что конкретно ему нужно делать каждый день, чтобы реклама становилась эффективнее.

Что вы будете делать каждый день:
Это операционная работа с рекламой и результатом, а не просто поддержание запущенных кампаний, каждый день необходимо:

• Проверять результаты рекламных кампаний и расход бюджета;
• Контролировать CPL, количество и качество лидов, конверсии по дальнейшей воронке;
• Находить кампании, аудитории и объявления, которые начинают проседать;
• Отключать неэффективные связки и перераспределять бюджет в пользу рабочих;
• Анализировать причины изменения стоимости и качества лидов;
• Запускать и контролировать новые рекламные кампании;
• Постоянно тестировать новые аудитории, офферы, креативы, форматы и посадочные;
• Формировать понятные ТЗ для дизайнеров и других участников команды на новые креативы;
• Следить за выгоранием рекламных материалов и своевременно обновлять их;
• Масштабировать связки, которые показывают хороший результат;
• Сверять данные рекламного кабинета с фактическим качеством лидов;
• Смотреть глубже рекламного кабинета: нам важен не просто дешёвый лид, а целевой лид, который движется дальше по воронке;
• Фиксировать результаты тестов и понимать, какие гипотезы дали результат, а какие нет;
• Самостоятельно искать новые точки роста и предлагать следующие тесты.

Главный принцип работы: каждый рабочий день должно быть понятно, что происходит с рекламой, почему это происходит и что мы делаем для улучшения результата.

Что для нас обязательно:

• Опыт работы таргетологом от 5 лет;
• Сильная экспертиза в VK / VK Ads;
• Опыт лидогенерации и работы с существенными бюджетами;
• Понимание всей воронки: показы → клики → лиды → квалифицированные лиды → замеры/встречи → продажи;
• Умение работать с аналитикой и принимать решения на основе цифр;
• Опыт масштабирования успешных рекламных связок;
• Самостоятельность: не ждать постоянных указаний, что отключить, что протестировать и куда перераспределить бюджет.

Мы предлагаем:

• Хороший рекламный бюджет и возможность работать с серьёзными объёмами трафика;
• Возможность полноценно тестировать гипотезы;
• Возможность быстро масштабировать то, что показывает результат;
• Большой объём данных для аналитики;
• Работа внутри маркетинговой команды;
• Возможность влиять на рекламную стратегию, а не просто выполнять технические задачи;
• Перспективы профессионального, финансового и карьерного роста вместе с ростом результатов и зоны ответственности;
• Долгосрочная работа в штате компании.

Наши условия:

• Работа в комфортном офисе на ст.м. Адмиралтейская;
• График работы с 9:00 до 18:00;
• Стабильная заработная плата от 100 000 р. в месяц.

Ищем человека, который хочет полноценно забрать направление VK Ads, погрузиться в продукт и воронку компании и нести ответственность за конечный результат рекламы.

Компания Cinimex – разработчик ПО и системный интегратор. Мы работаем с российскими банками ТОП-20, ритейлерами, производственными и добывающими компаниями. К своему 29-летию компания имеет уникальный опыт разработки программных решений и продолжает развивать свою экспертизу: разработка на микросервисной архитектуре, машинное обучение и искусственный интеллект, IoT, продуктовое направление и автоматизация предприятий.

Ожидания от кандидата:

Требования и проектная документация

• Опыт работы в проектах с одной из проектных методологий: Водопад, Гибкая или RUP;
• Опыт разработки частей проектных документов (BRD, TRD, ТЗ, ТП) по установленным шаблонам;
• Опыт создания маппинг-таблиц или S2T под контролем наставника - для отдельных источников и витрин.

Хранилища данных и моделирование

• Понимание назначения основных слоёв выделенного контура ХД: staging, интеграционный слой/ODS, витринный слой/DDS;
• Понимание принципов историчности данных: SCD1 и базовые сценарии SCD2;
• Понимание как минимум двух подходов к схемам данных: Звезда, Снежинка, Data Vault;
• Базовое понимание архитектуры ХД и средств оркестрации: ETL/ELT-процессы, планировщики.

SQL и СУБД

• Понимание основных функций SQL, типов соединений INNER/LEFT/RIGHT, базовых фильтров и условий;
• Опыт работы с любой промышленной СУБД: PostgreSQL, Oracle, MS SQL, Greenplum или аналогичной.

Мы предлагаем:

• Работу в аккредитованной IT-компании;
• Работа в офисе, возможные локации: Москва, Санкт-Петербург, Нижний Новгород, Казань, Воронеж;
• ДМС со стоматологией, телемедициной и полисом ВЗР;
• Возможность взять больничный без больничного: 7 дней в году;
• Поэтапную адаптацию от hr и линейного руководителя;
• Ревью и развитие: оцениваем результаты, обсуждаем карьерные цели и выстраиваем индивидуальный план развития;
• IT-конференции, курсы, тренинги и сертификации за счет компании;
• Корпоративный английский;
• Развитие личного бренда: готовим спикеров к выступлениям на конференциях, помогаем в написании статей;
• Внутренние митапы, онлайн/офлайн активности (квизы, вечера настольных игр, спортивные мероприятия).

Обязанности:

Общественно-политическая работа (75% рабочего времени):

• организация проведения мероприятий в соответствии с утвержденным планом по общественно-политической работе, в т.ч. по реализации основ государственной политики по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей
• информационное сопровождение мероприятий (информирование работников, подготовка нормативных документов, презентаций, отчетности)

Аттестация персонала (25% рабочего времени):

• подготовка нормативных документов, организация и проведение аттестации сотрудников

Наградная политика (5% рабочего времени):

• подготовка материалов и приказов о награждении работников

Требования:

• высшее профессиональное образование
• опыт работы по указанным направлениям в государственном учреждении обязателен
• активная жизненная позиция
• грамотный пользователь Microsoft Office, 1С: Зарплата и кадры бюджетного учреждения (8.3, ред 3.1)

Условия:

• оформление в соответствии с ТК РФ

• график работы: 5/2 (с понедельника по четверг с 9-00 до 18-00, по пятницам с 9-00 до 16-45)

• премии по итогам работы за квартал, год

• надбавка за стаж работы в Учреждении

• ежегодный отпуск 31 календарный день

• материальная помощь при уходе в ежегодный отпуск, заключении брака, рождении ребенка, выплаты к юбилейным датам работника и др.

• медицинское обслуживание в поликлинике Управления делами Президента РФ (для работников и членов их семей)

• путевки в оздоровительные комплексы и санатории системы Управления делами Президента Российской Федерации по льготной стоимости

• место работы: Каменный остров (развозка от/до метро «Черная речка» и «Крестовский остров»)

Розничная сеть "Красное и белое" приглашает на вакансию "Системный администратор" в г. Санкт-Петербург, Шушары, Новоселье, Стрельна, Ломоносов, Петергоф.

Обязанности:

• Обслуживание ПК и орг. техники, торгового оборудования, систем видеонаблюдения на магазинах торговой сети.

Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности.
• Знание офисных и почтовых программ.
• Опыт программного и аппаратного ремонта.
• Понимание устройства локальных сетей и умение их администрирования.
• Знание устройства торгового оборудования и видеонаблюдения приветствуется.
• Мобильность, разъездной характер работы.

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 18:00.
• Корпоративная связь.
• Официальное трудоустройство.
• Официальная заработная плата 3 раза в месяц на банковскую карту.

Обязанности:

• Кадровое делопроизводство (КДП):
  • Оформление приема, перевода, увольнения и совмещения должностей сотрудников.
  • Разработка и заключение трудовых договоров, дополнительных соглашений.
  • Ведение и хранение трудовых книжек, внесение сведений в электронные базы (СЗВ-ТД, ЕФС-1)
• Учет рабочего времени и отпусков:
  • Составление графиков отпусков и контроль их соблюдения.
  • Ведение табелей учета рабочего времени.
  • Оформление, командировок и отпусков без сохранения зарплаты
• Разработка документации:
  • Разработка должностных инструкций, правил внутреннего трудового распорядка (ПВТР), положения об оплате труда и других локальных нормативных актов (ЛНА), совместно с начальником отдела кадров
  • Ведение и актуализация штатного расписания.
• Воинский учет:
  • Ведение воинского учета граждан в организации и бронирование (при необходимости), сдача отчетности в военкоматы.
• Ведение воинского учета
• Ведение баз данных, таблиц, журналов
• Подбор персонала, размещение вакансий, отбор резюме, проведение телефонных интервью /первичных собеседований
• формирование и ведение кадрового резерва и таблицы кандидатов
• Замещение начальника отдела в период отсутствия

Требования:

• Опыт работы от 1,5 лет
• Высшее образование
• Знание воинского учета
• Знание 1С ЗУП

Условия:

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2, с 9-30

Мы – аутсорсинговая компания.
Лидеры в области предоставления персонала с более чем 18-летним опытом работы в 186 городах.

Наши Партнёры – это крупные ритейлеры, сети, магазины, складские и гостиничные комплексы с развитыми и сильными брендами, с которыми мы успешно сотрудничаем, обеспечивая их квалифицированными кадрами.

Мы в поиске эксперта, который возьмет на себя полное кадровое сопровождение компании и работу с иностранными сотрудниками. Если вы не боитесь бумаг, умеете дружить с 1С и знаете все нюансы миграционного законодательства — нам по пути!

Что вам предстоит делать:

• Полный цикл КДП по ТК РФ (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные, оформление справок и ЛНА);

• Ведение миграционного учета 250+ иностранцев (патенты, РВП, ВНЖ, граждане ЕАЭС);

• Подготовка и подача уведомлений в МВД, ходатайств на выдачу патента;

• Формирование внутренней отчетности и контроль сроков действия документов сотрудников;

• Работа в 1С: Зарплата и управление персоналом 8.3 (внесение изменений, начисление, печать приказов);

• Ведение воинского учета (бронирование, сверки, постановка на учет) с периодическим посещением военкомата.

Наши ожидания:

• Опыт в КДП от 1 года (обязательно со знанием судебной практики и последних изменений в ТК);

• Железное знание основ миграционного учета в РФ;

• Опыт оформления уведомлений в МВД и ходатайств на патент — ваше преимущество;

• Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3 и пакета MS Office;

• Готовность к взаимодействию с госорганами (МВД, военкомат).

Мы предлагаем:

• Официальный доход ;

• График 5/2: с 9:00 до 17:00, в пятницу до 16:00 — больше времени на личные дела;

• Комфортный офис в центре Санкт-Петербурга с бесплатной парковкой;

• Полностью оборудованное рабочее место ;

• Обучение за счет компании — повышайте квалификацию вместе с нами.

Откликайтесь! Ждем вас в команду.

TutorPlace — аккредитованная IT-компания, занимающаяся созданием образовательных курсов на собственной платформе.
В нашей компании каждый сотрудник — настоящий профессионал, увлеченный своей работой и стремящийся к развитию, в чем компания его полностью поддерживает.

Сейчас мы ищем ответственного и целеустремленного PHP Backend разработчика, который отлично дополнит нашу команду.

❗ Уважаемые кандидаты, пожалуйста, обратите внимание, что вакансия предусматривает работу исключительно в офисе. Удаленный и гибридный форматы отсутствуют.

Чем Вам предстоит заниматься:

• Поддерживать и оптимизировать текущий функционал;
• Участвовать в разработке новых сервисов и проектов компании;
• Повышать надежность и отказоустойчивость систем.

Что мы хотим видеть:

• Опыт с PHP 7+;
• Опыт работы с MySQL;
• Понимание и применение принципов ООП;
• Опыт работы Symfony 5+;
• Умение понимать и дорабатывать чужой код, находить и устранять; недостатки в логике и архитектуре кода, умение писать чистый код;
• Ответственный подход к разработке;

Стек Backend части:

• PHP 7.4;
• Symfony 5;
• MySQL 5.7;
• Docker;
• K8S;
• Sentry;
• Graylog.

Что мы предлагаем:

• Офис всего в 10 минутах пешком от м. Балтийская — быстро и комфортно добираться;
• Полностью белая заработная плата, выплата 2 раза в месяц без задержек;
• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы, оплачиваемый отпуск и больничные;
• Работа в уютном офисе в современном бизнес-центре с фиксированным графиком с 9:00 до 18:00, пять дней в неделю;
• Молодой и дружный коллектив, который поддерживает и помогает;
• Уютная кухня с бесплатными горячими/ прохладительными напитками и сладостями;
• Подарки и приятные сюрпризы от компании в праздничные дни;
• Оплачиваем парковочные места для сотрудников;
• Массажное кресло прямо в офисе — для перезагрузки в течение дня;
• Отсутствие дресс-кода;
• PlayStation для отдыха.
  
  Спасибо за интерес к вакансии, ждём Вашего отклика!

Магазины импульсных покупок Stopexpress - это современная розничная сеть формата «удобный магазин», расположенная на АЗС Газпромнефть, где представлены различные товары: напитки, кондитерские и табачные изделия, готовые блюда и снэки.

Более 130 магазинов по всей России: Санкт-Петербург и ЛО, Москва и МО, Ярославль, Екатеринбург, Нижний Тагил, Челябинск, Нижний Новгород, Краснодарский край!

НАШИ СОТРУДНИКИ – НАШ ЦЕННЫЙ РЕСУРС!

Сейчас мы в поисках Программиста 1С!

Чем предстоит заниматься:

1. Поддержка и доработка конфигураций 1С:

   • Поддержка актуальности типовых конфигураций 1С (Управление Торговлей, Бухгалтерия, Зарплата и Кадры).
   • Доработка и обслуживание устаревших, сильно модифицированных и снятых с поддержки конфигураций 1С (например, УТ 10.3 большого размера).
   • Работа с полностью самописными конфигурациями, включая их доработку и оптимизацию.

2. Интеграция с внешними системами:

   • Настройка интеграции с государственными и частными внешними учетными системами.
   • Реализация обмена данными между системами с помощью встроенных типовых механизмов и API (SOAP и т.п.).
   • Разработка новых и поддержка уже существующих http-сервисов для взаимодействия с внешними сервисами.

3. Работа с данными и системой:

   • Разработка и оптимизация механизмов обмена данными между информационными базами (Управление Торговлей, Бухгалтерия и другие).
   • Реализация "обрезки" данных за прошлые периоды и развертывание новых информационных баз с частичным переносом данных из существующих.

4. Разработка и внедрение нововведений:

   • Использование БСП (Библиотеки стандартных подсистем) и механизмов расширения конфигурации для улучшения функциональности.
   • Самостоятельная разработка новых технологий и решений по улучшению работы системы в соответствии с требованиями бизнеса.

5. Сотрудничество и взаимодействие:

   • Взаимодействие с внешними контрагентами и государственными органами для оказания необходимой поддержки и согласования вопросов, связанных с интеграцией и работой систем.

6. Поддержка пользователей:

   • Участие в обучении пользователей и консультации по вопросам работы с системой 1С.
   • Проведение тестирования и отладки новых функциональных возможностей, подготовка документации и инструкций.

7. Работа с технологией:

   • Активное участие в проектировании архитектуры информационных систем на платформе 1С.
   • Участие в анализе требований и подготовке технических заданий для новых разработок

Требования:

• Образование: Высшее профильное (дополнительное образование приветствуется)
• Опыт работы: от 5 лет с платформой 1С (8.2, 8.3).
• Уверенное использование SQL (MS SQL, SQLite).
• Опыт работы с механизмами COM взаимодействия между базами 1С и другими приложениями.
• Уверенная работа с системами комплексной документации (СКД), создание и модификация отчетов.
• Умение работать в команде и взаимодействовать с другими отделами для более эффективного решения задач и исправления ошибок.

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня, полностью "белая" заработная плата (выплата заработной платы два раза в месяц, оплачиваемый отпуск 28 дней в году, оплата больничных листов, корпоративные мероприятия, комфортное рабочее место, адекватные и доброжелательные коллеги)
• График работы: 5/2 с 09-30 до 18-30 (в пятницу до 17:00). Возможен гибридный график работы.
• Место работы в историческом здании "Доходный дом Колобовых" по адресу: Большой проспект П.С., 18. Офис находится недалеко от ст.м. Спортивная (7 мин. пешком).

Обязанности:

• Выполнение функций государственного заказчика или ответственного исполнителя по отдельным мероприятиям государственных программ Ленинградской области, в том числе участие в разработке технических заданий (описания объекта закупки), контролю, сопровождению и приемке товаров, работ, услуг по следующим контрактам:
  1. Предоставление каналов связи для передачи информации;
  2. Предоставление телефонных номеров и канала доступа в сеть Интернет
     для Учреждения;
  3. Контроль за своевременной поддержкой домена;
  4. Применять методы задания базовых параметров и параметров защиты
     от несанкционированного доступа к операционным системам;
  5. Ремонт вычислительной техники и оргтехники;
  6. Приобретение вычислительной техники и оргтехники;
  7. Приобретение расходных материалов для оргтехники.
• В рамках компетенции Сектора дает предложения по развитию инфраструктуры Учреждения.
• Выполняет работы, связанные с обеспечением комплексной защиты информации на основе разработанных программ и методик.
• Проводит сбор и анализ материалов учреждений с целью выработки и принятия решений и мер по обеспечению защиты информации и эффективному использованию средств автоматического контроля, обнаружения возможных каналов утечки сведений.
• Анализирует существующие методы и средства, применяемые для контроля
  и защиты информации, и разрабатывает предложения по их совершенствованию и повышению эффективности этой защиты.
• Участвует в обследовании объектов защиты, их аттестации и категорировании.
• Разрабатывает и подготавливает к утверждению проекты нормативных
  и методических материалов, регламентирующих работу по защите информации,
  а также положений, инструкций и других организационно-распорядительных документов.
• Разрабатывает и своевременно представляет предложения для включения
  в соответствующие разделы перспективных и текущих планов работ и программ мер по контролю и защите информации.
• Определяет потребность в технических средствах защиты и контроля, составляет заявки на их приобретение с необходимыми обоснованиями и расчетами к ним, контролирует их поставку и использование.
• Осуществляет проверку выполнения требований нормативных документов
  по защите информации.
• Осуществляет мониторинг, анализ работоспособности и эффективного использования сетевого оборудования Учреждения, при выявлении неполадок и принимает меры по их устранению, в том числе организует восстановление работоспособности при сбоях и выходе из строя сетевого оборудования с предоставлением отчётов. Взаимодействует с подрядными организациями по устранению причин неработоспособности.
• Участвует и контролирует мероприятия по интеграции и настройке программного обеспечения во внешней и внутренней сети Учреждения.
• Выполняет устные и письменные (в том числе получаемые в рамках электронного документооборота) распоряжения и указания, руководителя структурного подразделения, заместителя руководителя и руководителя Учреждения.
• Осуществляет контроль за надлежащим исполнением подрядными организациями обязательств по заключенным государственным контрактам, а также производит контроль качества выполненных работ, при выявлении несоответствия, готовит требование об устранении недостатков, в соответствии с государственным контрактом (техническим заданием), также участвует в приемке выполненных работ, оказанных услуг по иным гражданско-правовым договорам, отнесенным к компетенции Сектора.
• Осуществляет обработку персональных данных в соответствии с требованиями законодательства и локальными нормативными актами Учреждения.
• Ведет внешний и внутренний документооборот, в рамках компетенции Сектора.
• Осуществляет проверку исполнительной документации по выполненным работам оказанным услугам, в соответствии с требованием технического задания.
• Вносит предложения о применении к подрядным организациям экономических
  и административных мер воздействия за допущенные нарушения договорных обязательств, низкое качество работ или невыполнение предписаний по устранению дефектов и недостатков, в соответствии с условиями контракта, в рамках компетенции Сектора.
• Может входить в состав контрактной службы Учреждения, а также в состав приемочных комиссий, комиссий по определению поставщика (подрядчика, исполнителя), комиссии по поступлению и выбытию активов и других комиссий.

Требования:

• На должность главного специалиста назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы не менее одного года.

Условия:

• График работы: Полный рабочий день

• Рабочее время: пн-чт: c 09:00 до 18:00, пт: с 9:00 до 17:00.

• На основании Постановления Правительства Ленинградской области от 29.12.2023 г. № 985 возможно предоставление дополнительной меры социальной поддержки начинающим специалистов в ЛО в виде единовременной выплаты в размере 100 000 руб. при наличии следующих условий:
  1. Документ о получении высшего образования, выданный после 01.01.2008 г.;
  2. Данное место работы является первым в государственном учреждении ЛО.

• После успешного прохождения испытательного срока возможно рассмотрение вопроса об установлении дополнительного стимулирования в виде профессиональной надбавки.

SMM-специалист в BiG English

Формат:
гибридный график: 2–3 раза в неделю — офлайн в школах, остальное — удалённо.

Занятость: полная или частичная — обсудим

Кто мы

BiG English — сеть языковых школ в Санкт-Петербурге. Нам 10 лет. У нас 5 филиалов и 1500 учеников.

В 2026 году вошли в топ-10 организаций Северо-Запада по версии Сбера.

Мы не просто учим английскому. Мы даём детям ключ к будущему.

Нам нужен человек, который умеет упаковывать этот смысл в тексты и визуал.

Что нужно уметь

Это не вакансия «просто писать посты». Нам нужен сильный технический специалист.

Обязательно:

· Уверенное владение Figma: карточки, презентации, простые макеты.
· Монтаж видео: Reels, shorts, вертикальные ролики.
· Работа с нейросетями: генерация изображений, помощь в текстах и сценариях.
· Базовое понимание SMM: вовлечение, удержание, сторителлинг.

Будет плюсом:

· Опыт работы с образовательными проектами.
· Чувство стиля и насмотренность.
· Умение работать быстро и не терять смысл.

Как проходит работа

2–3 раза в неделю нужно приезжать в школы, чтобы:

· снимать живой контент;
· записывать видео с учениками и командой;
· работать с фотозонами и пространством.

Остальное — удалённо.

Что важно

Наша школа — с характером. У нас есть философия, миссия и сильные смыслы.
Мы не работаем в стиле «скидка-акция-приходите».
Нам важно, чтобы каждый пост, ролик или карточка отражали суть школы.
Если вы это чувствуете — сработаемся. Если нет — будет тяжело.

Что мы предлагаем

· Понятные задачи.
· Возможность влиять на контент.
· Тёплую команду.
· Достойную оплату.

Как откликнуться

Напишите:

Почему вам интересна наша школа.

Пример одного поста или ролика, который вы бы сделали для нас.

Портфолио или ссылки на работы.

Обязанности:

• Проведение полного проекта перехода торгового учета с 1С:УПП на 1С:УТ 11: обследование текущего учета, проектирование решения, планирование и реализация миграции.
• Анализ и перенос существующего функционала УПП на новую платформу и конфигурацию УТ 11.
• Проектирование структуры данных, подготовка правил переноса и контроль корректности миграции.
• Перенос нормативно-справочной информации, остатков, документов, взаиморасчетов и исторических данных.
• Настройка и разработка обменов с бухгалтерской системой, складскими программами и другими информационными системами.
• Разработка интеграций с внешними сервисами через API: HTTP-сервисы, REST/SOAP, JSON/XML, токен- и авторизационные механизмы.
• Настройка и сопровождение электронного документооборота через СБИС, Диадок и другие сервисы.
• Работа с государственной системой маркировки «Честный знак».
• Доработка и развитие решений на платформе 1С:Предприятие 8.3.
• Разработка печатных форм, отчетов, обработок, расширений и новых функциональных модулей.
• Участие в обследовании бизнес-процессов и переводе требований пользователей в технические решения.
• Работа с пользователями: сбор требований, консультации, обучение и сопровождение после запуска.
• Поиск и устранение ошибок, оптимизация запросов и программного кода.
• Обновление конфигураций, контроль совместимости доработок, обеспечение стабильности, отказоустойчивости и быстродействия системы.
• Подготовка технической документации и регламентов работы.

Требования:

• Опыт разработки на 1С:Предприятие 8.3 от 3 лет.
• Практический опыт работы с конфигурациями 1С:УПП и 1С:УТ 11.
• Опыт участия в проектах перехода с УПП на УТ 11 либо аналогичных проектах миграции торгового учета.
• Умение самостоятельно проводить обследование системы, оценивать объем работ и предлагать архитектуру решения.
• Глубокое знание встроенного языка 1С, управляемого приложения, СКД, механизмов расширений и обменов.
• Опыт разработки интеграций с внешними системами и сервисами по API: REST/SOAP, HTTP, JSON, XML.
• Опыт настройки обменов и синхронизации данных между конфигурациями 1С.
• Знание принципов работы ЭДО, опыт интеграции с СБИС, Диадок и аналогичными сервисами.
• Опыт работы с маркировкой и системой «Честный знак».
• Навыки написания и оптимизации SQL-запросов.
• Опыт разработки внешних отчетов, обработок, печатных форм и расширений.
• Опыт работы с клиент-серверным вариантом 1С.
• Понимание предметной области: торговый и складской учет, бухгалтерский учет, взаиморасчеты, закупки и продажи.
• Будет преимуществом знание 1С:Бухгалтерия КОРП и 1С:ЗУП.
• Готовность самостоятельно принимать технические решения и отвечать за результат проекта.

Будет преимуществом

• Опыт интеграции 1С с интернет-магазинами, маркетплейсами, складскими системами, банками и внешними сервисами.
• Знание механизмов «Конвертация данных», универсальных обменов и EnterpriseData.
• Опыт работы с высоконагруженными информационными базами.

Группа компаний «АГР» (AGR Automotive Group)-30 лет опыта в автомобильном бизнесе!

Наши активы: заводы по производству автомобилей в Калуге и в Санкт-Петербурге, склад запасных частей в городе Чехов.

Наши бренды: Solaris, Tenet.

Группа уполномочена на организацию послепродажного (гарантийного и сервисного) обслуживания автомобилей марок Volkswagen, Audi и ŠKODA на территории России.

Уважаемые соискатели!

Убедительная просьба в сопроводительном письме или в резюме указывать ожидаемый уровень заработной платы.

Обязанности сотрудника на указанной должности:

• Ведение двух площадок (Сестрорецк и Шушары) с неободимостью регулярно находиться на каждой из них;

• Ведение учёта сотрудников по утверждённым формам: фиксация приёма на работу, переводов, увольнений, перемещений между подразделениями;

• Оформление кадровых документов. Подготовка приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений, других документов в строгом соответствии с ТК РФ и локальными актами Компании;

• Работа с трудовыми книжками. Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, подсчёт трудового стажа, выдача справок о трудовой деятельности;

• Сопровождение подбора. Выдача направлений на МО;

• Учёт отпусков. Контроль составления и соблюдения графика отпусков, ведение учёта их предоставления;

• Учет сверхурочной работы и работы в выходной день;

• Создание графиков в системе и контроль соблюдения;

• Контроль суммированного учета времени;

• Работа с отчётностью. Формирование отчётных данных для передачи в государственные органы (например, в СФР, Росстат);

• Обеспечение конфиденциальности. Контроль соблюдения законодательства о защите персональных данных при работе с кадровой документацией;

• Взаимодействие с сотрудниками, разъяснение по оплатам, ЛНА и прочее.

Наши ожидания от кандидата:

• Высшее профильное образование;

• Опыт ведения кадрового учета от 2х лет;

• Глубокое знание трудового кодекса;

• Опыт разработки ЛНА;

• Опыт работы в КЭДО.

Социальные гарантии и условия работы:

• График работы: 5/2. С 07:50 до 16:30; возможна частичная удаленная работа;

• Работа по адресу Левашовское ш. 20 / Автозаводская ул. 2А;

• Развозка на комфортабельных автобусах из разных районов города;

• Регулярная индексация зарплаты;

• Полис ДМС со стоматологией, страхование жизни с первого месяца работы;

• Частичная компенсация питания, корпоративная столовая;

• Фитнес-зал на территории предприятия;

• Корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей;

• Cкидки на покупку автомобиля для сотрудников предприятия;

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ в штат ООО "АГЛ", полное соблюдение социальных гарантий: оплата отпусков, больничных листов;

• Уровень заработной платы определяется по результатам собеседования.

Аналитик по планированию и управлению товарными запасами

Компания приглашает специалиста, который будет отвечать за планирование товарных запасов, прогнозирование потребности и поддержание оптимального уровня наличия товара на складах.

Наша задача — обеспечить необходимый уровень доступности ассортимента для продаж, одновременно не допуская избыточных запасов, неликвидов и неоправданного замораживания оборотного капитала.

Основные задачи

1. Планирование товарных запасов
• расчет необходимого товарного запаса по каждой SKU;
• определение минимального, целевого и максимального уровня запасов;
• расчет страхового запаса;
• учет сроков поставки — Lead Time;
• учет периодичности размещения заказов;
• учет товаров в пути и уже размещенных заказов;
• учет MOQ, кратности упаковки, паллет, контейнерных норм;
• расчет точки заказа;
• формирование рекомендуемого объема пополнения.

2. Прогнозирование спроса
• анализ истории продаж;
• построение прогноза потребности;
• анализ трендов;
• выявление сезонности;
• отделение регулярного спроса от разовых крупных продаж;
• анализ отклонений фактических продаж от прогноза;
• корректировка моделей прогнозирования.

3. ABC/XYZ-анализ

Проведение и регулярное обновление:
• ABC-анализа;
• XYZ-анализа;
• матрицы AX / AY / AZ / BX / BY / BZ / CX / CY / CZ.

Определение для каждой группы:
• требуемого уровня сервиса;
• страхового запаса;
• частоты пересмотра;
• политики пополнения;
• допустимого уровня дефицита;
• верхнего лимита запасов.

4. Контроль наличия

Контроль показателей:
• Out of Stock;
• дефицита;
• уровня сервиса;
• Fill Rate;
• количества дней/месяцев покрытия;
• потерянных продаж вследствие отсутствия товара.

Выявление SKU, по которым существует риск дефицита до прихода следующей поставки.

5. Контроль избыточных запасов

Выявление:
• Overstock;
• Slow Moving;
• Dead Stock;
• неликвидных позиций;
• товаров с чрезмерным количеством месяцев покрытия.

Расчет объема денежных средств, замороженных в избыточных запасах.

Подготовка предложений по:
• сокращению закупок;
• перераспределению товара между складами;
• распродаже;
• акциям;
• выводу SKU из ассортиментной матрицы.

6. Анализ оборачиваемости

Расчет и контроль:
• оборачиваемости товарного запаса;
• среднего товарного остатка;
• дней хранения;
• месяцев покрытия;
• динамики запасов;
• отношения запасов к продажам.

Отдельный контроль товаров категории A, в которых сосредоточена основная часть оборотного капитала.

7. Формирование плана закупок

На основании расчетов подготовка рекомендаций:

SKU → текущий остаток → продажи → прогноз → товар в пути → страховой запас → целевой запас → рекомендуемый заказ.

Формирование плана закупок по:
• поставщикам;
• брендам;
• товарным группам;
• складам;
• периодам.

При этом коммерческие переговоры с поставщиками, согласование цен и условий поставки не входят в основную функцию должности, если вы хотите сохранить существующую структуру управления закупками.

Требования к кандидату
• высшее образование;
• опыт работы с товарными запасами, планированием, supply chain, закупками или аналитикой;
• понимание ABC/XYZ;
• понимание принципов Safety Stock, Lead Time, Reorder Point;
• опыт прогнозирования спроса;
• уверенный Excel;
• сводные таблицы;
• XLOOKUP/VLOOKUP;
• SUMIFS;
• работа с большими массивами данных;
• желательно Power Query / Power BI;
• опыт работы в ERP/1С;
• способность работать с ассортиментом в несколько тысяч SKU;
• сильные аналитические способности;
• системность и внимательность.

Будет большим преимуществом опыт в дистрибьюторской компании с импортным товаром и длительными сроками поставки.

Компания "Решение" - аккредитованная IT компания, которая работает в 30 регионах РФ и обслуживает более 600 клиник по всей России, специализируясь на разработке и внедрении информационных систем в медицинских учреждениях России и СНГ.

Ключевые услуги компании:

• Разработка медицинского программного обеспечения;
• Поставка, внедрение и сопровождение медицинских и лабораторных информационных систем;
• Интеграция с прикладным ПО учреждений здравоохранения

Мы ищем грамотного и вовлеченного контент-менеджера, который умеет переводить сложные технологические смыслы на понятный язык, уверенно чувствует себя в админках сайтов и готов брать на себя разноплановые задачи — от email-маркетинга до помощи в организации офлайн-ивентов.

Чем предстоит заниматься:

• Управление сайтом (WordPress): ведение корпоративного сайта, публикация новостей, регулярная актуализация статей, внесение контентных правок.
• SMM: ведение корпоративных аккаунтов компании в социальных сетях.
• Email-маркетинг: верстка, настройка и запуск рассылок через Unisender.
• Event-направление: помощь в организации участия компании в профильных выставках (сопровождение полного цикла подготовки).

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт: от 1 года на позиции контент-менеджера, копирайтера или редактора. Опыт работы в IT, MedTech или смежных сферах будет значительным преимуществом.
• Работа с текстом: безупречная грамотность и умение писать о сложных технологиях просто, интересно и доступно для целевой аудитории.
• Технические навыки: уверенное владение CMS WordPress, знание основ HTML/CSS.
• SEO и аналитика: понимание принципов SEO-оптимизации контента, базовые навыки работы с Яндекс.Метрикой и Google Analytics.
• Визуал: опыт работы с графическими редакторами (Figma, Photoshop, Canva) для самостоятельной подготовки базового визуала к постам и статьям.
• Современные инструменты: уверенные навыки составления промптов и работы с ИИ-помощниками (ChatGPT, DeepSeek и др.) для ускорения рутинных задач.
• Личные качества: высокая внимательность к деталям, способность структурировать большие объемы информации и доводить задачи до конца, инициативность.

Для отклика на вакансию: Пожалуйста, приложите к резюме портфолио с примерами ваших текстов (статьи, посты, email-рассылки) и/или ссылками на проекты, которые вы вели.

Мы предлагаем:

• Интересную работу в молодом, дружном коллективе единомышленников;
• Перспективный опыт работы в развивающейся IT - компании;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Офис у метро в центре города - в шаговой доступности от метро Балтийская, Фрунзенская, Технологический институт;
• Интересная корпоративная жизнь;
• Корпоративное обучение внутри компании;
• Поддержка, помощь коллег и руководителей;
• Частичную компенсацию затрат на фитнес-абонементы;
• Проведение спортивных мероприятий (футбол, волейбол) за счет компании;
• Зона отдыха: Кикер (настольный футбол), PlayStation 4 + VR;
• Фруктовые дни в офисе :)
• Кофе / чай.

Компания входит в перечень аккредитованных ИТ компаний Минцифры России. Для сотрудников действуют установленные Законом льготы, в том числе по отсрочке от частичной мобилизации-для военнообязанных специалистов соответствующего профиля деятельности и образования.

Обязанности:

• Разработка алгоритмов решения поставленных задач по минимальным ТЗ;
• Формализация задач, анализ требований внутреннего заказчика;
• Проверка корректности алгоритмов решения поставленных задач;
• Осуществлять коммуникации с заинтересованными сторонами;
• Создание, отладка и оптимизация программного кода;
• Устранение ошибок программного кода;
• Регистрация изменений программного кода и структуры БД.

Требования:

• Высшее образование;
• Сертификат "1С: Профессионал" Будет преимуществом;
• Сертификат "1С: Специалист";
• Знание регламентированного и кадрового учёта.

Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ;
• ДМС;
• Офис: станция метро Адмиралтейская.

На каждом этапе реализации работы компании большую роль играет система программ семейства 1С, которой пользуются практически все сотрудники нашего предприятия (более 250 человек: от монтажников до топ-менеджмента) и хотим сделать их работу еще удобнее. Мы ищем ведущего системного аналитика по 1С: ERP с уровнем «специалист по 1С: ERP» с большим практическим опытом внедрения и адаптации 1С: ERP, ключевого специалиста по направлению стартовавшего перехода на 1С: ERP.

РАБОТА В ОФИСЕ. УДАЛЕННОЕ СОТРУДНИЧЕСТВО НЕ РАССМАТРИВАЕМ.

Обязанности:

• Ключевая роль аналитика и архитектора в проекте перевода производственной компании с 1С: УПП на 1С: ERP;
• Решение задач по автоматизации процессов компании, оптимизация решений, интеграция различных программных продуктов используемых в компании, поддержание принципов ЕИП;
• Анализ текущих бизнес-процессов компании, участие в создании новых и изменении существующих;
• Составление плана по подготовке и внедрению проектов, контроль подготовки необходимой документации для внедрения, составление графиков выполнения работ, контроль качества и сроков выполнения;
• Организация работы по ведению учета по проектам, составление необходимой отчетности по всем стадиям проекта;
• Обеспечение своевременного сбора, распространения, хранения и последующего использования информации, касающейся проектов;
• Взаимодействие с командами ИТ и подрядчиков в рамках проекта по внедрению;
• Ответственность за соблюдение сроков внедрения конкретных модулей;
• Работа с заказчиками (руководителями отделов): обследование процессов, составление обоснований для автоматизации процессов на базе 1С, составление ТЗ;
• Написание методик и инструкций.

Образование: Высшее техническое.

Знания и навыки, важные для этой позиции:

• Знание 1С:ERP на уровне специалист и опыт на позиции руководитель проекта при внедрении 1С:ERP;
• Опыт по профилю от 4-х лет;
• Знание основ проектирования баз данных и основ функционального проектирования;
• Практический опыт преобразования общих требований к программному продукту в конкретные задачи, опыт разработки технических заданий;
• Умение оценивать трудоемкость задач;
• Способность работать в режиме многозадачности.

Будет плюсом:

• Знание типовых решений 1С: PM, УПП, ДО, БП, ЗУП, а так же PLM Appius, WMS AXELOT X5;
• Опыт участия в проектный командах;
• Опыт на позиции функциональный архитектор;
• Наличие сертификатов 1С;
• Опыт решения задач интеграции различного ПО.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство (испытательный срок, возможно досрочное прохождение);
• Зарплата обсуждается индивидуально;
• Офис и производство располагаются в 15 мин. от м.Парнас, парковка.
• График работы: пн-пт, с 9:00 до 17:30;
• Социальный пакет (завтраки и обеды, ДМС, спорт, английский язык по корпоративным ценам).

Торговый Дом "Вимос" приглашает в свою команду ответственного, любящего свою специальность и обладающего всеми необходимыми навыками , программиста/разработчика 1С:

Обязанности:

• Администрирование и программирование: Бухгалтерия 1С8 3, "Зарплата и Управление персоналом", 1С8.3
• Написание внешних обработок.
• Обмен данными со сторонними программами.
• Консультации пользователей, обучение пользователей, доработка 1С
• Взаимодействие с горячей линией 1С

Требования:

• Высшее профильное образование.
• Опыт программирования и конфигурирования в среде 1С-8;

Условия:

• Оформление по ТК;
• Первый месяц работы по ГПХ заработная плата 170 000 р;
• Место работы г. Всеволожск, Колтушское шоссе,298;
• Режим работы пн-пт с 10.00-до 18.00 (выходные: суббота ,воскресенье)

Чем нужно заниматься?

• Обработка заявок на обучение сотрудников: выяснение и актуализация потребности, помощь в поиске провайдера, согласование дат, сроков и т.д.
• Ведение документооборота: согласование и заключение договоров с провайдерами, оплата счетов.
• Поиск и ведение договоренностей с площадками для очного обучения - как внешними, так и внутренними.
• Сопровождение очных и дистанционных учебных мероприятий.
• Работа в LMS-платформе: заведение учебных программ, добавление мероприятий, назначение курсов и тестирований, выгрузка результатов, заведение новых ролей, назначение курсов/треков обучения с помощью фильтров, создание треков и подборок.
• Работа с ошибками платформы: заведение заявок в SD, отслеживание сроков исполнения, коммуникация с вендором.
• Ведение коммуникации с участниками обучения: письма-напоминания, добавление встреч в календарь, сбор групп.
• Участие в организации оценки-360: составление матрицы сотрудников, загрузка матрицы на платформу, запуски проектов, выгрузка отчетов.
• Участие в других проектах группы обучения и проектах нашей службы персонала.

Наши пожелания:

• Высшее образование.
• Опыт работы в HR в обучении персонала от года.
• Опыт работы с заявками на обучение, заключением договоров, оплатами счетов и в организации внешнего или внутреннего обучения.
• Опыт работы в MS Office (excel, exchange).
• Здорово, если есть понимание работы с Confluence, Jira.
• Опыт работы с LMS/LXP платформами.
• Внимательность, ответственность, проактивность и дружелюбие.

Мы готовы предложить:

• Стать частью команды неравнодушных людей. В HR OCS около 30 человек, и мы очень ценим взаимоуважение, человеческие отношения. Поддерживаем друг друга и помогаем. А еще у нас бывают яркие и интересные тимбилдинги и активности :)
• Все официально - заработная плата, оформление по ТК, оплачиваемые отпуска и больничные.
• Рабочий график – пятидневка с 10 до 18 часов с перерывами на кофе и обед.
• Гибридный формат работы - 2-3 дня офис, 2-3 дня удаленно по договоренности.
• Новый современный офис в шаговой доступности от ст. м. Петроградская (7-10 минут пешком от метро).
• Приятный бенефит по принципу индивидуального меню. Даем возможность выбора одной или нескольких опций: возмещение расходов на хобби, спорт, обучение, ДМС или разовых медицинских расходов; Ж/Д, Авиа билетов или развлекательных мероприятий.

Здравствуй, кандидат! Ты находишься в поисках работы, а мы – в поисках крутых специалистов. Возможно, нам по пути?

Мы в компании Бэйби Опт Груп выбираем классные бренды детских товаров со всего мира и делаем их популярными на рынке России и соседних стран. Мы также начали работу над созданием собственного бренда, который готовим к запуску в других странах.

Факты о нас:

• Начали работать с 2007 года. Тогда это был 1 человек и 1 товар. Через 7 лет генеральный директор твёрдо решил создать большую компанию, чтобы стать лидером среди дистрибьюторов детских товаров, а затем выйти на международный уровень с брендом из России.
• Оборот компании составляет больше 1 млрд. рублей в год. Наши товары представлены в тысячах независимых магазинов и в крупных розничных сетях России, Беларуси и Казахстана.
• Мы входим в лидеры страны среди эксклюзивных дистрибьюторов детских товаров на территории ЕАЭС.
• В офисе в Санкт-Петербурге работает 50 специалистов, каждый из которых реально видит результаты своей работы в руках миллионов малышей нашей и соседних стран.

Сейчас в связи с расширением мы ищем нового члена в команду.

Что вас ждёт в нашей команде

Вы присоединитесь к кросс-функциональной команде, которая работает над группой брендов. Мы не просто ставим задачи и ждём их выполнения – мы вместе ищем решения, делимся идеями, поддерживаем друг друга. Вы будете регулярно коммуницировать с маркетологами, копирайтерами, бренд-менеджерами и другими коллегами внутри команды. Это значит, что ваши идеи будут слышать, а вы сможете влиять на конечный результат не только в рамках своего макета, но и на уровне общей концепции.

Вы будете отвечать за:

• Создание графических материалов для многоканальных маркетинговых кампаний (баннеры, карточки товаров, посты для соцсетей, POSM и др.).
• Разработку адаптивных дизайнов для цифровых и печатных платформ с учётом технических требований.
• Подготовку материалов к печати и публикации, включая prepress и оптимизацию изображений.
• Участие в разработке концепций для создания и продвижения новых продуктов Компании.

Будет здорово, если у вас есть:

• Наличие успешных проектов в сфере графического дизайна, отраженных в портфолио.
• Уверенное владение графическим пакетом Adobe (Photoshop, Illustrator).
• Высокий уровень насмотренности: важно, чтобы реклама была не только красивой, но и продающей.

Мы точно обеспечим:

• Возможность профессионально расти и развиваться вместе с крупнейшим дистрибьютором детских товаров в России и СНГ.

• Амбициозные цели и планы, которые превратятся в интересные задачи – у нас вы точно сможете воплощать в жизнь свои идеи.

• Работу в классной молодой команде с хорошей атмосферой, где важно мнение каждого.

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (обсуждается).

• Возможность гибридного режима работы (после завершения испытательного срока).

• Качественное современное оборудование и заботливую поддержку нашего системного администратора.

• Конкурентоспособную официальную зарплату (по итогам собеседования), которая выплачивается 2 раза в месяц.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.

• Расширенный социальный пакет: поощрение здорового образа жизни, компенсация затрат на занятия спортом, корпоративное обучение, корпоративный ДМС.

• Бесплатную парковку, на которой всегда есть свободные места.

• Светлый, чистый офис с огромными окнами и видом на аллею, 10 минут ходьбы от м. Приморская на Васильевском острове (5 минут на общественном транспорте или маршрутке). В шаге от нас – продуктовые магазины Азбука Вкуса и Дикси, Теремок, фитнес-зал Sky Fitness.

Перед тем, как откликнуться, пожалуйста, внимательно ознакомьтесь с описанием вакансии. А в сопроводительном письме приложите ссылки на ваши проекты и укажите, почему хотели бы работать с нами.

Привет!

Мы – компания «BI Consult».
16 лет в Data-сфере (интеграция BI-систем, построение DWH) и собственные исследования в рамках проекта «Круги Громова» дали нам уникальный багаж знаний и опыта.

Сейчас мы на пороге нового этапа: выводим на рынок наш собственный флагманский продукт – платформу для наведения порядка в показателях, витринах, бизнес-логике и BI-отчётах.
Поэтому ищем Тестировщика.

Стек:

• Инструменты для API-тестирования: Postman, REST Client
• Фреймворки для автотестов: Jest, Supertest, Playwright/Cypress
• Работа с базами данных (SQL)
• Основы CI/CD (GitLab CI)

Чем предстоит заниматься:

• Ручное тестирование
  Проводить функциональное, регрессионное и интеграционное тестирование новых фич, проверять сценарии из ТЗ.
  Тестировать интеграции с внешними СУБД (PostgreSQL, ClickHouse, MS SQL). Проверять сценарии управления лицензиями и системой ограничений.
  Создавать тест-кейсы и чек-листы на основе ТЗ, вести тестовую документацию.
• Автоматизация тестирования
  Создавать и поддерживать автотесты для API (Jest + Supertest) и E2E-тесты для критических пользовательских сценариев (Playwright/Cypress).
  Встраивать автотесты в CI/CD пайплайн (GitLab CI).
  Использовать Claude для генерации черновиков тестов.
• Верификация AI-кода
  Тестировать код, сгенерированный Claude, на предмет скрытых дефектов, логических ошибок и несоответствия требованиям.
  Корректировать промпты для улучшения качества генерации.
• Анализ качества и документирование
  Вести отчётность по дефектам, писать чёткие и воспроизводимые баг-репорты, доносить проблемы до разработчиков и участвовать в уточнении требований.

Требования:

• Готовность к офисному формату работы в Санкт-Петербурге (гибкий график начала дня с 8:00 до 11:00)
• Опыт в тестировании веб-приложений от 3-х лет
• Опыт написания автоматизированных тестов от 3-х лет
• Уверенное владение инструментами API-тестирования: Postman, REST Client
• Опыт работы с фреймворками для автотестов: Jest, Supertest, Playwright или Cypress
• Уверенное знание SQL и опыт работы с реляционными базами данных
• Понимание основ CI/CD, опыт интеграции тестов в пайплайн (GitLab CI)
• Системное мышление — умение выявлять слабые места в архитектуре
• Навыки написания чётких баг-репортов с шагами воспроизведения
• Коммуникабельность — умение доносить проблемы до разработчиков
• Внимание к деталям
• Готовность учиться

Будет плюсом:

• Опыт тестирования BI - систем
• Опыт работы с колоночными базами данных
• Опыт тестирования микросервисной архитектуры
• Опыт работы в команде с активной разработкой и частыми релизами (от 2 раз в месяц)

Что предлагаем мы?

• Надёжность и комфорт:
  Официальное оформление по ТК, белая зарплата (уровень определяем по результатам интервью)
  Офис, где можно спокойно работать и проводить время с тиммейтами
• Развитие и экспертиза:
  Неограниченное количество курсов в Учебном центре BI Consult
  Доступ к сертификациям от ведущих вендоров
  Курсы от наших партнеров
• Разнообразие:
  Широкий стек, работа с известными заказчиками и современными технологиями
  Возможность принять участие в нашем исследовательском проекте «Круги Громова»
• Забота о сотрудниках:
  ДМС (комфорт +)
  Йога в обед
• Совместный отдых:
  Tech-митапы, книжный клуб, большие корпоративы
  Традиции – от различных турниров до Newcomers' party.​

Направляй отклик, и обсудим всё подробнее!

BI Consult – там, где данные превращаются в решения.

Фрамир - российская фабрика дверей и интерьерных решений, которая заботится о комфорте.

Мы выбрали путь индивидуальности в интерьере, с самого начала давая нашим клиентам возможность влиять на дизайн продукта. За это время мы произвели невероятное количество разных дверей в дома по всей России. Их стиль менялся в зависимости от времени, но всегда оставался актуальным.

Сегодня наш ассортимент выходит далеко за пределы только дверей: стеновые панели, декоративные рейки, перегородки, оформление систем хранения и многое другое для дома.

Сейчас в нашей компании открыта вакансия 3D дизайнера/визуализатора.

Обязанности

• Подбор и работа с референсами
• Разработка и фотореалистичная визуализация 3D сцен
• Работа со светом и материалами
• Создание бесшовных текстур и материалов
• Поиск моделей и материалов для визуализации
• Создание материалов для визуализации
• Mapping объектов
• Создание 3d моделей продукции компании: двери, стеновые панели и т.д. на основе чертежей и реальных продуктов.
• Предметная фотореалистичная визуализация.
• Приветствуется опыт работы с нейросетями для поиска идей, формирования референсов и ускорения этапа согласования концепции. Умение составлять качественные промты и адаптировать сгенерированные варианты под 3D-реализацию будет преимуществом.

Требования:

• Продвинутое владение 3Ds MAX + Corona render, SketchUp
• Владение Photoshop, Lightroom
• Обладание уверенными знаниями UVW map
• Умение читать чертежи
• Умение работать в команде
  Наличие портфолио обязательно!

Мы предлагаем:

• Основное рабочее место – ТЦ Кубатура - офис, м. Бухарестская
• График работы 5/2, гибридный (офис/удаленка)

• ДМС
• Оформление по ТК РФ.
• Конкурентный уровень заработной платы, обсуждается индивидуально на собеседовании .

ПОЖАЛУЙСТА, УКАЗЫВАЙТЕ В СОПРОВОДИТЕЛЬНОМ ПИСЬМЕ ЖЕЛАЕМЫЙ УРОВЕНЬ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

Обязанности:

• Поиск и подбор персонала (массовый и точечный).
• Работа с ресурсами по подбору персонала, публикация вакансий.
• Проведение телефонных интервью и первичных собеседований.
• Ведение КДП: прием, увольнение, перевод, отпуск, свой счет, декрет, командировки, табель, штатное расписание, график отпусков, трудовые книжки, воинский учет, личные дела, ДМС.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы в сфере HR и КДП от 3 лет.
• Уверенный пользователь MS Office.
• Знание программ 1С:ЗУП и Excel.
• Ответственность, внимательность к деталям.

Условия:

• График 5/2 пн-пт с 9.00 до 18.00.
• Оформление по ТК РФ.
• Работа в стабильной надёжной компании (на рынке более25 лет)
• Офис в комфортабельном бизнес-центре.
• Метро Черная речка – 12 минут пешком, Лесная – 20 минут, рядом с БЦ остановка общественного транспорта.
• Кофе/чай, уютная офисная кухня.

ПОЖАЛУЙСТА, УКАЗЫВАЙТЕ В СОПРОВОДИТЕЛЬНОМ ПИСЬМЕ ЖЕЛАЕМЫЙ УРОВЕНЬ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ!

Обязанности:

• РЕГУЛЯРНЫЕ КОМАНДИРОВКИ НА ОБЪЕКТЫ СТРОИТЕЛЬСТВА КОМПАНИИ.
• Участие в переговорах с заказчиком, обсуждение условий договора поставки/подряда.
• Организация, координирование и контроль процесса разработки конструкторской (рабочей) документации.
• С целью своевременного и качественного выполнения комплекса работ, организация производственного взаимодействия:

специалистов компании;

специалистов других проектных и торгово-закупочных организаций, заводов-изготовителей.

• Знание и контроль на всех стадиях реализации проекта объемов и сроков выполнения работ.
• Ведение комплексного графика реализации проекта.
• Инициирование или, в рамках своей компетенции и полномочий, самостоятельное проведение технических совещаний.
• Осуществление постоянного контроля над ходом реализации проекта, выполнения работ и услуг на объекте строительства.
• Обеспечение, совместно с ПТО, линейных инженерно-технических работников компании руководящих возведением объекта строительства, полными комплектами исполнительной, технической и отчетной документации. Систематический контроль хода ее заполнения.
• Участие в сдаче заказчику объекта в составе комиссии.

Требования:

• Высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях, в первую очередь Руководителем проекта, не менее 5 лет (ГИП, директор по строительству).
• Желателен опыт работы с малоэтажным деревянным домостроением.
• ГОТОВНОСТЬ К КОМАНДИРОВКАМ!!!

Условия:

• Оформление по ТК.
• Рабочее место, оборудованное всем необходимым.
• Офис в бизнес-центре в шаговой доступности от ст. м. Черная речка., рядом с бизнес-центром остановка общественного транспорта.
• Кофе/чай, офисная кухня.
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом

Работа у нас-это:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы: 5/2 (сб и вс выходные)
• Совокупный уровень дохода от 73 000 руб/мес: оклад от 63 800 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога), уровень дохода по итогам собеседования;

Возможность получения премий (по положению о премировании):

• Ежемесячной премии 5% от оклада;
• Квартальной премии до 25% от квартального дохода;

Расширенный социальный пакет:

• Уютная столовая, кафе для сотрудников, спортивный зал;
• Стильная форма, комната отдыха;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Чем предстоит заниматься:

• Контроль и помощь в ведении КДП;
• Оформление командировок;
• Помощь в ведении учета сотрудников в системе Босс-кадровик (готовы обучить);
• Учет и хранение трудовых книжек;
• Архивирование документов;
• Взаимодействие с государственными органами по вопросу наличия и корректности документов, которые могут быть затребованы для проверки (военкомат, центр занятости, трудовая инспекция);

Блок по административно-хозяйственной части:

• Заказ СИЗ и униформы для персонала;
• Работа с контрагентами по вендинговым аппаратам и столовой;
• Заказ канцелярии и всего необходимого инвентаря через контрагента;
• Работа с документооборотом.

Что мы ожидаем:

• Высшее образование/Среднее профессиональное;
• Опыт работы на аналогичной позиции будет вашим преимуществом;
• Опыт самостоятельного/частичного ведения КДП;
• Знание действующего трудового законодательства РФ;
• Знание основ кадрового делопроизводства;
• Уверенный пользователь ПК, приоритет отдается кандидатам, владеющим программой БОСС-Кадровик;
• Стрессоустойчивость, инициативность, гибкость, аккуратность в работе с документами

Привет, будущий коллега!

Неватех— продуктовая IT компания на стеке современных fintech технологий.

Сейчас нам нужен Project Manager, который вместе с командой готов пойти за новыми карьерными и финансовыми высотами!

Наши ожидания:

• Опыт работы от 2 лет;
• Опыт использования гибких методов и подходов;
• Хорошие аналитические способности;
• Сильные коммуникативные навыки и способность работы в команде;
• Успешный опыт в управлении/запусках проектов.

Задачи которые предстоит выполнять:

• Курирование команд разработки;
• Анализ текущего workflow и его оптимизация;
• Отчетность и прозрачность работы команды;
• Обеспечение эффективности спринтов;
• Управление проектами web-разработки;
• Составление ТЗ для команд (backend, frontend, app, дизайн);
• Разработка и ведение проектной документации.

Условия:

• Работа в аккредитованной, федеральной IT-компании;
• Полное официальное оформление с "белой" заработной платой;
• Современно оборудованное рабочее место;
• Амбициозные проекты с потенциалом карьерного и финансового роста;
• Работу с сильным продуктом на рынке, игнорирующего внешний кризис;
• Офис в центре Санкт-Петербурга с зоной отдыха для кофе-брейка, SonyPlaystation и теннисным столом;
• ДМС со стоматологией от полугода работы.